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公司副總合同標(biāo)準(zhǔn)文本第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”)與乙方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“副總”)根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)公司法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方擔(dān)任公司副總經(jīng)理一職相關(guān)事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方擔(dān)任職務(wù)
1.1乙方同意擔(dān)任公司副總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營(yíng)管理及決策工作。
二、任職期限
2.1本合同期限自雙方簽字之日起生效,至_______年_______月_______日止。
三、工作內(nèi)容
3.1乙方應(yīng)按照公司要求,全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理、決策執(zhí)行、市場(chǎng)拓展等工作。
四、工作職責(zé)
4.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃,確保公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
五、薪酬待遇
5.1乙方每月薪酬為人民幣_(tái)______元,其中基本工資為人民幣_(tái)______元,績(jī)效獎(jiǎng)金為人民幣_(tái)______元。
5.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇,包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、病假等。
六、保密條款
6.1乙方應(yīng)保守公司商業(yè)秘密,不得泄露公司機(jī)密信息。
七、違約責(zé)任
7.1若乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
八、爭(zhēng)議解決
8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
九、合同附件
9.1本合同附件如下:
(1)乙方簡(jiǎn)歷;
(2)公司規(guī)章制度;
(3)乙方薪酬待遇明細(xì)表;
(4)乙方保密協(xié)議。
十、其他
10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):________________
乙方(簽字):________________
簽訂日期:________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”)為保障公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的順利進(jìn)行,提高公司競(jìng)爭(zhēng)力,特與乙方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“副總”)及丙方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“第三方”)就乙方擔(dān)任公司副總經(jīng)理一職及相關(guān)事宜,經(jīng)三方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方擔(dān)任職務(wù)
1.1乙方同意擔(dān)任公司副總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營(yíng)管理及決策工作。
二、丙方責(zé)任
2.1丙方作為乙方擔(dān)任副總經(jīng)理期間的擔(dān)保方,負(fù)責(zé)對(duì)乙方的行為進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。
2.2丙方應(yīng)承擔(dān)乙方因違反合同約定而產(chǎn)生的全部責(zé)任,包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償、法律責(zé)任等。
三、任職期限
3.1本合同期限自雙方簽字之日起生效,至_______年_______月_______日止。
四、工作內(nèi)容
4.1乙方應(yīng)按照公司要求,全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理、決策執(zhí)行、市場(chǎng)拓展等工作。
五、工作職責(zé)
5.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃,確保公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
5.2乙方應(yīng)積極配合丙方對(duì)其實(shí)施的監(jiān)督,確保其履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。
六、薪酬待遇
6.1乙方每月薪酬為人民幣_(tái)______元,其中基本工資為人民幣_(tái)______元,績(jī)效獎(jiǎng)金為人民幣_(tái)______元。
6.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇,包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、病假等。
七、保密條款
7.1乙方應(yīng)保守公司商業(yè)秘密,不得泄露公司機(jī)密信息。
7.2丙方應(yīng)協(xié)助乙方履行保密義務(wù),對(duì)乙方泄露公司機(jī)密信息的行為承擔(dān)連帶責(zé)任。
八、違約責(zé)任
8.1若乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
8.2若丙方未能履行監(jiān)督職責(zé),導(dǎo)致乙方違反合同約定,丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
九、權(quán)利條款
9.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,包括但不限于定期考核、現(xiàn)場(chǎng)檢查等。
