版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
冬防春運應(yīng)急管理制度總則目的為有效應(yīng)對冬防春運期間可能出現(xiàn)的各類突發(fā)事件,保障公司運營秩序,確保員工生命安全和公司財產(chǎn)安全,特制定本應(yīng)急管理制度。適用范圍本制度適用于公司在冬防春運期間(每年[具體起止日期])的應(yīng)急管理工作,包括但不限于人員調(diào)配、物資保障、運輸安全、疫情防控等方面。工作原則1.預(yù)防為主:強化風(fēng)險意識,做好日常監(jiān)測和預(yù)警工作,提前制定應(yīng)對措施,盡可能減少突發(fā)事件的發(fā)生。2.快速反應(yīng):建立健全應(yīng)急響應(yīng)機制,一旦發(fā)生突發(fā)事件,能夠迅速啟動應(yīng)急預(yù)案,及時、有效地進行處置。3.科學(xué)應(yīng)對:依據(jù)科學(xué)方法和專業(yè)知識,制定合理的應(yīng)急處置方案,確保處置工作科學(xué)、有序、高效。4.協(xié)同配合:明確各部門職責(zé),加強部門之間的溝通與協(xié)作,形成應(yīng)急管理合力。應(yīng)急組織與職責(zé)應(yīng)急指揮中心成立冬防春運應(yīng)急指揮中心(以下簡稱“指揮中心”),由公司總經(jīng)理擔(dān)任總指揮,副總經(jīng)理擔(dān)任副總指揮,各相關(guān)部門負責(zé)人為成員。指揮中心下設(shè)辦公室,設(shè)在[具體部門],負責(zé)日常工作的協(xié)調(diào)與組織。指揮中心職責(zé)1.全面領(lǐng)導(dǎo)和指揮公司冬防春運期間的應(yīng)急管理工作。2.制定和修訂公司冬防春運應(yīng)急預(yù)案。3.協(xié)調(diào)解決應(yīng)急處置過程中的重大問題。4.決定啟動和終止應(yīng)急預(yù)案。指揮中心辦公室職責(zé)1.負責(zé)收集、整理和分析各類應(yīng)急信息,及時向指揮中心報告。2.傳達指揮中心的決策和指令,協(xié)調(diào)各部門開展應(yīng)急處置工作。3.組織制定應(yīng)急處置具體措施和工作方案。4.負責(zé)與政府相關(guān)部門及外部救援力量的溝通與協(xié)調(diào)。5.負責(zé)應(yīng)急物資的儲備、調(diào)配和管理。6.組織開展應(yīng)急演練和培訓(xùn)。7.負責(zé)應(yīng)急工作的總結(jié)和評估。各部門職責(zé)運輸部門1.負責(zé)制定運輸計劃,合理安排運力,確保冬防春運期間運輸任務(wù)的順利完成。2.加強對運輸車輛和駕駛員的管理,確保車輛技術(shù)狀況良好,駕駛員具備相應(yīng)資質(zhì)和技能。3.做好運輸過程中的安全監(jiān)控和應(yīng)急處置工作,及時處理各類突發(fā)情況。4.配合相關(guān)部門做好旅客的安檢、疏散等工作。安全管理部門1.負責(zé)制定冬防春運安全管理制度和措施,加強安全檢查和隱患排查治理。2.對運輸車輛、設(shè)備設(shè)施等進行安全評估,確保其符合安全標(biāo)準(zhǔn)。3.組織開展安全教育培訓(xùn),提高員工的安全意識和應(yīng)急處置能力。4.負責(zé)事故現(xiàn)場的勘查、調(diào)查和處理工作,及時向上級報告事故情況。人力資源部門1.根據(jù)應(yīng)急工作需要,做好人員調(diào)配工作,確保各部門有足夠的人員參與應(yīng)急處置。2.負責(zé)制定員工應(yīng)急培訓(xùn)計劃,組織開展應(yīng)急培訓(xùn)和演練。3.做好應(yīng)急期間員工的薪酬、福利等保障工作。物資采購部門1.負責(zé)應(yīng)急物資的采購、儲備和管理,確保物資種類齊全、數(shù)量充足、質(zhì)量可靠。2.建立應(yīng)急物資臺賬,定期對應(yīng)急物資進行檢查、維護和更新。3.根據(jù)應(yīng)急指揮中心的指令,及時調(diào)配應(yīng)急物資。后勤保障部門1.負責(zé)做好冬防春運期間的后勤保障工作,包括餐飲、住宿、水電暖供應(yīng)等。2.加強對辦公區(qū)域、運輸場站等場所的環(huán)境衛(wèi)生管理,做好消毒防疫工作。3.負責(zé)應(yīng)急車輛的調(diào)度和維修保養(yǎng),確保車輛性能良好。