眾務(wù)人力資源合作合同書第一章總則1.1合同編號__________1.2合同名稱眾務(wù)人力資源合作合同書1.3合同簽訂日期____年____月____日1.4合同簽訂地點____市____區(qū)____街道____號1.5合同雙方信息1.5.1甲方（提供人力資源服務(wù)方）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系方式：____________________電子郵箱：____________________1.5.2乙方（接受人力資源服務(wù)方）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系方式：____________________電子郵箱：____________________1.6合同目的本合同旨在明確甲方和乙方在人力資源服務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的合作關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保證合作順利進行。1.7合同期限1.7.1合同有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.7.2本合同期滿后，如雙方無異議，可自動續(xù)簽____年。1.8合作內(nèi)容1.8.1甲方同意向乙方提供以下人力資源服務(wù)：（1）招聘服務(wù)：包括但不限于職位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排等；（2）培訓(xùn)服務(wù)：包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等；（3）薪酬福利管理：包括但不限于薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計、福利待遇規(guī)劃等；（4）勞動關(guān)系管理：包括但不限于勞動合同簽訂、解除、續(xù)簽等；（5）其他人力資源相關(guān)服務(wù)。1.8.2乙方同意接受甲方提供的人力資源服務(wù)，并按照甲方的要求配合完成相關(guān)工作。第二章服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)2.1招聘服務(wù)2.1.1甲方負(fù)責(zé)根據(jù)乙方需求，在約定的時間內(nèi)完成招聘工作。2.1.2甲方保證提供的信息真實、準(zhǔn)確，并對提供的候選人信息負(fù)責(zé)。2.2培訓(xùn)服務(wù)2.2.1甲方負(fù)責(zé)根據(jù)乙方需求，制定培訓(xùn)計劃，并提供專業(yè)的培訓(xùn)師。2.2.2培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)滿足乙方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，并保證培訓(xùn)效果。2.3薪酬福利管理2.3.1甲方協(xié)助乙方進行薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計，保證薪酬體系公平、合理。2.3.2甲方協(xié)助乙方制定福利待遇方案，提升員工滿意度。2.4勞動關(guān)系管理2.4.1甲方協(xié)助乙方處理勞動合同簽訂、解除、續(xù)簽等事宜。2.4.2甲方提供勞動關(guān)系相關(guān)法律法規(guī)咨詢，幫助乙方規(guī)避風(fēng)險。第三章服務(wù)費用與支付3.1服務(wù)費用3.1.1甲方提供的人力資源服務(wù)費用按照雙方協(xié)商確定的收費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3.1.2甲方提供的服務(wù)費用包括但不限于招聘費用、培訓(xùn)費用、薪酬福利管理費用等。3.2支付方式3.2.1乙方應(yīng)按月支付甲方服務(wù)費用，具體支付日期由雙方另行約定。3.2.2乙方支付的服務(wù)費用應(yīng)于每月____日前支付。3.3付款憑證乙方支付服務(wù)費用時，應(yīng)向甲方提供支付憑證。第四章保密條款4.1雙方對本合同內(nèi)容以及合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。4.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露或使用對方的商業(yè)秘密。第五章違約責(zé)任5.1如一方未履行本合同約定的義務(wù)，另一方有權(quán)要求其履行，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2因一方違約導(dǎo)致合同無法履行，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.3如一方違反保密條款，泄露對方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六章服務(wù)交付與驗收6.1服務(wù)交付6.1.1甲方應(yīng)按照合同約定的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，及時、高效地完成各項服務(wù)。6.1.2甲方應(yīng)在約定的時間內(nèi)將服務(wù)成果交付乙方，并保證服務(wù)質(zhì)量符合合同要求。6.2服務(wù)驗收6.2.1乙方應(yīng)在收到服務(wù)成果后____個工作日內(nèi)進行驗收。6.2.2乙方驗收合格后，應(yīng)在驗收單上簽字確認(rèn)。6.2.3若乙方對服務(wù)成果有異議，應(yīng)在驗收期限內(nèi)以書面形式通知甲方，并說明具體原因。