續(xù)簽勞動合同只有協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲乙雙方于______年____月____日簽訂了勞動合同（合同編號：______），現(xiàn)該勞動合同即將到期，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，就續(xù)簽勞動合同事宜達成如下協(xié)議：一、續(xù)簽勞動合同期限本次續(xù)簽勞動合同的期限為______年，自______年____月____日起至______年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任________________崗位（工種）工作，具體工作內(nèi)容為____________________。乙方應按照甲方的要求，按時、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作任務。2.工作地點：乙方的工作地點為____________________。甲方有權根據(jù)工作需要及乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作地點，但應提前通知乙方。三、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實行______工時制度。標準工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。不定時工作制，乙方的工作時間根據(jù)甲方的工作需要靈活安排。綜合計算工時工作制，乙方的工作時間按照甲方確定的周期計算，平均每日工作時間和平均每周工作時間不超過法定標準工作時間。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權利。具體休假安排按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方的工資標準為：基本工資：每月______元?？冃ЧべY：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績考核情況發(fā)放，具體數(shù)額為每月______元至______元。加班工資：甲方安排乙方加班的，按照國家規(guī)定的標準支付加班工資。其他津貼、補貼：按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。2.工資支付方式：甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。五、社會保險和福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險手續(xù)，提供必要的個人信息。2.福利待遇：乙方享有甲方提供的以下福利待遇：住房公積金：甲方按照乙方工資的一定比例為乙方繳納住房公積金。帶薪年假：乙方在甲方工作滿1年以上的，享受帶薪年假。年假天數(shù)根據(jù)乙方的工作年限確定，具體標準按照國家規(guī)定執(zhí)行。節(jié)日福利：甲方在國家法定節(jié)日為乙方發(fā)放節(jié)日禮品或補貼。其他福利：按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.勞動保護：甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，按照國家規(guī)定對乙方進行職業(yè)健康監(jiān)護，保障乙方的身體健康和生命安全。2.勞動條件：甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的工作環(huán)境，確保乙方能夠正常開展工作。3.職業(yè)危害防護：甲方對乙方從事的工作崗位可能產(chǎn)生的職業(yè)危害進行告知，并采取相應的防護措施，保障乙方的職業(yè)健康。七、雙方的權利和義務1.甲方的權利和義務權利：根據(jù)國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，對乙方進行管理和監(jiān)督。根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點。按照本協(xié)議約定，支付乙方工資、獎金及其他福利待遇。要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權。義務：按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，為乙方提供必要的勞動條件和勞動保護。依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。按照本協(xié)議約定，支付乙方工資、獎金及其他福利待遇。對乙方進行職業(yè)技能培訓和職業(yè)道德教育，提高乙方的業(yè)務水平和綜合素質(zhì)。2.乙方的權利和義務權利：按照本協(xié)議約定，獲得工資、獎金及其他福利待遇。享受國家規(guī)定的休息休假、社會保險和福利待遇。要求甲方提供必要的勞動條件和勞動保護。對甲方的管理和監(jiān)督提出意見和建議。義務：遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權。按照本協(xié)議約定，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務。積極參加甲方組織的職業(yè)技能培訓和職業(yè)道德教育，提高自身的業(yè)務水平和綜合素質(zhì)。如乙方的聯(lián)系方式發(fā)生變更，應及時通知甲方。八、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資、獎金及其他福利待遇，或者未依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付經(jīng)濟補償。2.若乙方未按照本協(xié)議約定按時、按質(zhì)、按量完成工作任務，或者違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權根據(jù)情節(jié)輕重，給予乙方警告、罰款、解除本協(xié)議等處理。3.任何一方違反本協(xié)議約定，給對方造成損失的，應承擔賠償責任。賠償范圍包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他事項1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：___