企業(yè)解聘協(xié)議7篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（員工）：____________________鑒于甲乙雙方就乙方在甲方的職位就業(yè)達(dá)成以下協(xié)議，現(xiàn)因乙方存在違反公司規(guī)定的行為，甲方?jīng)Q定解除與乙方的勞動(dòng)合同。為明確雙方權(quán)益，特訂立本解聘協(xié)議。一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方解除勞動(dòng)合同的具體事項(xiàng)，保障雙方權(quán)益，避免糾紛。二、解聘事由1.乙方存在違反公司規(guī)定的行為，包括但不限于：____________________（具體違規(guī)行為）。2.乙方行為嚴(yán)重影響了甲方的正常工作秩序，對(duì)甲方造成了一定的負(fù)面影響。3.鑒于上述原因，甲方依據(jù)公司相關(guān)規(guī)章制度及國(guó)家法律法規(guī)，決定解除與乙方的勞動(dòng)合同。三、解聘協(xié)議內(nèi)容1.雙方同意，自本協(xié)議簽署之日起，甲方解除與乙方的勞動(dòng)合同。2.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽署后__日內(nèi)辦理離職手續(xù)，包括但不限于：工作交接、物品歸還、財(cái)務(wù)結(jié)算等。3.甲方按照國(guó)家規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額及支付方式如下：____________________________________________________________。4.乙方應(yīng)保證在離職后不對(duì)甲方進(jìn)行任何形式的詆毀、攻擊，維護(hù)甲方的聲譽(yù)。5.乙方離職后，不得向第三方透露甲方的商業(yè)機(jī)密、客戶資料等保密信息。6.雙方同意，本協(xié)議簽署后，乙方不得再以任何理由向甲方主張任何權(quán)利。四、違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定辦理離職手續(xù)，甲方有權(quán)采取法律手段追究乙方的責(zé)任。2.若乙方離職后違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)機(jī)密，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。3.若乙方在離職后詆毀、攻擊甲方，損害甲方聲譽(yù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、爭(zhēng)議解決本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（雇主）：____________________（蓋章）乙方（員工）：____________________（簽字）日期：____________________篇2甲方（雇主）：____________________乙方（員工）：____________________鑒于甲方和乙方就雇傭事項(xiàng)達(dá)成一致意見(jiàn)，在雙方的雇傭關(guān)系中遇到某種特殊情況下需進(jìn)行解聘操作，為明確雙方權(quán)益，特訂立本協(xié)議。一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方解除雇傭關(guān)系時(shí)的權(quán)利和義務(wù)，保護(hù)雙方合法權(quán)益，以避免未來(lái)可能的糾紛。二、協(xié)議內(nèi)容1.解聘原因：乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行工作職責(zé)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定解除雇傭關(guān)系。2.解聘日期：雙方同意將解聘日期定為______年______月______日。在此日期之后，乙方不再享有甲方員工的任何權(quán)益。3.未支付薪酬及福利待遇處理：甲方將在解聘日支付乙方已工作期間的薪酬及應(yīng)享有的福利待遇。4.保密義務(wù)：乙方在離職后仍需對(duì)甲方商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。若乙方泄露甲方機(jī)密，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。5.競(jìng)業(yè)限制：乙方在離職后一定期限內(nèi)（一般不超過(guò)兩年），不得在與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的其他公司從事相同或類似業(yè)務(wù)。6.違約責(zé)杈：若甲乙雙方中的任何一方違反本協(xié)議中的任何條款，違約方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。7.糾紛解決：如甲乙雙方在本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生糾紛，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。8.其他未盡事宜：本協(xié)議未涉及的其他事宜，按照相關(guān)法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。如有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，以新的法律法規(guī)、規(guī)章制度為準(zhǔn)。三、協(xié)議效力本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。四、協(xié)議簽署甲方（雇主）：____________________（蓋章）乙方（員工）：____________________（簽字）日期：____________________五、補(bǔ)充說(shuō)明一、在解除雇傭合同時(shí)，甲方應(yīng)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及公司政策，給予乙方合理的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體補(bǔ)償辦法及金額按照公司規(guī)定執(zhí)行。篇3甲方（雇主）：____________________乙方（員工）：____________________鑒于甲方和乙方在平等自愿的基礎(chǔ)上建立了勞動(dòng)合同關(guān)系，現(xiàn)因_____________原因，甲方?jīng)Q定解除與乙方的勞動(dòng)合同。為明確雙方權(quán)益，特達(dá)成以下解聘協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方解除勞動(dòng)合同的相關(guān)事宜，保障雙方合法權(quán)益，促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系。二、解聘原因甲方經(jīng)過(guò)全面評(píng)估，因乙方存在以下原因，決定解除與乙方的勞動(dòng)合同：1.____________________________________（原因一）2.