聘用違約協(xié)議書?甲方（聘用方）：姓名：__________________性別：__________________身份證號：__________________聯(lián)系地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（被聘用方）：姓名：__________________性別：__________________身份證號：__________________聯(lián)系地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方擬聘用乙方為[具體職務(wù)]，乙方同意接受甲方聘用，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在聘用期間的權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任及爭議解決等事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用職位及期限1.聘用職位：甲方聘用乙方擔(dān)任[具體職務(wù)]，乙方應(yīng)按照甲方要求，全面履行該職位的職責(zé)。2.聘用期限：本協(xié)議聘用期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[延續(xù)期限]。二、工作內(nèi)容及要求1.工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的業(yè)務(wù)需求和工作安排，負(fù)責(zé)[詳細(xì)描述乙方的工作任務(wù)和職責(zé)范圍]。乙方需積極參與甲方組織的各項(xiàng)工作會議和業(yè)務(wù)活動，并按照要求完成相應(yīng)的工作匯報(bào)和總結(jié)。2.工作要求乙方應(yīng)具備履行其工作職責(zé)所需的專業(yè)知識和技能，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程，確保工作質(zhì)量和效率。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息，不得向任何第三方披露或使用。三、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)，但應(yīng)提前[通知期限]書面通知乙方。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價(jià)，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否給予獎(jiǎng)勵(lì)、晉升或采取其他措施。義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付工資、獎(jiǎng)金及其他福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，協(xié)助乙方開展工作。按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得工資、獎(jiǎng)金及其他福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，以保障其正常履行工作職責(zé)。義務(wù)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他單位兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。在聘用期限屆滿或提前解除本協(xié)議后，按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，并返還甲方提供的財(cái)物和文件資料。四、勞動報(bào)酬及福利待遇1.勞動報(bào)酬甲方按照以下方式向乙方支付工資：乙方的月工資為人民幣[X]元，工資發(fā)放日為每月的[具體日期]。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、績效考核結(jié)果及公司經(jīng)營狀況等因素，對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。2.福利待遇甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金，乙方應(yīng)承擔(dān)的個(gè)人繳納部分由甲方從其工資中代扣代繳。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪假期。甲方根據(jù)公司的實(shí)際情況，為乙方提供其他福利待遇，如[具體福利待遇內(nèi)容]。五、保密條款1.保密信息范圍本條款所稱保密信息包括但不限于甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息、經(jīng)營信息及其他機(jī)密信息。乙方在履行工作職責(zé)過程中所接觸到的甲方的各類文件、資料、數(shù)據(jù)、圖表、模型等均屬于保密信息范疇。2.保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，對保密信息予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。乙方在離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，保密期限為自離職之日起[保密期限]年。3.違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。六、競業(yè)限制條款1.競業(yè)限制范圍乙方在聘用期限內(nèi)及離職后[競業(yè)限制期限]年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù)，不得自行從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的經(jīng)營活動。本條款所稱與甲方有競爭關(guān)系的單位包括但不限于與甲方從事相同或類似業(yè)務(wù)的企業(yè)、機(jī)構(gòu)等。2.競業(yè)限制補(bǔ)償甲方在乙方離職后，按照以下方式向乙方支付競業(yè)限制補(bǔ)償：每月支付人民幣[X]元，支付期限為競業(yè)限制期限。競業(yè)限制補(bǔ)償應(yīng)在乙方離職后的[支付起始日期]開始支付，甲方應(yīng)按照約定的支付周期按時(shí)足額支付。3.違約責(zé)任如乙方違反競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制補(bǔ)償。乙方的違約行為給甲方造成損失的，還應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付工資、獎(jiǎng)金及其他福利待遇，或未為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金等，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向乙方支付違約金人民幣[X]元。如甲方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù)，給乙方造成損失的，應(yīng)賠償乙方因此遭受的全部損失。2.乙方違約責(zé)任如乙方違反本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求，未按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方限期改正，并根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰，如扣發(fā)工資、獎(jiǎng)金等。如乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)按照本協(xié)議相關(guān)條款承擔(dān)違約責(zé)任。如乙方提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前[通知期限]書面通知甲方，并按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。乙方未經(jīng)甲方書面同意擅自離職的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、協(xié)議的解除與終止1.協(xié)議的解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式解除本協(xié)議。如乙方存在嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作失誤給甲方造成重大損失、違反保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)等情形，甲方有權(quán)單方解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如甲方存在未按照本協(xié)議約定支付工資、獎(jiǎng)金及其他福利待遇，未為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金等情形，乙方有權(quán)單方解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.協(xié)議的終止本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本協(xié)議終止。因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行的，本協(xié)議終止。九、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2