標準工時制勞務(wù)合同10篇篇1勞務(wù)合同甲方（用工單位）：________________乙方（勞務(wù)人員）：________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞務(wù)合同，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容與地點1.甲方安排乙方從事的工種（崗位）：______________________。乙方應(yīng)完成該崗位工作的生產(chǎn)任務(wù)。2.乙方的工作地點為______________________。乙方應(yīng)服從甲方根據(jù)工作需要進行的崗位調(diào)整安排。上述協(xié)議基于標準工時制，具體條款如下：三、工作時間與休息休假1.工作時間：乙方每天的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，每周工作不超過法定時間。2.休息日：每周至少休息一天，具體休息日按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.法定節(jié)假日：按照國家規(guī)定執(zhí)行法定節(jié)假日休假制度，如春節(jié)、國慶節(jié)等假期應(yīng)按照規(guī)定進行休假。若因工作需要不能休假，應(yīng)按照國家法律規(guī)定支付加班工資或安排補休。4.加班工資：乙方因工作需要加班時，應(yīng)按照甲方的規(guī)定支付加班工資或安排補休。具體支付標準按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。乙方在法定節(jié)假日期間加班的，按照國家法律規(guī)定支付加班費或給予補償性調(diào)休等補償措施予以補償和激勵雙方工作的積極性和效率的提高等條款內(nèi)容并嚴格遵守履行以確保雙方的權(quán)益得到保障。甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守履行本勞務(wù)合同中規(guī)定的各項條款確保本合同的順利實施維護雙方的合法權(quán)益并實現(xiàn)共同雙贏的目標對標準工時篇2勞務(wù)合同甲方（用工單位）：___________________乙方（勞務(wù)人員）：___________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同。二、工作內(nèi)容和工作地點甲方安排乙方從事______崗位工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求按時按質(zhì)完成工作任務(wù)。具體工作地點根據(jù)實際情況安排。三、工作時間和休息休假甲方實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過八小時，每周工作時間不超過四十小時。具體上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。乙方享有國家法定的節(jié)假日休息的權(quán)利。四、勞務(wù)報酬乙方提供勞務(wù)的報酬按照甲方制定的薪酬管理辦法執(zhí)行，具體金額根據(jù)崗位、職務(wù)等實際情況確定。甲方每月以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬，發(fā)放時間為每月______日。甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等調(diào)整乙方的勞務(wù)報酬。五、勞動紀律和勞動保護甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守法律法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部的各項規(guī)章制度。乙方應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程，遵守勞動紀律，服從甲方的管理和調(diào)配。甲方負責(zé)為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境的保護，并保障乙方在工作過程中的健康與安全。六、保密條款乙方在履行本合同期間及合同終止或解除后，未經(jīng)甲方書面同意或許可，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密或任何保密信息。乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任如甲乙雙方中的任何一方違反本合同的任何條款，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約方應(yīng)向守約方支付違約金（具體金額根據(jù)違約情況確定），并賠償因其違約給守約方造成的一切損失。八、合同的變更、解除和終止本合同的變更、解除和終止應(yīng)遵循《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。雙方協(xié)商一致可變更合同內(nèi)容；合同解除應(yīng)符合法律法規(guī)規(guī)定的條件和程序；合同期滿或雙方協(xié)商一致可終止本合同。九、爭議解決因執(zhí)行本合同發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)先行協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；不愿調(diào)解或調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他約定（在此添加其他需要約定的內(nèi)容）十一、附則1.本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________法定代表人（簽字）：_______________身份證號碼：___________________聯(lián)系方式：_______________________聯(lián)系方式：_____________________篇3甲方（用人單位）：____________________乙方（勞務(wù)人員）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供勞務(wù)事宜達成以下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.勞務(wù)期限：標準工時制，每日工作不超過八小時，每周工作不超過四十小時。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方從事的崗位（工種）為：____________________。2.乙方的工作地點為：____________________。3.乙方應(yīng)按甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。三、工作時間和休息休假1.甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，安排乙方實行標準工時制，平均每日工作時間不超過八小時，平均每周工作時間不超過四十四小時。甲方因工作需要安排加班的，應(yīng)征得乙方同意。2.甲方應(yīng)遵守法定的休息休假規(guī)定。乙方的休息日及假期應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)及甲方制度執(zhí)行。在法定節(jié)日方面按照我國現(xiàn)行的法律進行休假安排。在特殊情況下如需調(diào)整休息時間或安排加班的，應(yīng)事先與乙方協(xié)商達成一致意見。四、勞動報酬及支付時間篇4甲方（用人單位）：____________________乙方（勞動者）：_____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本勞務(wù)合同，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。一、合同期限1.合同起始日期：自______年______月______日起。2.合同結(jié)束日期：至______年______月______日止。3.合同期限：標準工時制，每周工作五天，每天工作八小時。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方從事的崗位（工種）為：____________________。2.乙方的工作地點為：____________________。