內(nèi)部審計與外部審計的探討試題及答案_第1頁
內(nèi)部審計與外部審計的探討試題及答案_第2頁
內(nèi)部審計與外部審計的探討試題及答案_第3頁
內(nèi)部審計與外部審計的探討試題及答案_第4頁
內(nèi)部審計與外部審計的探討試題及答案_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

內(nèi)部審計與外部審計的探討試題及答案姓名:____________________

一、多項選擇題(每題2分,共10題)

1.下列關(guān)于內(nèi)部審計和外部審計的說法,正確的是:

A.內(nèi)部審計是組織內(nèi)部的一種獨(dú)立評價活動

B.外部審計是由獨(dú)立于組織的外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行的

C.內(nèi)部審計的目的是確保組織目標(biāo)的實現(xiàn)

D.外部審計的目的是確保財務(wù)報表的真實性和公允性

E.內(nèi)部審計和外部審計都是對財務(wù)報表的審計

2.內(nèi)部審計的主要目標(biāo)包括:

A.評估內(nèi)部控制的有效性

B.評估組織運(yùn)營的效率和效果

C.評估財務(wù)報告的可靠性

D.提供咨詢服務(wù)

E.確保法律法規(guī)的遵守

3.外部審計的審計程序通常包括以下步驟:

A.風(fēng)險評估

B.設(shè)計審計程序

C.執(zhí)行審計程序

D.編制審計報告

E.提供管理建議

4.內(nèi)部審計與外部審計的區(qū)別包括:

A.審計主體不同

B.審計目的不同

C.審計范圍不同

D.審計方法不同

E.審計報告的使用者不同

5.內(nèi)部審計的局限性包括:

A.審計獨(dú)立性受限

B.審計范圍有限

C.審計方法受限

D.審計報告的使用者有限

E.審計資源有限

6.外部審計的局限性包括:

A.審計獨(dú)立性受限

B.審計范圍有限

C.審計方法受限

D.審計報告的使用者有限

E.審計資源有限

7.內(nèi)部審計和外部審計的關(guān)系包括:

A.內(nèi)部審計為外部審計提供基礎(chǔ)

B.外部審計對內(nèi)部審計進(jìn)行監(jiān)督

C.內(nèi)部審計和外部審計相互補(bǔ)充

D.內(nèi)部審計和外部審計相互獨(dú)立

E.內(nèi)部審計和外部審計的目標(biāo)一致

8.內(nèi)部審計師應(yīng)具備的素質(zhì)包括:

A.專業(yè)知識

B.審計技能

C.誠信

D.職業(yè)道德

E.溝通能力

9.外部審計師應(yīng)具備的素質(zhì)包括:

A.專業(yè)知識

B.審計技能

C.誠信

D.職業(yè)道德

E.溝通能力

10.內(nèi)部審計和外部審計在組織中的作用包括:

A.提高組織運(yùn)營效率

B.保障財務(wù)報告的可靠性

C.防范和發(fā)現(xiàn)舞弊行為

D.促進(jìn)組織合規(guī)

E.提升組織聲譽(yù)

二、判斷題(每題2分,共10題)

1.內(nèi)部審計師對外部審計師的工作沒有監(jiān)督職責(zé)。(×)

2.外部審計的目的是為了確保內(nèi)部審計工作的有效性。(×)

3.內(nèi)部審計通常由組織內(nèi)部的其他部門負(fù)責(zé)執(zhí)行。(×)

4.外部審計的審計意見對組織的財務(wù)狀況有直接影響。(√)

5.內(nèi)部審計報告通常不對外公開。(√)

6.外部審計師在審計過程中可以不受組織內(nèi)部控制的限制。(×)

7.內(nèi)部審計的主要目標(biāo)是發(fā)現(xiàn)和防止錯誤和舞弊。(√)

8.外部審計師在審計過程中不需要考慮組織的管理層。(×)

9.內(nèi)部審計和外部審計都可以提供咨詢服務(wù)。(√)

10.內(nèi)部審計師在執(zhí)行審計工作時,應(yīng)保持獨(dú)立性和客觀性。(√)

三、簡答題(每題5分,共4題)

1.簡述內(nèi)部審計與外部審計的主要區(qū)別。

2.內(nèi)部審計師在執(zhí)行審計工作時,應(yīng)遵循哪些原則?

3.外部審計的審計意見對組織有哪些重要性?

4.內(nèi)部審計和外部審計在組織風(fēng)險管理中扮演的角色分別是什么?

四、論述題(每題10分,共2題)

1.論述內(nèi)部審計與外部審計在組織治理中的作用和相互關(guān)系。

2.結(jié)合實際案例,分析內(nèi)部審計和外部審計在防范和發(fā)現(xiàn)組織舞弊中的作用。

五、單項選擇題(每題2分,共10題)

1.下列關(guān)于內(nèi)部審計的說法,不正確的是:

A.內(nèi)部審計是組織內(nèi)部的一種獨(dú)立評價活動

B.內(nèi)部審計的主要目的是確保組織目標(biāo)的實現(xiàn)

C.內(nèi)部審計的審計對象包括財務(wù)報告和內(nèi)部控制

D.內(nèi)部審計師通常不具備獨(dú)立的審計資格

2.外部審計的最終目的是:

