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文檔簡介

青馬培訓(xùn)宣講團(tuán)工作報(bào)告

青馬培訓(xùn)宣講團(tuán)工作報(bào)告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,親愛的同學(xué)們:大家好!青馬培訓(xùn)宣講團(tuán)在學(xué)校黨委的關(guān)心指導(dǎo)和校團(tuán)委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,以培養(yǎng)“政治堅(jiān)定、德才兼?zhèn)?、素質(zhì)全面、模范表率、堪當(dāng)重任”的青年政治骨干為目標(biāo),積極開展理論宣講、實(shí)踐教育等活動(dòng),取得了階段性成果?,F(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:一、團(tuán)隊(duì)建設(shè)成員選拔與培訓(xùn)宣講團(tuán)成員通過公開招募、層層選拔產(chǎn)生,他們來自不同專業(yè)、不同年級(jí),具有較高的政治素養(yǎng)、理論水平和表達(dá)能力。為提升成員的宣講能力和綜合素質(zhì),我們組織了系列培訓(xùn)活動(dòng),包括理論知識(shí)講座、宣講技巧培訓(xùn)、模擬演練等。邀請了校內(nèi)外專家學(xué)者進(jìn)行授課,內(nèi)容涵蓋馬克思主義基本原理、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨史國史等。通過培訓(xùn),成員們的理論功底更加扎實(shí),宣講水平顯著提高。團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作建立了完善的團(tuán)隊(duì)管理制度,明確了各成員的職責(zé)分工,確保工作有序開展。定期召開團(tuán)隊(duì)會(huì)議,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),討論工作計(jì)劃和方案。同時(shí),注重培養(yǎng)成員之間的協(xié)作精神,通過團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)增強(qiáng)成員之間的溝通與信任,營造了團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍。二、工作開展理論宣講1.校內(nèi)宣講-深入班級(jí)、團(tuán)支部開展主題宣講活動(dòng),圍繞黨的創(chuàng)新理論、重大政策方針等內(nèi)容,結(jié)合青年學(xué)生關(guān)心的熱點(diǎn)問題,進(jìn)行深入淺出的解讀。例如,在學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神期間,開展了“學(xué)習(xí)二十大,永遠(yuǎn)跟黨走,奮進(jìn)新征程”系列宣講活動(dòng),覆蓋全校多個(gè)學(xué)院,累計(jì)受眾達(dá)[X]人次。-舉辦專題講座,邀請專家學(xué)者和先進(jìn)典型為師生作報(bào)告。如邀請[專家姓名]作“馬克思主義中國化時(shí)代化的歷史進(jìn)程與理論成果”講座,幫助師生更好地理解馬克思主義在我國的發(fā)展歷程和重大意義。2.校外宣講-積極響應(yīng)上級(jí)團(tuán)組織號(hào)召,走進(jìn)社區(qū)、中小學(xué)開展志愿服務(wù)宣講活動(dòng)。組織成員到[社區(qū)名稱]開展“紅色故事進(jìn)社區(qū)”活動(dòng),為社區(qū)居民講述革命先輩的英勇事跡,傳承紅色基因;到[中小學(xué)名稱]開展“大手拉小手,共筑中國夢”主題宣講,激發(fā)青少年的愛國情懷和奮斗精神。實(shí)踐教育1.紅色研學(xué)組織宣講團(tuán)成員開展紅色研學(xué)活動(dòng),參觀革命紀(jì)念館、愛國主義教育基地等。通過實(shí)地參觀、現(xiàn)場講解,讓成員們親身感受革命歷史,深刻領(lǐng)悟紅色文化內(nèi)涵。在參觀[革命紀(jì)念館名稱]后,成員們紛紛表示深受觸動(dòng),更加堅(jiān)定了為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而努力奮斗的決心。2.社會(huì)實(shí)踐鼓勵(lì)成員參與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),將理論知識(shí)與實(shí)際相結(jié)合。在寒暑假期間,成員們積極參與各類社會(huì)實(shí)踐項(xiàng)目,如鄉(xiāng)村振興調(diào)研、社區(qū)志愿服務(wù)等。通過實(shí)踐鍛煉,成員們不僅提高了自身的綜合素質(zhì),還積累了豐富的宣講素材。三、工作成效思想引領(lǐng)作用顯著通過系列宣講活動(dòng)和實(shí)踐教育,有效地傳播了黨的創(chuàng)新理論,引導(dǎo)廣大青年學(xué)生堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。