回聘員工協(xié)議范本編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）名稱：____________________

地址：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）名稱：____________________

地址：____________________

鑒于甲方原員工乙方因工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的：本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間的回聘關(guān)系，保障雙方合法權(quán)益，維護(hù)雙方合作關(guān)系。

二、合同背景：乙方曾在甲方擔(dān)任某職位，因個(gè)人原因離職。現(xiàn)甲方因工作需要，決定重新聘請(qǐng)乙方擔(dān)任原職位或相近職位。

三、合同期限：本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為__________年。合同期滿后，如雙方無異議，可自動(dòng)續(xù)簽。

四、工作內(nèi)容：乙方回聘后，應(yīng)按照甲方要求，履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。

五、薪酬待遇：乙方回聘后的薪酬待遇按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體金額雙方另行協(xié)商。

六、保密條款：乙方應(yīng)遵守甲方保密制度，對(duì)在甲方工作期間知悉的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

七、爭(zhēng)議解決：本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

一、甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供符合崗位要求的工作環(huán)境和條件，保障乙方在履行職責(zé)過程中的合法權(quán)益。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策法規(guī)，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，確保乙方享有相應(yīng)的福利待遇。

3.甲方應(yīng)按照合同約定，支付乙方相應(yīng)的薪酬待遇，并在合同期限內(nèi)不得無故拖欠工資。

4.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得對(duì)乙方進(jìn)行侮辱、誹謗、體罰、變相體罰等行為。

5.甲方應(yīng)履行合同約定的保密義務(wù)，對(duì)乙方在履行職責(zé)過程中知悉的商業(yè)秘密負(fù)有保密責(zé)任。

6.甲方應(yīng)按照合同約定，對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，并及時(shí)反饋考核結(jié)果。

二、乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.乙方應(yīng)按照合同約定，遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，不得損壞、侵占、挪用甲方物品。

3.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，服從管理，不得違反勞動(dòng)紀(jì)律。

4.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得泄露或使用甲方商業(yè)秘密。

5.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和活動(dòng)，提高自身綜合素質(zhì)。

6.乙方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)到崗，不得擅自離崗、遲到、早退。

7.乙方應(yīng)妥善保管個(gè)人物品，不得將個(gè)人物品留置在甲方辦公區(qū)域。

三、雙方的權(quán)利：

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方履行合同約定的職責(zé)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。

3.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付薪酬待遇。

4.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

5.乙方有權(quán)要求甲方尊重其人格尊嚴(yán)和合法權(quán)益。

四、雙方的義務(wù)：

1.甲方有義務(wù)按照合同約定，為乙方提供穩(wěn)定的工作環(huán)境和條件。

2.甲方有義務(wù)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策法規(guī)，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

3.乙方有義務(wù)按照合同約定，履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。

4.乙方有義務(wù)遵守甲方規(guī)章制度，服從管理。

5.雙方有義務(wù)在合同履行過程中，保持友好合作，共同維護(hù)雙方的合法權(quán)益。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額：本協(xié)議約定的合同總金額為人民幣_(tái)_________元整（￥__________）。

二、支付方式：

1.薪酬支付：乙方回聘后的薪酬按照甲方現(xiàn)行薪酬制度執(zhí)行，具體金額為人民幣_(tái)_________元/月。甲方應(yīng)于每月的__________日前支付乙方上一個(gè)月的薪酬。

2.額外費(fèi)用：若乙方在工作中產(chǎn)生額外費(fèi)用，如差旅費(fèi)、通訊費(fèi)等，甲方應(yīng)按照甲方相關(guān)規(guī)定及實(shí)際情況予以報(bào)銷，報(bào)銷流程及標(biāo)準(zhǔn)另行約定。

3.稅費(fèi)承擔(dān)：乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅等稅費(fèi)，甲方應(yīng)依法代扣代繳。

4.預(yù)付款項(xiàng)：乙方回聘前，甲方可要求乙方支付一定數(shù)額的預(yù)付款，預(yù)付款金額為人民幣_(tái)_________元，乙方應(yīng)在回聘前__________日內(nèi)支付。預(yù)付款在乙方完成一定期限的工作后，甲方將根據(jù)實(shí)際情況予以返還或沖抵乙方工資。

5.支付條件：甲方支付乙方薪酬及報(bào)銷款項(xiàng)時(shí)，乙方應(yīng)提供相應(yīng)的發(fā)票、報(bào)銷單據(jù)等憑證，甲方在核實(shí)無誤后進(jìn)行支付。

6.付款方式：甲方支付乙方款項(xiàng)可通過銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等方式進(jìn)行，具體方式由雙方協(xié)商確定。

7.逾期支付：若甲方未按時(shí)支付乙方薪酬或報(bào)銷款項(xiàng)，應(yīng)向乙方支付_____%的逾期付款違約金，違約金自應(yīng)付款項(xiàng)到期之日起計(jì)算。

三、支付時(shí)間：

1.薪酬支付：每月固定支付日。

2.額外費(fèi)用報(bào)銷：在乙方提交報(bào)銷申請(qǐng)后，甲方應(yīng)在__________日內(nèi)完成報(bào)銷。

3.預(yù)付款項(xiàng)返還：在乙方完成一定期限的工作后，甲方應(yīng)在__________日內(nèi)返還預(yù)付款項(xiàng)。

四、財(cái)務(wù)報(bào)告與審計(jì)：

1.甲方應(yīng)定期向乙方提供財(cái)務(wù)報(bào)告，以便乙方了解自身薪酬及報(bào)銷情況。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供相關(guān)財(cái)務(wù)憑證，以核實(shí)支付款項(xiàng)的準(zhǔn)確性。

