美術(shù)培訓(xùn)用工協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方從事美術(shù)培訓(xùn)業(yè)務(wù)，需要招聘專業(yè)的美術(shù)培訓(xùn)教師，乙方具備相應(yīng)的美術(shù)專業(yè)知識和教學(xué)技能，愿意在甲方處從事美術(shù)培訓(xùn)工作。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起至____年__月__日止。協(xié)議期滿，雙方如無異議，則本協(xié)議自動延續(xù)____年。二、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容乙方擔(dān)任美術(shù)培訓(xùn)教師，負(fù)責(zé)為甲方的學(xué)員提供美術(shù)培訓(xùn)課程，包括但不限于素描、色彩、速寫等基礎(chǔ)課程以及油畫、國畫、設(shè)計等專業(yè)課程的教學(xué)工作。根據(jù)甲方教學(xué)安排和學(xué)員特點，制定個性化的教學(xué)計劃，確保教學(xué)質(zhì)量和效果。對學(xué)員的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行跟蹤和評估，及時與學(xué)員及家長溝通，反饋學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)展和問題。參與甲方組織的教學(xué)研討活動，不斷提升自身教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。2.工作地點甲方指定的培訓(xùn)地點為：____________________三、工作時間和休息休假1.工作時間乙方的工作時間按照甲方的教學(xué)安排執(zhí)行，每周工作____天，每天工作____小時。具體工作時間為：____________________甲方可根據(jù)實際教學(xué)需要，對乙方的工作時間進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。2.休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等帶薪休假權(quán)利，具體休假天數(shù)和方式按照國家和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方在工作期間如需請假，應(yīng)提前向甲方提交書面請假申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。四、勞動報酬1.工資待遇甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：基本工資：乙方的基本工資為每月____元，于每月____日以貨幣形式支付。課時費：乙方按照實際授課課時計算課時費，每課時____元。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的授課記錄，于每月____日統(tǒng)計乙方的課時數(shù)量，并在次月____日前支付課時費。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、教學(xué)質(zhì)量、學(xué)員滿意度等因素，對乙方的工資待遇進(jìn)行調(diào)整。2.獎金及福利甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績和表現(xiàn)，發(fā)放年終獎金，獎金數(shù)額根據(jù)甲方當(dāng)年經(jīng)營情況和乙方個人表現(xiàn)確定。甲方為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金，乙方應(yīng)按照國家規(guī)定承擔(dān)個人繳納部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲方為乙方提供工作所需的培訓(xùn)教材、教具等物資支持，并根據(jù)實際情況為乙方提供培訓(xùn)機會和職業(yè)發(fā)展空間。五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會保險參保手續(xù)，并按照規(guī)定承擔(dān)個人應(yīng)繳納的社會保險費用。乙方在工作期間發(fā)生工傷事故或職業(yè)病，甲方應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，及時為乙方申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定，并承擔(dān)相應(yīng)的工傷保險責(zé)任。2.福利待遇乙方享有與甲方其他員工同等的福利待遇，包括但不限于節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和身體健康。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動保護(hù)甲方按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，如工作服、安全帽、手套等，確保乙方在工作過程中的人身安全。甲方根據(jù)乙方的工作崗位特點，制定相應(yīng)的勞動安全操作規(guī)程，并對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，確保乙方熟悉并遵守操作規(guī)程。2.勞動條件甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作場所和教學(xué)設(shè)備，確保乙方能夠正常開展教學(xué)工作。甲方根據(jù)乙方的工作需要，合理安排教學(xué)任務(wù)和工作時間，避免乙方過度勞累。3.職業(yè)危害防護(hù)甲方根據(jù)乙方所從事的美術(shù)培訓(xùn)工作特點，采取有效的職業(yè)危害防護(hù)措施，如通風(fēng)換氣、粉塵防護(hù)、噪音控制等，減少乙方在工作過程中接觸職業(yè)危害因素的機會。甲方定期組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，及時發(fā)現(xiàn)和處理職業(yè)健康問題。乙方應(yīng)積極配合甲方的職業(yè)健康檢查工作，并如實提供個人健康信息。七、知識產(chǎn)權(quán)和保密條款1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在履行本協(xié)議期間，利用甲方提供的教學(xué)資源、教學(xué)設(shè)備等創(chuàng)作的美術(shù)作品、教學(xué)資料、課件等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的登記和保護(hù)手續(xù)，并不得將上述知識產(chǎn)權(quán)泄露給任何第三方。乙方在工作過程中所形成的教學(xué)方法、教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)成果等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方不得將上述知識產(chǎn)權(quán)用于與甲方業(yè)務(wù)競爭的任何活動中。