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文檔簡(jiǎn)介
運(yùn)營管理手冊(cè)
(財(cái)務(wù)部)
20XX年10月10日
目錄
第一章序言.............................................................................3
1.1目的..................................................................................3
L2使用范圍..............................................................................3
1.3注釋..................................................................................3
第二章財(cái)務(wù)部業(yè)務(wù)架構(gòu)..................................................................3
2.1業(yè)務(wù)架構(gòu)圖...........................................................................3
2.2說明.................................................................................3
第三章報(bào)銷............................................................................4
3.1業(yè)務(wù)流程.............................................................................4
3.2說明.................................................................................8
第四章簽呈............................................................................9
4.1業(yè)務(wù)流程.............................................................................9
4.2說明.................................................................................9
第五章標(biāo)準(zhǔn)和模板......................................................................9
5.1標(biāo)準(zhǔn).................................................................................9
5.2模板.................................................................................9
第一章序言
1.1目的
一、明確財(cái)務(wù)部核心業(yè)務(wù)與業(yè)務(wù)流程;
二、明確各業(yè)務(wù)流程負(fù)責(zé)人與作業(yè)活動(dòng)執(zhí)行人;
三、明確各業(yè)務(wù)、各部門之間的業(yè)務(wù)關(guān)系:
川、明確作業(yè)活動(dòng)之間的接口和接口之間應(yīng)交付的詳細(xì)內(nèi)容以及格式化模板。
1.2使用范圍
一、財(cái)務(wù)部全體成員;
二、公司運(yùn)營管理體系負(fù)責(zé)人(體系主管)。
1.3注釋
一、本手冊(cè)的發(fā)放和持續(xù)改進(jìn)的責(zé)任人為運(yùn)營管理體系負(fù)責(zé)人:
二、解釋權(quán)歸屬于公司。
第二章財(cái)務(wù)部業(yè)務(wù)架構(gòu)
2.1業(yè)務(wù)架構(gòu)圖
>管理者:liu
財(cái)務(wù)管理》作者:liu1.到稅務(wù)月報(bào)稅,陶上報(bào)b:08
稅,送交
2.稅務(wù)審計(jì)《
3.平時(shí)檢杳(槎供資料)
年度訪科辦統(tǒng)計(jì)很表
kh隼逐獎(jiǎng)勵(lì)測(cè)?4、免稅備案
、公司年報(bào)
1.授信、呆賬處理22、季要獎(jiǎng)金核黨5.國地稅年審
2.公雌務(wù)處理3、季崖?lián)p益袤和澆產(chǎn)負(fù)使袤3、促請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)的核算6、地稅完稅證明審情
、月度錯(cuò)售分析報(bào)表、費(fèi)用
3、澳全修務(wù)處理44、年嫌客戶獎(jiǎng)勵(lì)結(jié)7、對(duì)夕聯(lián)系維爐(財(cái)務(wù)相關(guān)
券通場(chǎng)對(duì)賬分析報(bào)表如車橇費(fèi)用表算部門)
51
財(cái)報(bào)表管理獎(jiǎng)勵(lì)核算稅務(wù)首理
k臺(tái)同篌章,應(yīng)該經(jīng)過審或:
務(wù)3公量.簽字(簽字我上?
