會(huì)員體系管理員筆試試題及答案_第1頁(yè)
會(huì)員體系管理員筆試試題及答案_第2頁(yè)
會(huì)員體系管理員筆試試題及答案_第3頁(yè)
會(huì)員體系管理員筆試試題及答案_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

付費(fèi)下載

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

會(huì)員體系管理員筆試試卷姓名_________________考試時(shí)間_________________分?jǐn)?shù)_________________一、選擇題(每題3分,共30分)1.根據(jù)《電子商務(wù)法》,會(huì)員體系管理員設(shè)置會(huì)員自動(dòng)續(xù)費(fèi)功能時(shí),必須?A.隱藏取消續(xù)費(fèi)的入口B.提前3天以顯著方式提醒用戶C.無(wú)需用戶確認(rèn)直接扣費(fèi)D.強(qiáng)制用戶開通至少12個(gè)月2.在會(huì)員體系冷啟動(dòng)階段,管理員應(yīng)優(yōu)先采取的策略是?A.推出復(fù)雜的等級(jí)體系B.邀請(qǐng)頭部KOL代言C.建立種子用戶社群并收集反饋D.大幅度提高會(huì)員門檻3.會(huì)員積分跨平臺(tái)通用時(shí),管理員需重點(diǎn)解決的問題是?A.不同平臺(tái)的視覺風(fēng)格統(tǒng)一B.積分匯率換算與系統(tǒng)對(duì)接C.平臺(tái)客服話術(shù)一致D.各平臺(tái)活動(dòng)時(shí)間同步4.以下哪項(xiàng)屬于會(huì)員體系管理員進(jìn)行競(jìng)品分析時(shí)的關(guān)鍵內(nèi)容?A.競(jìng)品公司的辦公地址B.競(jìng)品會(huì)員權(quán)益的差異化與吸引力C.競(jìng)品員工的平均年齡D.競(jìng)品公司的團(tuán)建活動(dòng)形式5.當(dāng)會(huì)員體系出現(xiàn)大量積分套現(xiàn)行為時(shí),管理員應(yīng)首先?A.關(guān)閉積分兌換功能B.分析套現(xiàn)原因并完善規(guī)則C.對(duì)套現(xiàn)會(huì)員罰款D.向所有會(huì)員通報(bào)批評(píng)6.根據(jù)《數(shù)據(jù)安全法》,會(huì)員體系管理員在共享會(huì)員脫敏數(shù)據(jù)時(shí),錯(cuò)誤的做法是?A.簽訂數(shù)據(jù)共享協(xié)議B.確保接收方有數(shù)據(jù)安全保護(hù)能力C.保留完整的會(huì)員身份信息D.明確數(shù)據(jù)使用范圍和期限7.為提升沉睡會(huì)員的活躍度,管理員可采用的策略是?A.刪除沉睡會(huì)員數(shù)據(jù)B.發(fā)送高吸引力的專屬喚醒活動(dòng)C.降低沉睡會(huì)員等級(jí)D.禁止沉睡會(huì)員登錄8.會(huì)員體系管理員在設(shè)計(jì)付費(fèi)會(huì)員權(quán)益時(shí),不適合包含的是?A.專屬商品優(yōu)先購(gòu)買權(quán)B.免費(fèi)獲取未公開內(nèi)容C.強(qiáng)制消費(fèi)其他增值服務(wù)D.專屬客服快速響應(yīng)9.評(píng)估會(huì)員體系ROI(投資回報(bào)率)時(shí),不需要計(jì)算的指標(biāo)是?A.會(huì)員拉新成本B.會(huì)員貢獻(xiàn)的總營(yíng)收C.會(huì)員家屬的消費(fèi)金額D.會(huì)員體系運(yùn)營(yíng)成本10.會(huì)員體系管理員在策劃會(huì)員周年慶活動(dòng)時(shí),最應(yīng)突出的元素是?A.普通用戶的參與福利B.活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的裝飾風(fēng)格C.