A.提供管理建議

B.評價組織的管理層

C.確保財務(wù)報表的真實性和公允性

D.評估組織的整體業(yè)績

3.內(nèi)部審計報告的主要使用者是:

A.外部審計師

B.組織的管理層

C.股東

D.員工

4.外部審計師在執(zhí)行審計工作時,通常采用的審計方法是:

A.內(nèi)部控制測試

B.審計抽樣

C.財務(wù)分析

D.內(nèi)部審計

5.內(nèi)部審計師在執(zhí)行審計工作時,應(yīng)優(yōu)先考慮的是:

A.審計成本

B.審計風(fēng)險

C.審計時間

D.審計方法

6.外部審計師在審計過程中,最關(guān)注的是:

A.組織的內(nèi)部控制

B.財務(wù)報表的真實性

C.組織的經(jīng)營業(yè)績

D.組織的合規(guī)性

7.內(nèi)部審計的獨(dú)立性是指:

A.內(nèi)部審計師在組織中的地位

B.內(nèi)部審計師的專業(yè)能力

C.內(nèi)部審計師的工作不受干擾

D.內(nèi)部審計師的薪酬水平

8.外部審計的獨(dú)立性是指:

A.外部審計師在組織中的地位

B.外部審計師的專業(yè)能力

C.外部審計師的工作不受干擾

D.外部審計師的薪酬水平

9.內(nèi)部審計和外部審計在審計范圍上的主要區(qū)別是:

A.內(nèi)部審計范圍更廣

B.外部審計范圍更廣

C.內(nèi)部審計和外部審計范圍相同

D.內(nèi)部審計和外部審計范圍根據(jù)需要調(diào)整

10.內(nèi)部審計和外部審計在審計報告的使用者上的主要區(qū)別是:

A.內(nèi)部審計報告僅對組織管理層有影響

B.外部審計報告僅對股東有影響

C.內(nèi)部審計和外部審計報告都對組織管理層和股東有影響

D.內(nèi)部審計和外部審計報告都不對外公開

試卷答案如下

一、多項選擇題

1.ABCD

解析思路:內(nèi)部審計和外部審計都是獨(dú)立評價活動,目的在于確保組織目標(biāo)的實現(xiàn)和財務(wù)報表的真實性。

2.ABCDE

解析思路:內(nèi)部審計的目標(biāo)包括評估內(nèi)部控制、運(yùn)營效率、財務(wù)報告可靠性、提供咨詢服務(wù)和遵守法律法規(guī)。

3.ABCD

解析思路:外部審計的程序包括風(fēng)險評估、設(shè)計審計程序、執(zhí)行審計程序和編制審計報告。

4.ABCDE

解析思路:內(nèi)部審計和外部審計在主體、目的、范圍、方法和報告使用者等方面存在差異。

5.ABCDE

解析思路:內(nèi)部審計的局限性包括獨(dú)立性、范圍、方法、報告使用者和資源等方面的限制。

6.ABCDE

解析思路:外部審計的局限性包括獨(dú)立性、范圍、方法、報告使用者和資源等方面的限制。

7.ABCDE

解析思路:內(nèi)部審計和外部審計在組織治理中相互補(bǔ)充,內(nèi)部審計為外部審計提供基礎(chǔ),外部審計對內(nèi)部審計進(jìn)行監(jiān)督。

8.ABCDE

解析思路:內(nèi)部審計師應(yīng)具備專業(yè)知識、審計技能、誠信、職業(yè)道德和溝通能力。

9.ABCDE

解析思路:外部審計師應(yīng)具備專業(yè)知識、審計技能、誠信、職業(yè)道德和溝通能力。

10.ABCDE

解析思路:內(nèi)部審計和外部審計在提高運(yùn)營效率、保障財務(wù)報告可靠性、防范舞弊、促進(jìn)合規(guī)和提升聲譽(yù)方面發(fā)揮作用。

二、判斷題

1.×

解析思路:內(nèi)部審計師有責(zé)任對外部審計師的工作進(jìn)行監(jiān)督。

2.×

解析思路:外部審計的目的是確保財務(wù)報表的真實性和公允性,而非確保內(nèi)部審計的有效性。

3.×

解析思路:內(nèi)部審計通常由內(nèi)部審計部門負(fù)責(zé)執(zhí)行。

4.√

解析思路:外部審計意見直接影響公眾對組織財務(wù)狀況的信心。

5.√

解析思路:內(nèi)部審計報告通常僅對組織內(nèi)部管理層公開。

6.×

解析思路:外部審計師在審計過程中需要考慮組織的內(nèi)部控制。

7.√

解析思路:內(nèi)部審計的主要目標(biāo)是發(fā)現(xiàn)和防止錯誤和舞弊。

8.×

解析思路:外部審計師在審計過程中需要考慮管理層的能力和誠信。

9.√

解析思路:內(nèi)部審計和外部審計都可以提供咨詢服務(wù)。

10.√

解析思路:內(nèi)部審計師在執(zhí)行審計工作時,必須保持獨(dú)立性和客觀性。

三、簡答題

1.簡述內(nèi)部審計與外部審計的主要區(qū)別。

解析思路:從審計主體、目的、范圍、獨(dú)立性、報告使用者等方面進(jìn)行對比。

2.內(nèi)部審計師在執(zhí)行審計工作時,應(yīng)遵循哪些原則?

解析思

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論