印刷廠勞動(dòng)合同8篇篇1甲方（印刷廠）：____________________地址：______________________________法定代表人：______________________聯(lián)系電話：________________________乙方（員工）：_____________________身份證號：_______________________戶籍所在地：_____________________現(xiàn)住址：_________________________聯(lián)系電話：________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方印刷廠從事勞動(dòng)工作的事宜，經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿，根據(jù)雙方意愿，可續(xù)簽合同。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方在甲方印刷廠從事___崗位工作。工作內(nèi)容具體詳見崗位說明書。工作地點(diǎn)為甲方印刷廠所在地。三、工作時(shí)間和休息休假甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制。因生產(chǎn)需要加班的，按國家法律規(guī)定支付加班費(fèi)或安排調(diào)休。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬乙方每月的基本工資為____元，根據(jù)崗位性質(zhì)、工作職責(zé)及勞動(dòng)強(qiáng)度等因素確定其他工資組成部分及標(biāo)準(zhǔn)。甲方支付乙方的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。工資支付時(shí)間為每月___日，如遇節(jié)假日則順延至最近的工作日支付。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利甲乙雙方應(yīng)按照國家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品，保障乙方在工作中的安全和健康。乙方應(yīng)在遵守安全操作規(guī)程的前提下進(jìn)行工作。因甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)條件導(dǎo)致乙方出現(xiàn)職業(yè)病或其他傷害時(shí)，甲方應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。七、勞動(dòng)紀(jì)律與規(guī)章制度甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度。乙方應(yīng)服從甲方的管理，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度時(shí)，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定處理。八、保密條款乙方在工作期間及離職后均應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得泄露給第三方。如乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。九、合同的變更、解除和終止本合同的變更、解除和終止應(yīng)遵循《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。雙方協(xié)商一致可變更合同內(nèi)容；合同解除或終止時(shí)，雙方應(yīng)按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。十、違約責(zé)任甲乙雙方違反本合同約定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。具體違約責(zé)任按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理。如因違約造成對方損失，應(yīng)賠償損失。十一、其他約定事項(xiàng)雙方可約定其他未盡事宜，如崗位說明書的內(nèi)容、獎(jiǎng)金分配制度等。本合同的附件為本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。十二、爭議解決方式本合同履行過程中發(fā)生的勞動(dòng)爭議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁；對仲裁結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。篇2甲方（印刷廠）：____________________地址：_____________________________法定代表人：_______________________聯(lián)系電話：__________________________乙方（員工）：_____________________住址：_____________________________身份證號碼：_______________________聯(lián)系電話：__________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方印刷廠工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。2.合同期滿，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同。二.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方指定的印刷廠崗位從事印刷工作。乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方規(guī)定的任務(wù)，確保工作質(zhì)量。三、工作時(shí)間和休息休假按照國家規(guī)定執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，具體工作時(shí)間和休息休假辦法由甲方規(guī)定并執(zhí)行。在特殊情況下需延長工作時(shí)間時(shí)，須依法支付加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月支付乙方工資，月最低工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。具體薪資水平根據(jù)乙方崗位和工作表現(xiàn)確定。2.甲方根據(jù)企業(yè)效益及乙方的工作表現(xiàn)、貢獻(xiàn)等給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金和福利待遇。3.加班工資、績效獎(jiǎng)等發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件，保障乙方在工作場所的安全與健康。乙方應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者，甲方應(yīng)定期進(jìn)行健康檢查。六、社會(huì)保險(xiǎn)和其他福利待遇篇3甲方（印刷廠）：___________________地址：___________________法定代表人：___________________聯(lián)系方式：___________________乙方（員工）：___________________性別：___________________年齡：___________________身份證號碼：___________________住址：___________________聯(lián)系方式：___________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方在甲方的工作崗位為印刷工人，具體職責(zé)按照甲方的崗位說明書執(zhí)行。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方工廠所在地。二、工作時(shí)間和休假1.工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，具體為每日工作八小時(shí)，每周工作五天。2.休假制度按照國家的法定節(jié)假日及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三.勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為_____元/月，甲方按月支付乙方的工資。2.乙方享有國家及甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。3.甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和乙方的表現(xiàn)調(diào)整乙方的工資和福利待遇。四、保險(xiǎn)及福利1.甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方有權(quán)享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。五、勞動(dòng)紀(jì)律及合同解除1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度以及崗位說明書中的各項(xiàng)要求。如有違反，甲方有權(quán)按照內(nèi)部規(guī)定對乙方進(jìn)行處理，甚至解除本合同。2.在下列情況下，甲方可以解除本合同：（一）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（二）乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（三）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。3.在下列情況下，乙方可以解除本合同：（一）甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（二）甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。六、違約責(zé)任及賠償1.甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，都應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約方應(yīng)向守約方支付違約金，并賠償由此造成的損失。2.具體違約責(zé)任的承擔(dān)方式如下：（一）甲方未按時(shí)支付工資的，應(yīng)支付乙方拖欠工資的百分之三十作為違約金；（二）乙方違反崗位說明書中的職責(zé)要求，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償相應(yīng)的損失。賠償包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等直接損失和間接損失。賠償金額根據(jù)損失程度確定。如無法確定具體金額時(shí)，由甲乙雙方協(xié)商確定。如無法協(xié)商時(shí)，可提請仲裁機(jī)構(gòu)或法院裁定或判決。七、其他條款：雙方簽訂的其他協(xié)議文件與本合同具有同等法律效力，如其他協(xié)議內(nèi)容與本合同沖突時(shí)以本合同約定為準(zhǔn)其他協(xié)議均為履行本合同的具體協(xié)議八．本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效九．本合同一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份具有同等法律效力十．