產假申請書最新產假申請書最新「篇一」尊敬的學校領導：我于20xx年xx月xx日生下寶寶，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。特向領導申請辦理產假手續(xù)?，F特向單位申請20xx年xx月xx日正式休產假，預計從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，請予批準為盼。此致敬禮！申請人：20xx年xx月xx日產假申請書最新「篇二」尊敬的公司領導：本人屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求延長休產假×個月(從XXXX年X月X日至X月X日)。懇請領導根據相關產假規(guī)定予以審批。此致！申請人：××××年×月×日產假申請書最新「篇三」尊敬的公司領導：因本人生育后，由于身體始終沒有完全康復，現需要延長假期，調養(yǎng)身體。特向領導申請辦理請假手續(xù)，春節(jié)后回來上班(從20年5月1日至20年2月1日)請另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧，真正體現了人文化主義。特此申請，望領導審批。XXX產假申請書最新「篇四」尊敬的領導：本人已近臨產（本人于20xx年XX月份懷孕，預產期為20xx年XX月XX日），屬于計劃內合法生育第一胎，并屬晚婚晚育。鑒于家庭住地（XXXX）與工作單位（XXXX）之間距離較遠以及目前身體狀況，難以堅持正常工作。根據中心相關規(guī)定，產婦休假應為XXXX天。我現特向中心申請休產假，預計自20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日。望領導給與審批為盼。感激！特此申請此致敬禮XXX20xx年XX月XX日產假申請書最新「篇五」尊敬的領導：本人已近臨產(本人于年月份懷孕，預產期為年月日)，屬于計劃內合法生育第一胎，并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地與工作單位之間距離較遠以及目前身體狀況，難以堅持正常工作。根據中心相關規(guī)定，產婦休假應為天。我現特向中心申請休產假，預計自年月日至年月日。望領導給與審批為盼。感謝！特此申請此致敬禮！申請人：XXX申請日期：XXX1.產假規(guī)定1、基本產假98天，其中產前能夠休假15天;2、生育時遇有難產的(如剖腹產、Ⅲ度會陰破裂者)，可增加產假30天;3、懷孕不滿四個月流產的，根據醫(yī)務部門的意見，給予15天至30天的產假;4、懷孕四個月以上(含四個月)流產的，給予42天產假;5、自愿生育獨生子女的，增加35天;6、晚育的，增加15天;7、女職工產假期滿上班，應允許有一至兩周的適應時光，使其逐漸恢復原勞動定額。因身體原因仍不能工作的，經過醫(yī)務部門證明后，其超過產假期間的待遇，按照職工患病的有關規(guī)定辦理。2.產假天數共有98天產假，其中產前能夠休假15天;難產的，增加產假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。實行晚育的，增加產假15天。3.產假待遇1、保胎假，工資按照病假發(fā)2、產前假，工資按八成發(fā)。3、產假，領生育津貼4、哺乳假，六個半月按照工資八成發(fā)，再延長期間按七成發(fā)。產假申請書最新「篇六」尊敬的學校領導：因本人____年____月____日期間生產，現需要回家休息，調養(yǎng)身體。特向領導申請辦理請假手續(xù)，請假時間自____年____月____日至____年____月____日共____天，懇請領導批準。另在此非常感謝學校領導對我的關心和照顧。請假人：xxxxx年x月x日產假申請書最新「篇七」尊敬的公司領導：因本人有孕在身，預產期X月，現因身體需要申請回家休息，調養(yǎng)身體，特向領導申請辦理請假手續(xù)，請假時間為X個月。根據國家及公司相關規(guī)定，正常產假為90天，晚婚晚育增加15天，我現特向公司申請X月X日正式休產假，預計從X月X日--X月X日，請予批準為盼。目前本崗位的工作已移交給XXX同志，經過近期的交接工作，XXX同志已經可以勝任本崗位工作了。非常感謝公司領導對我的關心和照顧。特此申請，懇望批準。申請人：XXXXX年XX月XX日我國法律規(guī)定，產假期間，工資照發(fā)，但實踐中應分兩種情況討論：第一種，是用人單位未女職工繳納生育保險的，女職工的的產假期間的待遇為：(一)生育津貼;(二)生育醫(yī)療費用;(三)計劃生育手術醫(yī)療費用;(四)國家和本市規(guī)定的其他費用。上述費用均有社?；鹬Ц?。值得注意的是：在該種情況下，生育津貼即應視為女職工的產假工資，但由于生育津貼的計算方法是：女職工本人生育當月的繳費基數除產假天數得出的，該津貼的數額可能低于女職工的本人工資數額。因此，若生育津貼的數額低于女職工工資的，由用人單位補足差額。第二種，用人單位未給女職工繳納生育保險的，女職工產