酒吧業(yè)績合同協(xié)議?甲方（酒吧方）：名稱：[酒吧全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[酒吧詳細地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（員工方）：姓名：[員工姓名]身份證號：[身份證號碼]地址：[常住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方經營酒吧業(yè)務，乙方具備相關工作能力和經驗，愿意為甲方在酒吧的經營活動中貢獻力量，實現雙方的合作共贏。根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就乙方在甲方酒吧的業(yè)績相關事宜達成如下協(xié)議：一、合同標的物或服務具體描述1.酒吧經營范疇本協(xié)議所涉及的標的物為甲方經營的酒吧，酒吧位于[酒吧具體位置]，營業(yè)面積為[x]平方米，提供各類酒水、小吃及現場音樂表演等服務，營造舒適的社交娛樂氛圍，吸引顧客前來消費。酒吧內設有不同風格的區(qū)域，包括但不限于散座區(qū)、卡座區(qū)、吧臺等，以滿足不同顧客群體的需求。2.業(yè)績考核指標乙方在甲方酒吧工作期間，業(yè)績考核主要圍繞酒吧的銷售額、客流量以及顧客滿意度等方面展開。銷售額：指乙方在職期間，通過其個人努力及相關營銷活動，為酒吧帶來的酒水、小吃及其他消費項目的總金額。具體銷售額的統(tǒng)計以酒吧財務系統(tǒng)記錄為準?？土髁浚褐敢曳焦ぷ髌陂g，進入酒吧消費的顧客人次。客流量的統(tǒng)計通過酒吧門禁系統(tǒng)或簽到記錄等方式進行。顧客滿意度：通過定期開展的顧客問卷調查或現場訪談等形式收集顧客對酒吧服務質量、環(huán)境氛圍、酒水品質等方面的評價，并進行綜合打分。顧客滿意度的計算方式為：滿意及非常滿意的顧客票數占總票數的比例。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權根據酒吧經營管理的需要，制定和調整業(yè)績考核標準及相關工作制度，并要求乙方遵守執(zhí)行。有權對乙方的工作表現和業(yè)績進行監(jiān)督、檢查和評估，根據評估結果給予相應的獎懲。在乙方違反本協(xié)議約定或酒吧規(guī)章制度時，有權依據相關規(guī)定采取相應的措施，包括但不限于警告、罰款、解除協(xié)議等。2.義務按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，按時足額向乙方支付工資及相應的業(yè)績提成。為乙方提供必要的工作條件和培訓，使其能夠勝任工作崗位，提升業(yè)務能力。負責酒吧的整體運營管理，包括但不限于酒水采購、場地維護、營銷推廣等，確保酒吧正常有序經營，為乙方開展工作提供支持。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協(xié)議約定獲取工資及業(yè)績提成，享受甲方提供的福利待遇。有權對甲方的經營管理提出合理建議和意見，參與酒吧的相關決策討論。在自身權益受到侵害或認為甲方的行為違反本協(xié)議約定時，有權向甲方提出異議，并通過合法途徑維護自己的權益。2.義務遵守國家法律法規(guī)、甲方酒吧的各項規(guī)章制度以及本協(xié)議的約定，誠實守信，勤勉盡責地履行工作職責。積極拓展客源，提升酒吧的銷售額和客流量，努力提高顧客滿意度。具體工作內容包括但不限于與顧客進行良好溝通、提供優(yōu)質服務、開展有效的營銷活動等。保守甲方的商業(yè)秘密和經營信息，不得向任何第三方泄露或用于與本協(xié)議無關的目的。商業(yè)秘密包括但不限于酒吧的客戶資料、營銷方案、酒水配方、財務數據等。配合甲方完成各項工作任務，接受甲方的工作安排和管理，按照甲方要求定期匯報工作進展和業(yè)績情況。三、業(yè)績提成及支付方式1.業(yè)績提成標準當乙方個人月銷售額達到[x]元時，超出部分按照[x]%的比例給予業(yè)績提成。若乙方通過自身努力使酒吧月客流量較上月增長[x]%以上，按照增長客流量每人次[x]元的標準給予額外提成。每月顧客滿意度達到[x]%以上時，乙方可獲得額外的[x]元獎勵；每提高一個百分點，獎勵金額增加[x]元。2.支付方式甲方應在每月[具體支付日期]前，根據乙方上月的業(yè)績完成情況，核算并支付相應的業(yè)績提成。業(yè)績提成將與乙方當月工資一同發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶。四、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時足額向乙方支付工資及業(yè)績提成，每逾期一日，應按照未支付金額的[x]%向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的工資、業(yè)績提成及違約金。2.若甲方違反本協(xié)議約定，未為乙方提供必要的工作條件或培訓，導致乙方無法正常履行工作職責，甲方應承擔因此給乙方造成的損失。（二）乙方違約責任1.若乙方違反國家法律法規(guī)、甲方酒吧的規(guī)章制度或本協(xié)議約定，甲方有權視情節(jié)輕重給予警告、罰款、解除協(xié)議等處理，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。2.若乙方未完成本協(xié)議約定的業(yè)績考核指標，甲方有權根據未完成的程度，按照一定比例扣減乙方的業(yè)績提成或調整工資待遇。3.若乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或經營信息，應向甲方支付違約金[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如損失難以計算，違約金金額不低于乙方在違約行為發(fā)生前十二個月從甲方獲得的總收入。若乙方的違約行為構成犯罪，甲方將依法追究其刑事責任。五、合同變更與解除1.合同變更本協(xié)議的任何變更或補充需經雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.合同解除經雙方協(xié)商一致，可以提前解除本協(xié)議。若一方出現違約行為，另一方有權按照本協(xié)議約定解除協(xié)議，并要求違約方承擔相應的違約責任。在履行本協(xié)議過程中，若因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行，雙方互不承擔違約責任，但應及時通知對方，并提供相關證明文件。在此情況下，雙方應協(xié)商解決善后事宜，如結算已完成的工作、支付相應報酬等。六、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[x]年。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[x]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律