標(biāo)準(zhǔn)村衛(wèi)生所聘用合同5篇篇1甲方（聘用單位）：_________________________（名稱）地址：_________________________法定代表人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________乙方（受聘人）：_________________________（姓名）性別：_________________________年齡：_________________________執(zhí)業(yè)資格及職稱：_________________________聯(lián)系方式：_________________________身份證號碼：_________________________住址：_________________________家庭聯(lián)系人及聯(lián)系方式：_________________________緊急聯(lián)系人及聯(lián)系方式：_________________________其他補(bǔ)充信息（如有）：_________________________鑒于甲方需要聘用乙方從事村衛(wèi)生工作，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及工作內(nèi)容乙方受聘于甲方的崗位為：_________________________（崗位名稱），在甲方所在的村衛(wèi)生室工作。其主要職責(zé)和工作內(nèi)容包括但不限于以下幾個方面：_________________________。乙方應(yīng)按照甲方要求，履行職責(zé)，完成工作。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績效考核結(jié)果進(jìn)行獎勵或處罰。具體崗位職責(zé)和工作內(nèi)容詳見附件一。二、聘用期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年。試用期為______個月。試用期滿后，經(jīng)甲方考核合格，正式聘用。合同期滿前，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽合同。合同期間內(nèi)如需解除合同，應(yīng)遵守相關(guān)法律規(guī)定并提前一個月書面通知對方。如遇特殊情況需臨時解除合同，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商并達(dá)成共識。三、薪酬待遇及福利甲方的薪酬待遇及福利如下：基本工資為每月______元，績效工資根據(jù)考核情況發(fā)放。甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費用，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等保險。乙方享有法定節(jié)假日休息的權(quán)利，具體休假制度按照甲方規(guī)定執(zhí)行。除上述基本待遇外，乙方還有機(jī)會享受其他福利待遇，具體根據(jù)甲方政策和規(guī)定執(zhí)行。雙方在聘用期內(nèi)的工作時間和休息休假應(yīng)遵循國家相關(guān)規(guī)定。四、保密條款及知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在受聘期間因工作原因接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他不宜公開的信息，均應(yīng)嚴(yán)格保密，不得泄露或私自利用。本合同所涉及的業(yè)務(wù)知識、技術(shù)資料、科研成果等知識產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有。乙方在完成工作任務(wù)過程中獨立創(chuàng)作的作品（如論文、著作等）的著作權(quán)由雙方協(xié)商確定歸屬。如因乙方違反保密條款或知識產(chǎn)權(quán)歸屬約定給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、違約責(zé)任及賠償如甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。具體違約責(zé)任包括：支付違約金、賠償經(jīng)濟(jì)損失等。違約金的數(shù)額和計算方式以及賠償經(jīng)濟(jì)損失的范圍和標(biāo)準(zhǔn)等，根據(jù)違約情況雙方協(xié)商確定。如因乙方違反約定導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。如因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。六、其他條款雙方在本合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或依法向甲方所在地勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)提請仲裁。本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：_________________________乙方（簽字）：_________________________法定代表人（簽字）：_________________________身份證號碼：_________________________日期：_____________年______月______日日期：_____________年______月______日（注：以上僅為示例性文本，實際合同應(yīng)根據(jù)具體情況進(jìn)行調(diào)整和完善。）篇2甲方（聘用單位）：XXXX村衛(wèi)生室地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人：________________________聯(lián)系電話：________________________乙方（受聘人員）：________________________性別：________________________民族：________________________出生年月：________________________身份證號碼：________________________住址：______________________________________________________聯(lián)系電話：________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。一、聘用期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期為______個月，自______年______月______日至______年______月______日。二、工作內(nèi)容和工作地點甲方聘用乙方從事村衛(wèi)生室的醫(yī)療、預(yù)防保健等工作。具體崗位職責(zé)和工作地點由甲方根據(jù)工作需要確定。乙方應(yīng)服從甲方的安排，盡職盡力完成工作任務(wù)。三、工作時間和休息休假乙方的工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。因工作需要的加班，甲方按照國家規(guī)定支付加班工資或調(diào)休。乙方享受國家法定的節(jié)假日和休息日。四、薪酬待遇和社會保險甲方的薪酬制度和標(biāo)準(zhǔn)按照國家和地方的規(guī)定執(zhí)行。乙方的工資由甲方按月支付，不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。乙方享有相應(yīng)的社會保險待遇。五、勞動保護(hù)和工作條件甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。乙方應(yīng)遵守甲方的安全衛(wèi)生制度，按照要求和操作規(guī)范進(jìn)行工作。乙方在工作過程中因違反規(guī)定或操作不當(dāng)造成的人身傷害，由乙方自行承擔(dān)。六、保密義務(wù)和競業(yè)限制乙方在工作期間及離職后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，不得泄露給第三方。乙方在離職后的競業(yè)限制期內(nèi)（一般為兩年），不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的單位從事相關(guān)工作。否則，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。七、合同的變更、解除和終止本合同的變更、解除和終止應(yīng)當(dāng)按照法律、法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行。甲、乙雙方協(xié)商一致可以變更本合同的內(nèi)容；本合同期滿或者雙方協(xié)商一致可以解除本合同；一方有違反合同約定的行為，另一方有權(quán)解除本合同。合同解除或終止時，甲方應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定支付乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金。八、違約責(zé)任及糾紛解決方式甲、乙雙方因履行合同發(fā)生糾紛時，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者直接向人民法院起訴。因一方違約給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、其他事項約定：____________。