20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME外訓培訓協(xié)議范本探索本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術語定義1.2術語解釋2.雙方基本信息2.1培訓機構信息2.2培訓人員信息3.培訓課程內(nèi)容3.1培訓課程概述3.2培訓課程大綱3.3培訓課程教材4.培訓時間安排4.1培訓起始時間4.2培訓結束時間4.3培訓課時安排5.培訓地點與設施5.1培訓地點5.2培訓設施要求6.培訓費用及支付方式6.1培訓費用總額6.2費用構成6.3支付方式7.培訓人員責任與義務7.1培訓人員責任7.2培訓人員義務8.培訓機構責任與義務8.1培訓機構責任8.2培訓機構義務9.培訓效果評估9.1評估方式9.2評估時間9.3評估結果運用10.保密條款10.1保密信息定義10.2保密義務10.3違約責任11.違約責任11.1違約情形11.2違約責任承擔12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決程序13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件14.其他條款14.1合同生效14.2合同變更14.3合同附件第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1術語定義1.1.1“培訓機構”指提供外訓培訓服務的組織或個人。1.1.2“培訓人員”指參加外訓培訓的學員。1.1.3“培訓課程”指培訓機構提供的具體培訓內(nèi)容。1.1.4“培訓費用”指學員參加培訓所需支付的費用。1.1.5“保密信息”指培訓機構和培訓人員之間在合同履行過程中知悉的、涉及商業(yè)秘密、技術秘密或其他未公開信息。1.2術語解釋1.2.1“培訓時間”指培訓課程的開始時間至結束時間。1.2.2“培訓地點”指培訓機構指定的培訓場所。1.2.3“培訓效果”指培訓結束后，培訓人員所取得的實際能力提升。第二條雙方基本信息2.1培訓機構信息2.1.1名稱：________2.1.2地址：________2.1.3聯(lián)系人：________2.1.4聯(lián)系電話：________2.2培訓人員信息2.2.1姓名：________2.2.2身份證號碼：________2.2.3單位：________2.2.4職務：________2.2.5聯(lián)系電話：________第三條培訓課程內(nèi)容3.1培訓課程概述3.1.1課程名稱：________3.1.2課程類別：________3.1.3課程目標：________3.2培訓課程大綱3.2.1課程模塊：________3.2.2每個模塊的教學內(nèi)容：________3.2.3每個模塊的教學時長：________3.3培訓課程教材3.3.1教材名稱：________3.3.2教材提供方式：________3.3.3教材費用：________第四條培訓時間安排4.1培訓起始時間：____年__月__日4.2培訓結束時間：____年__月__日4.3培訓課時安排：____天/周，共____周第五條培訓地點與設施5.1培訓地點：________5.2培訓設施要求：5.2.1教室：________5.2.2餐飲：________5.2.3住宿：________第六條培訓費用及支付方式6.1培訓費用總額：____元6.2費用構成：6.2.1培訓課程費用：____元6.2.2教材費用：____元6.2.3其他費用：____元6.3支付方式：6.3.1付款時間：____年__月__日前6.3.2付款方式：________第七條培訓人員責任與義務7.1培訓人員責任7.1.1按時參加培訓，遵守培訓紀律。7.1.2保守培訓機構秘密，不得泄露培訓內(nèi)容。7.1.3積極參與培訓活動，完成培訓任務。7.2培訓人員義務7.2.1按時繳納培訓費用。7.2.2提供真實、準確的個人信息。7.2.3遵守培訓機構制定的各項規(guī)章制度。第八條培訓機構責任與義務8.1培訓機構責任8.1.1提供符合培訓課程大綱要求的培訓內(nèi)容。8.1.2指派合格的培訓講師。8.1.3保證培訓設施和教材的完好。8.1.4保障培訓人員的人身安全。8.2培訓機構義務8.2.1按時開始和結束培訓課程。8.2.2提供培訓所需的教材和資料。8.2.3對培訓人員進行考核，并出具培訓證書。8.2.4及時解決培訓過程中出現(xiàn)的問題。第九條培訓效果評估9.1評估方式9.1.1理論考核：通過書面考試或口頭答辯的方式對培訓人員進行理論知識的評估。9.1.2實操考核：通過實際操作或項目演練的方式對培訓人員的實踐能力進行評估。