許多同學(xué)表示,通過參加青馬培訓(xùn)宣講團(tuán)的活動(dòng),對黨的理論有了更深入的理解,思想認(rèn)識(shí)得到了進(jìn)一步提升。成員能力素質(zhì)提升在團(tuán)隊(duì)工作和實(shí)踐鍛煉中,宣講團(tuán)成員的理論水平、宣講能力、溝通協(xié)作能力等得到了全面提升。部分成員在學(xué)校組織的各類演講比賽、征文活動(dòng)中取得優(yōu)異成績,還有成員積極參與學(xué)校和社會(huì)組織的各類志愿服務(wù)活動(dòng),展現(xiàn)了良好的精神風(fēng)貌和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。社會(huì)影響力擴(kuò)大青馬培訓(xùn)宣講團(tuán)的工作得到了學(xué)校師生、社區(qū)居民和中小學(xué)師生的廣泛認(rèn)可和好評(píng)。相關(guān)活動(dòng)被多家媒體報(bào)道,擴(kuò)大了學(xué)校的社會(huì)影響力,樹立了學(xué)校良好的社會(huì)形象。四、存在問題宣講內(nèi)容和形式有待創(chuàng)新雖然我們在宣講內(nèi)容和形式上進(jìn)行了一些探索和嘗試,但仍存在一定的局限性。部分宣講內(nèi)容理論性較強(qiáng),與青年學(xué)生的實(shí)際需求結(jié)合不夠緊密;宣講形式相對單一,缺乏吸引力和感染力。成員專業(yè)水平參差不齊由于成員來自不同專業(yè)、不同年級(jí),在理論基礎(chǔ)和專業(yè)素養(yǎng)方面存在一定差異。部分成員在宣講過程中對一些復(fù)雜理論問題的解讀不夠準(zhǔn)確、深入,影響了宣講效果。工作機(jī)制不夠完善在團(tuán)隊(duì)管理、活動(dòng)策劃與組織、考核評(píng)價(jià)等方面,還存在一些不足之處。例如,活動(dòng)策劃不夠精細(xì),導(dǎo)致部分活動(dòng)執(zhí)行過程中出現(xiàn)一些問題;考核評(píng)價(jià)體系不夠科學(xué)合理,對成員的激勵(lì)作用不夠明顯。五、改進(jìn)措施創(chuàng)新宣講內(nèi)容和形式深入了解青年學(xué)生的興趣愛好和實(shí)際需求,結(jié)合熱點(diǎn)話題和典型案例,將理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為生動(dòng)有趣、通俗易懂的內(nèi)容。同時(shí),積極探索多樣化的宣講形式,如采用情景式宣講、互動(dòng)式宣講、線上線下相結(jié)合等方式,增強(qiáng)宣講的吸引力和感染力。加強(qiáng)成員培訓(xùn)與指導(dǎo)針對成員專業(yè)水平參差不齊的問題,進(jìn)一步優(yōu)化培訓(xùn)方案,根據(jù)成員的實(shí)際情況進(jìn)行分層分類培訓(xùn)。邀請專家學(xué)者對成員進(jìn)行一對一指導(dǎo),幫助成員提高理論水平和宣講能力。定期組織成員開展學(xué)習(xí)交流活動(dòng),分享學(xué)習(xí)心得和宣講經(jīng)驗(yàn),共同提高。完善工作機(jī)制建立健全團(tuán)隊(duì)管理制度,優(yōu)化活動(dòng)策劃與組織流程,加強(qiáng)對活動(dòng)的全過程管理。完善考核評(píng)價(jià)體系,制定科學(xué)合理的考核指標(biāo),注重對成員工作態(tài)度、工作業(yè)績和能力提升等方面的考核評(píng)價(jià),充分發(fā)揮考核評(píng)價(jià)的激勵(lì)作用。六、未來展望青馬培訓(xùn)宣講團(tuán)將繼續(xù)秉承“傳播先進(jìn)理論,引領(lǐng)青年成長”的宗旨,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),提高工作水平,努力為培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人貢獻(xiàn)力量。拓展宣講領(lǐng)域在鞏固現(xiàn)有宣講陣地的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步拓展宣講領(lǐng)域,走進(jìn)企業(yè)、農(nóng)村等,將黨的創(chuàng)新理論傳播到更廣泛的群體中。加強(qiáng)品牌建設(shè)打造具有特色和影響力的宣講品牌活動(dòng),形成品牌效應(yīng)。通過品牌活動(dòng)的示范引領(lǐng)作用,推動(dòng)青馬培訓(xùn)宣講工作深入開展。深化實(shí)踐教育豐富實(shí)踐教育形式和內(nèi)容,加強(qiáng)與社會(huì)實(shí)踐基地的合作,建立長期穩(wěn)定的實(shí)踐教育平臺(tái)。鼓勵(lì)成員積極參與社會(huì)實(shí)踐項(xiàng)目,在實(shí)踐

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