公司迎新送舊活動(dòng)方案一、活動(dòng)主題“傳承與創(chuàng)新，攜手共前行”二、活動(dòng)目的1.歡迎新員工加入公司，使其快速融入公司文化與團(tuán)隊(duì)氛圍，增強(qiáng)新員工對(duì)公司的歸屬感和認(rèn)同感。2.對(duì)即將離職的老員工表達(dá)感謝與敬意，肯定其為公司做出的貢獻(xiàn)，同時(shí)保留良好的合作關(guān)系，為未來(lái)可能的合作留下空間。3.通過(guò)活動(dòng)促進(jìn)新老員工之間的交流與互動(dòng)，傳承公司優(yōu)秀文化和經(jīng)驗(yàn)，激發(fā)創(chuàng)新活力，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和整體戰(zhàn)斗力。三、活動(dòng)時(shí)間與地點(diǎn)1.時(shí)間：[具體日期]，[上午/下午/晚上][開(kāi)始時(shí)間][結(jié)束時(shí)間]2.地點(diǎn)：公司總部[詳細(xì)地址]四、參與人員全體在職員工、新入職員工、即將離職的老員工五、活動(dòng)流程活動(dòng)前期準(zhǔn)備1.人員邀請(qǐng)與通知人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)向新入職員工和即將離職的老員工發(fā)送活動(dòng)邀請(qǐng)函，明確活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)和流程安排。通過(guò)內(nèi)部郵件、公司公告等渠道向全體在職員工發(fā)布活動(dòng)通知，鼓勵(lì)大家積極參與。2.場(chǎng)地布置行政部門(mén)負(fù)責(zé)活動(dòng)場(chǎng)地的布置，營(yíng)造溫馨、歡快的氛圍。在場(chǎng)地入口處設(shè)置簽到臺(tái)，擺放活動(dòng)主題背景板、鮮花等。劃分不同功能區(qū)域，如表演區(qū)、交流區(qū)、用餐區(qū)等，并進(jìn)行相應(yīng)的裝飾。3.物資準(zhǔn)備準(zhǔn)備活動(dòng)所需的物資，包括但不限于：音響設(shè)備、燈光設(shè)備、投影儀、麥克風(fēng)、表演道具、獎(jiǎng)品、紀(jì)念品、餐飲食品等。確保物資數(shù)量充足、質(zhì)量良好，并提前進(jìn)行調(diào)試和檢查，保證活動(dòng)順利進(jìn)行。4.節(jié)目安排向各部門(mén)征集節(jié)目，鼓勵(lì)員工積極參與表演。節(jié)目形式可以包括歌曲、舞蹈、小品、相聲、詩(shī)歌朗誦等。安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)節(jié)目篩選和排練，確保節(jié)目質(zhì)量。根據(jù)節(jié)目類(lèi)型和時(shí)長(zhǎng)進(jìn)行合理編排，制定詳細(xì)的節(jié)目單。5.攝影攝像邀請(qǐng)專(zhuān)業(yè)攝影師或攝像師對(duì)活動(dòng)進(jìn)行全程記錄，包括員工表演、互動(dòng)環(huán)節(jié)、頒獎(jiǎng)儀式等。活動(dòng)結(jié)束后，整理照片和視頻資料，制作活動(dòng)紀(jì)念冊(cè)或視頻，留存美好回憶。活動(dòng)當(dāng)天流程1.簽到入場(chǎng)（[開(kāi)始時(shí)間][開(kāi)始時(shí)間+30分鐘]）新員工和老員工在簽到臺(tái)簽到，領(lǐng)取活動(dòng)資料和紀(jì)念品。工作人員引導(dǎo)員工入場(chǎng)就座，播放輕松愉快的背景音樂(lè)。2.開(kāi)場(chǎng)致辭（[開(kāi)始時(shí)間+30分鐘][開(kāi)始時(shí)間+40分鐘]）主持人登場(chǎng)，介紹活動(dòng)背景、目的和到場(chǎng)嘉賓。公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表開(kāi)場(chǎng)致辭，對(duì)新員工表示歡迎，對(duì)老員工表示感謝，并展望公司未來(lái)發(fā)展。3.新員工風(fēng)采展示（[開(kāi)始時(shí)間+40分鐘][開(kāi)始時(shí)間+60分鐘]）新員工依次上臺(tái)進(jìn)行自我介紹，分享自己的入職感受和職業(yè)規(guī)劃。新員工表演精心準(zhǔn)備的節(jié)目，展示個(gè)人才藝和團(tuán)隊(duì)合作精神。4.老員工經(jīng)驗(yàn)分享（[開(kāi)始時(shí)間+60分鐘][開(kāi)始時(shí)間+90分鐘]）邀請(qǐng)幾位具有代表性的老員工上臺(tái)，分享他們?cè)诠镜墓ぷ鹘?jīng)歷、成長(zhǎng)故事和寶貴經(jīng)驗(yàn)。設(shè)立互動(dòng)環(huán)節(jié)，新員工可以就工作、職業(yè)發(fā)展等方面的問(wèn)題向老員工提問(wèn)，老員工進(jìn)行答疑解惑。5.