宴會(huì)廳音響設(shè)備定期檢修_第1頁
宴會(huì)廳音響設(shè)備定期檢修_第2頁
宴會(huì)廳音響設(shè)備定期檢修_第3頁
宴會(huì)廳音響設(shè)備定期檢修_第4頁
宴會(huì)廳音響設(shè)備定期檢修_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

宴會(huì)廳音響設(shè)備定期檢修

宴會(huì)廳音響設(shè)備定期檢修制度一、檢修目的與目標(biāo)(一)目的確保宴會(huì)廳音響設(shè)備始終處于良好的運(yùn)行狀態(tài),為各類宴會(huì)活動(dòng)提供穩(wěn)定、高質(zhì)量的音頻服務(wù)。通過定期檢修,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決設(shè)備潛在的故障隱患,延長設(shè)備使用壽命,降低因音響設(shè)備問題導(dǎo)致的活動(dòng)失誤風(fēng)險(xiǎn),提升賓客對(duì)宴會(huì)廳服務(wù)的滿意度。(二)目標(biāo)1.音響設(shè)備的完好率達(dá)到98%以上,確保在每次宴會(huì)活動(dòng)中設(shè)備正常運(yùn)行,無重大音頻質(zhì)量問題。2.故障維修及時(shí)率達(dá)到100%,在發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障后,能迅速響應(yīng)并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)修復(fù),不影響后續(xù)活動(dòng)的正常開展。3.通過科學(xué)合理的檢修,將設(shè)備的整體使用壽命延長至少20%,降低設(shè)備更新成本。二、檢修責(zé)任主體與分工(一)音響設(shè)備檢修小組成立專門的音響設(shè)備檢修小組,成員包括專業(yè)音響技術(shù)人員、設(shè)備維護(hù)工程師以及相關(guān)的后勤保障人員。小組組長由具備豐富音響設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)主管擔(dān)任。(二)具體分工1.音響技術(shù)人員:負(fù)責(zé)音響設(shè)備的核心技術(shù)檢測與維修,如音頻信號(hào)處理系統(tǒng)、功率放大器等設(shè)備的調(diào)試與故障排查。熟悉各類音響設(shè)備的技術(shù)參數(shù)和性能特點(diǎn),能夠準(zhǔn)確判斷設(shè)備問題并提供有效的解決方案。2.設(shè)備維護(hù)工程師:主要承擔(dān)設(shè)備的日常保養(yǎng)和機(jī)械部件的檢查維護(hù)工作。包括設(shè)備的清潔、線纜整理、外殼檢查以及通風(fēng)散熱系統(tǒng)的維護(hù)等,確保設(shè)備的物理狀態(tài)良好,為設(shè)備正常運(yùn)行提供基礎(chǔ)保障。3.后勤保障人員:負(fù)責(zé)檢修所需工具、零部件的采購與供應(yīng),以及檢修現(xiàn)場的安全保障和清潔工作。確保檢修工作所需物資及時(shí)到位,同時(shí)維護(hù)檢修現(xiàn)場的秩序和安全,為檢修工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。三、檢修周期與時(shí)間安排(一)檢修周期1.日常巡檢:每天在宴會(huì)廳非營業(yè)時(shí)段進(jìn)行一次簡單的設(shè)備巡檢,重點(diǎn)檢查設(shè)備的外觀、連接狀態(tài)以及基本運(yùn)行情況。2.周檢:每周安排一次較為全面的設(shè)備檢查,對(duì)音響設(shè)備的各項(xiàng)功能進(jìn)行測試,檢查設(shè)備運(yùn)行參數(shù)是否正常。3.月檢:每月進(jìn)行一次深度檢修,包括對(duì)設(shè)備內(nèi)部組件的檢查、清潔,以及對(duì)關(guān)鍵部件的性能測試。4.季檢:每季度開展一次綜合性的大型檢修,對(duì)音響設(shè)備進(jìn)行全面的性能評(píng)估和系統(tǒng)調(diào)試,必要時(shí)進(jìn)行零部件的更換和升級(jí)。(二)時(shí)間安排1.日常巡檢:安排在每天早上宴會(huì)廳開餐前1-2小時(shí)進(jìn)行,確保不影響當(dāng)天的宴會(huì)活動(dòng)準(zhǔn)備工作。巡檢時(shí)間控制在30分鐘左右。2.周檢:選擇在每周一的下午,宴會(huì)廳營業(yè)結(jié)束后進(jìn)行。周檢時(shí)間約為2-3小時(shí),以保證有足夠的時(shí)間對(duì)設(shè)備進(jìn)行全面檢查。3.月檢:安排在每月最后一周的工作日,從上午開始進(jìn)行,月檢時(shí)間視設(shè)備情況而定,一般為4-6小時(shí)。4.季檢:每季度最后一個(gè)月的下旬進(jìn)行,季檢工作較為復(fù)雜,可能需要一整天的時(shí)間來完成。在季檢期間,盡量安排在宴會(huì)廳活動(dòng)較少的時(shí)間段,如非周末時(shí)段,以減少對(duì)正常營業(yè)的影響。四、檢修內(nèi)容與流程(一)日常巡檢內(nèi)容與流程1.外觀檢查:觀察音響設(shè)備的外殼是否有損壞、變形,表面是否有灰塵堆積。檢查設(shè)備的標(biāo)識(shí)、指示燈是否清晰、正常顯示。2.連接檢查:查看音頻線纜、電源線等連接是否牢固,有無松動(dòng)、破損現(xiàn)象。