____________________________________（原因二）3.____________________________________（原因三）三、解聘條款1.解除勞動(dòng)合同時(shí)間：雙方同意，自本協(xié)議生效之日起，解除勞動(dòng)合同。2.薪資結(jié)算：甲方將按照乙方實(shí)際工作時(shí)間結(jié)算薪資，并確保在解除勞動(dòng)合同后XX個(gè)工作日內(nèi)支付。3.福利待遇處理：截至解除勞動(dòng)合同之日，乙方應(yīng)享受的各類福利待遇，甲方將按照國(guó)家和地方相關(guān)規(guī)定予以處理。4.競(jìng)業(yè)限制：乙方在離職后一定期限內(nèi)（具體期限根據(jù)乙方崗位和甲方要求確定），不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相關(guān)工作。5.保密義務(wù)：乙方應(yīng)對(duì)在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露。6.違約責(zé)任：如乙方違反競(jìng)業(yè)限制和保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方應(yīng)得的薪資和福利待遇。2.乙方應(yīng)按時(shí)完成工作交接，確保甲方工作正常進(jìn)行。3.雙方應(yīng)共同遵守競(jìng)業(yè)限制和保密義務(wù)。4.乙方應(yīng)配合甲方辦理相關(guān)證明文件。五、爭(zhēng)議解決如雙方在本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或者直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。六、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議自雙方簽字（蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和雙方協(xié)商處理。七、附則甲乙雙方經(jīng)過(guò)充分協(xié)商，自愿達(dá)成以上協(xié)議。雙方均認(rèn)可本協(xié)議的所有條款，并愿意共同遵守。本協(xié)議內(nèi)容真實(shí)、合法、有效。如違反本協(xié)議，將承擔(dān)法律責(zé)任。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：____________________日期：____________________篇4甲方（雇主）：___________________乙方（員工）：___________________鑒于甲方與乙方就乙方在甲方公司的工作事項(xiàng)達(dá)成一致，經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，現(xiàn)就雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系解除事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景雙方確認(rèn)，乙方在甲方公司工作期間，已經(jīng)完成了所承擔(dān)的工作職責(zé)和任務(wù)。但由于各種原因，甲方?jīng)Q定解除與乙方的勞動(dòng)合同關(guān)系。為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，達(dá)成本解聘協(xié)議。二、解聘事宜1.雙方同意，自本協(xié)議簽署之日起，甲方正式解除與乙方的勞動(dòng)合同關(guān)系。2.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽署后___個(gè)工作日內(nèi)完成離職手續(xù)，包括但不限于工作交接、物品歸還、財(cái)務(wù)結(jié)算等。3.乙方離職后，不得再以甲方的名義從事任何活動(dòng)，不得泄露甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息。三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)賠償金，具體金額及支付方式如下：___________________。2.乙方在收到經(jīng)濟(jì)賠償金后，不得再向甲方提出其他經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償要求。四、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對(duì)在甲方公司工作期間所接觸到的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密、內(nèi)部信息等進(jìn)行嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。2.乙方離職后，仍應(yīng)履行保密義務(wù)，直至甲方宣布解密或保密信息本身已公開為止。五、法律責(zé)任1.雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，如因一方違約導(dǎo)致另一方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.本協(xié)議的履行、解釋和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。3.如雙方因本協(xié)議產(chǎn)生的爭(zhēng)議無(wú)法協(xié)商解決，應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、其他事項(xiàng)1.雙方在本協(xié)議簽署前，應(yīng)充分了解本協(xié)議的所有內(nèi)容，并確認(rèn)本協(xié)議的所有條款均系雙方真實(shí)意思表示。2.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（雇主）：___________________（簽字/蓋章）乙方（員工）：___________________（簽字）日期：___________________篇5甲方（雇主）：____________________乙方（員工）：____________________鑒于甲乙雙方此前簽訂了勞動(dòng)合同，現(xiàn)因特定原因，甲方需要解除與乙方的勞動(dòng)合同。為明確雙方權(quán)益，特達(dá)成以下解聘協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方解除勞動(dòng)合同的相關(guān)事宜，保護(hù)雙方的合法權(quán)益，確保解聘過(guò)程的順利進(jìn)行。二、解聘原因甲方經(jīng)過(guò)全面評(píng)估，因乙方在職位上的表現(xiàn)未能達(dá)到預(yù)期標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整崗位后，仍無(wú)法適應(yīng)職位要求，故決定解除與乙方的勞動(dòng)合同。三、解聘條款1.雙方同意，自本協(xié)議簽署之日起，甲方解除與乙方簽訂的勞動(dòng)合同。2.