財(cái)務(wù)經(jīng)理財(cái)務(wù)經(jīng)理務(wù)經(jīng)理K求據(jù)核對(duì)、核其財(cái)務(wù)經(jīng)理3、開發(fā)票,按能銷售部或用料音法
管
2、費(fèi)用統(tǒng)計(jì)分析求開具發(fā)票,轉(zhuǎn)交發(fā)票給上逑部H。
理
費(fèi)用報(bào)箱受呈費(fèi)用統(tǒng)計(jì)分析ZZ1
理
"?經(jīng)理時(shí)務(wù)經(jīng)理統(tǒng)計(jì)員財(cái)務(wù)經(jīng)理
2.2說明
2.2.1核心業(yè)務(wù)介紹
公司財(cái)務(wù)管理核心業(yè)務(wù)主要包拈:費(fèi)用報(bào)銷、報(bào)表管理、稅務(wù)管理、簽呈、發(fā)票和公章管理(其
中涉及考核的業(yè)務(wù)內(nèi)容納入總經(jīng)辦運(yùn)營管理體系與考核業(yè)務(wù)中,作為協(xié)助類的業(yè)務(wù)內(nèi)容)。
2.2.2負(fù)責(zé)人
該業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人為財(cái)務(wù)部經(jīng)理(簡(jiǎn)稱財(cái)務(wù)經(jīng)理),直接上級(jí)為總經(jīng)理,下屬為:統(tǒng)計(jì)員、會(huì)計(jì)和出
納。財(cái)務(wù)經(jīng)理全權(quán)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部工作,包括財(cái)務(wù)管理的相關(guān)政策和制度的指定與起草。
此外,財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)保管公司的公章和財(cái)務(wù)章,并負(fù)責(zé)建立蓋章登記機(jī)制,降低印章的使用風(fēng)
險(xiǎn)。
2.2.3要求
除薪酬外,其他業(yè)務(wù)均由財(cái)務(wù)經(jīng)理作為第一責(zé)任人,為了及時(shí)完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,需要其他部
門或人員配合時(shí),可溝通協(xié)調(diào)或通過總經(jīng)理、總經(jīng)理助理協(xié)調(diào),同時(shí)需配合體系主管完成與考核相
關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,為了加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和匯報(bào)工作,需每月提供各類銷售、運(yùn)營費(fèi)
用等報(bào)表給總經(jīng)理,以便及時(shí)有效改進(jìn)公司的管理。
財(cái)務(wù)工作的及時(shí)性和準(zhǔn)確性是考核財(cái)務(wù)經(jīng)理的核心指標(biāo)。
第三章報(bào)銷
3.1業(yè)務(wù)流程
會(huì)豐澤農(nóng)牧報(bào)箱:?常理者:11U》藤本:1.00
含總經(jīng)辦、人資部、書訓(xùn)部、>BM:2011-10-30.23:32:22
長途費(fèi)、特殊情況下精管第、技術(shù)服務(wù)部、生產(chǎn)品
r—主頁公.I./A.■一??
每月初報(bào)錯(cuò),含:住宿劣(如與經(jīng)理-管部、研發(fā)部、果嫩5、財(cái)務(wù)
大區(qū)及現(xiàn)、區(qū)域及起出差同住時(shí)宜費(fèi)部、踴企業(yè)事業(yè)都R勤及投(含長途費(fèi)、生活補(bǔ)
理、主任、業(yè)務(wù)人貂標(biāo))及其他衿抹脩理(含出&陸長齦恃助、件殊情況下生活
員等況下的更樞殊簽呈涉及的費(fèi)用)用曲費(fèi)用)
0000
業(yè)務(wù)人員差旅業(yè)務(wù)人員日常后勤人員費(fèi)用
客情費(fèi)報(bào)銷實(shí)習(xí)生報(bào)銷
費(fèi)用報(bào)銷費(fèi)用報(bào)銷報(bào)銷
股業(yè)務(wù)人員業(yè)務(wù)人員報(bào)梢卑請(qǐng)人報(bào)梢申請(qǐng)人
技術(shù)主任與駐短信平臺(tái)費(fèi)用研討會(huì)經(jīng)特報(bào)
廠技術(shù)員報(bào)銷付款卷
報(bào)銷申請(qǐng)人相售管理專員報(bào)銷申請(qǐng)人報(bào)銷申請(qǐng)人
1.技術(shù)主任和駐廠技術(shù)員報(bào)銷流程(飼料部)
令古肆名猙技術(shù)主任和駐廠技術(shù)員報(bào)銷>管理者:liu>ft*:1.00
,作t:liu》日期:2011-10-30,23:30:37
特別說明:
>飼料部?jī)?nèi)勤(訂單專員兼)內(nèi)勤,由其核實(shí)行程、實(shí)際情況、標(biāo)準(zhǔn),檢咨票據(jù)真實(shí)性:
>財(cái)務(wù)復(fù)核,若有疑問財(cái)務(wù)則遵循可追溯原則詢問相關(guān)審核人員或退回,如發(fā)現(xiàn)做假可根據(jù)財(cái)務(wù)制度給
予十倍罰款,并通報(bào)批評(píng),如無誤后簽字提交出納打款。
2.業(yè)務(wù)員差旅費(fèi)用報(bào)銷流程
>藝?yán)碚撸?,版本?/p>
然食磐業(yè)務(wù)員差旅費(fèi)用援銷1XU1.00
》作#:liu。日*1:2011-10-30,23:37:15
】、核月工單行程、i?A上一atA**?
