電商雇傭員工合同協(xié)議書(shū)

甲方（雇主）：姓名：____________________身份證號(hào)碼：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（雇員）：姓名：____________________身份證號(hào)碼：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方從事電商業(yè)務(wù)，需要雇傭乙方提供相關(guān)工作服務(wù)，經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商，就甲方雇傭乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任____________________崗位工作，主要負(fù)責(zé)____________________（詳細(xì)工作內(nèi)容描述）。2.工作地點(diǎn)為_(kāi)___________________（具體工作地點(diǎn)）。若因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。二、工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，甲方實(shí)行____________________工時(shí)制度（標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/不定時(shí)工作制/綜合計(jì)算工時(shí)工作制）。-若為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)____小時(shí)，每周工作不超過(guò)____小時(shí)。甲方因工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在節(jié)假日加班的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排補(bǔ)休。-若為不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制，甲方應(yīng)確保乙方的休息休假權(quán)利，并按照法律法規(guī)規(guī)定辦理相關(guān)審批手續(xù)。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各類(lèi)法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）等休假權(quán)利。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，工資為_(kāi)_____元/月（或按照______方式計(jì)算，如基本工資______元+績(jī)效工資______元等）。2.甲方應(yīng)在每月______日前支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或特殊情況，可提前或順延支付，但應(yīng)提前通知乙方。3.乙方的工資根據(jù)甲方的績(jī)效考核制度進(jìn)行調(diào)整，績(jī)效考核辦法由甲方制定并向乙方公示。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，繳納費(fèi)用由甲方和乙方按照國(guó)家規(guī)定的比例各自承擔(dān)。2.甲方為乙方提供以下福利待遇：____________________（如有餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等，詳細(xì)列舉）。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方按照國(guó)家和行業(yè)有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按照勞動(dòng)安全衛(wèi)生的要求，對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)，保障乙方在工作過(guò)程中的安全與健康。2.甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要，提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和必要的工作環(huán)境。六、保密及競(jìng)業(yè)限制1.乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等屬于甲方的機(jī)密信息，乙方應(yīng)嚴(yán)格保密，不得向任何第三方泄露或用于與甲方業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的其他用途。在本合同終止或解除后，乙方仍需履行保密義務(wù)，保密期限為_(kāi)_____年。2.未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方在任職期間及離職后______年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。如有違反，乙方應(yīng)按照違約行為給甲方造成的實(shí)際損失向甲方支付違約金。七、合同的解除和終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：-在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；-嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；-嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責(zé)任的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，本合同終止：-本合同期滿的；-乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；-甲方被依法宣告破產(chǎn)的；-甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.若甲方依據(jù)本合同第七條第2項(xiàng)規(guī)定解除本合同，無(wú)需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.若因甲方原因解除本合同（符合法律法規(guī)規(guī)定需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾危?，甲方?yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.若本合同期滿終止，甲方維持或提高本合同約定條件續(xù)訂合同，乙方不同意續(xù)訂的，甲方無(wú)需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；若甲方降低本合同約定條件續(xù)訂合同，乙方不同意續(xù)訂的，或甲方不續(xù)訂本合同的，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。九、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的各項(xiàng)義務(wù)，如有一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。2.乙方違反保密或競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)按照本合同第六條的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十、爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家及地方政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者通過(guò)協(xié)商以附件形式約定。附件與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一