9.2評估時間9.2.1理論考核：培訓課程結束后進行。9.2.2實操考核：培訓課程結束后進行。9.3評估結果運用9.3.1評估結果作為培訓人員能否通過培訓的依據(jù)。9.3.2評估結果作為培訓效果反饋給培訓機構。第十條保密條款10.1保密信息定義10.1.1保密信息是指培訓機構和培訓人員在合同履行過程中知悉的、涉及商業(yè)秘密、技術秘密或其他未公開信息。10.2保密義務10.2.1培訓機構和培訓人員均負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。10.3違約責任10.3.1違反保密義務的一方應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失。第十一條違約責任11.1違約情形11.1.1培訓機構未按照合同約定提供培訓服務。11.1.2培訓人員未按照合同約定參加培訓。11.1.3一方違反保密條款。11.2違約責任承擔11.2.1違約方應承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第十二條爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應通過友好協(xié)商解決爭議。12.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。12.2爭議解決程序12.2.1雙方應在爭議發(fā)生后30日內(nèi)提出書面爭議通知。12.2.2爭議解決期間，雙方應繼續(xù)履行合同義務。第十三條合同解除與終止13.1合同解除條件13.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。13.1.2一方違約，另一方有權解除合同。13.2合同終止條件13.2.1培訓課程完成。13.2.2合同約定的其他終止條件。第十四條其他條款14.1合同生效14.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同變更14.2.1合同的任何變更必須以書面形式經(jīng)雙方同意。14.3合同附件14.3.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、技術服務或其他相關服務的獨立第三方機構或個人。第二條第三方介入的條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂相應的合作協(xié)議。2.2第三方介入的目的是為了更好地履行本合同，提高培訓效果，或解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。第三條第三方責任3.1第三方應按照合作協(xié)議的約定，履行其職責，并對因其行為導致的后果承擔責任。3.2第三方的責任范圍包括但不限于：3.2.1中介方：負責為甲乙雙方提供信息對接、協(xié)調(diào)溝通等服務，確保合同順利履行。3.2.2咨詢方：負責對培訓課程內(nèi)容、教學方法等進行專業(yè)咨詢，提出改進建議。3.2.3技術服務方：負責提供必要的軟硬件支持，確保培訓順利進行。第四條第三方權利4.1第三方有權根據(jù)合作協(xié)議的約定，收取相應的服務費用。4.2第三方有權要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助，包括但不限于提供資料、場地等。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲乙雙方之間是獨立的合作關系，第三方不參與甲乙雙方的內(nèi)部事務。5.2第三方對甲乙雙方的合同內(nèi)容負有保密義務，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露。5.3第三方在合同履行過程中，應遵循公平、公正、誠實信用的原則，維護甲乙雙方的合法權益。第六條第三方責任限額6.1第三方對本合同履行的責任限額，由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定。6.2如無特別約定，第三方的責任限額為：人民幣____元。6.3如第三方因違約行為導致甲乙雙方遭受損失，超出責任限額的部分，由第三方承擔。第七條第三方違約責任7.1第三方違反合作協(xié)議的，應承擔相應的違約責任，包括但不限于：7.1.1支付違約金。7.1.2賠償損失。7.1.3承擔相應的法律責任。第八條第三方介入后的合同變更8.1第三方介入后，如需對本合同進行變更，應經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。