3.如有必要，雙方可共同委托第三方進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)，以保障雙方的合法權(quán)益。

五、其他財(cái)務(wù)條款：

1.任何因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并盡可能減少損失。

2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制：

一、違約責(zé)任：

1.甲方違約責(zé)任：

a.若甲方未按時(shí)支付乙方薪酬，應(yīng)向乙方支付_____%的違約金，并賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。

b.若甲方違反保密義務(wù)，泄露乙方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。

c.若甲方因違反合同約定導(dǎo)致乙方無法正常工作，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于支付賠償金、恢復(fù)原工作條件等。

2.乙方違約責(zé)任：

a.若乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)或違反保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付_____%的違約金，并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。

b.若乙方擅自離職，甲方有權(quán)要求乙方支付相當(dāng)于合同剩余期限工資總額的違約金。

二、爭(zhēng)議解決：

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，按以下方式解決：

a.提交仲裁：任何一方可向合同簽訂地或有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

b.法院訴訟：任何一方可向合同簽訂地或有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭(zhēng)議解決適用法律：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行、變更、解除及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

3.管轄法院：對(duì)于因本協(xié)議產(chǎn)生的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方同意提交至合同簽訂地或有管轄權(quán)的人民法院解決。

4.爭(zhēng)議解決程序：仲裁或訴訟程序應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)法律和仲裁規(guī)則進(jìn)行。

5.爭(zhēng)議解決費(fèi)用：除非另有約定，仲裁或訴訟費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)；雙方另有約定的，從其約定。

三、不可抗力：

1.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕損失。

2.不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、社會(huì)異常事件等。

3.不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行合同，待不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)合同履行。如不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解除合同。

四、其他：

1.本協(xié)議的違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制為本協(xié)議的重要組成部分，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。

2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

附則：

一、生效條件：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。雙方應(yīng)在本協(xié)議生效前完成所有必要的審批和備案手續(xù)。如因任何一方未履行相關(guān)手續(xù)導(dǎo)致本協(xié)議無法生效，責(zé)任由責(zé)任方承擔(dān)。

二、有效期：本協(xié)議的有效期為自生效之日起至__________年__________月__________日止。合同期滿后，如雙方無異議且符合續(xù)簽條件，可協(xié)商續(xù)簽本協(xié)議。

三、變更與解除：

1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充，必須以書面形式經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

2.以下情況下，任何一方有權(quán)解除本協(xié)議：

a.雙方協(xié)商一致；

b.一方嚴(yán)重違約，另一方在合理期限內(nèi)未得到解決；

c.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；

d.法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。

3.解除合同的一方應(yīng)提前__________日書面通知對(duì)方，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。

四、通知與送達(dá)：

1.除非另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方提供的地址。

2.通知送達(dá)的時(shí)間以收到通知的日期為準(zhǔn)，如通過快遞或掛號(hào)信件，則以郵戳日期為準(zhǔn)。

3.若因地址變更等原因?qū)е峦ㄖ茨芩瓦_(dá)，視為已送達(dá)。

五、不可抗力：

1.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，受影響的一方應(yīng)立即書面通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕損失。

2.不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、社會(huì)異常事件等。

3.發(fā)生不可抗力事件后，雙方應(yīng)盡快協(xié)商解決合同履行問題。

六、爭(zhēng)議解決：

1.對(duì)于因本協(xié)議產(chǎn)生的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地或有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)仲裁，或向合同簽訂地或有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他：

1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

2.本協(xié)議的任何條款如與法律法規(guī)相抵觸，該條款應(yīng)按法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行，其他條款仍具有法律效力。

3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.需求文檔：詳細(xì)描述乙方工作職責(zé)、工作目標(biāo)、工作內(nèi)容和質(zhì)量要求等。

2.設(shè)計(jì)方案：包括乙方回聘后需完成的項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案，應(yīng)包含設(shè)計(jì)思路、設(shè)計(jì)原則、設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)等。

3.技術(shù)規(guī)格：列出乙方工作所需的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備要求、軟件要求等。

4.職位說明書：明確乙方回聘后的具體職位名稱、工作職責(zé)、任職資格等。

5.保密協(xié)議：乙方與甲方簽訂的保密協(xié)議，約定乙方在履行職責(zé)期間應(yīng)遵守的保密條款。

6.個(gè)人簡(jiǎn)歷：乙方提交的個(gè)人簡(jiǎn)歷，包括教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。

7.身份證明：乙方有效身份證明文件的復(fù)印件，如身份證、護(hù)照等。

8.學(xué)歷證明：乙方學(xué)歷證明文件的復(fù)印件，如畢業(yè)證書、學(xué)位證書等。

9.職業(yè)資格證書：乙方持有的相關(guān)職業(yè)資格證書的復(fù)印件。

10.健康證明：乙方提供的健康體檢證明，證明其符合工作要求。

11.勞動(dòng)合同：乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同，詳細(xì)約定雙方的權(quán)利和義務(wù)。

12.其他相關(guān)文