疫情防控部門1.制定冬防春運疫情防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案,落實各項疫情防控措施。2.加強對員工和旅客的健康監(jiān)測,做好體溫檢測、核酸檢測等工作。3.組織開展疫情防控知識培訓(xùn)和宣傳,提高員工和旅客的自我防護意識。4.負責(zé)疫情防控物資的儲備和管理,做好場所通風(fēng)、消毒等工作。預(yù)防與預(yù)警預(yù)防措施1.加強員工培訓(xùn),提高員工對冬防春運期間各類突發(fā)事件的認識和應(yīng)急處置能力。2.定期對運輸車輛、設(shè)備設(shè)施等進行檢查和維護,確保其處于良好運行狀態(tài)。3.做好冬防春運期間的物資儲備工作,包括防滑鏈、融雪劑、應(yīng)急藥品、口罩、防護服等。4.加強與氣象、交通等部門的溝通與協(xié)作,及時獲取相關(guān)信息,提前做好應(yīng)對準(zhǔn)備。5.完善應(yīng)急預(yù)案,定期組織演練,檢驗和提高應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、實用性和可操作性。預(yù)警機制1.建立冬防春運預(yù)警信息收集渠道,包括政府部門發(fā)布的預(yù)警信息、公司內(nèi)部監(jiān)測數(shù)據(jù)、員工和群眾報告等。2.對收集到的預(yù)警信息進行分析評估,確定預(yù)警級別。預(yù)警級別分為四級:特別重大(Ⅰ級)、重大(Ⅱ級)、較大(Ⅲ級)和一般(Ⅳ級),分別用紅色、橙色、黃色和藍色表示。3.根據(jù)預(yù)警級別,及時發(fā)布預(yù)警信息,通知相關(guān)部門和人員采取相應(yīng)的防范措施。預(yù)警信息應(yīng)包括突發(fā)事件的類型、預(yù)警級別、可能影響的范圍、應(yīng)采取的防范措施等內(nèi)容。4.密切關(guān)注預(yù)警信息的變化情況,及時調(diào)整預(yù)警級別和防范措施。應(yīng)急響應(yīng)響應(yīng)分級根據(jù)突發(fā)事件的危害程度、影響范圍和可控性,應(yīng)急響應(yīng)分為四級:Ⅰ級響應(yīng)、Ⅱ級響應(yīng)、Ⅲ級響應(yīng)和Ⅳ級響應(yīng)。Ⅰ級響應(yīng)發(fā)生特別重大突發(fā)事件,對公司運營秩序、員工生命安全和公司財產(chǎn)安全造成極其嚴重影響,由公司應(yīng)急指揮中心總指揮啟動Ⅰ級響應(yīng),全面指揮應(yīng)急處置工作。Ⅱ級響應(yīng)發(fā)生重大突發(fā)事件,對公司運營秩序、員工生命安全和公司財產(chǎn)安全造成嚴重影響,由公司應(yīng)急指揮中心副總指揮啟動Ⅱ級響應(yīng),協(xié)助總指揮開展應(yīng)急處置工作。Ⅲ級響應(yīng)發(fā)生較大突發(fā)事件,對公司運營秩序、員工生命安全和公司財產(chǎn)安全造成較大影響,由公司應(yīng)急指揮中心辦公室主任啟動Ⅲ級響應(yīng),負責(zé)組織協(xié)調(diào)應(yīng)急處置工作。Ⅳ級響應(yīng)發(fā)生一般突發(fā)事件,對公司運營秩序、員工生命安全和公司財產(chǎn)安全造成一定影響,由事發(fā)部門負責(zé)人啟動Ⅳ級響應(yīng),采取相應(yīng)的應(yīng)急處置措施,并及時向公司應(yīng)急指揮中心報告。響應(yīng)程序1.信息報告:突發(fā)事件發(fā)生后,現(xiàn)場人員應(yīng)立即向本部門負責(zé)人報告,部門負責(zé)人接到報告后,應(yīng)在[X]分鐘內(nèi)報告公司應(yīng)急指揮中心辦公室。應(yīng)急指揮中心辦公室接到報告后,應(yīng)立即核實情況,并在[X]分鐘內(nèi)報告應(yīng)急指揮中心總指揮和副總指揮。2.應(yīng)急啟動:應(yīng)急指揮中心總指揮或副總指揮接到報告后,應(yīng)根據(jù)突發(fā)事件的性質(zhì)、危害程度和發(fā)展態(tài)勢,迅速判斷是否啟動應(yīng)急預(yù)案。如需啟動應(yīng)急預(yù)案,應(yīng)立即下達啟動指令,應(yīng)急指揮中心辦公室負責(zé)通知各成員單位和相關(guān)部門趕赴現(xiàn)場開展應(yīng)急處置工作。3.現(xiàn)場處置:各應(yīng)急處置小組到達現(xiàn)場后,應(yīng)按照各自職責(zé)分工,迅速開展應(yīng)急處置工作。