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每日工作八小時、每周工作四十小時的標準工時制度。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按規(guī)定支付加班工資或調(diào)休。3.乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利。四、勞動報酬1.乙方的基本工資標準為：____________________元/月。2.甲方根據(jù)企業(yè)效益和乙方的工作表現(xiàn)，適當(dāng)給予乙方獎金或提成。3.甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資，不得無故拖欠或克扣。五、社會保險和福利1.甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。2.乙方享受國家規(guī)定的福利待遇。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。2.甲方對乙方進行必要的安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全意識。3.乙方應(yīng)遵守甲方的安全制度和操作規(guī)程，防止事故的發(fā)生。七、勞動紀律1.甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守法律、法規(guī)和企業(yè)的勞動紀律。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。八、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.甲乙雙方單方解除合同，應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定。3.本合同到期，自行終止。九、違約責(zé)任甲乙雙方因違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付相應(yīng)的違約金。十、爭議解決方式本合同的履行過程中發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項約定篇5勞務(wù)合同甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：____________________鑒于甲方需要雇傭乙方從事勞務(wù)活動，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商一致，簽訂本合同。雙方特此共同遵守如下條款：一、合同基本信息1.合同簽訂日期：______年______月______日2.合同生效日期：______年______月______日3.合同結(jié)束日期：______年______月______日4.勞務(wù)內(nèi)容：______________________________5.工作地點：______________________________6.時薪/日薪/月薪標準：______________________二、工時制度本合同遵循標準工時制度，即乙方每周工作五天，每天工作八小時。特殊崗位或特殊情況下需調(diào)整工時制度的，雙方應(yīng)協(xié)商一致并書面確認。三、工作內(nèi)容與職責(zé)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成規(guī)定的勞務(wù)任務(wù)。2.乙方的工作職責(zé)和范圍詳見附件一。四、工資待遇與支付1.甲方應(yīng)按照約定支付乙方的工資，具體支付方式和時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準。3.加班工資、績效獎金等按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、社會保險與福利1.甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險。2.乙方享受甲方規(guī)定的員工福利。六、合同變更與解除1.合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，書面確認。2.合同解除應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)定。七、違約責(zé)任與賠償1.甲乙雙方應(yīng)遵守合同約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.違約方應(yīng)賠償對方因此遭受的損失。八、其他約定1.保密條款：乙方應(yīng)對在工作中獲知甲方的商業(yè)機密和保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。2.知識產(chǎn)權(quán)：甲乙雙方確認，任何因本合同產(chǎn)生的技術(shù)成果、知識產(chǎn)權(quán)歸屬于甲方。3.爭議解決：合同糾紛的解決方式、地點等詳見附件二。九、附則1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.本合同的修改和補充應(yīng)以書面形式進行，作為本合同的組成部分。篇6勞務(wù)合同甲方（用人單位）：__________________公司地址：_____________________________________聯(lián)系電話：_____________________乙方（勞務(wù)人員）：___________________住址：_____________________________________聯(lián)系電話：_____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方從事勞務(wù)事宜達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容與地點1.乙方同意在甲方擔(dān)任__________崗位工作。2.乙方的工作地點為_____________________________。三、工作時間與休息休假本合同執(zhí)行標準工時制，即每日工作不超過八小時，每周工作不超過四十小時。具體上下班時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。甲方保證乙方享有法定休息休假權(quán)利。四、勞務(wù)報酬1.乙方的基本工資標準為_______元/月。2.甲方根據(jù)經(jīng)營效益、乙方貢獻等，可另行發(fā)放獎金或其他福利。3.甲方于每月的____日支付乙方的勞務(wù)報酬。五、社會保險甲方按照國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)為乙方繳納社會保險費用（如養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等）。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品，建立安全生產(chǎn)流程，確保乙方在提供勞務(wù)時的身體健康與安全。七、合同解除與終止1.合同期內(nèi)，甲乙雙方均可提前解除合同，但應(yīng)提前____日通知對方。2.如乙方在合同期內(nèi)提出辭職，需按照甲方的離職流程辦理手續(xù)。3.合同到期或雙方協(xié)商一致解除合同，本合同即行終止。八、違約責(zé)任如甲乙雙方任意一方違反本合同的約定，需向?qū)Ψ街Ц哆`約金并賠償由此造成的損失。九、其他約定__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。十、爭議解決方式本合同履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。十一、附則1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________日期：___________________日期：___________________ 合同訂立地點：___________________篇7甲方（用人單位）：____________________乙方（勞務(wù)人員）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供勞務(wù)事宜達成以下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.勞務(wù)期限：標準工時制，每日工作不超過八小時，每周工作不超過四十小時。