香港工作合同協(xié)議?甲方（雇主）：姓名：______________________身份證號碼：______________________地址：______________________聯(lián)系電話：______________________乙方（雇員）：姓名：______________________身份證號碼：______________________地址：______________________聯(lián)系電話：______________________鑒于甲方有意聘請乙方為其提供特定的工作服務，乙方愿意接受甲方的聘請，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及服務描述（一）工作崗位乙方將擔任______________________職位，負責______________________工作。（二）工作職責1.乙方應按照甲方的要求，完成所負責崗位的日常工作任務，包括但不限于______________________。2.乙方需積極協(xié)助甲方完成各類項目及臨時性工作安排，根據(jù)項目需求及時調(diào)整工作重點，確保項目順利推進。3.乙方應負責與甲方內(nèi)部其他部門及外部相關機構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)，及時傳遞工作信息，解決工作中出現(xiàn)的問題，維護良好的工作關系。（三）工作地點乙方的工作地點為______________________，如因工作需要，甲方有權(quán)要求乙方在香港境內(nèi)其他合理地點工作，乙方應予以配合。二、工作期限本合同協(xié)議自______年____月____日起生效，至______年____月____日止。合同期滿前，雙方如無異議，則自動延續(xù)______年。三、薪酬待遇及支付方式（一）薪酬標準甲方每月支付乙方薪酬為港幣______元（大寫：______________________）。該薪酬為稅前金額，乙方應按照香港法律法規(guī)繳納個人所得稅等相關稅費。（二）支付方式甲方將于每月______日以銀行轉(zhuǎn)賬的方式將乙方上月薪酬支付至乙方指定的香港銀行賬戶。如遇節(jié)假日或特殊情況，支付日期將提前或順延。（三）福利待遇1.甲方將按照香港法律法規(guī)及公司政策為乙方提供相應的福利待遇，包括但不限于有薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定假期。2.甲方將根據(jù)公司實際情況，為乙方提供適當?shù)呐嘤柤奥殬I(yè)發(fā)展機會，以提升乙方的工作能力和專業(yè)素養(yǎng)。四、雙方權(quán)利與義務（一）甲方權(quán)利與義務1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同協(xié)議約定及甲方的工作安排履行工作職責，完成工作任務。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督、考核和評價，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否調(diào)整乙方的薪酬待遇、工作崗位等。有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展及實際工作需要，合理調(diào)整乙方的工作內(nèi)容、工作地點和工作時間，但應提前通知乙方。2.義務按照本合同協(xié)議約定向乙方支付薪酬及福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，確保乙方能夠正常開展工作。尊重乙方的人格尊嚴和勞動權(quán)益，不得歧視、虐待或非法限制乙方的人身自由。向乙方如實告知工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬以及乙方要求了解的其他情況。（二）乙方權(quán)利與義務1.權(quán)利有權(quán)按照本合同協(xié)議約定獲得相應的薪酬待遇及福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障自身的人身安全和健康。有權(quán)對甲方的工作安排提出合理建議和意見，并要求甲方給予答復。在自身合法權(quán)益受到侵害時，有權(quán)向甲方提出申訴或通過法律途徑維護自己的權(quán)益。2.義務遵守國家法律法規(guī)及香港特別行政區(qū)的相關法律規(guī)定，遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀律。按照本合同協(xié)議約定及甲方的工作安排，認真履行工作職責，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務。保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息，不得向任何第三方泄露或使用。尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的專利、商標、著作權(quán)等權(quán)益。積極參加甲方組織的培訓及其他活動，不斷提高自身的工作能力和業(yè)務水平。五、保密條款（一）保密范圍1.乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、業(yè)務計劃、產(chǎn)品研發(fā)資料、財務數(shù)據(jù)、營銷策略等。2.甲方的技術(shù)秘密，如技術(shù)方案、技術(shù)訣竅、工藝流程、技術(shù)參數(shù)等。3.甲方的其他機密信息，如內(nèi)部管理文件、會議紀要、人事信息等。（二）保密期限乙方應在本合同協(xié)議有效期內(nèi)及離職后______年內(nèi)，嚴格遵守保密義務。（三）保密措施1.乙方應采取合理的保密措施，防止甲方機密信息的泄露。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將機密信息以任何形式披露給第三方，不得在非工作時間使用或處理機密信息。2.乙方應妥善保管甲方提供的涉及機密信息的文件、資料、電子數(shù)據(jù)等，不得擅自復制、傳播或銷毀。如因工作需要使用機密信息，應在使用完畢后及時歸還甲方，并確保信息的安全。3.