甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

建筑公司員工聘用勞動合同甲方（雇主）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（員工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、工作描述1.工作內(nèi)容乙方應在甲方公司從事______（具體崗位）工作，工作內(nèi)容主要包括______（詳細說明工作職責）。乙方應按照甲方公司的規(guī)定和崗位職責要求，完成工作任務。2.工作時間乙方的工作時間為每周______天，每天______小時，具體工作時間安排由甲方根據(jù)工作需要和乙方實際情況確定。二、工資待遇1.工資標準乙方的基本工資為每月______元，根據(jù)工作表現(xiàn)和公司制度，乙方有權獲得績效獎金和其他福利待遇。乙方的工資發(fā)放方式為每月______日，通過銀行轉賬或現(xiàn)金支付。2.社會保險和公積金甲方將為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納比例和金額按照國家相關規(guī)定執(zhí)行。三、合同期限1.合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿后，雙方均有權續(xù)簽合同。2.約定試用期本合同約定試用期為______個月，試用期從______年______月______日起計算。四、合同解除和終止1.合同解除（1）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同；（2）甲方因業(yè)務調(diào)整或乙方不符合崗位要求；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.合同終止（1）合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意向；（2）因不可抗力導致合同無法履行；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、保密條款1.保密內(nèi)容乙方在任職期間及離職后，應對甲方公司的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密內(nèi)容進行保密。2.保密期限乙方對本合同約定的保密內(nèi)容承擔保密義務的期限為自合同簽訂之日起______年。3.違約責任乙方違反保密義務，泄露或擅自使用甲方公司的保密信息，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。十、爭議解決1.爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。2.爭議解決地點爭議解決地點為合同簽訂地。十一、其他1.合同附件（1）乙方個人簡歷；（2）乙方體檢報告；（3）乙方相關資格證書復印件；（4）其他雙方認為需要作為合同附件的文件。2.合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.合同修改本合同的修改必須采用書面形式，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。十二、合同解除1.合同解除條件（1）乙方嚴重違反合同約定，給甲方造成重大損失；（2）乙方被依法追究刑事責任；（3）甲方因業(yè)務調(diào)整或乙方不符合崗位要求，經(jīng)協(xié)商一致解除合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.解除程序雙方解除合同，應提前______個月書面通知對方，并按照法律規(guī)定辦理相關手續(xù)。十三、合同終止1.合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.終止程序合同終止，雙方應按照法律規(guī)定辦理相關手續(xù)。十四、通知1.通知方式（1）郵寄；（2）電子郵件；（3）專人送達；（4）其他雙方約定的方式。2.通知送達通知自送達對方之日起生效。十五、不可抗力1.不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等。2.不可抗力處理發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行或履行困難的，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以部分或全部免除責任。十六、合同解除和終止后的處理1.合同解除后的處理合同解除后，雙方應按照法律規(guī)定和合同約定處理相關事宜。2.合同終止后的處理合同終止后，雙方應按照法律規(guī)定和合同約定處理相關事宜。十四、合同終止后的待遇1.終止補償合同終止后，甲方應根據(jù)乙方在甲方公司的工作年限和貢獻，按照國家相關規(guī)定和公司制度給予乙方相應的經(jīng)濟補償。2.勞動關系終止手續(xù)合同終止后，雙方應按照國家法律法規(guī)和公司制度辦理勞動關系終止手續(xù)，包括但不限于辦理檔案轉移、社會保險關系轉移等。十五、合同解除后的待遇1.解除補償合同解除后，甲方應根據(jù)乙方在甲方公司的工作年限和貢獻，按照國家相關規(guī)定和公司制度給予乙方相應的經(jīng)濟補償。2.勞動關系解除手續(xù)合同解除后，雙方應按照國家法律法規(guī)和公司制度辦理勞動關系解除手續(xù)，包括但不限于辦理檔案轉移、社會保險關系轉移等。十六、合同的附件1.乙方應聘登記表；2.乙方身份證明復印件；3.乙方相關技能證書復印件；4.乙方體檢報告；5.其他雙方認為需要作為合同附件的文件。十七、合同份數(shù)本合同一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。十八、合同語言本合同用______文書寫，具有同等法律效力。十九、合同簽署本合同經(jīng)雙方代表簽字（或蓋章）后生效。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日乙方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日見證人（如適用）：______見證人簽字：______合同簽署