2025兼職財務(wù)合同示范文本正文本合同由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（聘用單位）：名稱：地址：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（受聘人）：姓名：身份：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲方需要專業(yè)財務(wù)人員提供兼職財務(wù)服務(wù)，乙方具備相應(yīng)財務(wù)專業(yè)知識和經(jīng)驗，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同自年月日起至年月日止，有效期為個月。合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽事宜應(yīng)提前日以書面形式通知對方。第二條工作內(nèi)容與職責2.1乙方同意在合同期限內(nèi)為甲方提供兼職財務(wù)服務(wù)，工作內(nèi)容包括但不限于：（a）協(xié)助甲方進行日常財務(wù)核算、記賬、報賬；（b）編制財務(wù)報表，包括但不限于月度、季度、年度財務(wù)報表；（c）協(xié)助甲方完成稅務(wù)申報、稅務(wù)籌劃及稅務(wù)相關(guān)事務(wù)；（d）提供財務(wù)咨詢服務(wù)，協(xié)助甲方制定財務(wù)預(yù)算、資金使用計劃及相關(guān)財務(wù)分析；（e）完成甲方交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，定期或不定期提供財務(wù)工作報告，并對工作報告的真實性、準確性、完整性負責。2.3乙方承諾在履行職責過程中，嚴格遵守國家的財務(wù)法律法規(guī)及甲方的內(nèi)部規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，勤勉盡責地完成本職工作。第三條勞動報酬與支付方式3.1甲方同意向乙方支付兼職財務(wù)服務(wù)報酬，標準為人民幣元/月（大寫：元整）。3.2乙方的報酬按月支付，甲方應(yīng)于每月日前通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金方式支付給乙方。3.3若乙方因工作需要加班，甲方應(yīng)按國家相關(guān)法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定支付乙方加班費。3.4甲方將代扣代繳乙方應(yīng)繳納的個人所得稅及相關(guān)稅費。第四條工作時間與休息4.1乙方的工作時間實行彈性工作制，具體工作時間由雙方協(xié)商確定。4.2乙方每周至少休息天，享有國家法定節(jié)假日。4.3乙方應(yīng)合理安排工作與休息時間，確保工作效率和質(zhì)量。第五條保密條款5.1乙方承諾對甲方的商業(yè)秘密、財務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息及其他未公開事項嚴格保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露。5.2本合同終止后，乙方仍需履行保密義務(wù)，該義務(wù)不因合同的終止而失效。5.3違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)追究乙方的法律責任，并要求乙方賠償造成的經(jīng)濟損失。第六條知識產(chǎn)權(quán)6.1乙方在履行工作職責過程中所形成的財務(wù)報表、分析報告、建議等智力成果的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。6.2未經(jīng)甲方書面授權(quán)，乙方不得將上述智力成果用于其他商業(yè)用途或disclosetoanythirdparty.第七條雙方權(quán)利與義務(wù)甲方權(quán)利與義務(wù)：7.1甲方有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方的具體工作內(nèi)容和工作方式。7.2甲方有義務(wù)按時支付乙方的勞動報酬，并提供必要的工作條件和環(huán)境。7.3甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和評估，定期或不定期對乙方的工作績效進行考核。乙方權(quán)利與義務(wù)：7.4乙方有權(quán)要求甲方按時支付勞動報酬，并享有國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動保護權(quán)利。7.5乙方有義務(wù)按時完成甲方交辦的工作任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度及勞動紀律。7.6乙方有權(quán)拒絕甲方安排的違反法律法規(guī)或乙方職業(yè)道德的工作任務(wù)。第八條合同的變更、解除與終止8.1本合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。8.2在合同期限內(nèi)，若乙方因個人原因無法繼續(xù)履行本合同，應(yīng)提前日以書面形式通知甲方，并協(xié)助甲方安排工作交接。8.3若甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或其他合理原因需提前終止合同，應(yīng)提前日以書面形式通知乙方，并支付相應(yīng)經(jīng)濟補償。8.4合同終止時，雙方應(yīng)進行工作交接，乙方應(yīng)將所有與甲方相關(guān)的文件、資料和物品歸還甲方，并簽署《工作交接確認書》。第九條違約責任9.1任何一方違反本合同約定的條款，視為違約，違約方應(yīng)賠償造成的損失。9.2若乙方在合同期內(nèi)違反職業(yè)道德或嚴重失職，給甲方造成重大經(jīng)濟損失或聲譽損害的，甲方可立即解除合同，并要求乙方賠償損失。9.3若甲方無正當理由拖欠乙方勞動報酬超過日的，乙方可解除合同，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬及相應(yīng)賠償。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同的履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。10.3本合同壹式份，甲乙雙方各執(zhí)份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：授權(quán)代表簽字：