下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
離職員工的技能轉(zhuǎn)移編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”)名稱(chēng):____________________
地址:____________________
乙方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”)名稱(chēng):____________________
地址:____________________
鑒于甲方在乙方工作期間,乙方對(duì)甲方進(jìn)行了專(zhuān)業(yè)技能的培訓(xùn),甲方現(xiàn)因工作需要離職,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方離職后的技能轉(zhuǎn)移事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同目的:本合同旨在明確甲方離職后,乙方對(duì)甲方所掌握的技能進(jìn)行轉(zhuǎn)移,確保甲方離職后仍能在新崗位或新環(huán)境中發(fā)揮其專(zhuān)業(yè)技能。
二、合同背景:甲方在乙方工作期間,乙方對(duì)甲方進(jìn)行了專(zhuān)業(yè)技能的培訓(xùn),甲方已掌握相關(guān)技能?,F(xiàn)甲方因工作需要離職,為保障甲方離職后的職業(yè)發(fā)展,雙方達(dá)成本合同。
三、技能轉(zhuǎn)移范圍:本合同涉及的技能轉(zhuǎn)移范圍包括甲方在乙方工作期間所掌握的專(zhuān)業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)及業(yè)務(wù)流程等。
雙方的責(zé)任和義務(wù):
一、甲方責(zé)任和義務(wù):
1.甲方應(yīng)確保在離職前,將所掌握的技能、工作經(jīng)驗(yàn)及業(yè)務(wù)流程等完整、準(zhǔn)確地記錄并交付給乙方。
2.甲方應(yīng)積極配合乙方進(jìn)行技能轉(zhuǎn)移,包括但不限于提供相關(guān)資料、參與培訓(xùn)、解答疑問(wèn)等。
3.甲方在離職后,不得泄露乙方商業(yè)秘密,不得利用在乙方工作期間所掌握的技能、工作經(jīng)驗(yàn)及業(yè)務(wù)流程等從事與乙方相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。
4.甲方應(yīng)遵守法律法規(guī),不得因離職后從事與乙方相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)而損害乙方的合法權(quán)益。
二、乙方責(zé)任和義務(wù):
1.乙方應(yīng)確保在甲方離職后,及時(shí)接收甲方交付的技能、工作經(jīng)驗(yàn)及業(yè)務(wù)流程等資料。
2.乙方應(yīng)組織內(nèi)部培訓(xùn),將甲方所掌握的技能、工作經(jīng)驗(yàn)及業(yè)務(wù)流程等傳授給相關(guān)員工。
3.乙方應(yīng)保障甲方離職后的合法權(quán)益,不得因甲方離職而降低甲方在乙方工作期間所享有的待遇。
4.乙方應(yīng)遵守法律法規(guī),不得因甲方離職而損害甲方的合法權(quán)益。
三、雙方權(quán)利:
1.甲方有權(quán)要求乙方在甲方離職后,對(duì)甲方所掌握的技能、工作經(jīng)驗(yàn)及業(yè)務(wù)流程等進(jìn)行轉(zhuǎn)移。
2.甲方有權(quán)要求乙方在技能轉(zhuǎn)移過(guò)程中提供必要的培訓(xùn)和支持。
3.乙方有權(quán)要求甲方在離職前,將所掌握的技能、工作經(jīng)驗(yàn)及業(yè)務(wù)流程等完整、準(zhǔn)確地記錄并交付。
四、爭(zhēng)議解決:
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
五、合同變更和解除:
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)___年。
2.如遇特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可對(duì)本合同進(jìn)行變更或解除。
六、其他:
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
合同金額與支付方式:
一、合同金額:
本合同的總金額為人民幣_(tái)___元整(¥____元),此金額為甲方離職后技能轉(zhuǎn)移的全面費(fèi)用,包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、資料準(zhǔn)備費(fèi)用、技術(shù)支持費(fèi)用等。
二、支付方式:
1.甲方離職前,乙方應(yīng)支付甲方技能轉(zhuǎn)移費(fèi)用的____%作為預(yù)付款,即人民幣_(tái)___元整(¥____元)。
2.甲方完成技能轉(zhuǎn)移后,乙方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)支付剩余的____%作為第二期款項(xiàng),即人民幣_(tái)___元整(¥____元)。