乙方應(yīng)于本協(xié)議簽署后的___日內(nèi)（具體日期）完成離職手續(xù)，并移交所有公司財(cái)產(chǎn)、資料及工作交接。3.甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等勞動(dòng)報(bào)酬。4.甲方應(yīng)為乙方出具離職證明，以便乙方辦理失業(yè)登記等相關(guān)手續(xù)。5.雙方同意，本協(xié)議的簽訂不涉及任何勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方自愿放棄向?qū)Ψ阶肪肯嚓P(guān)法律責(zé)任。四、保密條款1.雙方同意，在解除勞動(dòng)關(guān)系后，仍應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司機(jī)密信息。2.若乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或履行其他義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.若乙方違反本協(xié)議約定，如未按時(shí)辦理離職手續(xù)、泄露公司機(jī)密等，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。六、法律適用和爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。2.若雙方在本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商無(wú)果的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商決定。甲方（雇主）：____________________（蓋章）乙方（員工）：____________________（簽字）日期：____________________篇6甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________鑒于甲方與乙方在_________年_________月_________日簽訂了勞動(dòng)合同，現(xiàn)因甲方業(yè)務(wù)調(diào)整，雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意解除該勞動(dòng)合同。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，達(dá)成如下解聘協(xié)議：一、解聘原因甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整，需要對(duì)組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化，經(jīng)過(guò)與乙方協(xié)商，決定解除與乙方的勞動(dòng)合同。甲方已提前告知乙方相關(guān)情況，乙方已充分了解并同意甲方的決定。二、解聘日期雙方同意，自本協(xié)議生效之日起，乙方與甲方的勞動(dòng)合同關(guān)系解除。甲方將按照相關(guān)法律法規(guī)和勞動(dòng)合同的規(guī)定，為乙方提供必要的證明文件。三、工資待遇及福利1.甲方已按照勞動(dòng)合同和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付了全部工資和福利。乙方確認(rèn)已收到了全部應(yīng)得收入，并無(wú)任何未了事項(xiàng)。2.甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金已至_________年_________月_________日，乙方確認(rèn)已了解并同意。四、保密義務(wù)乙方同意，在解聘后的一段時(shí)間內(nèi)（自解聘之日起至少_________年），對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)資料、客戶信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。在此期間，乙方不得向任何第三方泄露甲方的保密信息。五、其他事項(xiàng)1.乙方同意在解聘后，按照甲方的要求歸還所有公司財(cái)產(chǎn)，包括但不限于辦公設(shè)備、資料、軟件等。乙方已確認(rèn)已歸還所有公司財(cái)產(chǎn)。2.雙方同意，在解聘過(guò)程中，乙方應(yīng)積極配合甲方完成相關(guān)手續(xù)，確保解聘過(guò)程的順利進(jìn)行。3.雙方已充分溝通并達(dá)成一致意見(jiàn)，對(duì)解聘協(xié)議的內(nèi)容無(wú)任何異議。如有任何爭(zhēng)議或糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。雙方應(yīng)認(rèn)真履行本協(xié)議所規(guī)定的義務(wù)，確保解聘過(guò)程的順利進(jìn)行。甲方（公司）：_________（簽字/蓋章）日期：_________年_________月_________日乙方（員工）：_________（簽字）日期：_________年_________月_________日篇7甲方（公司）：XXX乙方（員工）：XXX鑒于甲方與乙方在XXXX年XX月XX日簽訂了勞動(dòng)合同，合同編號(hào)為XXXX，現(xiàn)因以下原因，甲方需要解除與乙方的勞動(dòng)合同：1.乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件；2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；3.乙方在甲方工作期間，存在嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊行為；4.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響；5.乙方被依法追究刑事責(zé)任。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及甲方的規(guī)章制度，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下解聘協(xié)議：一、解聘時(shí)間1.甲方將于XXXX年XX月XX日解除與乙方的勞動(dòng)合同。2.乙方應(yīng)在XXXX年XX月XX日前完成所有工作交接，并確保甲方工作順利進(jìn)行。二、工資待遇及福利1.乙方在甲方工作期間應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等勞動(dòng)報(bào)酬，甲方已全部支付完畢。2.乙方在甲方工作期間享有的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇，甲方已按規(guī)定繳納。3.乙方在甲方工作期間享有的其他福利待遇，甲方已按規(guī)定支付。三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額為：XXXX元。2.甲方將在XXXX年XX月XX日前將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付到乙方的銀行賬戶。四、違約責(zé)任1.甲乙雙方同意，如一方違反本協(xié)議的任何條款，違約方需向另一方支付違約金。具體金額為：XXXX元。