比亞迪公司住宿管理制度總則1.目的本制度旨在規(guī)范比亞迪公司員工住宿管理，為員工提供安全、舒適、有序的住宿環(huán)境，保障員工的正常生活和工作秩序，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于比亞迪公司所有入住公司宿舍的員工。3.管理原則以人為本，保障員工基本生活需求，維護(hù)員工合法權(quán)益。統(tǒng)一管理，確保宿舍區(qū)的安全、衛(wèi)生、秩序。節(jié)約資源，倡導(dǎo)員工養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣。宿舍分配1.分配依據(jù)根據(jù)員工工作地點(diǎn)、崗位需求及宿舍實(shí)際情況進(jìn)行分配。優(yōu)先考慮距離工作地點(diǎn)較近、交通便利的宿舍。2.申請流程新員工入職時(shí)，由人力資源部門統(tǒng)一收集員工住宿需求信息。人力資源部門根據(jù)宿舍資源情況進(jìn)行初步分配，并通知員工入住宿舍的具體信息。員工需在接到通知后的[X]個(gè)工作日內(nèi)辦理入住手續(xù)，逾期未辦理視為自動(dòng)放棄。3.調(diào)整原則員工因工作地點(diǎn)變動(dòng)、崗位調(diào)整等原因需要更換宿舍的，應(yīng)提前[X]個(gè)工作日向人力資源部門提出申請。人力資源部門根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行審核，如確有必要，進(jìn)行宿舍調(diào)整，并通知相關(guān)員工。入住與退房1.入住手續(xù)員工辦理入住手續(xù)時(shí)，需攜帶本人有效身份證件。在宿舍管理部門領(lǐng)取宿舍鑰匙、家具及設(shè)備清單，并簽字確認(rèn)。按照宿舍管理部門的指引，熟悉宿舍環(huán)境及相關(guān)設(shè)施的使用方法。2.退房手續(xù)員工離職或因其他原因需要退房時(shí)，應(yīng)提前[X]個(gè)工作日通知宿舍管理部門。在宿舍管理部門的監(jiān)督下，清理宿舍內(nèi)個(gè)人物品，保持宿舍整潔。歸還宿舍鑰匙、家具及設(shè)備清單中所列物品，如有損壞或丟失，照價(jià)賠償。經(jīng)宿舍管理部門檢查驗(yàn)收合格后，辦理退房手續(xù)。宿舍設(shè)施與設(shè)備管理1.設(shè)施設(shè)備配備公司為員工宿舍配備基本的生活設(shè)施，如床、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等。宿舍管理部門定期對設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)和更新，確保其正常使用。2.使用與維護(hù)員工應(yīng)愛護(hù)宿舍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，不得隨意損壞或拆卸。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備出現(xiàn)故障或損壞，應(yīng)及時(shí)向宿舍管理部門報(bào)告。宿舍管理部門接到報(bào)告后，應(yīng)及時(shí)安排維修人員進(jìn)行維修，并做好維修記錄。3.賠償規(guī)定因員工個(gè)人原因造成設(shè)施設(shè)備損壞或丟失的，員工應(yīng)照價(jià)賠償。賠償金額從員工工資中扣除，如員工拒絕賠償，公司將采取相應(yīng)的法律措施。宿舍安全管理1.安全制度建立健全宿舍安全管理制度，加強(qiáng)安全教育，提高員工安全意識(shí)。宿舍內(nèi)禁止使用明火、私拉亂接電線、違規(guī)使用大功率電器等行為。員工應(yīng)妥善保管個(gè)人財(cái)物，做好防盜措施，離開宿舍時(shí)應(yīng)關(guān)好門窗。2.安全檢查宿舍管理部門定期對宿舍進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。對違反安全制度的行為，及時(shí)進(jìn)行制止和糾正，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。3.應(yīng)急處理制定宿舍安全應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急處理流程和責(zé)任分工。如發(fā)生火災(zāi)、盜竊等安全事故，員工應(yīng)立即報(bào)告宿舍管理部門，并積極配合相關(guān)部門進(jìn)行處理。宿舍衛(wèi)生管理1.衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)宿舍應(yīng)保持整潔衛(wèi)生，地面干凈無雜物，門窗玻璃明亮。床鋪、桌椅擺放整齊，個(gè)人物品應(yīng)整理有序。衛(wèi)生間、洗漱間應(yīng)定期打掃，無異味，保持清潔。2.衛(wèi)生檢查宿舍管理部門定期對宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果將進(jìn)行公示。對衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的宿舍，下達(dá)整改通知，要求限期整改。3.獎(jiǎng)懲措施對衛(wèi)生優(yōu)秀的宿舍和個(gè)人，給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，如頒發(fā)流動(dòng)紅旗、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等。對多次衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)且拒不整改的宿舍和個(gè)人，給予相應(yīng)的處罰，如扣減績效分、取消評優(yōu)資格等。宿舍紀(jì)律管理1.作息時(shí)間員工應(yīng)遵守宿舍作息時(shí)間，按時(shí)起床、睡覺，不得影響他人休息。晚上[具體時(shí)間]后，應(yīng)保持宿舍安靜，避免大聲喧嘩、播放高分貝音樂等。2.訪客管理員工如有訪客，應(yīng)提前向宿舍管理部門報(bào)備，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)陪同訪客進(jìn)出宿舍。訪客應(yīng)遵守宿舍管理規(guī)定，不得在宿舍內(nèi)留宿。3.禁止行為宿舍內(nèi)禁止賭博、酗酒、打架斗毆等違法違紀(jì)行為。禁止在宿舍內(nèi)從事任何商業(yè)活動(dòng)或非法活動(dòng)。禁止私自調(diào)換宿舍或占用他人床位。宿舍費(fèi)用管理1.費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)公司為員工提供免費(fèi)住宿，但員工需承擔(dān)一定的水電費(fèi)等費(fèi)用。水電費(fèi)等費(fèi)用按照實(shí)際用量進(jìn)行分?jǐn)?，由宿舍管理部門定期抄表核算，并通知員工繳納。2.繳費(fèi)方式員工應(yīng)在接到繳費(fèi)通知后的[X]個(gè)工作日內(nèi)繳納費(fèi)用。繳費(fèi)方式可選擇現(xiàn)金、銀行轉(zhuǎn)賬等方式，具體方式由宿舍管理部門指定。3.欠費(fèi)處理對逾期未繳納費(fèi)用的員工，宿舍管理部門將進(jìn)行催繳。如員工連續(xù)[X]個(gè)月欠費(fèi)，公司有權(quán)停止其宿舍使用，并采取相應(yīng)的措施追討欠費(fèi)。宿舍文化建設(shè)1.活動(dòng)組織宿舍管理部門定期組織開展宿舍文化活動(dòng)，如宿舍評比、文體比賽等。通過活動(dòng)增強(qiáng)員工之間的溝通與交流，營造良好的宿舍氛圍。2.文化宣傳利用宿舍公告欄、內(nèi)部刊物等形式，宣傳宿舍文化建設(shè)的成果和優(yōu)秀事跡。引導(dǎo)員工樹立正確的價(jià)值觀和生活態(tài)度，共同打造和諧、文明的宿舍環(huán)境。附則1.解