6.3服務(wù)調(diào)整6.3.1如因客觀原因?qū)е路?wù)內(nèi)容或標(biāo)準(zhǔn)需要調(diào)整，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并在必要時簽訂補充協(xié)議。6.3.2服務(wù)調(diào)整的方案、時間及費用應(yīng)由雙方共同商定。第七章人力資源信息管理7.1信息保密7.1.1雙方應(yīng)嚴(yán)格保護對方提供的人力資源信息，不得泄露給任何第三方。7.1.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得使用對方的人力資源信息進行商業(yè)活動。7.2信息更新7.2.1雙方應(yīng)保證提供的人力資源信息真實、準(zhǔn)確、完整。7.2.2如有信息變更，應(yīng)及時通知對方進行更新。7.3信息安全7.3.1雙方應(yīng)采取必要措施，保證人力資源信息的安全性和完整性。7.3.2任何一方違反信息安全管理規(guī)定，造成信息泄露或損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第八章人員派遣與派遣管理8.1人員派遣8.1.1甲方根據(jù)乙方需求，派遣符合崗位要求的人員到乙方工作。8.1.2派遣人員應(yīng)具備相應(yīng)的資格和能力，并符合國家相關(guān)法律法規(guī)。8.2派遣管理8.2.1乙方應(yīng)對派遣人員的工作進行日常管理，并負(fù)責(zé)其工作期間的安全和健康。8.2.2乙方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定，為派遣人員提供相應(yīng)的勞動條件和保障。8.3派遣協(xié)議8.3.1甲方與乙方之間的人員派遣關(guān)系，應(yīng)通過簽訂派遣協(xié)議予以明確。8.3.2派遣協(xié)議的內(nèi)容應(yīng)包括派遣人員的身份信息、工作內(nèi)容、工作期限、薪酬待遇等。第九章服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控與評估9.1質(zhì)量監(jiān)控9.1.1甲方應(yīng)建立服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控機制，定期對服務(wù)質(zhì)量進行自查。9.1.2乙方有權(quán)對甲方提供的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和檢查。9.2質(zhì)量評估9.2.1雙方應(yīng)定期對服務(wù)質(zhì)量進行評估，以評估結(jié)果作為改進服務(wù)的依據(jù)。9.2.2評估結(jié)果可作為合同續(xù)簽或調(diào)整服務(wù)費用的參考。9.3服務(wù)改進9.3.1如評估結(jié)果顯示服務(wù)質(zhì)量存在問題，雙方應(yīng)共同研究改進措施。9.3.2甲方應(yīng)根據(jù)評估結(jié)果及時改進服務(wù)質(zhì)量，提升服務(wù)水平。第十章不可抗力與合同終止10.1不可抗力10.1.1合同履行過程中，如遇不可抗力因素（如自然災(zāi)害、行為等），導(dǎo)致一方無法履行合同，應(yīng)及時通知對方。10.1.2不可抗力發(fā)生后，雙方應(yīng)協(xié)商確定合同履行方式和期限。10.2合同終止10.2.1如合同履行期間發(fā)生以下情形，任何一方有權(quán)終止合同：（1）一方嚴(yán)重違反合同約定；（2）發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行；（3）雙方協(xié)商一致終止合同。10.2.2合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜，包括但不限于人員遣返、費用結(jié)算等。第十一章通知與通訊11.1通知方式11.1.1雙方之間的所有通知、文件和其他通訊，應(yīng)通過以下方式發(fā)送：（1）書面形式：以掛號信、特快專遞或快遞方式發(fā)送至對方的法定地址或指定地址；（2）電子形式：通過郵件發(fā)送至對方的電子郵箱地址。11.2通知生效11.2.1通知應(yīng)在發(fā)送后____個工作日內(nèi)視為送達(dá)對方，除非對方提前通知甲方或乙方其通訊方式已變更。11.3通訊地址變更11.3.1雙方任何一方的通訊地址變更，應(yīng)在變更后____個工作日內(nèi)書面通知對方。第十二章附件與補充條款12.1附件12.1.1本合同附件與本合同具有同等法律效力，與本合同一并構(gòu)成完整合同文件。12.2補充條款12.2.1本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.3解釋12.3.1本合同條款如有歧義或解釋上的不一致，應(yīng)以中文文本為準(zhǔn)。第十三章其他13.1合同文本13.1.1本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。13.2合同生效13.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.3合同解除13.3.1本合同在有效期內(nèi)，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得單方面解除合同。甲方（提供人力資源服務(wù)方）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系方式：____________________電子郵箱：____________________乙方（接受人力資源服務(wù)方）：名稱：_________________