8.2變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第九條第三方介入后的爭議解決9.1第三方介入后，如發(fā)生爭議，應由甲乙雙方和第三方協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成，任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。第十條第三方介入后的合同解除與終止10.1第三方介入后，如需解除或終止合同，應經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權將解除或終止合同的事宜提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。第十一條本修正條款的生效11.1本修正條款自甲乙雙方和第三方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2本修正條款與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓課程大綱詳細要求和說明：包含培訓課程的具體內(nèi)容、教學目標、課時安排、考核方式等。2.培訓人員名單詳細要求和說明：列出參加培訓的學員姓名、身份證號碼、單位、職務等信息。3.培訓費用明細詳細要求和說明：列出培訓費用的構成、支付方式、付款時間等。4.培訓協(xié)議詳細要求和說明：包括合同雙方的基本信息、培訓課程內(nèi)容、時間安排、費用支付、責任與義務等。5.保密協(xié)議詳細要求和說明：明確保密信息的定義、保密義務、違約責任等。6.第三方合作協(xié)議詳細要求和說明：包括第三方的基本信息、服務內(nèi)容、費用、責任與義務等。7.評估報告詳細要求和說明：包含培訓效果評估的方法、時間、結果等。8.違約通知詳細要求和說明：明確違約行為的定義、違約通知的發(fā)送方式、違約責任的承擔等。說明二：違約行為及責任認定：1.培訓機構違約行為違約行為：未按約定提供培訓服務或提供的服務不符合合同要求。責任認定標準：培訓機構應承擔違約責任，包括但不限于賠償培訓人員因此遭受的損失。示例說明：培訓機構未能按照約定時間提供培訓場地，導致培訓人員無法按時參加培訓，培訓機構應賠償培訓人員因此產(chǎn)生的誤工費。2.培訓人員違約行為違約行為：未按約定參加培訓或違反培訓紀律。責任認定標準：培訓人員應承擔違約責任，包括但不限于支付違約金。示例說明：培訓人員未按約定時間參加培訓，且未提前通知培訓機構，培訓人員應支付違約金。3.第三方違約行為違約行為：未按合作協(xié)議提供或提供的服務不符合約定。責任認定標準：第三方應承擔違約責任，包括但不限于賠償損失。示例說明：第三方未能按照約定時間提供技術服務，導致培訓無法正常進行，第三方應賠償培訓機構因此遭受的損失。4.保密違約行為違約行為：泄露保密信息或未經(jīng)授權使用保密信息。責任認定標準：違約方應承擔違約責任，包括但不限于賠償損失和承擔法律責任。示例說明：中介方泄露了培訓機構的商業(yè)秘密，導致培訓機構遭受損失，中介方應賠償損失并承擔法律責任。外訓培訓協(xié)議范本探索1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1培訓方2.2參訓方3.培訓內(nèi)容3.1培訓課程3.2培訓時間3.3培訓地點4.培訓費用4.1費用總額4.2費用支付方式4.3付款時間5.培訓資料5.1資料提供5.2資料使用6.培訓人員6.1培訓人員資質(zhì)6.2培訓人員安排7.培訓實施7.1培訓計劃7.2培訓進度7.3培訓評估8.培訓成果8.1成果驗收8.2成果應用9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序12.合同生效與終止12.1生效條件12.2終止條件13.其他約定13.1知識產(chǎn)權13.2法律適用13.3合同份數(shù)14.合同附件第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1定義1.1.1“本合同”指本外訓培訓協(xié)議。1.1.2“培訓方”指提供外訓培訓服務的公司或機構。1.1.3“參訓方”指接受外訓培訓的個人或單位。1.1.4“培訓內(nèi)容”指培訓方提供的具體課程、教材、師資等。1.1.5“培訓費用”指參訓方支付給培訓方的培訓費用總額。1.1.6“培訓資料”指培訓方提供的用于輔助培訓的各種材料。1.1.7“培訓人員”指培訓方安排的負責授課、輔導等工作的個人。