60歲員工購買合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方已達(dá)到60歲法定退休年齡，但因雙方協(xié)商一致，乙方繼續(xù)在甲方工作，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，簽訂本合同協(xié)議。一、合同期限本合同協(xié)議自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿，雙方如無異議，則自動延續(xù)____年。二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任____________________崗位（工種）工作，具體工作內(nèi)容為____________________。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.工作地點(diǎn)：乙方工作地點(diǎn)為____________________。甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要及乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位及工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。三、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實行[具體工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。若實行標(biāo)準(zhǔn)工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，每周至少休息1天。若實行不定時工作制，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作安排，在保證完成工作任務(wù)的前提下，自行安排工作和休息時間。若實行綜合計算工時工作制，乙方的工作時間以[計算周期，如周、月、季、年]為計算周期，平均日工作時間和平均周工作時間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間基本相同。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。具體休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方正常工作時間的工資標(biāo)準(zhǔn)（計算加班工資基數(shù)）：乙方正常工作時間的工資為每月______元。此工資包含乙方的基本工資、崗位工資、績效工資等所有工資構(gòu)成部分。2.工資發(fā)放方式：甲方于每月______日以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.加班工資計算基數(shù)及支付標(biāo)準(zhǔn)：如甲方安排乙方加班，加班工資的計算基數(shù)按照乙方正常工作時間的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。平時加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)為不低于乙方正常工作時間工資的150%。周末加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)為不低于乙方正常工作時間工資的200%。法定節(jié)假日加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)為不低于乙方正常工作時間工資的300%。五、社會保險及福利待遇1.社會保險：甲方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）。乙方應(yīng)按照國家及地方規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用。因乙方已達(dá)到法定退休年齡，甲方無法為乙方繳納社會保險的，雙方同意由乙方自行繳納，甲方給予乙方相應(yīng)的補(bǔ)貼，補(bǔ)貼金額為每月______元，該補(bǔ)貼包含在乙方的月工資中。乙方應(yīng)自行繳納社會保險，并承擔(dān)因未繳納社會保險而產(chǎn)生的一切法律責(zé)任。2.福利待遇：乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機(jī)會等，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動保護(hù)：甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，按照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行健康檢查。乙方應(yīng)正確佩戴和使用勞動保護(hù)用品，遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.勞動條件：甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的工作環(huán)境。乙方的工作崗位可能存在的職業(yè)危害因素為____________________，甲方應(yīng)采取相應(yīng)的防護(hù)措施，保障乙方的職業(yè)健康安全。3.職業(yè)危害防護(hù)：甲方對乙方進(jìn)行上崗前和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，告知乙方其工作崗位存在的職業(yè)危害因素及防護(hù)措施。乙方應(yīng)積極配合甲方的職業(yè)危害防護(hù)工作，如發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害事故隱患，應(yīng)及時向甲方報告。七、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利和義務(wù)權(quán)利：根據(jù)國家法律法規(guī)及本合同協(xié)議的約定，對乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督，要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度。根據(jù)工作需要，合理調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。在乙方違反甲方規(guī)章制度或本合同協(xié)議約定時，有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。義務(wù)：按照本合同協(xié)議的約定，按時足額支付乙方工資及福利待遇。為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品、勞動安全衛(wèi)生條件和職業(yè)危害防護(hù)措施。按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險（若可繳納）。對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會。依法保障乙方的休息休假權(quán)利。2.乙方權(quán)利和義務(wù)權(quán)利：按照本合同協(xié)議的約定，獲得勞動報酬、休息休假、社會保險及福利待遇等。要求甲方提供必要的勞動保護(hù)用品、勞動安全衛(wèi)生條件和職業(yè)危害防護(hù)措施。對甲方的管理和監(jiān)督提出異議，并要求甲方改正。依法享有其他勞動權(quán)利。義務(wù)：遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和監(jiān)督。按照本合同協(xié)議的約定，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，不得故意損壞或浪費(fèi)甲方的財物。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力。八、合同的變更、解除和終止1.合同變更：本合同協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本合同協(xié)議的組成部分，與本合同協(xié)議具有同等法律效力。2.合同解除：雙方協(xié)商一致解除：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同協(xié)議。甲方解除：若乙方存在下列情形之一，甲方有權(quán)解除本合同協(xié)議：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；本合同協(xié)議約定的其他解除情形。乙方解除：若甲方存在下列情形之一，乙方有權(quán)解除本合同協(xié)議：未按照本合同協(xié)議的約定支付乙方勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；本合同協(xié)議約定的其他解除情形。3.合同終止：本合同協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同協(xié)議自動終止。乙方達(dá)到法定退休年齡，本合同協(xié)議終止。因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因致使本合同協(xié)議無法履行的，本合同協(xié)議終止。九、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同協(xié)議的約定支付乙方工資、福利待遇或未依法為乙方繳納社會保險等，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方應(yīng)支付乙方應(yīng)得的工資、福利待遇，并按照規(guī)定補(bǔ)繳社會保險費(fèi)用。同時，甲方應(yīng)按照未支付金額或未補(bǔ)繳金額的______%向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本合同協(xié)議的約定履行義務(wù)，如未按時完成工作任務(wù)、違反甲方規(guī)章制度、泄露甲方商業(yè)秘密等，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。同時，乙方應(yīng)按照損失金額的______%向甲方支付違約金。3.若一方違反本合同協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)按照違約行為給對方造成損失的金額向?qū)Ψ街Ц哆`約金。違約金不足以彌補(bǔ)對方損失的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對方的損失。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)及相關(guān)政策執(zhí)行，或由雙方協(xié)商補(bǔ)充約定，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同協(xié)議具有同等法律效力。