乙方離職時，應將所有涉及甲方機密信息的文件、資料、電子數(shù)據(jù)等全部歸還甲方，并向甲方出具書面保密承諾書，承諾繼續(xù)履行保密義務。（四）違約責任如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金港幣______元（大寫：______________________），并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責任。六、知識產(chǎn)權(quán)歸屬（一）工作成果乙方在工作期間完成的與甲方業(yè)務相關的工作成果，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、作品、設計方案、技術(shù)改進等，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。（二）協(xié)助申請乙方應積極協(xié)助甲方申請相關知識產(chǎn)權(quán)，提供必要的文件和資料，并配合甲方辦理相關手續(xù)。（三）禁止行為乙方不得將工作成果的知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給任何第三方，不得自行使用或授權(quán)第三方使用工作成果，不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護（一）勞動保護甲方應按照香港法律法規(guī)及行業(yè)標準，為乙方提供必要的勞動保護用品，確保乙方在工作過程中的人身安全。（二）勞動條件甲方應確保乙方的工作環(huán)境符合國家及香港特別行政區(qū)的相關勞動安全衛(wèi)生標準，提供必要的工作設施和設備，并定期進行維護和檢查，確保其正常運行。（三）職業(yè)危害防護甲方應向乙方如實告知工作過程中可能存在的職業(yè)危害及其后果，并采取有效的防護措施，預防和減少職業(yè)危害的發(fā)生。乙方在工作過程中應嚴格遵守甲方的職業(yè)危害防護規(guī)定，正確佩戴和使用勞動保護用品。八、合同的變更、解除和終止（一）合同變更1.本合同協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本合同協(xié)議的組成部分，與本合同協(xié)議具有同等法律效力。2.如因不可抗力或法律法規(guī)、政策變化等原因?qū)е卤竞贤瑓f(xié)議無法繼續(xù)履行或部分條款無效的，雙方應協(xié)商變更相關條款，以確保合同的繼續(xù)履行。（二）合同解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同協(xié)議。2.若乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度或工作紀律，給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)解除本合同協(xié)議，并要求乙方賠償損失。3.若甲方未按照本合同協(xié)議約定支付乙方薪酬或福利待遇，經(jīng)乙方書面通知后仍未改正的，乙方有權(quán)解除本合同協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的薪酬及福利待遇，以及相應的經(jīng)濟補償。4.如因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因?qū)е卤竞贤瑓f(xié)議無法繼續(xù)履行的，雙方可以協(xié)商解除合同，互不承擔違約責任。（三）合同終止1.本合同協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件成就時，本合同協(xié)議自動終止。2.乙方達到法定退休年齡或喪失勞動能力的，本合同協(xié)議終止。3.甲方或乙方依法宣告破產(chǎn)、解散或被吊銷營業(yè)執(zhí)照的，本合同協(xié)議終止。（四）解除或終止的程序1.任何一方如需解除或終止本合同協(xié)議，應提前______天書面通知對方。通知應明確解除或終止的原因、日期及相關事項。2.合同解除或終止后，雙方應按照法律法規(guī)及本合同協(xié)議的約定辦理相關手續(xù)，包括但不限于工作交接、薪酬結(jié)算、離職證明開具等。甲方應在乙方辦理完工作交接手續(xù)后的______個工作日內(nèi)，將乙方應得的薪酬及福利待遇支付完畢。九、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本合同協(xié)議約定支付乙方薪酬或福利待遇，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。2.若甲方違反本合同協(xié)議約定的保密條款、知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款等，應向乙方支付違約金港幣______元（大寫：______________________），并賠償乙方因此遭受的全部損失。3.若甲方因自身原因提前解除本合同協(xié)議，且不符合法定解除條件的，應向乙方支付相當于乙方______個月薪酬的經(jīng)濟補償。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本合同協(xié)議約定履行工作職責，給甲方造成損失的，應承擔賠償責任，賠償金額為甲方因此遭受的全部直接損失和間接損失。2.若乙方違反本合同協(xié)議約定的保密條款、知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款等，應向甲方支付違約金港幣______元（大寫：______________________），并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.若乙方提前解除本合同協(xié)議，且不符合法定解除條件的，應向甲方支付相當于乙方______個月薪酬的違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。十、爭議解決本合同協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用香港特別行政區(qū)法律。雙方在履行本合同協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向香港特別行政區(qū)有管轄權(quán)的法院提起訴訟。