1.1.8“培訓成果”指參訓方通過培訓所取得的實際效果。第二條雙方基本信息2.1培訓方2.1.1公司名稱：____________________2.1.2法定代表人：____________________2.1.3聯(lián)系方式：____________________2.2參訓方2.2.1單位名稱：____________________2.2.2聯(lián)系人：____________________2.2.3聯(lián)系方式：____________________第三條培訓內(nèi)容3.1培訓課程3.1.1培訓課程名稱：____________________3.1.2培訓課程大綱：____________________3.1.3培訓課程課時：____________________3.2培訓時間3.2.1培訓開始時間：____________________3.2.2培訓結束時間：____________________3.3培訓地點3.3.1培訓地點名稱：____________________3.3.2培訓地點地址：____________________第四條培訓費用4.1費用總額4.1.1培訓費用總額：____________________4.2費用支付方式4.2.1支付方式：____________________4.3付款時間4.3.1首付款支付時間：____________________4.3.2尾款支付時間：____________________第五條培訓資料5.1資料提供5.2資料使用5.2.1參訓方應妥善保管培訓資料，不得擅自復制、傳播或用于其他商業(yè)用途。第六條培訓人員6.1培訓人員資質(zhì)6.1.1培訓方應確保培訓人員具備相應的專業(yè)知識和教學能力。6.2培訓人員安排6.2.1培訓方應提前向參訓方提供培訓人員的名單及簡介。第七條培訓實施7.1培訓計劃7.1.1培訓方應根據(jù)培訓內(nèi)容制定詳細的培訓計劃，包括課程安排、時間表等。7.2培訓進度7.2.1培訓方應按培訓計劃執(zhí)行，確保培訓進度。7.3培訓評估7.3.1培訓結束后，培訓方應組織參訓方進行培訓效果評估。第八條培訓成果8.1成果驗收8.1.1培訓結束后，參訓方應在規(guī)定的時間內(nèi)對培訓成果進行驗收。8.1.2驗收標準：____________________8.2成果應用8.2.1參訓方應將培訓成果應用于實際工作中，并提交應用報告。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1雙方對本合同內(nèi)容以及培訓過程中涉及的商業(yè)秘密負有保密義務。9.2保密期限9.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。9.3違約責任9.3.1若一方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。10.2爭議解決機構10.2.1若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條合同解除11.1解除條件11.1.1如一方嚴重違約，另一方有權解除合同。11.2解除程序11.2.1解除合同需提前通知對方，并書面確認。第十二條合同生效與終止12.1生效條件12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2終止條件12.2.1合同履行完畢或雙方協(xié)商一致解除合同。第十三條其他約定13.1知識產(chǎn)權13.1.1培訓內(nèi)容及相關資料的所有權歸培訓方所有。13.2法律適用13.2.1本合同適用中華人民共和國法律。13.3合同份數(shù)13.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四條合同附件14.1本合同附件包括但不限于：14.1.1培訓計劃14.1.2培訓人員名單及簡介14.1.3培訓費用明細表14.1.4其他雙方認為必要的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1“第三方”指在合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入本合同關系的任何獨立第三方，包括但不限于中介方、咨詢方、技術支持方等。15.1.2“中介方”指促成甲乙雙方簽訂本合同的第三方。15.1.3“咨詢方”指為甲乙雙方提供專業(yè)咨詢意見的第三方。15.1.4“技術支持方”指為甲乙雙方提供技術支持的第三方。15.2第三方責權利15.2.1第三方應具備相應的資質(zhì)和條件，能夠獨立承擔法律責任。