出主、考16天勤、金
工單行程和考蜀%
定期
統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)員考勒天軟2、負(fù)責(zé)有車人員公缶月各業(yè)務(wù)日應(yīng)題
里軟量記、相片收集每月各業(yè)務(wù)員應(yīng)簽
勤欠款手續(xù)的看戶名思
回欠款手埃的客戶
核對(duì)、檔案管理I(轉(zhuǎn)交財(cái)務(wù)主管)
3、負(fù)責(zé)有向整家情名41.對(duì)賅敦(拿
箱管管理專員
人員蚯計(jì)登記,除電月25號(hào)后業(yè)務(wù)員2?
據(jù)司碉
話外還要OA公告。給精管部)業(yè)務(wù)員菱
施費(fèi)用找
付歐
O
考核甫判斷賊單是
快遞寄送祟省部)審批
事核]巴釜宇p
據(jù)公止常
業(yè)務(wù)員信投主管信控主管信控主管銷管部經(jīng)理財(cái)務(wù)經(jīng)理
可府補(bǔ)
劉誄單不完整
0
電話告知問短信告知對(duì)
卷字暫提銷發(fā)放報(bào)]I—k
題并修改賬單未收到
信息
大區(qū)經(jīng)理信控主管信控主管
物流專員
特別說明:
>每月5號(hào)前業(yè)務(wù)人員將上月報(bào)銷單寄回銷管部信控專員,由銷管部信控專員審核(銷售管理專員核實(shí)
行程真實(shí)性及票據(jù)真假,包括:在崗天數(shù)(含日?qǐng)?bào)、有效工單的完成情況及其是否與實(shí)際行程相符)、
報(bào)表完成情況(未填寫則無差旅)等的審核);
>信控主管審核對(duì)賬單、回款情況等;
>核對(duì)后的票據(jù)由銷管部經(jīng)理簽字,財(cái)務(wù)經(jīng)理審批,若有疑問財(cái)務(wù)如遵循可追溯原則詢問相關(guān)審核人員
或退回,如發(fā)現(xiàn)做假可根據(jù)財(cái)務(wù)制度給予十倍罰款,并通報(bào)批評(píng),如無誤后簽字提交出納打款。
3.客情費(fèi)報(bào)銷流程
與幫野客情費(fèi)報(bào)銷>苗理者:Hu》版本:1.00
)作者:liu>8)11:2011-10-30,23:45:17
特別說明:
>財(cái)務(wù)部對(duì)招待費(fèi)報(bào)銷單豆核,并控制該區(qū)域?qū)嶋H招待費(fèi)確保不超支,滾動(dòng)結(jié)算,并將結(jié)算結(jié)果及叨細(xì)
報(bào)表通知相關(guān)人員,提醒其控制費(fèi)用。若有疑問財(cái)務(wù)則遵循可追溯原則詢問相關(guān)審核人員或退回,如
發(fā)現(xiàn)做假可根據(jù)財(cái)務(wù)制度給予十倍罰款,并通報(bào)批評(píng),如無誤后簽字提交出納打款。
4.市場(chǎng)跟訓(xùn)人員報(bào)銷流程
金小薦名移市場(chǎng)跟訓(xùn)人員報(bào)銷>YSt:lia>版本:1.00
:■作青:]iuL2011-10-30,23:45:06
檢查幣場(chǎng)跟訓(xùn)人員在南時(shí)間長度(含
報(bào)錯(cuò)人將票據(jù)提交梢管部,由鎮(zhèn)管住出場(chǎng)時(shí)間、日??嫉模┕P并I.統(tǒng)A,,級(jí)?