在處置過程中,應(yīng)遵循“先救人、后救物,先控制、后處置”的原則,采取有效的措施,控制事態(tài)發(fā)展,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。4.應(yīng)急救援:如突發(fā)事件造成人員傷亡或財產(chǎn)損失較大,需要外部救援力量支持時,應(yīng)急指揮中心辦公室應(yīng)及時與政府相關(guān)部門及外部救援力量取得聯(lián)系,請求支援。同時,應(yīng)做好現(xiàn)場救援的配合工作,提供必要的信息和保障。5.信息發(fā)布:應(yīng)急指揮中心辦公室負責(zé)統(tǒng)一對外發(fā)布應(yīng)急處置信息,及時向員工、家屬和社會公眾通報突發(fā)事件的情況、應(yīng)急處置進展和結(jié)果等信息。信息發(fā)布應(yīng)遵循及時、準(zhǔn)確、客觀、全面的原則,避免引起不必要的恐慌和誤解。6.響應(yīng)終止:突發(fā)事件應(yīng)急處置工作結(jié)束后,經(jīng)應(yīng)急指揮中心評估,確認突發(fā)事件得到有效控制,危害已經(jīng)消除,符合響應(yīng)終止條件時,由應(yīng)急指揮中心總指揮下達響應(yīng)終止指令。響應(yīng)終止后,各部門應(yīng)做好善后工作,包括恢復(fù)正常運營秩序、清理現(xiàn)場、統(tǒng)計損失等。應(yīng)急處置措施運輸安全事故處置1.發(fā)生運輸安全事故后,駕駛員應(yīng)立即停車,保護現(xiàn)場,并及時報告本部門負責(zé)人和公司應(yīng)急指揮中心辦公室。2.安全管理部門應(yīng)迅速組織人員趕赴事故現(xiàn)場,進行現(xiàn)場勘查、調(diào)查和救援工作。同時,應(yīng)及時向上級主管部門和相關(guān)政府部門報告事故情況。3.運輸部門應(yīng)配合安全管理部門做好事故原因調(diào)查和責(zé)任認定工作,并根據(jù)事故情況,及時調(diào)整運輸計劃,確保運輸任務(wù)的順利完成。4.人力資源部門應(yīng)做好事故傷亡人員的救治和家屬安撫工作,按照國家有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的賠償和撫恤。惡劣天氣應(yīng)對1.當(dāng)接到惡劣天氣預(yù)警信息后,運輸部門應(yīng)及時調(diào)整運輸計劃,暫?;驕p少受惡劣天氣影響地區(qū)的運輸任務(wù)。2.安全管理部門應(yīng)加強對運輸車輛和駕駛員的安全檢查,督促駕駛員做好車輛防滑、防凍等措施。同時,應(yīng)密切關(guān)注天氣變化情況,及時發(fā)布安全提示信息。3.物資采購部門應(yīng)及時調(diào)配防滑鏈、融雪劑等應(yīng)急物資,確保物資供應(yīng)充足。4.后勤保障部門應(yīng)做好辦公區(qū)域、運輸場站等場所的防寒保暖工作,確保員工和旅客的正常工作和生活。疫情防控處置1.加強對員工和旅客的健康監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀人員,應(yīng)立即進行隔離觀察,并及時報告當(dāng)?shù)丶部夭块T。2.嚴格落實各項疫情防控措施,包括體溫檢測、核酸檢測、佩戴口罩、通風(fēng)消毒等。3.加強疫情防控物資的儲備和管理,確保口罩、防護服、消毒液等物資供應(yīng)充足。4.組織開展疫情防控知識培訓(xùn)和宣傳,提高員工和旅客的自我防護意識。5.根據(jù)疫情防控形勢,及時調(diào)整運輸計劃和運營安排,減少人員聚集。后期處置善后處理1.對突發(fā)事件中受傷的員工和旅客進行救治和康復(fù)治療,做好傷亡人員家屬的安撫工作。2.對受損的運輸車輛、設(shè)備設(shè)施等進行維修和更換,盡快恢復(fù)正常運營。3.清理事故現(xiàn)場,做好環(huán)境恢復(fù)工作。調(diào)查與評估1.安全管理部門負責(zé)組織對突發(fā)事件進行調(diào)查,查明原因,確定責(zé)任。2.應(yīng)急指揮中心辦公室負責(zé)組織對突發(fā)事件應(yīng)急處置工作進行評估,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提出改進措施和建議?;謴?fù)運營1.