15.2.2第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以完成其職責。15.2.3第三方在合同履行過程中，應遵守甲乙雙方的要求和合同約定。15.3第三方與其他各方的劃分說明15.3.1第三方與甲乙雙方之間的關系由第三方合同或協(xié)議另行約定。15.3.2第三方不參與甲乙雙方的權利義務關系，其責任僅限于其提供的特定服務。15.3.3第三方不承擔甲乙雙方因合同履行產(chǎn)生的直接或間接責任。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款16.1甲乙方在合同履行過程中，如需引入第三方，應提前書面通知對方，并取得對方的同意。16.2甲乙方應確保第三方具備履行合同所需的資質(zhì)和能力，并向?qū)Ψ教峁┑谌降幕拘畔ⅰ?6.3甲乙方應與第三方簽訂相應的合作協(xié)議或服務合同，明確各方的權利義務。17.第三方責任限額17.1第三方在合同履行過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方損失的，應承擔相應的賠償責任。17.2第三方的責任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議或服務合同中約定，但不得低于法律規(guī)定的最低責任限額。17.3如第三方責任限額未在合作協(xié)議或服務合同中明確約定，則按本合同的相關規(guī)定執(zhí)行。18.第三方介入后的合同變更18.1第三方介入后，甲乙雙方應協(xié)商一致，對本合同進行必要的變更，以適應新的情況。18.2合同變更應書面通知所有相關方，并取得所有相關方的同意。19.第三方介入后的爭議解決19.1第三方介入后，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應通過協(xié)商解決。19.2若協(xié)商不成，任何一方均可根據(jù)本合同的相關約定或第三方合同的規(guī)定，尋求爭議解決途徑。20.第三方介入后的合同終止20.1第三方介入后，如合同終止，甲乙雙方應確保所有相關事宜得到妥善處理。20.2第三方介入的合同終止，不影響本合同的有效性和甲乙雙方的權利義務。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓計劃書詳細內(nèi)容：包括培訓課程安排、時間表、地點、師資介紹等。說明：培訓計劃書是培訓實施的基礎文件，需由培訓方制定并提供給參訓方。2.培訓費用明細表詳細內(nèi)容：列出培訓費用總額、支付方式、付款時間等。說明：費用明細表用于明確培訓費用構成，確保雙方對費用有明確的認識。3.培訓人員名單及簡介詳細內(nèi)容：包括培訓人員的姓名、職稱、專業(yè)背景、授課經(jīng)驗等。說明：培訓人員名單及簡介用于參訓方了解培訓師資情況。4.培訓資料清單詳細內(nèi)容：列出培訓所需的所有資料名稱、數(shù)量、用途等。說明：資料清單確保參訓方了解培訓過程中將使用的資料。5.第三方合作協(xié)議或服務合同詳細內(nèi)容：包括第三方的基本信息、服務內(nèi)容、責任范圍、費用等。說明：第三方合作協(xié)議或服務合同用于明確第三方在合同中的角色和責任。6.培訓成果評估報告詳細內(nèi)容：包括培訓效果評估方法、評估結果、改進建議等。說明：培訓成果評估報告用于評估培訓效果，為后續(xù)改進提供依據(jù)。7.合同變更協(xié)議詳細內(nèi)容：包括合同變更的內(nèi)容、變更原因、變更日期等。說明：合同變更協(xié)議用于記錄合同變更情況，確保各方對變更內(nèi)容有明確的認識。8.爭議解決協(xié)議詳細內(nèi)容：包括爭議解決方式、爭議解決機構、爭議解決程序等。說明：爭議解決協(xié)議用于明確爭議解決途徑，確保爭議得到及時、公正的解決。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為培訓方違約行為：1.1未按培訓計劃提供培訓服務。1.2提供的培訓資料不符合要求。1.3培訓人員資質(zhì)不符合要求。參訓方違約行為：2.1未按約定支付培訓費用。2.2未按約定使用培訓資料。2.3未按約定參加培訓。2.責任認定標準培訓方違約責任：2.1.1培訓方需承擔因違約導致的參訓方損失。2.1.2培訓方需賠償因違約給參訓方造成的直接經(jīng)濟損失。參訓方違約責任：2.2.1參訓方需承擔因違約導致的培訓方損失。2.2.2參訓方需賠償因違約給培訓方造成的直接經(jīng)濟損失。3.違約示例說明培訓方違約示例：3.1培訓方未按培訓計劃提供培訓服務，導致參訓方未能參加培訓。