行政管理實(shí)務(wù)課程試題及答案總結(jié)姓名：____________________

一、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）

1.行政管理實(shí)務(wù)中，以下哪項(xiàng)不屬于行政組織的構(gòu)成要素？

A.人員

B.目標(biāo)

C.財(cái)力

D.程序

2.以下哪項(xiàng)不是公共行政的原則？

A.公平性原則

B.效率原則

C.獨(dú)立性原則

D.私利性原則

3.行政決策的基本程序包括哪些？

A.確定問(wèn)題

B.收集信息

C.制定方案

D.評(píng)估和選擇方案

4.行政監(jiān)督的主要形式有：

A.上級(jí)監(jiān)督

B.下級(jí)監(jiān)督

C.社會(huì)監(jiān)督

D.內(nèi)部監(jiān)督

5.以下哪項(xiàng)不屬于行政執(zhí)行的特點(diǎn)？

A.目標(biāo)性

B.程序性

C.獨(dú)立性

D.動(dòng)態(tài)性

6.行政協(xié)調(diào)的目的是：

A.提高行政效率

B.調(diào)整行政關(guān)系

C.促進(jìn)政策實(shí)施

D.以上都是

7.以下哪項(xiàng)不屬于行政組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的原則？

A.目標(biāo)一致原則

B.管理幅度原則

C.職責(zé)分明原則

D.集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合原則

8.行政立法的依據(jù)是：

A.憲法

B.法律

C.政策

D.規(guī)章

9.以下哪項(xiàng)不是行政組織職能的基本內(nèi)容？

A.計(jì)劃職能

B.組織職能

C.領(lǐng)導(dǎo)職能

D.創(chuàng)新職能

10.行政法規(guī)的制定程序包括：

A.起草

B.審查

C.通過(guò)

D.公布

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.行政管理實(shí)務(wù)中，行政組織的設(shè)置應(yīng)當(dāng)遵循層級(jí)節(jié)制原則。（）

2.行政決策的制定過(guò)程中，專家咨詢制度是一種重要的決策支持方式。（）

3.行政執(zhí)行是行政決策的延續(xù)，其核心任務(wù)是確保決策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。（）

4.行政協(xié)調(diào)的主要目的是為了解決行政執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的矛盾和沖突。（）

5.行政立法的主體是國(guó)家行政機(jī)關(guān)，不包括立法機(jī)關(guān)。（）

6.行政監(jiān)督的目的是確保行政行為的合法性和有效性。（）

7.行政組織的設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)遵循專業(yè)化原則，以提高工作效率。（）

8.行政法規(guī)的制定應(yīng)當(dāng)遵循公開(kāi)、民主、科學(xué)的原則。（）

9.行政領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人品質(zhì)和能力對(duì)行政組織的運(yùn)行具有重要影響。（）

10.行政管理實(shí)務(wù)中，行政人員的培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)注重實(shí)際操作能力的培養(yǎng)。（）

三、簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）

1.簡(jiǎn)述行政管理實(shí)務(wù)中，行政決策的幾個(gè)關(guān)鍵步驟。

2.解釋行政執(zhí)行中“執(zhí)行力”的概念，并說(shuō)明提高行政執(zhí)行力的方法。

3.簡(jiǎn)要分析行政協(xié)調(diào)在行政管理中的作用。

4.闡述行政組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)中應(yīng)當(dāng)考慮的幾個(gè)主要因素。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述在行政管理實(shí)務(wù)中，如何通過(guò)有效的行政監(jiān)督機(jī)制來(lái)保障行政行為的合法性和效率。

2.結(jié)合實(shí)際案例，探討在行政管理中如何平衡行政效率與行政公正的關(guān)系。

五、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）

1.行政管理實(shí)務(wù)中，行政組織的核心是：

A.人員

B.目標(biāo)

C.權(quán)力

D.財(cái)力

2.行政決策的首要步驟是：

A.收集信息

B.制定方案

C.評(píng)估方案

D.選擇方案

3.以下哪項(xiàng)不是行政監(jiān)督的方式？

A.行政審計(jì)

B.社會(huì)輿論監(jiān)督

C.行政訴訟

D.內(nèi)部人事考核

4.行政組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)中的“管理幅度原則”指的是：

A.管理層級(jí)的多少

B.管理人員的素質(zhì)

C.管理范圍的廣度

D.管理活動(dòng)的頻率

5.行政法規(guī)的制定主體是：

A.國(guó)務(wù)院各部委

B.地方各級(jí)人民政府

C.全國(guó)人民代表大會(huì)

D.最高人民法院

6.行政組織職能中的“計(jì)劃職能”包括：

A.制定政策

B.組織實(shí)施

C.監(jiān)督檢查

D.調(diào)整完善

7.行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)不包括：

A.政治素質(zhì)

B.業(yè)務(wù)素質(zhì)

C.道德素質(zhì)

D.年齡素質(zhì)

8.行政協(xié)調(diào)的主要目的是：

A.確保行政決策的順利實(shí)施

B.提高行政效率

C.調(diào)整行政關(guān)系

D.以上都是

9.行政組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)中的“職權(quán)分明原則”強(qiáng)調(diào)的是：

