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文檔簡介
鄉(xiāng)村教師定向就業(yè)協(xié)議書?甲方(定向培養(yǎng)院校):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(定向就業(yè)鄉(xiāng)村教師):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于甲方為培養(yǎng)鄉(xiāng)村教育師資力量,乙方愿意接受定向培養(yǎng)并在畢業(yè)后到鄉(xiāng)村學校任教,經雙方平等、自愿協(xié)商,依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,就乙方定向就業(yè)事宜達成如下協(xié)議:一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲、乙雙方在鄉(xiāng)村教師定向培養(yǎng)及就業(yè)過程中的權利義務,確保乙方能夠按照約定完成學業(yè)并到鄉(xiāng)村學校履行教師職責,為鄉(xiāng)村教育事業(yè)做出貢獻。二、定向培養(yǎng)內容1.培養(yǎng)專業(yè):乙方定向培養(yǎng)的專業(yè)為____________________。2.課程設置:甲方根據國家教育部門規(guī)定及鄉(xiāng)村教育實際需求,為乙方制定專門的培養(yǎng)方案,課程涵蓋教育理論、專業(yè)知識、教學技能等方面,具體課程設置以甲方實際安排為準。3.培養(yǎng)方式:甲方采用課堂教學、實踐教學、教育實習等相結合的方式對乙方進行培養(yǎng),確保乙方具備扎實的專業(yè)知識和良好的教育教學能力。三、雙方權利與義務(一)甲方權利與義務1.權利按照本協(xié)議約定,對乙方的學習情況進行監(jiān)督和管理。根據培養(yǎng)方案和教學計劃,合理安排教學課程和實踐活動。在乙方違反學校規(guī)章制度或本協(xié)議約定時,有權采取相應的處理措施。2.義務按照國家規(guī)定和培養(yǎng)方案,為乙方提供良好的學習條件和教育教學資源,確保乙方順利完成學業(yè)。負責乙方在校期間的學籍管理,按照規(guī)定為乙方辦理相關學歷證書、學位證書等。協(xié)助乙方辦理與定向就業(yè)相關的手續(xù),如就業(yè)推薦、檔案轉接等。(二)乙方權利與義務1.權利按照本協(xié)議約定,享受甲方提供的培養(yǎng)資源和教育教學服務。在完成學業(yè)且符合畢業(yè)條件后,獲得相應的學歷證書、學位證書。對甲方的教學管理工作提出合理建議和意見。2.義務遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,誠實守信,勤奮學習,努力完成學業(yè)。按照本協(xié)議約定,按時足額繳納學費、住宿費等相關費用。接受甲方的教學安排和實踐指導,積極參加各類教學活動和實踐鍛煉,不斷提高自身綜合素質和教育教學能力。在畢業(yè)后按照本協(xié)議約定到指定的鄉(xiāng)村學校任教,并遵守鄉(xiāng)村學校的工作紀律和相關規(guī)定。四、定向就業(yè)服務1.就業(yè)安排乙方畢業(yè)后,甲方負責將乙方推薦到協(xié)議約定的鄉(xiāng)村學校就業(yè)。甲方應與鄉(xiāng)村學校及當地教育行政部門積極溝通協(xié)調,確保乙方能夠順利入職。鄉(xiāng)村學校應根據學校實際需求和乙方專業(yè),安排乙方從事相應學科的教學工作。2.就業(yè)期限乙方到鄉(xiāng)村學校任教的最低服務期限為______年。服務期限自乙方正式到鄉(xiāng)村學校報到之日起計算。3.工資待遇鄉(xiāng)村學校應按照國家及當地政府規(guī)定,為乙方提供合理的工資待遇和福利待遇。工資待遇應不低于當地同類學校教師的平均水平,并根據乙方的工作表現和業(yè)績進行適當調整。在服務期內,乙方享受國家規(guī)定的教師職稱評定、崗位晉升等相關政策待遇。五、違約條款1.乙方違約情形及責任若乙方未按照本協(xié)議約定到鄉(xiāng)村學校任教,或在服務期內擅自離職,乙方應向甲方支付違約金。違約金金額為乙方在校學習期間享受的所有培養(yǎng)費用(包括學費、住宿費、生活補貼等)的總和,并按照銀行同期貸款利率支付利息。乙方違約行為給甲方及鄉(xiāng)村學校造成損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。賠償范圍包括但不限于甲方為乙方培養(yǎng)所投入的費用、鄉(xiāng)村學校因乙方違約而產生的招聘費用、教學工作延誤所造成的損失等。乙方違約的,甲方有權將乙方違約行為通報相關教育行政部門和人事部門,并記入個人誠信檔案,乙方在一定期限內不得參加教師招聘考試等相關活動。2.甲方違約情形及責任若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供培養(yǎng)服務,或未協(xié)助乙方辦理定向就業(yè)相關手續(xù),導致乙方無法順利完成學業(yè)或到鄉(xiāng)村學校任教,甲方應承擔相應的違約責任。甲方應退還乙方已繳納的全部培養(yǎng)費用,并按照銀行同期貸款利率支付利息。同時,甲方應賠償乙方因此遭受的損失,包括但不限于乙方為準備入學而產生的費用、無法按時就業(yè)所造成的經濟損失等。六、協(xié)議變更與解除1.協(xié)議變更在協(xié)議履行期間,如遇國家政策調整或不可抗力等特殊情況,需要變更本協(xié)議相關內容的,甲、乙雙方應協(xié)商一致,并簽訂書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除經甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若乙方出現嚴重違反法律法規(guī)、學校規(guī)章制度或本協(xié)議約定的情形,甲方有權解除本協(xié)議,并按照違約條款追究乙方的責任。若甲方出現嚴重違反本協(xié)議約定的情形,乙方有權解除本協(xié)議,并要求甲方承擔相應的違約責任。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,一份報當地教育行政部門備案。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):__
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