人事代理人員用工合同7篇篇1甲方（用人單位）名稱：[公司名稱]乙方（受聘人員）姓名：[乙方姓名]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議為有固定期限的協(xié)議，協(xié)議期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容1.乙方同意按甲方工作需要安排有關的工作。在協(xié)議期間內(nèi)，甲方有權根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點。2.乙方在甲方工作期間，必須嚴格遵守甲方的各項管理制度和勞動紀律，服從甲方的領導、管理和調(diào)度。三、勞動報酬1.甲方根據(jù)乙方的工作崗位和職務，按月支付乙方的勞動報酬。乙方在甲方工作期間，甲方不得以任何理由克扣乙方的工資。2.甲方支付乙方的勞動報酬為：基本工資+崗位工資+績效工資。具體金額根據(jù)乙方的崗位和職務的不同而有所不同。3.乙方在甲方工作期間，享受與甲方員工相同的福利待遇和獎金制度。四、保險與福利1.甲方為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方在甲方工作期間，甲方將按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。2.乙方在甲方工作期間，享受與甲方員工相同的福利待遇和獎金制度。3.乙方在甲方工作期間，如因工作原因發(fā)生意外或疾病，甲方將按照國家和地方的規(guī)定承擔相應的責任和費用。五、違約責任1.甲方違反本協(xié)議約定，未按時支付勞動報酬或未依法繳納社會保險費的，乙方有權要求甲方限期支付勞動報酬或補繳社會保險費。逾期不支付的，乙方有權向勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁。2.乙方違反本協(xié)議約定，未按時完成工作任務或違反勞動紀律的，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。六、其他約定1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可協(xié)商補充。協(xié)商補充的協(xié)議內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。協(xié)議期滿后，雙方如需續(xù)簽，應提前30天協(xié)商確定。3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。如有遺失或損壞，應及時向對方提供復印件或重新簽訂。甲方（用人單位）簽字蓋章：[甲方簽字蓋章]乙方（受聘人員）簽字蓋章：[乙方簽字蓋章]XXXX年XX月XX日篇2甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[勞動者姓名]性別：[性別]年齡：[年齡]學歷：[學歷]專業(yè)：[專業(yè)]聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本合同，以明確雙方的權利和義務。一、合同期限1.合同簽訂日期：XXXX年XX月XX日2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日3.合同結束日期：XXXX年XX月XX日二、工作內(nèi)容和地點1.乙方在甲方從事的工作崗位為：[崗位名稱]2.乙方的工作地點為：[工作地點]三、工作時間和休息休假1.甲方實行每周XX小時工作制，每天工作不超過XX小時。2.甲方保證乙方每周至少休息XX日。3.甲方因工作需要安排乙方加班的，應當支付加班費。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為每月人民幣[金額]元。2.甲方每月XX日左右通過銀行轉賬方式向乙方支付工資。3.甲方根據(jù)工作需要和乙方表現(xiàn)，可以對乙方進行獎勵或處罰。五、社會保險和福利1.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險費。2.乙方在甲方工作期間，享受甲方規(guī)定的福利待遇。3.乙方在甲方工作期滿，享受甲方提供的離職福利。六、保密義務1.乙方在甲方工作期間，應當保守甲方的商業(yè)秘密和保密信息。2.乙方在甲方工作期滿或解除勞動關系后，仍應當遵守保密義務。七、違約責任1.甲乙雙方在履行合同過程中，如一方違約，應當承擔違約責任。2.乙方在甲方工作期間，如違反甲方規(guī)章制度或保密義務，應當承擔相應責任。3.甲方如未按時支付勞動報酬或未繳納社會保險費，應當承擔相應責任。八、其他約定1.甲乙雙方可以在協(xié)商一致的基礎上，變更或解除本合同。2.乙方在甲方工作期間，應當遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律。3.甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點。4.乙方在甲方工作期滿或解除勞動關系后，應當辦理離職手續(xù)并返還甲方財物。5.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可依法向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。如仲裁后仍無法達成和解，可依法向人民法院提起訴訟。6.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。篇3甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[姓名]性別：[性別]民族：[民族]出生日期：[出生日期]籍貫：[籍貫]學歷：[學歷]專業(yè)：[專業(yè)]聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關的勞動法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就甲方委托乙方從事人事代理工作，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，至協(xié)議約定的終止條件出現(xiàn)時止。2.