內(nèi)部員工配股協(xié)議書模版?甲方（公司名稱）：統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（員工姓名）：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方為一家[公司類型]企業(yè)，為激勵(lì)員工，增強(qiáng)員工與公司的利益共享，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方參與甲方內(nèi)部員工配股事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、配股目的本次內(nèi)部員工配股旨在建立員工與公司更為緊密的利益共同體，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造力，促進(jìn)公司的長期穩(wěn)定發(fā)展，同時(shí)使員工能夠分享公司發(fā)展所帶來的收益。二、配股基本原則1.自愿原則：乙方自愿決定是否參與本次配股，甲方尊重乙方的自主選擇權(quán)。2.公平原則：本次配股面向符合條件的內(nèi)部員工，按照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行操作，確保公平公正。3.合法合規(guī)原則：配股行為嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)以及公司的相關(guān)規(guī)定，確保操作合法合規(guī)。三、配股相關(guān)定義1.配股總額：本次內(nèi)部員工配股的股份總數(shù)為[X]股。2.配股價(jià)格：本次配股價(jià)格為每股人民幣[X]元。該價(jià)格綜合考慮了公司的凈資產(chǎn)、盈利狀況、市場估值等因素確定。3.配股比例：根據(jù)乙方的職位、績效、貢獻(xiàn)等因素，確定乙方的配股比例為[X]%。配股比例具體計(jì)算方式為：乙方配股比例=（乙方職位系數(shù)×績效得分×貢獻(xiàn)系數(shù)）÷（所有參與配股員工職位系數(shù)總和×績效得分總和×貢獻(xiàn)系數(shù)總和）×100%。其中，職位系數(shù)根據(jù)公司職位等級體系確定，績效得分依據(jù)公司最近一次績效考核結(jié)果，貢獻(xiàn)系數(shù)由公司管理層根據(jù)員工對公司的實(shí)際貢獻(xiàn)進(jìn)行評定。4.配股數(shù)量：乙方的配股數(shù)量=配股總額×配股比例。即乙方本次可獲得的配股數(shù)量為[X]股。四、乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利分紅權(quán)：乙方有權(quán)按照其持有的配股數(shù)量，參與公司的利潤分配，獲取相應(yīng)的股息紅利。知情權(quán)：乙方有權(quán)了解公司的經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)狀況以及利潤分配等相關(guān)信息，甲方應(yīng)按照規(guī)定及時(shí)向乙方披露。表決權(quán)：乙方有權(quán)按照其持有的配股數(shù)量，在公司股東大會(huì)上行使表決權(quán)，參與公司重大決策。股份轉(zhuǎn)讓權(quán)：在符合公司規(guī)定的條件下，乙方有權(quán)將其持有的配股股份進(jìn)行轉(zhuǎn)讓。2.義務(wù)遵守法律法規(guī)和公司章程：乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)以及甲方的公司章程，履行相應(yīng)的義務(wù)。忠實(shí)勤勉義務(wù)：乙方應(yīng)在其工作崗位上忠實(shí)履行職責(zé)，勤勉工作，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。保密義務(wù)：乙方應(yīng)對在參與配股過程中所知曉的公司商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。限售期義務(wù)：乙方承諾在限售期內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得轉(zhuǎn)讓其持有的配股股份。限售期自配股完成之日起[X]年。五、配股資金繳納1.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]個(gè)工作日內(nèi)，將配股資金足額繳納至甲方指定的銀行賬戶。乙方的配股資金=配股數(shù)量×配股價(jià)格。即乙方需繳納的配股資金為人民幣[X]元。2.甲方應(yīng)在收到乙方配股資金后，向乙方出具收款憑證。六、股份登記與變更1.甲方應(yīng)在收到乙方足額配股資金后[X]個(gè)工作日內(nèi)，按照相關(guān)規(guī)定辦理乙方的股份登記手續(xù)，將乙方登記為公司股東，并向乙方頒發(fā)股權(quán)證書。2.如乙方的個(gè)人信息發(fā)生變更（如姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式等），應(yīng)及時(shí)通知甲方。甲方應(yīng)在接到通知后[X]個(gè)工作日內(nèi)，辦理相應(yīng)的股份變更登記手續(xù)。七、公司利潤分配1.公司在每個(gè)會(huì)計(jì)年度結(jié)束后，根據(jù)當(dāng)年的盈利情況，按照法律法規(guī)和公司章程的規(guī)定進(jìn)行利潤分配。2.利潤分配順序?yàn)椋菏紫葟浹a(bǔ)以前年度虧損；其次提取法定公積金；最后向股東分配利潤。3.乙方按照其持有的配股股份比例，參與公司的利潤分配。公司將在利潤分配方案確定后的[X]個(gè)工作日內(nèi)，將乙方應(yīng)得的股息紅利支付至乙方指定的銀行賬戶。八、公司治理與股東權(quán)益保護(hù)1.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和公司章程的規(guī)定，建立健全公司治理結(jié)構(gòu)，保障股東的合法權(quán)益。2.甲方應(yīng)定期召開股東大會(huì)，通報(bào)公司的經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)狀況以及重大決策等事項(xiàng)，確保股東的知情權(quán)和表決權(quán)得到充分行使。3.甲方應(yīng)加強(qiáng)對公司的財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制，確保公司財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，保障股東的財(cái)產(chǎn)權(quán)益。九、違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定按時(shí)足額繳納配股資金，每逾期一日，應(yīng)按照未繳納金額的[X]%向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并沒收乙方已繳納的配股資金。2.若甲方未按照本協(xié)議約定辦理股份登記、利潤分配等相關(guān)手續(xù)，每逾期一日，應(yīng)按照乙方配股資金金額的[X]%向乙方支付違約金。給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)、限售期義務(wù)等，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元。如給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。4.如因不可抗力或法律法規(guī)政策變化等不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行或部分無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對方并提供相關(guān)證明。十、協(xié)議變更與解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更或解除本協(xié)議。2.若乙方出現(xiàn)下列情形之一，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；因乙方過錯(cuò)導(dǎo)致公司出現(xiàn)重大經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)或財(cái)務(wù)危機(jī)的；擅自離職或連續(xù)曠工達(dá)到[X]日以上的。3.本協(xié)議解除后，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和公司章程的規(guī)定，辦理相關(guān)的股份回購或轉(zhuǎn)讓手續(xù)，退還乙方已繳納的配股資金（如有）。十一、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除等事宜，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方