部我實(shí)在南情況(主要互看日?qǐng)?bào))對(duì)跟調(diào)人、指導(dǎo)老m反僚的與差施有
以及最訓(xùn)期間伙食、住宿、短途費(fèi)關(guān)的異常狀況核實(shí)。之后建交技木照
用的工際整付入,并與指導(dǎo)老的碗務(wù)部坦理簽字,經(jīng)理對(duì)部門相關(guān)簽字
認(rèn),雙方意見統(tǒng)一后舒。人負(fù)費(fèi)。
憑證
核實(shí)在尚情
角核審核
.況、差旅蝴
人
銷售管理專員信控主管技術(shù)經(jīng)理財(cái)務(wù)經(jīng)理
特別說明:
>財(cái)務(wù)審核票據(jù)真實(shí)性,若有疑問財(cái)務(wù)則遵循可追溯原則詢問相關(guān)審核人員或退回,如發(fā)現(xiàn)做假可根據(jù)
財(cái)務(wù)制度給予十倍罰款,并通報(bào)批評(píng),如無誤后簽字提交出納打款。
5.實(shí)習(xí)生報(bào)銷流程
特別說明:
>財(cái)務(wù)審核票據(jù)真實(shí)性,若有疑問財(cái)務(wù)則遵循可追溯原則詢問相關(guān)審核人員或退回,如發(fā)現(xiàn)做假可根據(jù)
財(cái)務(wù)制度給予卜倍罰款,并通報(bào)批評(píng),如無誤后簽字提交出納打款。
6.后勤部門?般瞽用報(bào)銷流程
叁靜鼎一般費(fèi)用報(bào)銷》常理者:liu)版本:1.00
>作#:liu》日期:2011-11-1,22:55:21
發(fā)票(回定期
限前提快)
特別說明:
>特殊簽呈涉及的費(fèi)用需報(bào)銷人將簽字后的報(bào)銷單或特殊簽呈提交公司總經(jīng)理審批、簽字后在轉(zhuǎn)交財(cái)務(wù),
有明細(xì)備用的,報(bào)銷時(shí)必須附上相關(guān)外來票據(jù)的明細(xì)單,涉及相關(guān)部門要做備案的(比如圖書、固定
資產(chǎn)、電腦、相機(jī)、辦公用品、車輛等),必須相關(guān)部門備案簽字后提交財(cái)務(wù)審核;
>財(cái)務(wù)對(duì)經(jīng)過以上程序批準(zhǔn)后的出銷單進(jìn)行票據(jù)真實(shí)性審核或?qū)μ厥夂灣蕚浒?,若有疑問?cái)務(wù)則遵循可
追溯原則詢問相關(guān)審核人員或退回,如發(fā)現(xiàn)做假可根據(jù)財(cái)務(wù)制度給予十倍罰款,并通報(bào)批評(píng),如無誤
后簽字提交出納打款。
7.短信平臺(tái)費(fèi)用付款流程
》常理者:liu卜版本:1.00
焉信平臺(tái)費(fèi)用付款
》作者:1血卜日期:2011-10-30,23:52:48
東時(shí)方聆匯
東時(shí)方平臺(tái)報(bào)線計(jì)表洛
匯報(bào)期恃
(本第1)m
每次省值
發(fā)送后
8.應(yīng)聘者報(bào)銷流程
特別說明:
>財(cái)務(wù)審核票據(jù)真實(shí)性,若有疑問財(cái)務(wù)則遵循可追溯原則詢問相關(guān)審核人員或退回,如發(fā)現(xiàn)做假可根據(jù)
財(cái)務(wù)制度給予十倍罰款,并通我批評(píng),如無誤后簽字提交出納打款。
9.借款流程
安鼎黔借款>V3#:liu>版本:1.00
>作者:liu>日期:2012-11-1
-----------1電子付款方式:由出
I-貞AI
納在闊絡(luò)銀行上編
3.2說明
3.2.1業(yè)務(wù)介紹
報(bào)銷或借款業(yè)務(wù)主要包括:飼料部報(bào)銷、業(yè)務(wù)員差旅費(fèi)用報(bào)銷、招待費(fèi)和研討會(huì)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷、市
場(chǎng)跟訓(xùn)人員報(bào)銷、實(shí)習(xí)生報(bào)銷、后勤部門費(fèi)用報(bào)銷、短信平臺(tái)費(fèi)用付款、應(yīng)聘費(fèi)用報(bào)銷以及借款等。
3.2.2負(fù)責(zé)人
該業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人為財(cái)務(wù)經(jīng)理,直接上級(jí)為總經(jīng)理。
3.2.3業(yè)務(wù)接口與要求
業(yè)務(wù)員報(bào)銷的費(fèi)用審核涉及銷管部信控專員,現(xiàn)在業(yè)務(wù)
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