2.保密條款乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料、學(xué)員信息等予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。本條款的保密期限為本協(xié)議履行期間及協(xié)議終止或解除后____年。八、培訓(xùn)服務(wù)1.培訓(xùn)機會甲方為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)機會，幫助乙方提升教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于教學(xué)方法培訓(xùn)、美術(shù)專業(yè)技能培訓(xùn)、教育心理學(xué)培訓(xùn)等。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動，并按照甲方的要求完成培訓(xùn)任務(wù)。培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)，但乙方在培訓(xùn)結(jié)束后未在甲方工作滿____年的，應(yīng)按照甲方的規(guī)定向甲方支付相應(yīng)的培訓(xùn)費用。2.培訓(xùn)協(xié)議如甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，甲乙雙方應(yīng)另行簽訂培訓(xùn)協(xié)議，約定服務(wù)期、違約責(zé)任等相關(guān)事項。培訓(xùn)協(xié)議作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。九、雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)甲方有權(quán)按照本協(xié)議的約定，要求乙方履行工作職責(zé)，提供符合質(zhì)量要求的教學(xué)服務(wù)。甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評估，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和教學(xué)質(zhì)量，對乙方進(jìn)行獎懲。甲方按照本協(xié)議的約定，按時足額向乙方支付勞動報酬和福利待遇。甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和身體健康。甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。甲方協(xié)助乙方辦理與工作相關(guān)的手續(xù)，如工作證、教師資格證等。2.乙方權(quán)利義務(wù)乙方有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得勞動報酬和福利待遇。乙方有權(quán)享受國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等帶薪休假權(quán)利。乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實守信，履行工作職責(zé)。乙方應(yīng)按照甲方的教學(xué)安排和要求，認(rèn)真?zhèn)湔n、授課，保證教學(xué)質(zhì)量和效果。乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的教學(xué)設(shè)備、教學(xué)資料等財產(chǎn)，如有損壞或丟失，應(yīng)照價賠償。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料、學(xué)員信息等，不得向任何第三方披露或使用。乙方在工作期間，應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得從事任何有損甲方聲譽和利益的行為。十、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更本協(xié)議履行期間，如有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商變更本協(xié)議：雙方協(xié)商一致的；訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律法規(guī)、政策發(fā)生重大變化的；因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因，致使本協(xié)議無法繼續(xù)履行的。協(xié)議變更應(yīng)采用書面形式，并由甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.協(xié)議解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議的約定，按時足額向乙方支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。有下列情形之一的，本協(xié)議終止：本協(xié)議期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.協(xié)議解除或終止的手續(xù)甲乙雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議，并辦理工作交接手續(xù)。本協(xié)議因其他原因解除或終止的，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，甲方應(yīng)在乙方辦理完工作交接手續(xù)后，按照本協(xié)議的約定支付乙方勞動報酬和福利待遇，并為乙方辦理離職手續(xù)。十一、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反保密條款的約定，泄露甲方商業(yè)秘密、教學(xué)資料、學(xué)員信息等的，應(yīng)按照甲方的損失向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。3.乙方違反培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議的約定，未履行服務(wù)期的，應(yīng)按照培訓(xùn)協(xié)議的約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費用。4.甲方未按照本協(xié)議的約定，按時足額向乙方支付勞動報酬、福利待遇或未依法為乙方繳納社會保險的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金，并補繳社會保險費用。5.甲乙雙方違反本協(xié)議的其他約定，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十二、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十三、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家和地方政府的有關(guān)法律法規(guī)和政