酒店行業(yè)離職協(xié)議編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）名稱(chēng)：__________

甲方地址：__________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）名稱(chēng)：__________

乙方地址：__________

鑒于甲方與乙方之間存在的勞動(dòng)合同關(guān)系，現(xiàn)雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方離職事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的：本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間因乙方離職而產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保障雙方合法權(quán)益。

二、合同背景：乙方在甲方工作期間，因個(gè)人原因提出離職申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議。

三、離職時(shí)間：乙方離職時(shí)間為_(kāi)_________。

四、離職原因：乙方因__________原因提出離職。

五、離職手續(xù)：乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)，包括但不限于交接工作、歸還物品等。

六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：乙方離職后，甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

七、保密條款：乙方離職后，仍需遵守甲方保密條款，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定，依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

2.甲方應(yīng)保障乙方在勞動(dòng)合同期間享有法定的休息、休假權(quán)利。

3.甲方應(yīng)按照合同約定，支付乙方工資及各項(xiàng)津貼。

4.甲方應(yīng)提供乙方工作所需的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)安全條件。

5.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得對(duì)乙方進(jìn)行侮辱、誹謗、體罰、變相體罰等違法行為。

6.甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供培訓(xùn)、晉升等職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

7.甲方應(yīng)在乙方離職時(shí)，按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.乙方應(yīng)按照合同約定，履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，維護(hù)甲方合法權(quán)益。

3.乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，不得損壞、侵占甲方物品。

4.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露、傳播甲方商業(yè)信息。

5.乙方應(yīng)按時(shí)、足額繳納個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

6.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定，參加公司組織的培訓(xùn)、考核等活動(dòng)。

7.乙方應(yīng)按照合同約定，辦理離職手續(xù)，交接工作，歸還物品。

8.乙方應(yīng)遵守保密條款，離職后不得泄露甲方商業(yè)秘密。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。

4.甲方有權(quán)要求乙方保守甲方商業(yè)秘密。

乙方權(quán)利：

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資及各項(xiàng)津貼。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供工作所需的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)安全條件。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供培訓(xùn)、晉升等職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

4.乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定，依法為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

5.乙方有權(quán)要求甲方尊重其人格尊嚴(yán)，不得進(jìn)行侮辱、誹謗、體罰、變相體罰等違法行為。

合同金額與支付方式：

一、合同金額

本協(xié)議項(xiàng)下，甲方應(yīng)向乙方支付離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體金額為人民幣_(tái)_________元（大寫(xiě)：__________元整）。

二、支付方式

1.支付比例：乙方離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金分為兩部分支付，首期支付比例為百分之五十（50%），即人民幣_(tái)_________元；剩余部分為百分之五十（50%），即人民幣_(tái)_________元。

2.支付時(shí)間：

a.首期支付：乙方離職手續(xù)辦理完畢后五個(gè)工作日內(nèi)，甲方應(yīng)向乙方支付首期經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

b.剩余支付：乙方離職后，甲方應(yīng)在乙方完成所有離職手續(xù)及交接工作后十個(gè)工作日內(nèi)，支付剩余的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

3.支付條件：

a.乙方應(yīng)按照甲方要求提供離職證明及其他相關(guān)證明材料。

b.乙方應(yīng)確保所有離職手續(xù)的完整性，包括但不限于工作交接、物品歸還、檔案轉(zhuǎn)移等。

c.甲方在收到乙方提供的所有必要文件后，且乙方已履行完畢所有離職手續(xù)的前提下，應(yīng)按照協(xié)議約定支付相應(yīng)款項(xiàng)。

4.額外費(fèi)用：若因乙方原因?qū)е录追疆a(chǎn)生額外費(fèi)用，如但不限于法律訴訟費(fèi)用、仲裁費(fèi)用等，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。

5.付款方式：甲方應(yīng)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方指定的賬戶(hù)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，乙方應(yīng)提供有效的銀行賬戶(hù)信息。

三、違約責(zé)任

1.若甲方未按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付金額的千分之五（0.5%）每日計(jì)算，直至實(shí)際支付之日止。

2.若乙方未按照約定提供離職證明及相關(guān)證明材料，導(dǎo)致甲方無(wú)法按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