9.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要,調(diào)整乙方的薪酬待遇。
9.3甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)變化和公司戰(zhàn)略調(diào)整,對(duì)乙方的工作職責(zé)進(jìn)行調(diào)整。
十、利益條款
10.1甲方有權(quán)在乙方任職期間,享有乙方為公司創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益。
10.2甲方有權(quán)在乙方離職后,優(yōu)先考慮乙方為公司推薦的人才。
十一、限制條款
11.1乙方在任職期間,不得兼職其他與公司業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)。
11.2乙方離職后_______年內(nèi),不得加入與公司業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)。
十二、爭(zhēng)議解決
12.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
十三、合同附件
13.1本合同附件如下:
(1)乙方簡(jiǎn)歷;
(2)公司規(guī)章制度;
(3)乙方薪酬待遇明細(xì)表;
(4)乙方保密協(xié)議;
(5)丙方擔(dān)保協(xié)議。
十四、總結(jié)
14.1第三方介入的意義和目的:丙方作為擔(dān)保方,旨在保障甲方權(quán)益,確保乙方履行合同約定,降低甲方風(fēng)險(xiǎn)。
14.2甲方為主導(dǎo)的目的和意義:甲方作為合同主導(dǎo)方,旨在通過(guò)明確乙方的權(quán)利義務(wù),確保公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的順利進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)。
甲方(蓋章):________________
乙方(簽字):________________
丙方(蓋章):________________
簽訂日期:________________
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”)為優(yōu)化公司管理團(tuán)隊(duì),提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,特與乙方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“高級(jí)管理人員”)及丙方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“投資方”)就乙方擔(dān)任公司高級(jí)管理職務(wù)及相關(guān)事宜,經(jīng)三方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方擔(dān)任職務(wù)
1.1乙方同意擔(dān)任公司高級(jí)管理人員,具體職務(wù)為_(kāi)______。
二、丙方責(zé)任
2.1丙方作為投資方,對(duì)乙方在任職期間的投資回報(bào)承擔(dān)連帶責(zé)任。
2.2丙方應(yīng)協(xié)助乙方在公司內(nèi)部享有相應(yīng)的話(huà)語(yǔ)權(quán)和決策參與權(quán)。
三、任職期限
3.1本合同期限自雙方簽字之日起生效,至_______年_______月_______日止。
四、工作內(nèi)容
4.1乙方應(yīng)按照公司要求,全面負(fù)責(zé)公司_______部門(mén)的管理工作。
五、工作職責(zé)
5.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,確保部門(mén)運(yùn)營(yíng)的合法合規(guī)。
5.2乙方應(yīng)積極參與公司決策,提出合理化建議,推動(dòng)公司戰(zhàn)略實(shí)施。
六、薪酬待遇
6.1乙方每月薪酬為人民幣_(tái)______元,包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等。
6.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇,包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、病假等。
七、權(quán)利條款
7.1乙方有權(quán)在公司內(nèi)部享有相應(yīng)的管理權(quán)限,對(duì)部門(mén)工作進(jìn)行決策。
7.2乙方有權(quán)參與公司重大決策,對(duì)公司的長(zhǎng)期發(fā)展提出建議。
七、利益條款
7.1乙方在任職期間,享有公司業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)帶來(lái)的投資回報(bào)。
7.2乙方離職后,享有一定的期權(quán)激勵(lì),根據(jù)公司業(yè)績(jī)表現(xiàn)獲得額外收益。
八、違約責(zé)任
8.1若甲方違反本合同約定,未按時(shí)支付乙方薪酬或未履行其他義務(wù),乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。
8.2若丙方違反本合同約定,未履行投資回報(bào)連帶責(zé)任,乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
九、限制條款
9.1乙方在任職期間,不得兼職其他與公司業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)。
9.2乙方離職后_______年內(nèi),不得加入與公司業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)。
九、爭(zhēng)議解決
9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
十、合同附件
10.1本合同附件如下:
(1)乙方簡(jiǎn)歷;
(2)公司規(guī)章制度;
(3)乙方薪酬待遇明細(xì)表;
(4)期權(quán)激勵(lì)協(xié)議;
(5)丙方投資協(xié)議。
十一、總結(jié)
11.1乙方為主導(dǎo)的目的和意義:乙方作為公司高級(jí)管理人員,通過(guò)合同保障自身權(quán)益,確保在公司內(nèi)部
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