企業(yè)集體工資合同標(biāo)準(zhǔn)文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：

住所地：

乙方（勞動者）：

姓名：

身份證號碼：

住所地：

鑒于甲方從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，為保障乙方合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2合同期限屆滿，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。續(xù)簽合同期限不得超過__________年。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方同意在甲方處從事__________崗位（工種）的工作。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成崗位（工種）所規(guī)定的各項任務(wù)。

2.3乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為__________小時/天，每周工作__________天。

3.2乙方享受國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

3.3甲方安排乙方加班，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費。

四、勞動報酬

4.1乙方月工資為人民幣__________元，其中基本工資為人民幣__________元，崗位工資為人民幣__________元，績效工資為人民幣__________元。

4.2甲方每月支付乙方工資，支付時間為每月__________日。

4.3甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

五、社會保險和福利

5.1甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。

5.2甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

5.3甲方為乙方提供以下福利待遇：__________。

六、勞動保護

6.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件。

6.2甲方應(yīng)加強對乙方勞動保護的宣傳教育，提高乙方安全意識。

6.3甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動防護用品。

七、勞動合同的解除和終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

7.3乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家有關(guān)規(guī)定支付工資；

（2）甲方未按照國家有關(guān)規(guī)定繳納社會保險；

（3）甲方未按照國家有關(guān)規(guī)定提供勞動保護；

（4）甲方未按照本合同約定提供勞動條件。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.甲方制定的各項規(guī)章制度。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：

住所地：

乙方（勞動者）：

姓名：

身份證號碼：

住所地：

丙方（第三方服務(wù)提供者）：

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：

住所地：

鑒于甲方從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，需要丙方提供人力資源服務(wù)，為保障乙方合法權(quán)益，維護甲方的權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙丙三方平等協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2合同期限屆滿，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。續(xù)簽合同期限不得超過__________年。

二、工作內(nèi)容與甲方權(quán)益

2.1乙方同意在甲方處從事__________崗位（工種）的工作。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成崗位（工種）所規(guī)定的各項任務(wù)。

2.3乙方工作成果的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，甲方有權(quán)使用、許可他人使用或轉(zhuǎn)讓。

2.4甲方對乙方的勞動成果有優(yōu)先購買權(quán)。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為__________小時/天，每周工作__________天。

3.2乙方享受國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

3.3甲方安排乙方加班，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費，并保證乙方有足夠的休息時間。

四、勞動報酬與甲方權(quán)益

4.1乙方月工資為人民幣__________元，其中基本工資為人民幣__________元，崗位工資為人民幣__________元，績效工資為人民幣__________元。

4.2甲方每月支付乙方工資，支付時間為每月__________日。

4.3甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.4甲方保留根據(jù)市場變化、經(jīng)營狀況等因素調(diào)整乙方工資的權(quán)利。

五、第三方服務(wù)內(nèi)容與丙方權(quán)益

5.1丙方負(fù)責(zé)為甲方提供乙方的人事管理、培訓(xùn)、薪酬福利等服務(wù)。

5.2丙方應(yīng)保證乙方的人事檔案完整、準(zhǔn)確，及時向甲方報告乙方的勞動紀(jì)律和表現(xiàn)情況。

5.3丙方有權(quán)對乙方進(jìn)行必要的考核和評估，并將結(jié)果通知甲方。

六、社會保險和福利

6.1甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。

6.2甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

6.3甲方為乙方提供以下福利待遇：__________。

七、勞動保護與甲方權(quán)益

7.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件。

7.2甲方應(yīng)加強對乙方勞動保護的宣傳教育，提高乙方安全意識。

7.3甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動防護用品。

7.4甲方有權(quán)要求丙方對乙方的工作環(huán)境進(jìn)行監(jiān)督和改進(jìn)。

八、勞動合同的解除和終止

8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.2甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；

