公司解除勞動合同協(xié)議書

公司解除勞動合同協(xié)議書甲方（用人單位）：公司名稱：______________________法定代表人：____________________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動者）：姓名：________________________身份證號碼：____________________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲、乙雙方于______年____月____日簽訂了《勞動合同》（合同編號：________________），現(xiàn)經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商，就解除勞動合同相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：一、解除勞動合同原因經(jīng)雙方協(xié)商一致，因[具體原因，如乙方個人職業(yè)規(guī)劃調(diào)整、公司業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)優(yōu)化等]，同意解除雙方于______年____月____日簽訂的勞動合同。二、勞動合同解除日期雙方確認(rèn)勞動合同于______年____月____日正式解除。自該日起，雙方的勞動關(guān)系終止，乙方不再享受甲方的各項福利待遇，不再履行基于勞動合同所產(chǎn)生的義務(wù)。三、工作交接1.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[X]個工作日內(nèi)，按照甲方的要求完成工作交接。交接內(nèi)容包括但不限于工作資料、文件、辦公設(shè)備、未完成的工作任務(wù)等，并向甲方指定的人員辦理交接手續(xù)。2.乙方應(yīng)確保交接工作的完整性和準(zhǔn)確性，不得故意隱瞞或遺漏重要信息。如因乙方未完成工作交接或交接不清給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。四、勞動報酬及經(jīng)濟補償1.勞動報酬結(jié)算-甲方應(yīng)按照乙方的實際出勤情況和雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)算乙方截至勞動合同解除之日的工資。工資核算期間為______年____月____日至______年____月____日，總計應(yīng)支付工資為人民幣______元（大寫：____________________元整）。-甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[X]個工作日內(nèi)，將上述工資支付至乙方工資賬戶（開戶銀行：____________________；銀行賬號：____________________）。2.經(jīng)濟補償-根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償人民幣______元（大寫：____________________元整）。-甲方應(yīng)在乙方完成工作交接且無任何遺留問題后的[X]個工作日內(nèi)，將經(jīng)濟補償支付至乙方上述工資賬戶。五、社會保險及住房公積金1.甲方負責(zé)為乙方繳納社會保險及住房公積金至______年____月____日。自勞動合同解除次月起，甲方不再承擔(dān)乙方的社會保險及住房公積金繳納義務(wù)。2.乙方應(yīng)在勞動合同解除后，按照相關(guān)規(guī)定及時辦理社會保險及住房公積金的減員、轉(zhuǎn)移等手續(xù)。如因乙方未及時辦理導(dǎo)致的任何問題或損失，由乙方自行承擔(dān)。六、保密及競業(yè)限制1.保密條款-乙方承諾，在勞動合同履行期間及解除后，對所知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等機密信息嚴(yán)格保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用上述機密信息。-本條款的保密期限為自勞動合同解除之日起[X]年。2.競業(yè)限制條款-若雙方此前簽訂的勞動合同或保密協(xié)議中約定了競業(yè)限制條款，乙方應(yīng)繼續(xù)遵守相關(guān)約定。競業(yè)限制期限、范圍、經(jīng)濟補償?shù)劝凑赵s定執(zhí)行。-若乙方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)按照相關(guān)約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、雙方的權(quán)利與義務(wù)聲明1.甲方聲明：-甲方已按照法律法規(guī)及勞動合同的約定，足額支付乙方工資、獎金、補貼等各項勞動報酬，并依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。-甲方已向乙方充分說明解除勞動合同的原因及相關(guān)法律后果，乙方對解除勞動合同的決定表示理解和同意。-甲方保證向乙方支付的經(jīng)濟補償符合法律法規(guī)的規(guī)定，不存在任何拖欠或克扣的情況。2.乙方聲明：-乙方確認(rèn)已收到甲方支付的所有勞動報酬，對工資核算及支付情況無任何異議。-乙方已了解解除勞動合同的相關(guān)法律法規(guī)及政策規(guī)定，自愿與甲方解除勞動合同，不存在任何欺詐、脅迫、重大誤解等情形。-乙方承諾遵守本協(xié)議約定的各項義務(wù)，包括但不限于工作交接、保密、競業(yè)限制等。如因乙方違反協(xié)議約定給甲方造成損失的，乙方愿意承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、協(xié)議的變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。未經(jīng)雙方書面確認(rèn)，任何一方不得擅自變更本協(xié)議的內(nèi)容。2.在本協(xié)議履行過程中，若出現(xiàn)不可抗力或法律法規(guī)政策調(diào)整等不可預(yù)見、不可避免的情形，導(dǎo)致本協(xié)議部分或全部無法履行的，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并在法律允許的范圍內(nèi)調(diào)整協(xié)議內(nèi)容。九、違約責(zé)任1.若一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣______元（大寫：____________________元整）。如違約金不足以彌補對方因此遭受的損失，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對方的全部損失。2.因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定，附件與本協(xié)議具有同等法律效力。甲