四、其他

本協(xié)議中涉及的金額均為人民幣，如遇匯率變動(dòng)，按支付當(dāng)日中國(guó)人民銀行公布的匯率計(jì)算。

違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制：

一、違約行為及責(zé)任

1.若甲方違反本協(xié)議約定，未按時(shí)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付金額的千分之五（0.5%）每日計(jì)算，直至實(shí)際支付之日止。

2.若乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。

3.若乙方未按照約定提供離職證明及相關(guān)證明材料，導(dǎo)致甲方無(wú)法按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，包括但不限于支付違約金和賠償甲方損失。

4.若任何一方違反本協(xié)議其他條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的直接損失。

二、爭(zhēng)議解決

1.本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至__________仲裁委員會(huì)仲裁。

2.仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非仲裁庭另有裁決。

3.若任何一方對(duì)仲裁裁決不服，可以在收到裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

4.爭(zhēng)議解決過(guò)程中，除非仲裁庭或法院另有判決，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議的未履行部分。

三、適用法律

本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行、爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

四、管轄法院

若雙方未選擇仲裁，或仲裁裁決被撤銷(xiāo)，任何一方均可向合同簽訂地或被告住所地的人民法院提起訴訟。

五、其他

1.本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充均需雙方書(shū)面同意，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

2.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

附則：

一、生效條件

本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，除非法律、法規(guī)或政策有明確規(guī)定，否則本協(xié)議不因任何原因自動(dòng)終止或失效。

二、有效期

本協(xié)議的有效期為自生效之日起至乙方完成所有離職手續(xù)之日止。在乙方完成離職手續(xù)并雙方確認(rèn)協(xié)議終止后，本協(xié)議自動(dòng)失效。

三、變更和終止條款

1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充均應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章后生效。

2.任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行時(shí)，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.如因不可抗力因素（如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等）導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)解除本協(xié)議，并免除在此期間的責(zé)任。

4.本協(xié)議的終止不影響雙方已履行部分的效力，也不影響雙方在協(xié)議終止前已發(fā)生的權(quán)利和義務(wù)。

四、通知

1.除非法律、法規(guī)或政策有明確規(guī)定，否則任何一方對(duì)本協(xié)議的修改、補(bǔ)充或通知應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并通過(guò)以下方式送達(dá)對(duì)方：

a.郵寄：以?huà)焯?hào)信方式郵寄至對(duì)方提供的地址，郵戳日期為送達(dá)日期。

b.電子郵件：以電子郵件發(fā)送至對(duì)方提供的電子郵箱，發(fā)送成功記錄為送達(dá)日期。

2.如一方提供的聯(lián)系信息發(fā)生變化，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，否則因未及時(shí)通知而造成的損失由該方自行承擔(dān)。

五、不可分割條款

本協(xié)議的各部分內(nèi)容均為不可分割的整體，任何一方不得以任何理由部分或全部免除或限制其責(zé)任。

六、其他

1.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議的標(biāo)題僅為方便閱讀，不影響協(xié)議內(nèi)容的解釋和適用。

3.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

一、離職證明

乙方離職證明一份，由甲方出具，證明乙方在甲方工作期間的工作表現(xiàn)、離職原因、離職時(shí)間等信息。

二、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算明細(xì)

乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算明細(xì)表一份，詳細(xì)列明乙方在甲方工作期間的基本工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等計(jì)算依據(jù)及結(jié)果。

三、離職手續(xù)清單

乙方離職手續(xù)清單一份，包括但不限于工作交接表、物品歸還清單、檔案轉(zhuǎn)移清單等。

四、保密協(xié)議

乙方簽署的保密協(xié)議一份，證明乙方在離職后仍需遵守的保密條款。

五、相關(guān)證件復(fù)印件

1.身份證復(fù)印件一份；

2.辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的相關(guān)證明材料復(fù)印件；

3.其他與離職相關(guān)的證件或證明材料復(fù)印件。

六、其他附件

根據(jù)實(shí)際情況，可能需要以下附件：

1.乙方在甲方工作期間的勞動(dòng)合同復(fù)印件；

2.乙方在甲方工作