會(huì)員專屬的特殊權(quán)益與紀(jì)念意義D.活動(dòng)合作品牌的logo展示二、填空題(每題3分,共24分)1.會(huì)員體系的核心價(jià)值在于提升用戶粘性、促進(jìn)消費(fèi)和___________。2.管理員進(jìn)行會(huì)員畫像構(gòu)建時(shí),需整合基礎(chǔ)信息、行為數(shù)據(jù)和___________數(shù)據(jù)。3.設(shè)計(jì)會(huì)員成長(zhǎng)任務(wù)時(shí),應(yīng)遵循趣味性、挑戰(zhàn)性和___________原則。4.會(huì)員體系與企業(yè)CRM系統(tǒng)的___________能實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)互通與精準(zhǔn)運(yùn)營(yíng)。5.處理會(huì)員體系中的灰色交易行為,需建立___________機(jī)制和處罰措施。6.管理員需定期對(duì)會(huì)員權(quán)益進(jìn)行___________,確保符合市場(chǎng)需求和成本控制。7.會(huì)員體系推廣時(shí),可通過(guò)___________營(yíng)銷,利用老會(huì)員帶動(dòng)新會(huì)員增長(zhǎng)。8.為保障會(huì)員數(shù)據(jù)安全,需采用加密存儲(chǔ)、權(quán)限管理和___________等技術(shù)手段。三、判斷題(每題2分,共16分)1.會(huì)員體系只需關(guān)注高價(jià)值會(huì)員,普通會(huì)員可忽略。()2.頻繁變更會(huì)員規(guī)則有助于保持體系新鮮感。()3.會(huì)員行為數(shù)據(jù)可用于預(yù)測(cè)其未來(lái)消費(fèi)傾向。()4.付費(fèi)會(huì)員的權(quán)益設(shè)計(jì)應(yīng)明顯優(yōu)于免費(fèi)會(huì)員。()5.會(huì)員體系管理員無(wú)需參與會(huì)員活動(dòng)的執(zhí)行環(huán)節(jié)。()6.對(duì)會(huì)員進(jìn)行分群運(yùn)營(yíng)能提高運(yùn)營(yíng)效率和用戶滿意度。()7.會(huì)員積分有效期設(shè)置越長(zhǎng)越好,無(wú)需限制。()8.會(huì)員體系需與企業(yè)整體戰(zhàn)略和品牌定位保持一致。()四、簡(jiǎn)答題(每題10分,共20分)1.簡(jiǎn)述會(huì)員體系管理員如何通過(guò)會(huì)員生命周期管理提升用戶價(jià)值。2.說(shuō)明會(huì)員體系管理員在設(shè)計(jì)會(huì)員等級(jí)升降級(jí)規(guī)則時(shí)應(yīng)考慮的關(guān)鍵因素。會(huì)員體系管理員筆試試題答案一、選擇題1.B2.C3.B4.B5.B6.C7.B8.C9.C10.C二、填空題1.增強(qiáng)品牌忠誠(chéng)度2.消費(fèi)偏好3.可達(dá)成性4.對(duì)接集成5.預(yù)警監(jiān)測(cè)6.成本效益評(píng)估7.口碑(或“推薦”)8.定期備份三、判斷題1.×2.×3.√4.√5.×6.√7.×8.√四、簡(jiǎn)答題1.答案:按會(huì)員生命周期(引入、成長(zhǎng)、成熟、衰退、流失)分層運(yùn)營(yíng):●引入期:通過(guò)新人福利吸引注冊(cè);●成長(zhǎng)期:設(shè)計(jì)任務(wù)激勵(lì)消費(fèi)與互動(dòng);●成熟期:提供專屬權(quán)益與個(gè)性化服務(wù);●衰退期:定向喚醒活動(dòng)延緩流失;●流失期:分析原因優(yōu)化體系,嘗試召回。2.答案:關(guān)鍵因素包括:●升級(jí)門

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論