未盡事宜雙方另行協(xié)商解決本協(xié)議簽訂日期：XXXX年XX月XX日甲方（蓋章）：___________________法定代表人簽字：___________________乙方簽字：___________________篇4甲方（印刷廠）：____________________地址：______________________________法定代表人：______________________聯(lián)系電話：________________________乙方（員工）：_____________________住址：______________________________身份證號碼：______________________聯(lián)系電話：________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方印刷廠從事勞動(dòng)工作的事宜，經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方在甲方印刷廠從事的工作內(nèi)容為：_______（具體職位）。工作地點(diǎn)為甲方印刷廠的所在地。二、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，如有需要加班，按照國家規(guī)定支付加班工資。2.休息休假：按照國家及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：________元/月。2.甲方應(yīng)按照約定時(shí)間向乙方支付工資，不得拖欠。3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方支付各類社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。四、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)環(huán)境和條件，保障乙方的安全和健康。對于可能產(chǎn)生的職業(yè)危害，甲方應(yīng)采取必要的防護(hù)措施。五、勞動(dòng)紀(jì)律和保密義務(wù)1.甲乙雙方應(yīng)遵守國家的勞動(dòng)紀(jì)律和法規(guī)。2.乙方應(yīng)對在工作中知悉的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密進(jìn)行保密，不得泄露。六、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方應(yīng)按照法律規(guī)定變更、解除和終止本合同。2.乙方在合同期內(nèi)，如有嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)定的行為，甲方有權(quán)解除合同。七、違約責(zé)任如甲乙雙方中任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。八、其他約定其他未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商約定。九、爭議解決如甲乙雙方在本合同的履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解，或者直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、合同的生效和簽訂本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字/蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________簽訂日期：____________________篇5甲方（印刷廠）：____________________地址：______________________________法定代表人：______________________聯(lián)系電話：________________________乙方（員工）：_____________________身份證號：_______________________戶籍所在地：_____________________現(xiàn)住址：_________________________聯(lián)系電話：________________________鑒于甲方需招聘員工從事印刷工作，乙方具備相關(guān)技能和資格，雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方向甲方提供勞動(dòng)服務(wù)的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方擔(dān)任的職位：___________________2.工作內(nèi)容：印刷及相關(guān)工作。包括但不限于印刷機(jī)操作、印刷品檢驗(yàn)、印刷品后期加工等。3.工作地點(diǎn)：甲方的印刷廠。二、工作時(shí)間和休假1.工作時(shí)間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，如輪班制度等。2.休假：按照國家法定休假制度執(zhí)行，包括年假、病假、事假等。三、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇1.乙方的基本工資為：________元/月。此外，還有可能享有績效獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等。具體按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)）。3.福利待遇按照甲方規(guī)定及國家相關(guān)政策執(zhí)行。四、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件，包括勞動(dòng)保護(hù)用品、安全衛(wèi)生環(huán)境等。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程。五、勞動(dòng)紀(jì)律和保密義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律。2.乙方在甲方任職期間，因工作原因接觸到的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密等，負(fù)有保密義務(wù)。離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。六、合同的變更、解除和終止1.合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.合同期滿或者雙方協(xié)商一致，可以終止合同。4.甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體情形按照國家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。七、違約責(zé)任及爭議解決方式1.若一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。2.雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解，或者直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。篇6甲方（用人單位）：__________________印刷廠乙方（勞動(dòng)者）：__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動(dòng)合同，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在印刷廠從事______崗位工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時(shí)制度，乙方平均每周工作時(shí)間不超過四十小時(shí)。2.甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休息休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方應(yīng)遵循按勞分配原則，實(shí)行同工同酬，并根據(jù)經(jīng)濟(jì)效益確定工資水平。最后，需要確保合同符合相關(guān)法律法規(guī)的要求，并在合法合規(guī)的前提下發(fā)揮最大的法律效應(yīng)。如有任何疑問或需要進(jìn)一步幫助，請咨詢專業(yè)法律顧問。甲方（用人單位）：__________________印刷廠（蓋章）法定代表人（簽字）：______________日期：___________年篇7甲方（印刷廠）：____________________地址：______________________________法定代表人：______________________聯(lián)系電話：________________________乙方（員工）：_____________________住址：______________________________身份證號碼：______________________聯(lián)系電話：________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方印刷廠從事勞動(dòng)工作的事宜，經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)約。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方印刷廠從事______崗位工作。工作內(nèi)容包括但不限于印刷、排版、質(zhì)量檢測等。工作地點(diǎn)在_____________。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，甲方保證乙方每周至少休息一日。篇8甲方（印刷廠）：___________________地址：_______________________________法定代表人：_______________________聯(lián)系方式：_________________________乙方（員工）：_____________________性別：_____________________________年齡：_____________________________身份證號碼：_______________________家庭住址：_________________________聯(lián)系方式：_________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本勞動(dòng)合同。一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)乙方同意在甲方從事印刷工作，具體崗位及職責(zé)按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。工作地點(diǎn)在甲方所規(guī)定的廠區(qū)內(nèi)。二、合同期限本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止，其中試用期為___個(gè)月。試用期滿后，經(jīng)甲方考核合格，正式錄用。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間制度：按照國家法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行，一般為每日工作八小時(shí)制。如因生產(chǎn)需要加班，應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班工資。2.休息休假：按照國家法定休息日制度執(zhí)行，包括帶薪年假、病假等。具體請假制度按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、工資待遇及福利1.工資標(biāo)準(zhǔn)：基本工資+崗位工資+績效工資+其他補(bǔ)貼。具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)