A.職責(zé)的明確

B.權(quán)力的分配

C.人員的配置

D.目標(biāo)的一致

10.行政管理實(shí)務(wù)中，行政立法的直接依據(jù)是：

A.憲法

B.法律

C.政策

D.規(guī)章

試卷答案如下

一、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）

1.C

解析：行政組織的構(gòu)成要素包括人員、目標(biāo)、權(quán)力和資源，財(cái)力屬于資源的一部分。

2.D

解析：公共行政的原則包括法治原則、公平原則、效率原則、服務(wù)原則、責(zé)任原則等，私利性原則與公共行政的本質(zhì)相悖。

3.A,B,C,D

解析：行政決策的基本程序包括確定問(wèn)題、收集信息、制定方案、評(píng)估和選擇方案、實(shí)施決策、反饋和評(píng)估。

4.A,B,C,D

解析：行政監(jiān)督的主要形式包括上級(jí)監(jiān)督、下級(jí)監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和內(nèi)部監(jiān)督。

5.C

解析：行政執(zhí)行的特點(diǎn)包括目標(biāo)性、程序性、動(dòng)態(tài)性、權(quán)威性等，獨(dú)立性不是其特點(diǎn)。

6.D

解析：行政協(xié)調(diào)的目的在于提高行政效率、調(diào)整行政關(guān)系、促進(jìn)政策實(shí)施。

7.D

解析：行政組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的原則包括目標(biāo)一致原則、管理幅度原則、職權(quán)分明原則、集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合原則等。

8.A

解析：行政立法的依據(jù)首先是憲法，憲法是國(guó)家的根本大法，其他法律、法規(guī)、規(guī)章都不得與憲法相抵觸。

9.D

解析：行政組織職能的基本內(nèi)容包括計(jì)劃職能、組織職能、領(lǐng)導(dǎo)職能、控制職能、協(xié)調(diào)職能等，創(chuàng)新職能不屬于基本內(nèi)容。

10.A,B,C,D

解析：行政法規(guī)的制定程序包括起草、審查、通過(guò)、公布等步驟。

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.×

解析：行政組織的設(shè)置應(yīng)當(dāng)遵循層級(jí)節(jié)制原則，即上下級(jí)之間應(yīng)當(dāng)有明確的層級(jí)關(guān)系。

2.√

解析：專家咨詢制度是一種重要的決策支持方式，通過(guò)專家的意見(jiàn)可以增強(qiáng)決策的科學(xué)性和可行性。

3.√

解析：行政執(zhí)行是行政決策的延續(xù)，其核心任務(wù)是確保決策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，通過(guò)有效的執(zhí)行使決策變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。

4.√

解析：行政協(xié)調(diào)的主要目的是為了解決行政執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的矛盾和沖突，確保行政活動(dòng)的順利進(jìn)行。

5.×

解析：行政立法的主體是國(guó)家行政機(jī)關(guān)，但立法機(jī)關(guān)（如全國(guó)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)）也參與立法過(guò)程。

6.√

解析：行政監(jiān)督的目的是確保行政行為的合法性和有效性，防止行政權(quán)力的濫用。

7.√

解析：行政組織的設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)遵循專業(yè)化原則，以提高工作效率，確保各項(xiàng)職能的專門化和高效化。

8.√

解析：行政法規(guī)的制定應(yīng)當(dāng)遵循公開(kāi)、民主、科學(xué)的原則，確保法規(guī)的公正性和合理性。

9.√

解析：行政領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人品質(zhì)和能力對(duì)行政組織的運(yùn)行具有重要影響，良好的領(lǐng)導(dǎo)者能夠提高組織效能。

10.√

解析：行政管理實(shí)務(wù)中，行政人員的培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)注重實(shí)際操作能力的培養(yǎng)，以提高其工作能力和素質(zhì)。

三、簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）

1.簡(jiǎn)述行政管理實(shí)務(wù)中，行政決策的幾個(gè)關(guān)鍵步驟。

解析：行政決策的關(guān)鍵步驟包括：確定問(wèn)題、分析問(wèn)題、制定方案、評(píng)估方案、選擇方案、實(shí)施決策、反饋和評(píng)估。

2.解釋行政執(zhí)行中“執(zhí)行力”的概念，并說(shuō)明提高行政執(zhí)行力的方法。

解析：執(zhí)行力是指行政組織在執(zhí)行決策時(shí)，能夠有效、迅速、準(zhǔn)確地完成各項(xiàng)任務(wù)的能力。提高執(zhí)行力的方法包括：加強(qiáng)組織建設(shè)、明確責(zé)任分工、完善激勵(lì)機(jī)制、提高人員素質(zhì)、加強(qiáng)監(jiān)督考核等。

3.簡(jiǎn)要分析行政協(xié)調(diào)在行政管理中的作用。

解析：行政協(xié)調(diào)在行政管理中的作用包括：提高行政效率、促進(jìn)政策實(shí)施、維護(hù)行政關(guān)系、增強(qiáng)組織凝聚力、減少行政沖突等。

4.闡述行政組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)中應(yīng)當(dāng)考慮的幾個(gè)主要因素。

解析：行政組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)中應(yīng)當(dāng)考慮的主要因素包括：組織目標(biāo)、管理幅度、管理層次、職權(quán)劃分、人員素質(zhì)、技術(shù)條件、環(huán)境因素等。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述在行政管理實(shí)務(wù)中，如何通過(guò)有效的行政監(jiān)督機(jī)制來(lái)保障行政行為的合法性和效率。

解析：通過(guò)建立有效的行政監(jiān)督機(jī)制，可以從以下幾個(gè)方面保障行政行為的合法性和效率：明確監(jiān)