協(xié)議期限根據(jù)工作任務的需要而定，最長不超過一年。協(xié)議到期前，雙方可協(xié)商續(xù)簽。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意接受甲方的委托，從事人事代理工作。具體職責包括但不限于：招聘、培訓、考核、員工關系的協(xié)調(diào)處理等。2.乙方應在甲方的指導下，按照甲方的要求和工作標準，認真履行工作職責。3.乙方的工作地點為甲方指定的地點，如需調(diào)整，甲方應提前告知乙方。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，實行標準工時制。具體工作時間安排如下：每周工作五天，每天工作八小時。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和婚假、產(chǎn)假等假期。具體假期安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.甲方因工作需要安排乙方加班的，應按規(guī)定支付加班費用或給予調(diào)休補償。四、勞動報酬和社會保險1.乙方的勞動報酬由甲方按月支付，具體金額為[金額]元/月。甲方也可根據(jù)乙方的表現(xiàn)和工作業(yè)績，給予相應的獎金或提成。2.甲方應按規(guī)定為乙方繳納社會保險費，具體包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。乙方個人應負擔的部分，由甲方代扣代繳。3.乙方在協(xié)議期內(nèi)因工傷或疾病等原因需要休假的，甲方應按有關規(guī)定支付病假工資或給予相應的補償。五、保密義務和競業(yè)限制1.乙方在協(xié)議期內(nèi)及協(xié)議終止后，應對甲方的商業(yè)秘密和技術秘密承擔保密義務，不得泄露給第三方。2.乙方在協(xié)議終止后的一定期限內(nèi)（一般為半年至一年），不得在甲方競爭對手處從事相同或類似的工作。這是為了維護甲方的商業(yè)利益，防止乙方在離職后泄露甲方的商業(yè)機密或帶走客戶資源。3.如乙方違反保密義務或競業(yè)限制，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此造成的損失。六、違約責任1.甲乙雙方在履行協(xié)議過程中，如一方違約，應承擔相應的違約責任。具體違約責任根據(jù)違約方過錯的大小和給對方造成的實際損失來確定。2.乙方在協(xié)議期內(nèi)因個人原因擅自離職的，應承擔違約責任，并賠償甲方因此造成的損失。同時，乙方應在離職前與甲方辦理好相關離職手續(xù)，如未辦理相關離職手續(xù)，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。3.甲方在協(xié)議期內(nèi)無故解除勞動合同的，也應承擔相應的違約責任，并賠償乙方因此造成的損失。這是為了維護協(xié)議的穩(wěn)定性和公平性，確保雙方都能遵守協(xié)議約定履行自己的義務。七、協(xié)議終止與續(xù)簽1.協(xié)議期滿或雙方協(xié)商一致解除協(xié)議時，本協(xié)議終止。雙方應辦理好相關離職手續(xù)并結清工資報酬等費用。如有其他未了事項需要繼續(xù)協(xié)商處理的，可另行簽訂補充協(xié)議進行處理。如雙方未協(xié)商一致解除協(xié)議而擅自離職的視為違約需承擔相應的違約責任并賠償對方損失。2.協(xié)議期滿前一個月雙方可協(xié)商續(xù)簽事宜也可根據(jù)工作實際情況提前解除勞動關系終止本協(xié)議但應提前告知對方做好相關離職手續(xù)交接工作避免影響正常工作秩序和社會秩序穩(wěn)定安全等方面問題出現(xiàn)。篇4甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[公司電話]乙方（勞動者）：[姓名]性別：[性別]出生日期：[日期]民族：[民族]籍貫：[籍貫]學歷：[學歷]專業(yè)：[專業(yè)]聯(lián)系方式：[電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本合同，以明確雙方的權利和義務。一、合同期限1.合同簽訂日期：XXXX年XX月XX日2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日3.合同結束日期：XXXX年XX月XX日二、工作內(nèi)容和地點1.乙方在甲方從事的工作內(nèi)容為：[工作內(nèi)容]2.乙方的工作地點為：[工作地點]三、工作時間和休息休假1.甲方根據(jù)工作需要，安排乙方的工作時間為：[工作時間]2.甲方保證乙方每周至少休息一天，具體休息日根據(jù)實際情況安排。3.甲方按照國家有關規(guī)定為乙方提供節(jié)假日休息。四、勞動報酬1.甲方每月向乙方支付工資，具體金額為：[工資金額]元。2.甲方每月的XX日為工資發(fā)放日，如遇節(jié)假日則順延。3.乙方在甲方工作期間，甲方應按國家有關規(guī)定為乙方繳納社會保險費。五、勞動保護和勞動紀律1.甲方應按照國家有關規(guī)定，為乙方提供必要的安全防護措施。2.乙方應遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。3.乙方在甲方工作期間，不得擅自離開工作崗位，如有特殊情況需事先向甲方請假。六、保密義務1.乙方在甲方工作期間，對甲方的商業(yè)機密和客戶信息負有保密義務。2.乙方不得將甲方的商業(yè)機密和客戶信息泄露給第三方。七、違約責任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應承擔違約責任。2.甲方未按時向乙方支付工資或未按規(guī)定為乙方繳納社會保險費的，應按國家有關規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償。3.乙方違反保密義務的，應承擔相應的法律責任。八、其他約定事項1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字或蓋章）：[公司名稱]日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字或蓋章）：[姓名]日期：XXXX年XX月XX日篇5甲方（用人單位）：_________乙方（勞動者）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及人事代理人員用工的有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上，簽訂本勞動合同。