甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

餐飲企業(yè)店長任期目標與考核協(xié)議甲方（餐飲企業(yè)）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（店長）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、任期目標1.店長任期目標實現(xiàn)年度營業(yè)額增長10%。提高員工滿意度，降低員工流失率。保障食品安全，確保餐廳衛(wèi)生符合國家標準。2.具體指標營業(yè)額增長：每月對營業(yè)額進行統(tǒng)計，確保年度增長10%。食品安全與衛(wèi)生：每月進行一次食品安全檢查，確保餐廳衛(wèi)生符合國家標準。二、考核標準1.考核內(nèi)容工作態(tài)度與責任心。團隊管理能力。顧客服務(wù)滿意度。營業(yè)額完成情況。食品安全與衛(wèi)生管理。2.考核方式定期召開店長工作匯報會議，對乙方工作進行全面評估。通過顧客滿意度調(diào)查、員工滿意度調(diào)查等方式，收集相關(guān)數(shù)據(jù)。每月對營業(yè)額進行統(tǒng)計，評估乙方在營業(yè)額完成情況方面的表現(xiàn)。定期進行食品安全檢查，評估乙方在食品安全與衛(wèi)生管理方面的表現(xiàn)。三、考核結(jié)果與獎懲1.考核結(jié)果甲方將根據(jù)乙方在考核期間的表現(xiàn)，對乙方進行綜合評定，并給出考核結(jié)果。2.獎懲措施對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方，給予一定的物質(zhì)獎勵或晉升機會。對未達到考核標準的乙方，將進行警告或調(diào)整工作內(nèi)容。四、協(xié)議期限與終止1.協(xié)議期限本協(xié)議有效期為______年，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.協(xié)議終止乙方因個人原因提出辭職，經(jīng)甲方同意后終止。乙方在任期內(nèi)嚴重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)甲方調(diào)查核實后終止。甲方因經(jīng)營需要，提前一個月書面通知乙方終止本協(xié)議。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和指導，確保其達成任期目標。有權(quán)根據(jù)市場變化和經(jīng)營需求調(diào)整店長任期目標，但應(yīng)提前通知乙方。義務(wù)：為乙方提供必要的培訓和支持，幫助其提升管理能力。按照協(xié)議約定支付乙方薪酬和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的資源和支持，以達成任期目標。如因甲方原因?qū)е聼o法達成任期目標，有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)責任。義務(wù)：全力履行店長職責，確保達成任期目標。積極參與甲方組織的培訓和活動，提升自身能力。六、考核與評估1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，包括但不限于顧客滿意度、營業(yè)額、員工管理等方面。乙方應(yīng)按時提交工作匯報，接受甲方的考核和評估。2.評估標準評估標準以本協(xié)議約定的任期目標以及行業(yè)標準和公司內(nèi)部規(guī)定為準。七、薪酬與福利1.薪酬結(jié)構(gòu)乙方薪酬包括基本工資、績效獎金、福利補貼等。具體薪酬結(jié)構(gòu)由雙方在協(xié)議中約定。2.福利待遇乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。甲方將為乙方提供必要的職業(yè)發(fā)展機會。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照協(xié)議約定支付薪酬或福利，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除協(xié)議，應(yīng)按照乙方剩余任期薪酬的______%支付賠償金。2.乙方違約責任若乙方未履行店長職責，導致經(jīng)營業(yè)績下滑或發(fā)生重大安全事故，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方承擔相應(yīng)責任。若乙方因個人原因提前解除協(xié)議，應(yīng)提前______個月書面通知甲方，并賠償甲方因此遭受的損失。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔違約責任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于經(jīng)營數(shù)據(jù)、員工信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：____