解除雇傭單位合同協(xié)議?甲方（雇傭單位）：名稱：[甲方單位全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方單位地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方（雇員）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[乙方身份證號]地址：[乙方居住地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方于[雇傭起始日期]簽訂了雇傭合同（合同編號：[合同編號]），現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，就解除該雇傭合同事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景與目的甲乙雙方在履行原雇傭合同過程中，因[具體原因]致使雙方繼續(xù)履行合同存在困難。為妥善解決雙方之間的雇傭關(guān)系，避免糾紛，雙方依據(jù)《中華人民共和國民法典》相關(guān)規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商，一致同意解除原雇傭合同，并簽訂本解除雇傭單位合同協(xié)議。二、標的物或服務(wù)具體描述乙方在原雇傭合同期間，主要為甲方提供[具體工作內(nèi)容]，包括但不限于[詳細列舉工作任務(wù)1、工作任務(wù)2等]。乙方應(yīng)按照甲方的要求和工作標準，以專業(yè)、勤勉、負責的態(tài)度完成各項工作任務(wù)，并確保工作質(zhì)量達到行業(yè)平均水平及甲方的預(yù)期。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及原雇傭合同的相關(guān)規(guī)定，完成工作交接手續(xù)。在乙方完成工作交接后，有權(quán)按照本協(xié)議約定的方式和時間支付相關(guān)費用。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付解除雇傭關(guān)系的相關(guān)費用，包括但不限于工資、獎金、補貼、福利等應(yīng)結(jié)算款項。協(xié)助乙方辦理與工作交接相關(guān)的手續(xù)，提供必要的文件和資料支持。為乙方出具解除雇傭關(guān)系的證明，并在合理期限內(nèi)將乙方的人事檔案等按照法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定進行妥善處理。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付解除雇傭關(guān)系的相關(guān)費用。在甲方違反本協(xié)議約定時，有權(quán)通過合法途徑維護自身權(quán)益。2.義務(wù)按照甲方要求，在本協(xié)議生效后的[具體期限]內(nèi)完成工作交接。工作交接內(nèi)容應(yīng)包括但不限于尚未完成的工作任務(wù)、工作文件、工作資料、工作流程、客戶信息等，確保甲方能夠順利承接乙方的工作，不影響甲方的正常運營。工作交接過程中，應(yīng)如實向甲方說明工作進展情況、存在的問題及解決建議，提供必要的協(xié)助和指導(dǎo)。在工作交接完成后，不得再以甲方名義從事任何活動，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等機密信息。遵守本協(xié)議約定及法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，配合甲方辦理與解除雇傭關(guān)系相關(guān)的手續(xù)。四、費用結(jié)算與支付（一）工資結(jié)算1.乙方在原雇傭合同期間的工資結(jié)算至[截止日期]，經(jīng)雙方核算，甲方應(yīng)支付乙方工資共計人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體金額]元）。該工資已包含乙方正常工作期間應(yīng)得的基本工資、績效工資、加班工資等所有工資性收入。2.甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后的[具體支付期限]內(nèi)，將上述工資支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：[開戶銀行名稱]銀行賬號：[銀行賬號]戶名：[賬戶名稱]（二）獎金及補貼結(jié)算1.根據(jù)乙方在原雇傭合同期間的工作表現(xiàn)及公司獎金政策，甲方核算后應(yīng)支付乙方獎金共計人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體金額]元）。2.乙方在原雇傭合同期間享受的各類補貼，如交通補貼、餐補等，經(jīng)核算，甲方應(yīng)支付乙方補貼共計人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體金額]元）。3.上述獎金及補貼，甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后的[具體支付期限]內(nèi)與工資一并支付至乙方指定的銀行賬戶。（三）福利費用結(jié)算1.原雇傭合同約定的乙方福利，如未休年假補貼、節(jié)日福利等，經(jīng)雙方確認，甲方應(yīng)支付乙方福利費用共計人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體金額]元）。2.甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后的[具體支付期限]內(nèi)將上述福利費用支付至乙方指定的銀行賬戶。（四）其他費用結(jié)算1.乙方在工作期間因履行工作職責產(chǎn)生的其他費用，如差旅費、辦公用品費等，經(jīng)雙方核實并結(jié)算，甲方應(yīng)支付乙方共計人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體金額]元）。2.甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后的[具體支付期限]內(nèi)將上述其他費用支付至乙方指定的銀行賬戶。五、保密條款1.乙方承諾在雇傭關(guān)系解除后，對在原雇傭合同履行過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等機密信息予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用該等機密信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[保密期限時長]年。六、競業(yè)限制條款（如有）1.若雙方約定乙方在解除雇傭關(guān)系后需履行競業(yè)限制義務(wù)，則：競業(yè)限制的范圍為與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競爭關(guān)系的其他用人單位，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。競業(yè)限制的地域范圍為[明確競業(yè)限制的地域范圍]。競業(yè)限制期限為自本協(xié)議生效之日起[競業(yè)限制期限時長]年。2.在競業(yè)限制期限內(nèi)，甲方應(yīng)按照約定向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償，補償標準為乙方離職前[具體時間段]平均月工資的[補償比例]。甲方應(yīng)在每月的[具體支付日期]將競業(yè)限制經(jīng)濟補償支付至乙方指定的銀行賬戶。3.若乙方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)當按照約定向甲方支付違約金，違約金金額為乙方離職前[具體時間段]平均月工資的[違約賠償倍數(shù)]倍。同時，乙方應(yīng)返還甲方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時間和方式支付相關(guān)費用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[逾期支付違約金比例]向乙方支付違約金。逾期超過[逾期付款寬限期]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部未付費用及違約金，同時承擔乙方因此遭受的全部損失。2.若乙方未按照本協(xié)議約定完成工作交接，或者違反保密條款、競業(yè)限制條款（如有）等約定，應(yīng)當向甲方支付違約金人民幣[違約金金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)從應(yīng)支付給乙方的費用中扣除上述違約金及損失賠償金額，不足部分乙方應(yīng)另行補足。3.任何一方違反本協(xié)議其他條款約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔賠償責任，賠償范圍包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等維權(quán)費用。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補充協(xié)