雙旦公司活動策劃方案一、活動主題“歡樂雙旦，共筑輝煌”二、活動目的通過舉辦雙旦活動，增強公司內部員工之間的溝通與交流，提升團隊凝聚力；向客戶展示公司的文化和實力，加強合作關系；同時營造歡樂祥和的節(jié)日氛圍，提升員工的歸屬感和幸福感，為新的一年公司發(fā)展注入活力。三、活動時間[具體活動時間，涵蓋圣誕節(jié)和元旦節(jié)期間，例如12月24日1月3日]四、活動地點公司內部場地（如會議室、餐廳、辦公區(qū)域等）以及線上平臺（如公司官方網站、社交媒體群組等）五、參與人員公司全體員工、合作伙伴及重要客戶六、活動內容與安排（一）線上預熱活動1.雙旦主題線上打卡挑戰(zhàn)活動時間：12月1日12月23日活動內容：設計一系列與雙旦相關的打卡任務，如每天分享一張帶有雙旦元素的照片、一段節(jié)日祝福語、一個與節(jié)日有關的小知識等。參與者通過公司指定的線上平臺進行打卡，連續(xù)打卡滿[X]天即可獲得抽獎資格。獎項設置：設置一等獎[X]名，獎品為[具體獎品1]；二等獎[X]名，獎品為[具體獎品2]；三等獎[X]名，獎品為[具體獎品3]；參與獎若干，獎品為[參與獎獎品]。2.雙旦創(chuàng)意短視頻征集活動時間：12月10日12月20日活動內容：鼓勵員工、合作伙伴及客戶拍攝與雙旦相關的創(chuàng)意短視頻，內容可以是公司的雙旦氛圍展示、節(jié)日慶?；顒佑涗?、對公司的祝福等。視頻要求時長不超過[X]分鐘，格式為[具體格式]。參與者將視頻發(fā)送至指定郵箱，由評審團進行評選。獎項設置：一等獎[X]名，獎金[X]元；二等獎[X]名，獎金[X]元；三等獎[X]名，獎金[X]元；優(yōu)秀獎若干，頒發(fā)榮譽證書及小禮品。（二）線下活動1.雙旦裝飾布置活動時間：12月15日12月24日活動內容：對公司辦公區(qū)域、會議室、餐廳等場所進行雙旦主題裝飾。在辦公區(qū)域懸掛彩色氣球、彩帶、雪花貼紙等；在會議室擺放圣誕樹、圣誕禮物盒等；在餐廳設置圣誕餐桌裝飾，營造濃厚的節(jié)日氛圍。2.圣誕平安夜派對活動時間：12月24日晚上[具體時間]活動內容：開場致辭：公司領導發(fā)表圣誕致辭，感謝員工一年來的辛勤付出，展望新的一年公司發(fā)展前景。文藝表演：組織員工進行才藝展示，節(jié)目形式包括歌曲、舞蹈、小品、魔術等。提前一周通知員工報名準備節(jié)目，確保節(jié)目內容豐富多樣。圣誕晚宴：準備豐盛的圣誕晚宴，包括烤火雞、圣誕布丁、熱紅酒等傳統(tǒng)圣誕美食，以及各種中式菜肴，滿足不同員工的口味需求。互動游戲：設置一些互動游戲，如圣誕知識問答、抽獎游戲、團隊合作游戲等，增加活動的趣味性和參與度。游戲獲勝者可獲得相應獎品。交換禮物環(huán)節(jié)：每位員工提前準備一份價值[X]元左右的圣誕禮物，在活動現場通過抽簽的方式確定交換對象，增進員工之間的感情。3.元旦迎新活動活動時間：1月1日上午[具體時間]活動內容：新年升旗儀式：舉行莊嚴的新年升旗儀式，全體員工身著正裝，整齊排列，面向國旗行注目禮，開啟新的一年。新年致辭：公司領導發(fā)表新年致辭，總結過去一年公司取得的成績，分析面臨的挑戰(zhàn)，提出新的一年公司發(fā)展目標和工作計劃。團隊拓展活動：組織員工進行團隊拓展訓練，通過一系列團隊合作項目，如拔河比賽、接力賽跑、團隊拼圖等，增強團隊凝聚力和協(xié)作能力。午餐會：準備豐盛的午餐，與員工共同慶祝新年的到來，分享喜悅。4.