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方從事的崗位（工種）為：____________________。2.乙方的工作地點為：____________________。三、工作時間和休息休假執(zhí)行標準工時制度，乙方享有國家規(guī)定的各項休息休假權(quán)利。四、勞務(wù)報酬1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準。2.甲方可根據(jù)實際需要調(diào)整乙方的工資水平及福利待遇。五、社會保險和福利甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險費用。乙方在甲方工作期間享受相應(yīng)的福利待遇。具體標準按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護和勞動條件甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。七、勞動紀律和規(guī)章制度甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守法律、法規(guī)和規(guī)章，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。乙方違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，甲方可根據(jù)法律法規(guī)和規(guī)章制度進行處理。八、保密條款及競業(yè)限制乙方在甲方工作期間及離職后一定期限內(nèi)，應(yīng)對在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密和機密信息承擔(dān)保密責(zé)任。乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密，不得損害甲方利益。乙方離職后，在一定期限內(nèi)不得在與甲方業(yè)務(wù)競爭的單位從事相關(guān)工作。具體保密及競業(yè)限制期限、違約責(zé)任等事項另行約定。九、合同的變更、解除和終止甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。合同期滿或雙方協(xié)商一致可解除合同。符合法律規(guī)定的情形出現(xiàn)時，一方可單方面解除合同。合同解除或終止時，雙方應(yīng)按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。十、違約責(zé)任和爭議解決方式篇8勞務(wù)合同甲方（用人單位）：__________________公司地址：_____________________________________乙方（受聘人）：__________________先生/女士地址：_____________________________________身份證號碼：_____________________________聯(lián)系方式：_____________________________電子郵箱：_____________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供勞務(wù)事宜達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期限為______（例如三年、五年等）。合同期滿后可根據(jù)雙方意愿再次續(xù)簽。二、工作內(nèi)容與地點1.乙方從事的崗位為：______________________。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按標準工時制履行工作職責(zé)。2.工作地點：______________________。三、工作時間與休息休假1.乙方的工作時間按照標準工時制執(zhí)行，每日工作不超過八小時，每周工作不超過四十小時。2.甲方保證乙方享有國家法律規(guī)定的休息日和節(jié)假日。具體的休息日和節(jié)假日按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。四、勞務(wù)報酬與支付1.乙方的基本勞務(wù)報酬為______元/月。甲方按照公司薪酬制度，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績進行績效考核，并支付相應(yīng)的獎金和津貼。2.甲方每月______日通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上個月的勞務(wù)報酬。如遇節(jié)假日或非工作日，支付日期相應(yīng)順延。3.乙方提供的銀行賬戶信息如下：開戶行：_________________________戶名：_________________________賬號：_________________________五、保險與福利甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費用。此外，乙方還可享受甲方規(guī)定的員工福利。六、保密義務(wù)與競業(yè)限制1.乙方應(yīng)對在工作中獲知的甲方商業(yè)秘密和機密信息承擔(dān)保密責(zé)任。在任何情況下，未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密和機密信息。2.乙方在甲方任職期間及離職后一定期限內(nèi)（例如兩年），不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的其他公司從事相關(guān)工作或引誘甲方的員工離職。七、違約責(zé)任如甲乙雙方任何一方違反本合同的任何條款，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對方因此造成的損失。八、合同的變更、解除與終止本合同的變更、解除與終止應(yīng)符合《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。九、爭議解決因執(zhí)行本合同而引起的任何爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。十、其他約定篇9甲方（用人單位）：____________________地址：_________________________________乙方（員工）：_______________________地址：_________________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方向甲方提供勞務(wù)事宜達成如下協(xié)議：一、合同期限1.合同簽訂日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同結(jié)束日期：____年__月__日二、工作內(nèi)容及地點1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在規(guī)定的崗位上履行工作職責(zé)。2.乙方的工作地點為_____________________。三、工作時間與休息休假1.甲方實行標準工時制，乙方的工作時間為每周五天，每天八小時。2.乙方享有法定的節(jié)假日、年假、病假等休假權(quán)利。具體按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、薪酬與福利1.乙方的基本工資為________元/月。2.甲方將根據(jù)公司的業(yè)績、乙方的工作表現(xiàn)及物價等因素，調(diào)整乙方的工資。3.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇，如社會保險、住房公積金等。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動環(huán)境。2.乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的安全衛(wèi)生規(guī)定，穿戴勞動保護用品。3.甲方應(yīng)向乙方提供必要的職業(yè)危害防護知識培訓(xùn)。六、勞動紀律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德。2.如乙方違反勞動紀律，甲方有權(quán)按照內(nèi)部規(guī)定進行處理，直至解除本合同。七、保密條款1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。2.如乙方泄露甲方的商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。八、違約責(zé)任