3.甲方離職后,如乙方需繼續(xù)使用甲方所傳授的技能或相關(guān)服務(wù),雙方可另行協(xié)商支付后續(xù)費(fèi)用。
三、支付條件:
1.甲方需在交付完整技能資料和完成培訓(xùn)任務(wù)后,乙方方視為滿(mǎn)足支付條件。
2.甲方在交付資料和完成培訓(xùn)任務(wù)后,乙方應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成支付,否則甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。
四、支付時(shí)間:
1.預(yù)付款:甲方離職前____個(gè)工作日內(nèi),乙方應(yīng)支付預(yù)付款。
2.第二期款項(xiàng):甲方完成技能轉(zhuǎn)移后____個(gè)工作日內(nèi),乙方應(yīng)支付第二期款項(xiàng)。
五、額外費(fèi)用:
1.如在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生額外費(fèi)用,雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定費(fèi)用金額及支付方式。
2.額外費(fèi)用應(yīng)在產(chǎn)生后____個(gè)工作日內(nèi)支付,逾期未支付的部分,乙方應(yīng)按照每日____%的比例支付滯納金。
六、支付方式的具體條款:
1.乙方應(yīng)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付款項(xiàng)至甲方指定的賬戶(hù)。
2.甲方應(yīng)在收到乙方支付憑證后____個(gè)工作日內(nèi),向乙方提供相應(yīng)的收據(jù)或發(fā)票。
七、爭(zhēng)議處理:
1.如雙方對(duì)支付金額或支付方式產(chǎn)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制:
一、違約行為及責(zé)任:
1.如甲方未按照合同約定完成技能轉(zhuǎn)移,或未提供完整、準(zhǔn)確的技能資料,視為甲方違約。
2.如乙方未按照合同約定支付款項(xiàng),或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成支付,視為乙方違約。
3.一方違約時(shí),違約方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任:
a.向守約方支付違約金,違約金金額為未履行部分金額的____%;
b.如違約行為造成守約方損失的,違約方還應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接損失;
c.如違約行為嚴(yán)重?fù)p害守約方權(quán)益,守約方有權(quán)解除合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
二、爭(zhēng)議解決:
1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,雙方可選擇以下?tīng)?zhēng)議解決方式之一:
a.訴訟:任何一方均可向合同簽訂地或被告住所地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
b.仲裁:雙方可自愿選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁,仲裁裁決為終局裁決,對(duì)雙方具有法律約束力。
三、適用法律:
本合同的簽訂、效力、解釋、履行、爭(zhēng)議解決等均適用中華人民共和國(guó)法律。
四、管轄法院:
本合同的爭(zhēng)議解決,如選擇訴訟方式,由合同簽訂地或被告住所地有管轄權(quán)的人民法院管轄。
五、其他:
1.如因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或履行受阻,雙方應(yīng)相互理解,并協(xié)商解決。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。補(bǔ)充內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。
附則:
一、生效條件:
本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。本合同的生效以雙方均同意并簽署本合同為條件。
二、有效期:
本合同的有效期為_(kāi)___年,自合同生效之日起計(jì)算。合同期滿(mǎn)后,如雙方無(wú)異議,可協(xié)商續(xù)簽。
三、變更和終止條款:
1.本合同的任何變更或補(bǔ)充,均應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行,并由雙方共同簽署。
2.如有下列情況之一,本合同可終止:
a.合同約定的期限屆滿(mǎn),雙方無(wú)續(xù)簽意向;
b.雙方協(xié)商一致解除合同;
c.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行;
d.一方違約,另一方根據(jù)本合同約定解除合同。
3.合同解除后,雙方應(yīng)立即終止本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。