在突發(fā)事件應(yīng)急處置工作結(jié)束后,經(jīng)評估符合恢復(fù)運營條件的,由應(yīng)急指揮中心下達恢復(fù)運營指令。2.各部門應(yīng)按照恢復(fù)運營指令,迅速組織人員和物資,恢復(fù)正常的運營秩序。應(yīng)急保障物資保障1.物資采購部門應(yīng)建立健全應(yīng)急物資儲備管理制度,明確應(yīng)急物資的儲備種類、數(shù)量、規(guī)格、存放地點等。2.定期對應(yīng)急物資進行檢查、維護和更新,確保應(yīng)急物資完好有效。3.根據(jù)應(yīng)急處置工作需要,及時調(diào)配應(yīng)急物資,保障應(yīng)急處置工作的順利進行。人員保障1.人力資源部門應(yīng)制定應(yīng)急人員儲備計劃,明確應(yīng)急人員的數(shù)量、崗位、職責(zé)等。2.定期組織應(yīng)急人員培訓(xùn)和演練,提高應(yīng)急人員的應(yīng)急處置能力。3.根據(jù)應(yīng)急處置工作需要,及時調(diào)配應(yīng)急人員,確保應(yīng)急處置工作有足夠的人員支持。資金保障1.財務(wù)部門應(yīng)設(shè)立應(yīng)急管理專項資金,專項用于應(yīng)急物資采購、應(yīng)急人員培訓(xùn)、應(yīng)急演練、事故賠償?shù)确矫娴闹С觥?.應(yīng)急管理專項資金應(yīng)??顚S?,不得挪作他用。同時,應(yīng)加強對專項資金的管理和監(jiān)督,確保資金使用安全、合理、有效。培訓(xùn)與演練培訓(xùn)1.人力資源部門應(yīng)制定冬防春運應(yīng)急培訓(xùn)計劃,明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時間等。2.培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括應(yīng)急法律法規(guī)、應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急處置技能、安全知識等方面。3.定期組織開展應(yīng)急培訓(xùn)工作,確保員工熟悉應(yīng)急處置流程和方法,提高應(yīng)急
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年烏海市事業(yè)單位第一批人才引進127人備考題庫(蘭州專場)及參考答案詳解
- 浙商銀行麗水分行2025年社會招聘備考題庫有答案詳解
- 2025年天津中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院招聘備考題庫及1套完整答案詳解
- 2025年湖南路橋建設(shè)集團有限責(zé)任公司公路工程設(shè)計分公司負責(zé)人招聘備考題庫及1套參考答案詳解
- 2025年馬鞍山市住房公積金管理中心編外聘用人員招聘備考題庫及完整答案詳解一套
- 2025年年領(lǐng)軍人才招聘5人備考題庫及1套完整答案詳解
- 2025年華坪縣擇優(yōu)招聘云南省職業(yè)教育省級公費師范畢業(yè)生備考題庫及一套參考答案詳解
- 2025年貴州民用航空職業(yè)學(xué)院面向社會公開招聘專業(yè)群負責(zé)人6人備考題庫帶答案詳解
- 2025年佛山市順德陳村鎮(zhèn)南涌小學(xué)招聘臨聘教師備考題庫帶答案詳解
- 2025年海晏縣文化館招聘備考題庫及1套參考答案詳解
- 2024版體育賽事贊助對賭協(xié)議合同范本3篇
- 《現(xiàn)代秘書思維》課件-現(xiàn)代秘書思維的應(yīng)用與提升
- 安全生產(chǎn)責(zé)任保險事故預(yù)防技術(shù)服務(wù)評估考評評分細則
- 小學(xué)一年級下冊數(shù)學(xué)-期末樂考
- 2024版商品混凝土委托加工合同書范本
- DL5190.4-2019電力建設(shè)施工技術(shù)規(guī)范第4部分:熱工儀表及控制裝置
- 大氣道狹窄護理課件
- 2024年江蘇省海洋知識競賽備考試題庫(含答案)
- 晉中學(xué)院機械設(shè)計制造及其自動化專業(yè)大一2018-2019學(xué)年機械制圖與計算機繪圖模擬題
- DF6205電能量采集裝置用戶手冊-2
- 萬科集團財務(wù)管理制度手冊
評論
0/150
提交評論