教師聘用協(xié)議合同?甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（受聘教師）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方有意聘用乙方為教師，乙方愿意接受甲方的聘用，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方處擔任教師崗位事宜達成如下協(xié)議：一、聘用崗位及期限1.聘用崗位：乙方在甲方擔任[具體學科]教師，負責教授[具體年級]的課程，承擔相應的教學任務，并按照學校的教學計劃和要求進行備課、授課、輔導、批改作業(yè)、組織考試等教學工作，同時積極參與學校組織的教研活動、學生管理工作以及其他與教學相關的工作。2.聘用期限：本協(xié)議自____年__月__日起生效，至____年__月__日止。試用期為____個月，自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期內，如乙方不能勝任工作或不符合甲方要求，甲方有權解除本協(xié)議。二、工作條件與勞動保護1.甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方根據(jù)乙方教學工作的實際需要，為乙方配備必要的教學設備和教學用品，以確保乙方教學工作的順利開展。三、工作報酬與福利待遇1.工作報酬乙方的月工資為人民幣______元，工資發(fā)放方式為[具體發(fā)放時間及方式，如每月[具體日期]以銀行轉賬方式發(fā)放]。甲方根據(jù)乙方的教學工作表現(xiàn)和學校的考核制度，在每學期末對乙方進行考核，如乙方考核合格，甲方將根據(jù)考核結果發(fā)放績效獎金，績效獎金的具體數(shù)額為人民幣______元。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假等帶薪休假權利，休假期間工資按照正常工資標準發(fā)放。2.福利待遇甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如培訓機會、節(jié)日福利、教職工體檢等，具體福利待遇按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。四、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權根據(jù)學校的教學工作需要，對乙方的工作崗位、工作內容、工作時間等進行合理調整，但應提前通知乙方。有權對乙方的教學工作進行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結果對乙方進行獎懲。有權要求乙方遵守甲方的各項規(guī)章制度，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權按照相關規(guī)定進行處理。2.義務按照本協(xié)議約定，按時足額向乙方支付工作報酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，保障乙方的合法權益。尊重乙方的教學自主權，支持乙方開展正常的教學工作，不得干涉乙方的教學方法和教學內容，但乙方的教學工作應符合國家法律法規(guī)和教育教學規(guī)律，不得損害學生的身心健康和合法權益。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展需求，為乙方提供必要的培訓和晉升機會。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協(xié)議約定，獲得工作報酬和福利待遇。有權要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護，保障自身的合法權益。有權對甲方的教學管理工作提出意見和建議，參與學校的民主管理。在試用期內，如乙方認為自己不適合在甲方工作，有權提前三日通知甲方解除本協(xié)議。2.義務遵守國家法律法規(guī)和教育教學規(guī)律，遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于教學管理制度、教師職業(yè)道德規(guī)范、考勤制度等，自覺維護甲方的聲譽和形象。按照本協(xié)議約定的工作崗位和工作內容，認真履行教師職責，完成教學任務，保證教學質量。乙方應根據(jù)教學大綱和教學計劃，精心備課，認真授課，及時批改作業(yè)，耐心輔導學生，積極組織考試，并做好教學總結和教學反思工作。尊重學生的人格和權益，關愛學生，教書育人，為人師表，不得歧視、體罰或變相體罰學生。積極參加甲方組織的教研活動、培訓活動和其他教學相關活動，不斷提高自身的教學水平和業(yè)務能力。保守甲方的商業(yè)秘密和教學機密，不得向第三方泄露甲方的教學計劃、教學資料、學生信息等重要信息。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將甲方的教學資源用于任何與甲方無關的目的。乙方應按照甲方的要求，在規(guī)定的時間內完成教學任務，并提交教學計劃、教案、學生成績等教學相關資料。五、知識產權歸屬1.乙方在履行本協(xié)議過程中所創(chuàng)作的教學課件、教案、試題、論文等教學成果的知識產權歸甲方所有。乙方應積極配合甲方辦理相關知識產權的登記、備案等手續(xù)。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將上述教學成果用于任何與甲方無關的目的，不得自行出版、發(fā)表或轉讓給第三方。如乙方違反本規(guī)定，應承擔由此給甲方造成的一切損失，并向甲方支付違約金人民幣______元。六、保密條款1.雙方應對在履行本協(xié)議過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、教學機密以及其他不宜公開的信息予以保密。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用該等信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起____年。七、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定按時足額向乙方支付工作報酬或福利待遇，每逾期一日，應按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。逾期超過____日的，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的工作報酬、福利待遇以及違約金。若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供必要的工作條件或勞動保護，導致乙方無法正常工作或遭受損害的，甲方應承擔相應的賠償責任。2.乙方違約責任若乙方未按照本協(xié)議約定履行教師職責，導致教學質量下降或學生受到損害的，乙方應承擔相應的賠償責任。甲方有權根據(jù)情節(jié)輕重，扣除乙方的績效獎金、工資或解除本協(xié)議。若乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權按照相關規(guī)定對乙方進行處理，包括但不限于警告、罰款、解除本協(xié)議等。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。若乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或知識產權歸屬條款，應向甲方支付違約金人民幣______元，并承擔由此給甲方造成的一切損失。如乙方的違約行為構成犯罪的，甲方將依法追究乙方的刑事責任。八、協(xié)議的變更、解除與終止1.協(xié)議變更本協(xié)議履行期間，如有下列情形之一，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的相關內容：國家法律法規(guī)、政策發(fā)生重大變化，導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的；學校的教學計劃、教學安排發(fā)生重大調整，需要變更乙方工作崗位或工作內容的；雙方約定的其他情形。協(xié)議變更應采用書面形式，由雙方簽字（或蓋章）確認。2.協(xié)議解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前解除本協(xié)議。若乙方有下列情形之一，甲方有權解除本協(xié)議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規(guī)章制度的；嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；因乙方自身原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議的其他情形。若甲方有下列情形之一，乙方有權解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定按時足額向乙方支付工作報酬或福利待遇，經(jīng)乙方書面通知后仍不支付的；未按照本協(xié)議約定為乙方提供必要的工作條件或勞動保護，導致乙方無法正常工作的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方合法權益的；因甲方自身原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議的其他情形。解除本協(xié)議應提前____日書面通知對方，但因乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或被依法追究刑事責任等情形除外。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動終止。本協(xié)議因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因無法繼續(xù)履行的，本協(xié)議終止。九、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除與終止等事項，均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等