防疫場(chǎng)所碼管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司防疫管理，有效防控疫情，保障員工身體健康和公司正常運(yùn)營(yíng)，依據(jù)國(guó)家及地方相關(guān)防疫政策和規(guī)定，特制定本防疫場(chǎng)所碼管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體員工、來(lái)訪人員及進(jìn)入公司辦公區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域、生活區(qū)域等各類場(chǎng)所的相關(guān)人員。（三）基本原則1.嚴(yán)格遵守國(guó)家及地方政府關(guān)于疫情防控的各項(xiàng)法律法規(guī)和政策要求。2.堅(jiān)持“預(yù)防為主、科學(xué)防控、精準(zhǔn)施策”的方針，做到常態(tài)化防控與應(yīng)急處置相結(jié)合。3.確保場(chǎng)所碼的規(guī)范使用，實(shí)現(xiàn)人員流動(dòng)軌跡可追溯，有效防范疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)。二、場(chǎng)所碼的申領(lǐng)與張貼（一）申領(lǐng)要求1.公司行政部門負(fù)責(zé)統(tǒng)一向當(dāng)?shù)胤酪卟块T申領(lǐng)場(chǎng)所碼。申領(lǐng)時(shí)需提供準(zhǔn)確的公司相關(guān)信息，包括公司名稱、地址、聯(lián)系方式等。2.確保申領(lǐng)的場(chǎng)所碼信息與公司實(shí)際情況一致，不得虛報(bào)、瞞報(bào)。（二）張貼位置1.公司辦公區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域、生活區(qū)域等主要出入口顯著位置必須張貼場(chǎng)所碼。2.各部門辦公室、會(huì)議室、食堂、宿舍等場(chǎng)所入口處也應(yīng)張貼場(chǎng)所碼，以便人員進(jìn)入時(shí)掃碼。3.場(chǎng)所碼應(yīng)張貼在便于掃碼的位置，確保掃碼過(guò)程順暢，不影響人員通行。（三）張貼規(guī)范1.場(chǎng)所碼應(yīng)保持清晰、完整，無(wú)破損、遮擋。如有損壞或模糊不清，應(yīng)及時(shí)更換。2.張貼場(chǎng)所碼的區(qū)域應(yīng)保持整潔，周圍無(wú)雜物，以便人員能夠快速準(zhǔn)確地找到并掃碼。三、掃碼流程（一）員工掃碼1.公司員工每日上班進(jìn)入公司各場(chǎng)所時(shí)，應(yīng)主動(dòng)掃描場(chǎng)所碼。2.打開(kāi)手機(jī)微信或支付寶等具備掃碼功能的應(yīng)用程序，掃描張貼在入口處的場(chǎng)所碼。3.掃碼后，按照系統(tǒng)提示完成相關(guān)信息登記，包括姓名、手機(jī)號(hào)碼、體溫等。如遇系統(tǒng)故障無(wú)法正常掃碼登記，應(yīng)及時(shí)向現(xiàn)場(chǎng)管理人員報(bào)告，采用人工登記方式進(jìn)行補(bǔ)充。（二）來(lái)訪人員掃碼1.外來(lái)訪客進(jìn)入公司前，需由接待人員告知掃碼要求，并協(xié)助其完成掃碼操作。2.來(lái)訪人員應(yīng)配合接待人員的指引，掃描場(chǎng)所碼，如實(shí)填寫個(gè)人信息。3.接待人員負(fù)責(zé)審核來(lái)訪人員的掃碼信息，確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤后，方可允許其進(jìn)入公司。（三）異常情況處理1.掃碼顯示“綠碼”且體溫正常的人員，方可正常進(jìn)入公司相關(guān)場(chǎng)所。2.如掃碼顯示“黃碼”或“紅碼”，或體溫異常（體溫≥37.3℃），現(xiàn)場(chǎng)管理人員應(yīng)立即將其引導(dǎo)至臨時(shí)隔離區(qū)域，并第一時(shí)間報(bào)告公司防疫負(fù)責(zé)人。3.公司防疫負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)迅速啟動(dòng)應(yīng)急處置程序，按照當(dāng)?shù)胤酪咭筮M(jìn)行進(jìn)一步的排查、核實(shí)和處理。如屬于確診病例、疑似病例或密切接觸者，應(yīng)配合防疫部門做好相關(guān)人員的轉(zhuǎn)運(yùn)、隔離等工作，并及時(shí)通知可能接觸到的其他人員進(jìn)行核酸檢測(cè)和自我健康監(jiān)測(cè)。四、數(shù)據(jù)管理與隱私保護(hù)（一）數(shù)據(jù)收集1.場(chǎng)所碼掃碼系統(tǒng)自動(dòng)收集人員掃碼登記的相關(guān)信息，包括姓名、手機(jī)號(hào)碼、體溫、掃碼時(shí)間、場(chǎng)所位置等。2.公司指定專人負(fù)責(zé)對(duì)掃碼數(shù)據(jù)進(jìn)行定期收集和整理，確保數(shù)據(jù)的完整性和準(zhǔn)確性。（二）數(shù)據(jù)存儲(chǔ)1.掃碼數(shù)據(jù)應(yīng)存儲(chǔ)在公司指定的安全服務(wù)器或存儲(chǔ)設(shè)備上，存儲(chǔ)期限按照國(guó)家及地方防疫要求執(zhí)行。2.加強(qiáng)數(shù)據(jù)存儲(chǔ)設(shè)備的安全管理，設(shè)置訪問(wèn)權(quán)限，防止數(shù)據(jù)泄露、篡改或丟失。（三）數(shù)據(jù)使用1.掃碼數(shù)據(jù)僅用于公司內(nèi)部疫情防控管理，不得用于其他任何商業(yè)目的或非法用途。2.未經(jīng)本人同意，公司不得將掃碼數(shù)據(jù)提供給第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。（四）隱私保護(hù)1.嚴(yán)格遵守國(guó)家關(guān)于個(gè)人信息保護(hù)的法律法規(guī)，保護(hù)掃碼人員的個(gè)人隱私。2.在收集、存儲(chǔ)、使用掃碼數(shù)據(jù)過(guò)程中，采取必要的技術(shù)措施和管理措施，確保個(gè)人信息安全。五、宣傳與培訓(xùn)（一）宣傳1.通過(guò)公司內(nèi)部宣傳欄、微信群、電子郵件等多種渠道，廣泛宣傳場(chǎng)所碼的使用方法、重要性及防疫相關(guān)知識(shí)。