團(tuán)隊(duì)游戲互動(dòng)（[開(kāi)始時(shí)間+90分鐘][開(kāi)始時(shí)間+120分鐘]）組織開(kāi)展團(tuán)隊(duì)游戲，如接力比賽、團(tuán)隊(duì)拼圖、你劃我猜等，增強(qiáng)新老員工之間的溝通與協(xié)作能力。根據(jù)游戲結(jié)果，為獲勝團(tuán)隊(duì)頒發(fā)獎(jiǎng)品，鼓勵(lì)大家積極參與。6.午餐/晚宴（[開(kāi)始時(shí)間+120分鐘][開(kāi)始時(shí)間+150分鐘]）安排豐盛的午餐/晚宴，讓員工在輕松愉快的氛圍中享受美食。用餐期間，穿插播放公司發(fā)展歷程的視頻，回顧公司的成長(zhǎng)與成就。7.頒獎(jiǎng)儀式（[開(kāi)始時(shí)間+150分鐘][開(kāi)始時(shí)間+170分鐘]）對(duì)在過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)和獎(jiǎng)品。獲獎(jiǎng)員工發(fā)表感言，分享自己的工作心得和成長(zhǎng)體會(huì)，激勵(lì)更多員工積極進(jìn)取。8.節(jié)目表演（[開(kāi)始時(shí)間+170分鐘][開(kāi)始時(shí)間+200分鐘]）繼續(xù)進(jìn)行節(jié)目表演，為員工帶來(lái)更多精彩的視聽(tīng)享受。表演結(jié)束后，主持人邀請(qǐng)全體演員上臺(tái)合影留念。9.送舊環(huán)節(jié)（[開(kāi)始時(shí)間+200分鐘][開(kāi)始時(shí)間+220分鐘]）公司領(lǐng)導(dǎo)為即將離職的老員工頒發(fā)紀(jì)念獎(jiǎng)杯和禮品，感謝他們?yōu)楣咀龀龅呢暙I(xiàn)。老員工發(fā)表離職感言，回顧在公司的工作時(shí)光，表達(dá)對(duì)公司和同事的不舍之情。全體員工共同為老員工送上祝福，合影留念。10.自由交流（[開(kāi)始時(shí)間+220分鐘][結(jié)束時(shí)間]）活動(dòng)結(jié)束后，員工可以自由交流，分享活動(dòng)感受，增進(jìn)彼此之間的感情。工作人員負(fù)責(zé)清理場(chǎng)地，確?；顒?dòng)場(chǎng)地整潔有序。六、活動(dòng)預(yù)算活動(dòng)預(yù)算主要包括以下幾個(gè)方面：場(chǎng)地布置費(fèi)用包括背景板制作、鮮花擺放、音響設(shè)備租賃、燈光設(shè)備租賃、投影儀租賃等，預(yù)計(jì)費(fèi)用為[X]元。物資采購(gòu)費(fèi)用包括表演道具、獎(jiǎng)品、紀(jì)念品、餐飲食品等，預(yù)計(jì)費(fèi)用為[X]元。節(jié)目排練費(fèi)用如果有節(jié)目需要專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)或排練道具等費(fèi)用，預(yù)計(jì)費(fèi)用為[X]元。攝影攝像費(fèi)用邀請(qǐng)專(zhuān)業(yè)攝影師或攝像師的費(fèi)用，預(yù)計(jì)費(fèi)用為[X]元。其他費(fèi)用如活動(dòng)邀請(qǐng)函制作、活動(dòng)資料印刷、嘉賓禮品等，預(yù)計(jì)費(fèi)用為[X]元?？傤A(yù)算：[X]元七、活動(dòng)效果評(píng)估1.問(wèn)卷調(diào)查活動(dòng)結(jié)束后，通過(guò)在線問(wèn)卷的方式收集員工對(duì)活動(dòng)的反饋意見(jiàn)，了解員工對(duì)活動(dòng)內(nèi)容、組織安排、氛圍營(yíng)造等方面的滿意度，以及對(duì)活動(dòng)改進(jìn)的建議。2.現(xiàn)場(chǎng)觀察觀察活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)員工的參與度、互動(dòng)情況和情緒狀態(tài)，評(píng)估活動(dòng)是否達(dá)到了促進(jìn)新老員工交流、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力的目的。3.數(shù)據(jù)分析對(duì)活動(dòng)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，如參與人數(shù)、節(jié)目表演時(shí)長(zhǎng)、互動(dòng)環(huán)節(jié)參與度等，總結(jié)活動(dòng)的亮點(diǎn)和不足之處，為今后類(lèi)似活動(dòng)的策劃和組織提供參考依據(jù)。八、注意事項(xiàng)1.活動(dòng)期間要確保員工的人身安全，特別是在進(jìn)行團(tuán)隊(duì)游戲等互動(dòng)環(huán)節(jié)時(shí)，要提前做好安全提示和防護(hù)措施。2.注意活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的秩序維護(hù)，安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)引導(dǎo)和管理，避免出現(xiàn)混亂和意外情況。3.活動(dòng)時(shí)間安排要合理，充