假期批準及旅游行程工作證明(6篇)_第1頁
假期批準及旅游行程工作證明(6篇)_第2頁
假期批準及旅游行程工作證明(6篇)_第3頁
假期批準及旅游行程工作證明(6篇)_第4頁
假期批準及旅游行程工作證明(6篇)_第5頁
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文檔簡介

第=PAGE1*2-11頁(共=NUMPAGES1*22頁)PAGE假期批準及旅游行程工作證明(6篇)假期批準及旅游行程工作證明第1篇假期批準及旅游行程工作證明

被證明人/單位基本信息:

姓名:____________________

名稱:____________________

電話:____________________

證明具體事項:

一、事由說明:

本人/單位因______(請?zhí)顚懢唧w事由,如:業(yè)務拓展、培訓學習、家庭原因等)需要請假,特此申請假期。

二、事實依據:

1.提前向單位/部門提出請假申請,并經______(請?zhí)顚憣徟诵彰虿块T)批準。

2.已做好工作交接,保證請假期間工作不受影響。

3.已安排好工作替代人員,保證請假期間工作正常運行。

出具單位信息:

公司名稱:____________________

地址:____________________

聯(lián)系方式:____________________

地址:____________________

日期:____________________

____________________

(公章)假期批準及旅游行程工作證明第2篇假期批準及旅游行程工作證明

被證明人/單位基本信息:

姓名:________________________

電話:________________________

公司名稱:_____________________

地址:__________________________

聯(lián)系方式:_____________________

地址:_____________________

證明事項:

1.被證明人姓名:________________________

2.被證明人職務:________________________

3.被證明人假期時間:____年__月__日至____年__月__日

4.被證明人旅游目地:_____________________

5.被證明人旅游行程安排:_____________________

證明依據:

1.被證明人提出假期申請,經公司領導批準。

2.被證明人提交旅游行程安排及行程單。

出具單位信息:

單位名稱:_____________________

單位地址:_____________________

聯(lián)系方式:_____________________

日期:_________________________

公章:_________________________

防偽標識:_____________________

法律責任條款:

1.本證明為真實、有效假期批準及旅游行程證明,如發(fā)覺偽造或虛假內容,將被追究法律責任。

2.本證明僅作為被證明人假期批準及旅游行程憑證,不作為其他用途有效證明。

3.本證明在法律允許范圍內有效,如有爭議,以法律法規(guī)為準。假期批準及旅游行程工作證明第3篇【假期批準及旅游行程工作證明】

一、被證明人/單位基本信息:

姓名:________

電話:________

二、證明具體事項:

本人/單位________(姓名/名稱),因________(原因)需要請假________天,前往________(旅游目地)進行旅游。

三、證明依據:

1.《中華人民共和國勞動法》規(guī)定,勞動者有休息、休假權利。

2.《公司員工休假管理辦法》規(guī)定,員工每年享有帶薪休假。

四、出具單位信息:

公司名稱:________

地址:________

聯(lián)系方式:________

五、日期:

________年________月________日

六、經辦人信息:

姓名:________

聯(lián)系方式:________

七、加蓋公章

(公章處)

八、付款方式假期批準及旅游行程工作證明第4篇【假期批準及旅游行程工作證明】

被證明人/單位基本信息:

姓名:___________

職務:___________

部門:___________

電話:___________

證明具體事項:

本人/本單位員工___________(姓名/名稱)因___________(具體事由)申請___________(假期時長)假期,期間將進行旅游行程安排。

證明依據:

1.《中華人民共和國勞動法》

2.《___________公司員工休假管理辦法》

3.個人/單位提交《旅游行程安排表》

出具單位信息:

公司名稱:___________

地址:___________

聯(lián)系方式:___________

地址:___________

授權說明:

經公司研究決定,特此授權___________(姓名/名稱)于___________(時間范圍)期間休假旅游,并予以證明。

日期:___________

(蓋章處)假期批準及旅游行程工作證明第5篇[單位名稱]假期批準及旅游行程工作證明

[證明編號]

[日期]

一、被證明人/單位基本信息

姓名:________________

性別:_______________

職務:_______________

部門:_______________

入職時間:________年__月

二、證明具體事項

1.假期批準

被證明人/單位于____年__月__日至____年__月__日期間,經本人/單位申請,經[單位名稱]領導批準,享有帶薪休假。

2.旅游行程

被證明人/單位計劃于____年__月__日至____年__月__日期間,前往____地進行旅游活動。

三、證明依據

1.[單位名稱]內部審批文件

2.旅游行程安排表

四、出具單位信息

單位名稱:[單位名稱]

單位地址:________________

聯(lián)系方式:________________

五、簽署欄

[單位名稱](蓋章)

[單位負責人簽名]

[負責人職務]

[日期]假期批準及旅游行程工作證明第6篇[公司名稱]

假期批準及旅游行程工作證明

被證明人/單位基本信息:

姓名:____________________

單位名稱:____________________

職位:____________________

聯(lián)系方式:____________________

證明具體事項:

一、假期批準

1.申請人因____________________(請假事由)原因,需請假______天。

2.請假時間:____年____月____日至____年____月____日。

3.請假期間,申請人將負責將工作交接給____________________(接替人員)。

二、旅游行程

1.申請人計劃于____年____月____日至____年____月____日進行旅游。

2.旅游目地:____________________

3.旅游行程安排:____________________

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