3.2培訓方提供的培訓資料存在重大錯誤，影響參訓方的學習效果。參訓方違約示例：3.1參訓方未按約定支付培訓費用，導致培訓方無法正常開展培訓。3.2參訓方未按約定使用培訓資料，造成培訓資料丟失或損壞。外訓培訓協(xié)議范本探索2本合同目錄一覽1.培訓目的與內(nèi)容1.1培訓目標1.2培訓內(nèi)容1.3培訓形式1.4培訓時間1.5培訓地點2.培訓費用2.1費用總額2.2費用構成2.3付款方式2.4付款期限3.培訓人員3.1參訓人員名單3.2參訓人員資格要求3.3參訓人員變動4.培訓講師與師資4.1講師資質(zhì)要求4.2講師選定4.3講師費用4.4講師授課內(nèi)容5.培訓資料與設備5.1培訓資料提供5.2培訓設備提供5.3培訓資料與設備保管6.培訓效果評估6.1評估方式6.2評估內(nèi)容6.3評估時間6.4評估結果運用7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密義務7.3違約責任8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約金9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構9.3爭議解決程序10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效時間12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同解除程序12.3合同終止條件12.4合同終止程序13.合同變更13.1合同變更條件13.2合同變更程序13.3合同變更內(nèi)容14.其他約定14.1法律適用14.2合同份數(shù)14.3合同簽署14.4合同附件第一部分：合同如下：第一條培訓目的與內(nèi)容1.1培訓目標本合同旨在提升參訓人員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，通過系統(tǒng)的培訓，使參訓人員掌握相關領域的最新知識和技術，提高工作效率和團隊協(xié)作能力。1.2培訓內(nèi)容（1）行業(yè)發(fā)展趨勢與前沿技術；（2）專業(yè)知識與技能；（3）團隊管理與領導力；（4）溝通與談判技巧；（5）項目管理與執(zhí)行力。1.3培訓形式（1）課堂教學；（2）案例分析；（3）小組討論；（4）實踐操作；（5）專家講座。1.4培訓時間培訓時間應不少于天，具體培訓時間由雙方協(xié)商確定。1.5培訓地點第二條培訓費用2.1費用總額培訓費用總額為人民幣萬元整。2.2費用構成（1）講師費用；（2）場地租賃費用；（3）培訓資料費用；（4）設備使用費用；（5）其他相關費用。2.3付款方式付款方式為分期付款，具體付款時間及比例由雙方協(xié)商確定。2.4付款期限付款期限為培訓結束后個工作日內(nèi)，逾期未付款的，應按日向?qū)Ψ街Ц?的違約金。第三條培訓人員3.1參訓人員名單參訓人員名單由甲方提供，乙方應予以確認。3.2參訓人員資格要求（2）具備一定的專業(yè)基礎和實際工作經(jīng)驗；3.3參訓人員變動如參訓人員因特殊原因無法參加培訓，甲方應在培訓開始前天通知乙方，并經(jīng)乙方同意后，可更換參訓人員。第四條培訓講師與師資4.1講師資質(zhì)要求（1）具有相關領域的豐富經(jīng)驗和專業(yè)知識；4.2講師選定講師由乙方負責選定，并報甲方備案。4.3講師費用（1）授課費用；（2）差旅費用；（3）住宿費用。4.4講師授課內(nèi)容講師授課內(nèi)容應符合本合同第一條規(guī)定的培訓內(nèi)容，并經(jīng)甲方確認。第五條培訓資料與設備5.1培訓資料提供乙方應提供培訓所需的資料，包括但不限于教材、講義、案例分析等。5.2培訓設備提供乙方應提供培訓所需的設備，包括但不限于投影儀、音響設備、電腦等。5.3培訓資料與設備保管培訓資料與設備由參訓人員負責保管，培訓結束后應完好無損地歸還乙方。第六條培訓效果評估6.1評估方式（1）參訓人員滿意度調(diào)查；（2）考試與考核；（3）實際工作表現(xiàn)。6.2評估內(nèi)容（1）參訓人員對培訓內(nèi)容的掌握程度；（2）參訓人員在實際工作中的運用能力；（3）參訓人員對培訓的滿意度。6.3評估時間評估時間為培訓結束后天內(nèi)。6.4評估結果運用評估結果將作為改進培訓內(nèi)容和提高培訓質(zhì)量的重要依據(jù)。第八條保密條款7.1保密內(nèi)容本合同項下涉及的商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密及其他任何未公開的信息均屬保密范圍。