（4）丙方違反本合同約定，未履行人力資源服務(wù)義務(wù)。

八、乙方的違約及限制條款

8.3乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職或調(diào)往其他單位工作；

（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或損害甲方合法權(quán)益；

（3）乙方違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，給甲方造成經(jīng)濟損失。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.甲方制定的各項規(guī)章制度。

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入，旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，優(yōu)化甲方的人力資源配置，降低用工成本，提高勞動生產(chǎn)率。同時，丙方作為第三方服務(wù)提供者，能夠更好地平衡甲乙雙方的權(quán)益，保障甲方的利益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過本合同明確自身權(quán)益，確保在人力資源管理過程中的主導(dǎo)地位。甲方有權(quán)根據(jù)市場變化和經(jīng)營需求調(diào)整乙方工資待遇，并對乙方的工作成果擁有知識產(chǎn)權(quán)。此外，甲方通過丙方的專業(yè)服務(wù)，提升自身在人力資源管理的效率和質(zhì)量。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（產(chǎn)品研發(fā)公司）：

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：

住所地：

乙方（研發(fā)人員）：

姓名：

身份證號碼：

住所地：

丙方（研發(fā)項目管理公司）：

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：

住所地：

鑒于甲方需要乙方參與產(chǎn)品研發(fā)工作，丙方作為項目管理公司提供研發(fā)項目管理服務(wù)，為保障乙方合法權(quán)益，明確各方責(zé)任，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙丙三方平等協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2合同期限屆滿，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。續(xù)簽合同期限不得超過__________年。

二、工作內(nèi)容與乙方權(quán)益

2.1乙方同意在甲方處從事產(chǎn)品研發(fā)工作，具體研發(fā)項目由丙方負(fù)責(zé)項目管理。

2.2乙方應(yīng)按照甲方和丙方的要求，完成研發(fā)項目所規(guī)定的各項任務(wù)。

2.3乙方享有對研發(fā)成果的署名權(quán)，并有權(quán)對研發(fā)成果進(jìn)行專利申請。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間為__________小時/天，每周工作__________天。

3.2乙方享受國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

3.3甲方應(yīng)保證乙方有足夠的休息時間，不得強迫乙方加班。

四、勞動報酬與乙方權(quán)益

4.1乙方月工資為人民幣__________元，其中基本工資為人民幣__________元，項目獎金為人民幣__________元。

4.2甲方每月支付乙方工資，支付時間為每月__________日。

4.3乙方完成項目后，根據(jù)項目成果和貢獻(xiàn)，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的項目獎金。

五、第三方服務(wù)內(nèi)容與丙方權(quán)益

5.1丙方負(fù)責(zé)為甲方提供研發(fā)項目管理服務(wù)，包括項目計劃、進(jìn)度控制、資源協(xié)調(diào)等。

5.2丙方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境安全、舒適，并提供必要的技術(shù)支持。

5.3丙方有權(quán)對乙方的工作成果進(jìn)行評估，并向甲方反饋。

六、知識產(chǎn)權(quán)與乙方權(quán)益

6.1乙方在研發(fā)過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，甲方享有免費使用、許可他人使用或轉(zhuǎn)讓的權(quán)利。

6.2乙方有權(quán)根據(jù)市場情況，對研發(fā)成果進(jìn)行商業(yè)化運作。

七、勞動保護與甲方權(quán)益

7.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件。

7.2甲方應(yīng)加強對乙方勞動保護的宣傳教育，提高乙方安全意識。

7.3甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動防護用品。

八、勞動合同的解除和終止

8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.2甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；

（4）丙方違反本合同約定，未履行項目管理服務(wù)義務(wù)。

八、甲方的違約及限制條款

8.3甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）甲方未按照國家有關(guān)規(guī)定支付工資；

（2）甲方未按照國家有關(guān)規(guī)定繳納社會保險；

（3）甲方未按照本合同約定提供勞動保護；

（4）甲方未按照本合同約定支付項目獎金。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.