（這里可以加入關(guān)于違約金、違約責(zé)任等其他特殊約定事項）??十、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。??十一、本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和政策執(zhí)行，法律沒有規(guī)定的雙方協(xié)商解決。十二、（甲乙雙方在此合同上簽字）確認(rèn)合同的有效性。（雙方簽字）??尊重承諾甲方負(fù)責(zé)人：（簽名蓋章）_______（手?。┠辏海ê?zāi)攴荩_____月：（簽月份）_______日（日期）：XXXX年XX月XX日（手寫填寫日期）乙方（簽名蓋章）：_______（手?。┥矸葑C號碼：（手寫填寫身份證號碼）XXXX年XX月XX日（手寫填寫日期）注：本格式只是一個范本請根據(jù)當(dāng)?shù)氐木唧w法律情況和現(xiàn)實情況進(jìn)行必要的調(diào)整修改完成后的合同需要由法律顧問審核確認(rèn)后方可簽署生效以確保合同的合法性和有效性篇3甲方（聘用單位）：____________________（衛(wèi)生所名稱）地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（受聘人）：____________________性別：____________________民族：____________________出生年月：____________________專業(yè)資格：____________________身份證號碼：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方需要聘用醫(yī)務(wù)人員從事農(nóng)村衛(wèi)生工作，乙方具備相關(guān)的醫(yī)療專業(yè)技術(shù)資格和能力，為明確雙方權(quán)益，防止糾紛發(fā)生，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、聘用崗位與職責(zé)1.聘用崗位：____________________。2.崗位職責(zé)：（具體工作內(nèi)容及要求）。三、工資待遇與福利1.工資標(biāo)準(zhǔn)：____________________。2.支付方式：____________________。3.福利待遇：（包括但不限于社會保險、住房公積金等）。四、工作時間與休假1.工作時間：（標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制）。2.休假規(guī)定：（年假、病假、事假等休假制度）。五、培訓(xùn)與提升1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要組織乙方參加培訓(xùn)。2.乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)，提高自身專業(yè)技能。3.培訓(xùn)費用承擔(dān)方式：（雙方承擔(dān)方式）。六、保密和競業(yè)限制1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.在聘用期內(nèi)及離職后一定期限內(nèi)，乙方不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的其他單位從事相同或類似的業(yè)務(wù)。七、違約責(zé)任1.若甲方未按合同約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.若乙方違反約定，甲方有權(quán)解除本合同并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。八、合同的變更、解除和終止1.合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.合同解除的條件和程序。3.合同終止的情形。九、爭議解決因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。十、其他約定事項（其他需要補(bǔ)充的內(nèi)容）。十一、附則1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。3.本合同未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________法定代表人（簽字）：____________________簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日聯(lián)系方式（供核實用）：手機(jī)號碼________，郵箱地址________。篇4甲方（聘用單位）：______________________（衛(wèi)生所名稱）地址：_______________________________________法定代表人：___________________聯(lián)系電話：___________乙方（受聘人）：__________________姓名身份證號碼：_______________________________聯(lián)系電話：___________緊急聯(lián)系人及電話：___________鑒于甲方需要聘請乙方從事衛(wèi)生服務(wù)工作，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商一致，達(dá)成以下聘用合同：一、聘用崗位及工作內(nèi)容1.乙方受聘擔(dān)任甲方的衛(wèi)生技術(shù)職務(wù)，崗位為____________________。2.乙方的主要工作職責(zé)為：__________（詳細(xì)描述工作職責(zé)）。二、工作時間和地點1.工作時間：按照甲方規(guī)定的工作時間表執(zhí)行。2.工作地點：在甲方指定的衛(wèi)生所所在地。三、薪酬待遇1.薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資+績效工資+其他補(bǔ)貼。2.具體金額和支付方式：_____________（詳細(xì)薪酬條款）。3.工資發(fā)放時間：每月的______日。四、聘用期限本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。五、雙方權(quán)益與義務(wù)1.甲方的權(quán)益與義務(wù)：提供必要的工作條件、環(huán)境；按時支付薪酬；其他（根據(jù)具體情況填寫）。2.乙方的權(quán)益與義務(wù)：完成規(guī)定的工作任務(wù)；保護(hù)甲方財產(chǎn)；遵守甲方規(guī)章制度；履行職業(yè)道德等。六、保密和競業(yè)限制條款雙方應(yīng)對工作過程中接觸到的甲方機(jī)密信息予以保密，未經(jīng)甲方許可，不得泄露或私自使用。乙方離職后一定期限內(nèi)（如_____年），未經(jīng)甲方同意，不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的單位從事競爭性的工作。七、合同變更、解除和終止1.合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.合同解除應(yīng)依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行。3.合同終止的條件和程序：_____________（詳細(xì)條款）。八、違約責(zé)任及賠償雙方應(yīng)遵守合同約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此造成的損失。九、其他約定事項（根據(jù)實際情況填寫）十、爭議解決方式因本合同產(chǎn)生的任何爭議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十一、附則1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。3.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。經(jīng)雙方協(xié)商一致達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。甲方（蓋章）：______________________乙方簽字：______________________法定代表人簽字：__________________簽字日期：_____年___月___日簽字日期：_____年___月___日（注意：以上僅為模板性質(zhì)的參考文本，實際合同應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)和具體情況進(jìn)行調(diào)整和完善。）篇5甲方（聘用單位）：XXXX村衛(wèi)生室地址：_____________________________法定代表人：___________________________聯(lián)系電話：_____________________________乙方（受聘人員）：_____________________性別：__________________民族：___________________出生年月：_______年______月______日聯(lián)系電話：_____________________________鑒于甲方需雇傭乙方從事村級衛(wèi)生醫(yī)療服務(wù)工作，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下協(xié)議：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容及職責(zé)1.乙方應(yīng)在甲方的安排下，認(rèn)真履行村衛(wèi)生室的醫(yī)療、預(yù)