客戶答謝會活動時間：1月2日下午[具體時間]活動內容：開場致辭：公司領導對客戶的支持與合作表示感謝，介紹公司新的一年發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務規(guī)劃。產品展示與介紹：通過PPT、視頻等形式向客戶展示公司的最新產品和服務，介紹產品的特點、優(yōu)勢及應用案例，讓客戶更好地了解公司的實力和創(chuàng)新能力。互動交流環(huán)節(jié)：設置問答環(huán)節(jié)，解答客戶對公司產品和服務的疑問；組織客戶進行分組討論，收集客戶對公司的意見和建議，以便公司進一步改進和優(yōu)化產品與服務。晚宴與表演：舉辦晚宴，邀請專業(yè)的文藝團隊進行表演，為客戶提供一個輕松愉快的交流氛圍。晚宴上設置抽獎環(huán)節(jié)，為客戶送上新年的祝福和驚喜。禮品贈送：為每位客戶準備一份精心挑選的新年禮品，表達公司對客戶的感謝和祝福。七、活動預算活動預算主要包括場地布置費用、餐飲費用、獎品費用、表演費用、宣傳費用等，總計[X]元。具體預算明細如下：1.場地布置費用：[X]元，用于購買裝飾材料、道具等。2.餐飲費用：[X]元，包括圣誕晚宴、元旦午餐、客戶答謝會晚宴等。3.獎品費用：[X]元，用于線上打卡挑戰(zhàn)、短視頻征集、互動游戲等活動的獎品。4.表演費用：[X]元，邀請專業(yè)文藝團隊的費用。5.宣傳費用：[X]元，制作線上活動海報、宣傳視頻等。6.其他費用：[X]元，如活動道具、證書制作、場地租賃等雜項費用。八、活動宣傳1.線上宣傳在公司官方網站首頁設置雙旦活動專題頁面，介紹活動主題、時間、內容、參與方式等詳細信息。利用公司官方社交媒體賬號（微信公眾號、微博、抖音等）發(fā)布活動預告、海報、視頻等宣傳資料，定期推送活動進展情況，吸引員工、合作伙伴及客戶的關注。向員工、合作伙伴及客戶發(fā)送活動邀請郵件，詳細介紹活動內容和參與方式，鼓勵他們積極參與。2.線下宣傳在公司內部張貼活動海報，放置活動宣傳展板，營造濃厚的活動氛圍。向合作伙伴及重要客戶發(fā)送活動邀請函，邀請他們參加客戶答謝會等活動。九、活動執(zhí)行與分工1.成立活動籌備小組組長：[組長姓名]副組長：[副組長姓名]成員：[成員姓名]2.明確各成員職責活動策劃組：負責活動方案的制定、修改和完善，協(xié)調活動各項事宜。場地布置組：負責公司內部場地的裝飾布置，確保活動現場環(huán)境符合主題要求。餐飲籌備組：負責活動期間的餐飲安排，包括食材采購、菜品制作、餐具擺放等。節(jié)目組織組：負責文藝表演節(jié)目的征集、篩選、排練和現場組織，確保節(jié)目質量和演出效果。宣傳推廣組：負責活動的線上線下宣傳工作，制作宣傳資料，發(fā)布活動信息，吸引更多人參與。后勤保障組：負責活動現場的物資保障、設備維護、安全保衛(wèi)等工作，確保活動順利進行。攝影攝像組：負責活動期間的攝影攝像工作，記錄活動精彩瞬間，為活動留下珍貴資料。十、活動評估1.設立評估指標參與度：統(tǒng)計活動參與人數，分析不同活動環(huán)節(jié)的參與情況，評估活動的吸引力和員工、客戶的參與積極性。滿意度：通過問卷調查、現場訪談等方式收集參與者對活動內容、組織安排、場地環(huán)境、餐飲服務等方面的滿意度評價，了解活動存在的不足之處。效果評估：分析活動對公司內部團隊凝聚力、員工歸屬感、客戶合作關系等方面的影響，評估活動是否達到預期目標。2.收集反饋意見在活動結束后，及時向參與者發(fā)放調查問卷，收集他們對活動的反饋意見和建議。組織現場座談會，邀請部分員工、合作伙伴及客