四、通知:
1.雙方之間的所有通知、文件和資料,應(yīng)通過(guò)書(shū)面形式發(fā)送至對(duì)方指定的地址。
2.如一方變更地址,應(yīng)在變更后____個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面通知對(duì)方。
五、合同解除后的處理:
1.合同解除后,雙方應(yīng)立即終止本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。
2.甲方應(yīng)將所有與乙方相關(guān)的資料、文件和設(shè)備等完整地移交給乙方。
3.雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,協(xié)商處理合同解除后的善后事宜,包括但不限于費(fèi)用結(jié)算、保密條款的延續(xù)等。
六、爭(zhēng)議解決:
1.本合同的解釋、履行、變更、解除、終止及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。
2.如因本合同產(chǎn)生或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。
3.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地或被告住所地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
七、其他:
1.本合同的任何條款,如因任何原因被認(rèn)定為無(wú)效或不可執(zhí)行,不影響其他條款的有效性和可執(zhí)行性。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。補(bǔ)充內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。
附件:
一、需求文檔:
1.甲方技能需求分析報(bào)告
2.技能轉(zhuǎn)移計(jì)劃書(shū)
3.甲方工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)
二、設(shè)計(jì)方案:
1.技能轉(zhuǎn)移實(shí)施流程圖
2.培訓(xùn)材料及課程安排
3.技能轉(zhuǎn)移所需工具和設(shè)備清單
三、技術(shù)規(guī)格:
1.技能轉(zhuǎn)移相關(guān)技術(shù)參數(shù)
2.系統(tǒng)集成及兼容性要求
3.數(shù)據(jù)接口和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
四、各類(lèi)證件復(fù)印件:
1.甲方離職證明
2.甲方在乙方工作期間所獲得的證書(shū)和資質(zhì)證明
3.甲方
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 中山市人民政府民眾街道辦事處2025年公開(kāi)招聘合同制工作人員備考題庫(kù)及1套參考答案詳解
- 2025年青島市檢察機(jī)關(guān)公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員25人的備考題庫(kù)及答案詳解一套
- 強(qiáng)調(diào)句公式課件
- 衡水學(xué)院《中國(guó)近代史綱要》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 25少年閏土 教學(xué)課件
- 2025年中小學(xué)生124個(gè)科普知識(shí)競(jìng)賽題庫(kù)建議收藏
- 中電科發(fā)展規(guī)劃研究院有限公司2026屆校園招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及一套參考答案詳解
- 2025年自貢市自流井區(qū)飛龍峽鎮(zhèn)人民政府招聘編外聘用人員的備考題庫(kù)及參考答案詳解1套
- 深圳市檢察機(jī)關(guān)2026年招聘警務(wù)輔助人員13人備考題庫(kù)及1套參考答案詳解
- 2025年阿勒泰地區(qū)吉木乃縣應(yīng)急管理局面向社會(huì)公開(kāi)招聘政府專(zhuān)職消防員6人備考題庫(kù)及完整答案詳解1套
- 2025年口腔診所放射工作計(jì)劃和年度總結(jié)樣本
- 醫(yī)藥代表轉(zhuǎn)正述職報(bào)告
- 學(xué)位點(diǎn)評(píng)估匯報(bào)
- 2026年遼陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能考試題庫(kù)及答案1套
- 碳排放核算方法
- 2025年電工專(zhuān)業(yè)考試試題及答案
- 家裝水電施工流程
- 鉗工知識(shí)基礎(chǔ)考試題庫(kù)及答案
- 2025年大學(xué)《區(qū)域國(guó)別學(xué)》專(zhuān)業(yè)題庫(kù)- 北京大學(xué)的非洲社會(huì)與文化研究
- 智算中心項(xiàng)目施工方案
- SF-36健康調(diào)查簡(jiǎn)表標(biāo)準(zhǔn)化操作手冊(cè)(2025年更新版)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論