一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，合同期為_________年。二、工作內(nèi)容和工作地點1.甲方安排乙方從事_________工作，乙方應完成該崗位所承擔的各項職責和任務。2.甲方可根據(jù)工作需要和乙方的工作能力，調(diào)整乙方的工作崗位。3.乙方應在甲方規(guī)定的工作地點從事工作，如因工作需要從異地借調(diào)或出差，應事先告知乙方。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每日_________小時工作制，每周_________天工作制。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應按規(guī)定支付加班費或安排補休。3.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日和婚假、產(chǎn)假等假期。四、勞動報酬1.甲方的工資發(fā)放形式為_________，乙方的工資標準為_________元/月。2.甲方可根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績，調(diào)整乙方的工資標準。3.乙方在試用期內(nèi)的工資為_________元/月。五、社會保險和福利1.甲方應按國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納社會保險費。2.乙方享受甲方規(guī)定的社會保險和福利待遇。3.甲方可為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件。六、保密義務1.乙方應對甲方的商業(yè)機密和技術資料承擔保密義務。2.乙方不得將甲方的商業(yè)機密和技術資料泄露給第三方。3.乙方在離開甲方后，仍應繼續(xù)履行保密義務。七、違約責任1.甲方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。2.乙方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。3.雙方因違約造成損失的，應向對方承擔賠償責任。八、其他約定事項1.雙方可另行約定其他事項，作為本合同的補充條款。2.本合同未盡事宜，按相關法律法規(guī)執(zhí)行。3.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。4.本合同一式三份，甲方、乙方和勞動部門各執(zhí)一份。甲方（簽字或蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（簽字或蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日篇6甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[姓名]性別：[性別]民族：[民族]出生日期：[出生日期]戶籍地址：[戶籍地址]現(xiàn)居住地址：[現(xiàn)居住地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，就乙方在甲方從事人事代理工作達成如下協(xié)議：一、合同期限1.合同簽訂時間：____年____月____日2.合同生效時間：____年____月____日3.合同終止時間：____年____月____日二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方在甲方從事人事代理工作，具體職責包括但不限于：-負責甲方人員招聘、錄用、培訓、考核等工作；-負責甲方薪酬體系建立、調(diào)整及核算工作；-負責甲方勞動關系的建立、變更、終止及勞動爭議處理等工作；-負責甲方員工手冊及各項人力資源管理制度的編制、修訂和執(zhí)行工作；-完成甲方交辦的其他人力資源管理工作。2.乙方的工作地點為甲方的辦公場所，即[具體地址]。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每周五天工作制，每天工作8小時，具體安排為：-上午：9:00-12:00-下午：13:00-17:002.乙方享有以下休息休假：-法定節(jié)假日；-帶薪年假；-婚假、產(chǎn)假等；-具體安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方的工資構成為基本工資加績效工資，具體數(shù)額及發(fā)放方式如下：-基本工資：____元/月，于每月的第一個工作日發(fā)放；-績效工資：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，每月發(fā)放一次，具體數(shù)額由甲方考核確定。2.乙方享有以下福利待遇：-五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金）；-加班費及差旅費等補貼；-具體安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、社會保險和福利篇7甲方（用人單位）：_________乙方（員工）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本勞動合同，以明確雙方的權利和義務關系。一、合同期限1.合同簽訂日期：_________年_________月_________日2.合同生效日期：_________年_________月_________日3.合同結束日期：_________年_________月_________日二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方應在甲方指定的崗位上工作，崗位名稱：_________，崗位職責：_________。2.乙方的工作地點為甲方的注冊地址，即：_________。三、