2.在公司各場(chǎng)所入口處張貼場(chǎng)所碼使用指南和防疫宣傳海報(bào)，引導(dǎo)員工和來(lái)訪人員正確掃碼。（二）培訓(xùn)1.組織全體員工進(jìn)行場(chǎng)所碼使用培訓(xùn)，使員工熟悉掃碼流程和相關(guān)防疫要求。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括場(chǎng)所碼的申領(lǐng)、張貼、掃碼操作、異常情況處理等方面，確保員工能夠熟練掌握并正確使用場(chǎng)所碼。3.定期對(duì)員工進(jìn)行防疫知識(shí)和場(chǎng)所碼使用的復(fù)習(xí)培訓(xùn)，強(qiáng)化員工的防疫意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。六、監(jiān)督與檢查（一）監(jiān)督部門公司成立防疫監(jiān)督小組，由行政部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長(zhǎng)，成員包括各部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)工作人員。防疫監(jiān)督小組負(fù)責(zé)對(duì)公司場(chǎng)所碼的使用情況進(jìn)行日常監(jiān)督檢查。（二）檢查內(nèi)容1.場(chǎng)所碼的張貼是否規(guī)范、完整，是否在規(guī)定位置張貼。2.員工和來(lái)訪人員是否按照要求主動(dòng)掃碼，掃碼信息登記是否準(zhǔn)確、完整。3.對(duì)掃碼顯示異?；蝮w溫異常人員的處理是否及時(shí)、得當(dāng)，是否按照應(yīng)急處置程序執(zhí)行。4.數(shù)據(jù)管理是否符合要求，是否存在數(shù)據(jù)泄露等安全隱患。（三）檢查頻率防疫監(jiān)督小組每周至少進(jìn)行一次全面檢查，對(duì)重點(diǎn)場(chǎng)所和重點(diǎn)時(shí)段進(jìn)行不定期抽查。（四）問(wèn)題整改1.對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，防疫監(jiān)督小組應(yīng)及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū)，明確整改要求和整改期限。2.責(zé)任部門應(yīng)按照整改通知書(shū)的要求，認(rèn)真落實(shí)整改措施，及時(shí)整改到位。整改完成后，向防疫監(jiān)督小組提交整改報(bào)告。3.防疫監(jiān)督小組對(duì)整改情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查，確保問(wèn)題得到徹底解決。對(duì)整改不力的部門和個(gè)人，按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。七、獎(jiǎng)懲措施（一）獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)積極配合場(chǎng)所碼使用管理，在防疫工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人，公司將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)方式包括但不限于通報(bào)表?yè)P(yáng)、頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)、給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等。（二）處罰1.對(duì)違反本制度，不按要求掃碼或故意隱瞞掃碼信息的員工，公司將視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、罰款等處罰。2.對(duì)因未嚴(yán)格執(zhí)行場(chǎng)所碼管理制度，導(dǎo)致疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)或造成不良影響的部門和個(gè)人，公司將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任，并給予嚴(yán)肅處理。八、應(yīng)急處置（一）應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制1.公司制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急處置流程和各部門職責(zé)。2.一旦發(fā)現(xiàn)掃碼顯示異常或體溫異常人員，立即啟動(dòng)應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制，按照應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行處置。（二）臨時(shí)隔離措施1.在公司內(nèi)設(shè)置臨時(shí)隔離區(qū)域，用于安置掃碼顯示異?；蝮w溫異常人員。2.臨時(shí)隔離區(qū)域應(yīng)配備必要的防護(hù)用品和生活設(shè)施，安排專人負(fù)責(zé)管理。3.對(duì)進(jìn)入臨時(shí)隔離區(qū)域的人員，管理人員應(yīng)做好個(gè)人防護(hù)，避免交叉感染。（三）信息報(bào)告與溝通1.發(fā)現(xiàn)異常情況后，現(xiàn)場(chǎng)管理人員應(yīng)立即報(bào)告公司防疫負(fù)責(zé)人，公司防疫負(fù)責(zé)人應(yīng)在第一時(shí)間向當(dāng)?shù)胤酪卟块T報(bào)告。2.及時(shí)與可能接觸到異常人員的其他員工進(jìn)行溝通，通知其進(jìn)行核酸檢測(cè)和自我健康監(jiān)測(cè)，并做好相關(guān)信息登記。3.保持與當(dāng)?shù)胤酪卟块T的密切溝通，配合防疫部門做好后續(xù)的調(diào)查、采樣、檢測(cè)等工作。（四）疫情防控措施調(diào)整1.根據(jù)疫情發(fā)展情況和當(dāng)?shù)胤酪咭?，及時(shí)調(diào)整公司的疫情防控措施，包括場(chǎng)所碼使用管理、人員出入管理、辦公生產(chǎn)安排等。2.確保公司疫情防控措施與國(guó)家及地方防疫政策保持一致，