7.2保密義務雙方對本合同項下的保密信息負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露或使用。7.3違約責任任何一方違反保密義務，導致保密信息泄露的，應承擔相應的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。第八條違約責任8.1違約情形（1）一方未按約定支付培訓費用；（2）一方未按約定提供培訓資料與設備；（3）一方未按約定履行培訓義務；（4）一方泄露或使用保密信息；（5）一方違反合同約定的其他行為。8.2違約責任承擔違約方應承擔違約責任，包括但不限于：（1）支付違約金；（2）賠償對方因此遭受的損失；（3）承擔相應的法律責任。8.3違約金違約金金額為培訓費用總額的%。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。9.2爭議解決機構協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3爭議解決程序爭議解決程序應遵循法律程序，并盡可能減少對雙方正常業(yè)務的影響。第十條合同解除10.1合同解除條件（1）一方嚴重違約；（2）不可抗力；（3）雙方協(xié)商一致。10.2合同解除程序合同解除應提前天書面通知對方，并經(jīng)雙方確認。10.3合同解除后的處理合同解除后，雙方應按照約定處理已發(fā)生的費用和未發(fā)生的費用，并妥善處理相關事宜。第十一、十二條合同生效與終止11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件（1）合同履行完畢；（2）合同解除；（3）雙方協(xié)商一致。12.1合同終止程序合同終止應提前天書面通知對方，并經(jīng)雙方確認。第十三條合同變更13.1合同變更條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）法律法規(guī)變更；（3）不可抗力。13.2合同變更程序合同變更應經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.3合同變更內(nèi)容合同變更內(nèi)容應明確列明變更的具體條款。第十四條其他約定14.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.2合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.3合同簽署本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，參與合同相關事宜的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、顧問、服務商、技術支持方等。第二條第三方介入的同意2.1甲乙雙方同意，在合同履行過程中，根據(jù)實際情況和需要，可以引入第三方參與合同相關事宜。2.2第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應的協(xié)議或補充協(xié)議。第三條第三方責任限額3.1第三方的責任限額應根據(jù)其參與合同的具體內(nèi)容和可能承擔的風險進行合理約定。3.2第三方的責任限額應在甲乙雙方簽訂的協(xié)議或補充協(xié)議中明確，并在合同中予以引用。3.3第三方的責任限額包括但不限于：（1）因第三方過失導致合同無法履行或履行不符合約定的損失；（2）因第三方提供的服務或產(chǎn)品存在缺陷導致甲方或乙方遭受的損失；（3）因第三方違反保密義務導致甲方或乙方遭受的損失。第四條第三方責權利4.1第三方的權利：（1）根據(jù)協(xié)議或補充協(xié)議的規(guī)定，獲得相應的報酬；（2）在合同履行過程中，享有相應的知情權和參與權；（3）在合同履行過程中，享有相應的監(jiān)督權和建議權。4.2第三方的義務：（1）按照協(xié)議或補充協(xié)議的規(guī)定，履行相應的職責和義務；（2）對甲方或乙方提供的服務或產(chǎn)品負責，確保其質(zhì)量符合約定標準；（3）遵守保密義務，不得泄露合同相關秘密。第五條第三方與其他各方的劃分5.1第三方與甲方的關系：（1）第三方應按照協(xié)議或補充協(xié)議的規(guī)定，向甲方提供服務或產(chǎn)品；（2）甲方對第三方的服務或產(chǎn)品有質(zhì)量要求，第三方應予以滿足；（3）甲方對第三方的違約行為有權要求其承擔責任。5.2第三方與乙方的關系：（1）第三方應按照協(xié)議或