勞動合同樣本更新第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

鑒于：

一、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，需要招聘乙方擔(dān)任其公司員工。

二、乙方愿意接受甲方的工作安排，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本勞動合同。

第一條勞動合同期限

一、本勞動合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、勞動合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動合同。

第二條工作內(nèi)容

一、乙方在甲方公司擔(dān)任____崗位，從事____工作。

二、乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排。

第三條工作時間和休息休假

一、乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

二、乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

第四條工資待遇

一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月。

二、甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險。

三、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予相應(yīng)的獎金及福利。

第五條勞動保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)

一、甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的安全防護(hù)措施。

二、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。

第六條違約責(zé)任

一、甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除勞動合同：

1.未按照約定支付工資的；

2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律的；

3.侵犯乙方合法權(quán)益的。

二、乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同：

1.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律的；

2.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

3.被依法追究刑事責(zé)任的。

第七條勞動合同的變更、解除和終止

一、勞動合同的變更，應(yīng)當(dāng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面約定。

二、勞動合同的解除，應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定，并按照法定程序進(jìn)行。

三、勞動合同的終止，應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定，并按照法定程序進(jìn)行。

第八條爭議解決

一、雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。

二、雙方在爭議解決過程中，應(yīng)遵守誠實信用原則，積極協(xié)商，共同尋求合理解決方案。

第九條其他約定

一、本勞動合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

二、本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方主體）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

一、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，需要招聘乙方擔(dān)任其公司員工，并委托丙方負(fù)責(zé)乙方的工作安排和勞動保障事宜。

二、乙方愿意接受甲方的工作安排，丙方同意接受甲方的委托，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本勞動合同。

第一條勞動合同期限

一、本勞動合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、勞動合同期滿，經(jīng)甲方與乙方及丙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動合同。

第二條工作內(nèi)容

一、乙方在甲方公司擔(dān)任____崗位，從事____工作。

二、乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排，并接受丙方的管理。

第三條工作時間和休息休假

一、乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

二、乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

三、丙方應(yīng)確保乙方的工作時間符合國家規(guī)定，不得強迫或變相強迫乙方加班。

第四條工資待遇

一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月，由丙方支付。

二、丙方按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險，并確保乙方工資的按時足額發(fā)放。

三、甲方有權(quán)根據(jù)市場行情和公司發(fā)展情況調(diào)整乙方工資標(biāo)準(zhǔn)，但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

第五條勞動保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)

一、甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的安全防護(hù)措施。

二、丙方應(yīng)按照國家規(guī)定，對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

三、丙方應(yīng)確保乙方在工作過程中享有必要的勞動保護(hù)，預(yù)防職業(yè)危害。

第六條甲方權(quán)益保障

一、甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方制定的工作制度和流程，確保工作質(zhì)量。

二、甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的崗位或薪酬。

三、甲方有權(quán)要求乙方參與甲方組織的各類培訓(xùn)和活動，提升乙方的工作能力。

第七條丙方責(zé)任

一、丙方負(fù)責(zé)乙方的工作安排、管理及勞動保障事宜。

二、丙方應(yīng)按照本合同約定，履行對乙方的管理職責(zé)，確保乙方的工作條件和待遇符合國家規(guī)定。

三、丙方應(yīng)承擔(dān)乙方因工作原因造成的經(jīng)濟損失，并賠償甲方因此遭受的損失。

第八條乙方違約及限制條款

一、乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除勞動合同：

1.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律的；

2.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方或丙方造成重大損害的；

3.被依法追究刑事責(zé)任的。

二、乙方在勞動合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

三、乙方離職后，在約定的競業(yè)限制期內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

第九條爭議解決

一、雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。

二、雙方在爭議解決過程中，應(yīng)遵守誠實信用原則，積極協(xié)商，共同尋求合理解決方案。

第十條其他約定

一、本勞動合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

二、本勞動合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件。

甲方權(quán)益主導(dǎo)目的和意義：

甲方作為委托方，通過委托丙方管理乙方，實現(xiàn)了對勞動力的靈活運用和成本控制。甲方在合同中明確了自身的權(quán)益保障，確保了甲方在業(yè)務(wù)運營中的穩(wěn)定性和發(fā)展?jié)摿Α?/p>

第三方介入意義和目的：

丙方作為第三方主體，介入甲乙雙方勞動關(guān)系，有利于實現(xiàn)甲乙雙方的共贏。丙方作為專業(yè)的勞務(wù)派遣公司，具備完善的人力資源管理體系和豐富的實踐經(jīng)驗，能夠為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，降低甲方的人力成本和風(fēng)險。

本合同通過明確甲乙雙方及丙方的責(zé)權(quán)利，實現(xiàn)了甲方權(quán)益的主導(dǎo)，保障了甲方的合法權(quán)益。同時，第三方主體的介入，為甲方提供了更加靈活和高效的人力資源解決方案，實現(xiàn)了甲乙雙方的共同發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方主體）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

一、甲方因項目需要，委托丙方招募乙方擔(dān)任項目團隊成員，乙方同意加入丙方，并由丙方與甲方簽訂服務(wù)協(xié)議。

二、乙方希望通過丙方提供的平臺，獲得穩(wěn)定的工作機會和職業(yè)發(fā)展，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本勞動合同。

第一條勞動合同期限

一、本勞動合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、勞動合同期滿，經(jīng)乙方與丙方及甲方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動合同。

第二條工作內(nèi)容

一、乙方在甲方項目團隊中擔(dān)任____崗位，從事____工作。

二、乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和項目規(guī)定，服從甲方的工作安排。

第三條工作時間和休息休假

一、乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

二、乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

三、丙方應(yīng)確保乙方的工作時間符合國家規(guī)定，并保障乙方休息休假的權(quán)利。

第四條工資待遇

一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月，由丙方支付。

二、丙方按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險，并確保乙方工資的按時足額發(fā)放。

三、乙方有權(quán)根據(jù)項目進(jìn)展和自身工作表現(xiàn)，與丙方協(xié)商調(diào)整工資待遇。

第五條勞動保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)

一、甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的安全防護(hù)措施。

二、丙方應(yīng)按照國家規(guī)定，對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

三、丙方應(yīng)確保乙方在工作過程中享有必要的勞動保護(hù)，預(yù)防職業(yè)危害。

第六條乙方權(quán)益保障

一、乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和環(huán)境，保障其工作安全和健康。

二、乙方有權(quán)要求甲方提供與其崗位相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展機會和培訓(xùn)。

三、乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，因個人原因提出辭職，但需提前____天書面通知丙方。

第七條丙方責(zé)任

一、丙方負(fù)責(zé)乙方的工作安排、管理及勞動保障事宜。

二、丙方應(yīng)按照本合同約定，履行對乙方的管理職責(zé)，確保乙方的工作條件和待遇符合國家規(guī)定。

三、丙方應(yīng)承擔(dān)乙方因工作原因造成的經(jīng)濟損失，并賠償甲方因此遭受的損失。

第八條甲方的違約及限制條款

一、甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除勞動合同：

1.未按照約定支付工資的；

2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律的；

3.侵犯乙方合法權(quán)益的。

二、甲方不得因乙方參與丙方組織的其他項目而限制乙方的工作機會。

三、甲方不得因乙方離職后從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作而實施不正當(dāng)競爭行為。

第九條爭議解決

一、雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。

二、雙方在爭議解決過程中，應(yīng)遵守誠實信用原則，積極協(xié)商，共同尋求合理解決方案。

第十條其他約定

一、本勞動合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

二、本勞動合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件。

乙方權(quán)