確保各設(shè)備之間的連接正常,避免因接觸不良導(dǎo)致音頻信號(hào)中斷。3.基本運(yùn)行檢查:開啟音響設(shè)備,檢查電源是否正常接通,設(shè)備是否能正常啟動(dòng)。簡單測試音量調(diào)節(jié)、靜音等基本功能是否正常。4.巡檢記錄:巡檢人員需將檢查情況詳細(xì)記錄在《宴會(huì)廳音響設(shè)備日常巡檢記錄表》中,包括設(shè)備名稱、檢查時(shí)間、檢查項(xiàng)目、發(fā)現(xiàn)的問題等。如發(fā)現(xiàn)問題,需及時(shí)報(bào)告上級(jí),并根據(jù)問題的嚴(yán)重程度安排相應(yīng)的處理措施。(二)周檢內(nèi)容與流程1.功能測試:對(duì)音響設(shè)備的各項(xiàng)功能進(jìn)行全面測試,包括音頻輸入、輸出功能,音調(diào)調(diào)節(jié)、均衡調(diào)節(jié)等功能。使用專業(yè)音頻測試軟件,檢查設(shè)備的頻率響應(yīng)、失真度等技術(shù)指標(biāo)是否符合要求。2.運(yùn)行參數(shù)檢查:查看設(shè)備的運(yùn)行參數(shù),如音量大小、增益設(shè)置等是否處于正常范圍。檢查設(shè)備的工作溫度、濕度等環(huán)境參數(shù)是否適宜,確保設(shè)備在良好的環(huán)境條件下運(yùn)行。3.清潔保養(yǎng):對(duì)設(shè)備表面進(jìn)行清潔,使用干凈的軟布擦拭設(shè)備外殼,清除灰塵和污漬。對(duì)于一些容易吸附灰塵的部位,如音箱網(wǎng)罩、散熱孔等,使用專用工具進(jìn)行清潔,保證設(shè)備通風(fēng)良好。4.周檢記錄:周檢完成后,填寫《宴會(huì)廳音響設(shè)備周檢記錄表》,記錄設(shè)備的功能測試結(jié)果、運(yùn)行參數(shù)情況以及清潔保養(yǎng)情況。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題,詳細(xì)記錄問題描述、可能的原因以及初步的處理建議。將周檢報(bào)告提交給音響設(shè)備檢修小組組長,由組長組織討論并確定后續(xù)的維修或保養(yǎng)計(jì)劃。(三)月檢內(nèi)容與流程1.內(nèi)部組件檢查:打開音響設(shè)備的外殼,檢查內(nèi)部電路板、電子元件等是否有損壞、老化跡象。查看焊點(diǎn)是否牢固,有無虛焊、脫焊現(xiàn)象。檢查電容、電阻等元件的外觀是否正常,測量其參數(shù)是否在規(guī)定范圍內(nèi)。2.清潔與校準(zhǔn):對(duì)設(shè)備內(nèi)部進(jìn)行全面清潔,使用專業(yè)的清潔工具和清潔劑,清除灰塵、雜物等。對(duì)音頻信號(hào)處理系統(tǒng)進(jìn)行校準(zhǔn),調(diào)整設(shè)備的增益、相位等參數(shù),確保音頻信號(hào)的準(zhǔn)確性和穩(wěn)定性。3.零部件檢查與更換:檢查設(shè)備的關(guān)鍵零部件,如揚(yáng)聲器單元、功率放大器模塊等,評(píng)估其性能和磨損情況。對(duì)于發(fā)現(xiàn)有問題或即將達(dá)到使用壽命的零部件,及時(shí)進(jìn)行更換,以保證設(shè)備的正常運(yùn)行。4.月檢記錄:月檢過程中,詳細(xì)記錄內(nèi)部組件檢查情況、清潔與校準(zhǔn)工作內(nèi)容以及零部件的更換情況,填寫《宴會(huì)廳音響設(shè)備月檢記錄表》。月檢結(jié)束后,由檢修小組組長組織召開月檢總結(jié)會(huì)議,對(duì)本月設(shè)備的運(yùn)行狀況進(jìn)行分析,制定下個(gè)月的檢修重點(diǎn)和設(shè)備維護(hù)計(jì)劃。(四)季檢內(nèi)容與流程1.全面性能評(píng)估:使用專業(yè)的音頻測試設(shè)備,對(duì)音響設(shè)備進(jìn)行全面的性能測試,包括聲壓級(jí)、音質(zhì)、聲道平衡等方面的測試。將測試結(jié)果與設(shè)備的原始技術(shù)參數(shù)進(jìn)行對(duì)比,評(píng)估設(shè)備的性能是否下降。2.系統(tǒng)調(diào)試與優(yōu)化:根據(jù)性能評(píng)估結(jié)果,對(duì)音響系統(tǒng)進(jìn)行全面的調(diào)試和優(yōu)化。調(diào)整音頻信號(hào)的分配、延遲等參數(shù),確保整個(gè)宴會(huì)廳內(nèi)的音頻效果均勻、一致。對(duì)設(shè)備的軟件系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí),以提升設(shè)備的功能和性能。3.安全檢查:對(duì)音響設(shè)備的電氣安全、機(jī)械安全等方面進(jìn)行檢查。檢查設(shè)備的接地是否良好,防止觸電事故發(fā)生。檢查設(shè)備的機(jī)械結(jié)構(gòu)是否牢固,有無松動(dòng)、變形等安全隱患。4.季檢報(bào)告與總結(jié):季檢完成后,編寫詳細(xì)的《宴會(huì)廳音響設(shè)備季檢報(bào)告》,報(bào)告內(nèi)容包括設(shè)備性能評(píng)估結(jié)果、系統(tǒng)調(diào)試情況、安全檢查結(jié)果以及存在的問題和改進(jìn)措施等。組織召開季檢總結(jié)會(huì)議,向賓館管理層匯報(bào)設(shè)備的整體運(yùn)行情況,為設(shè)備的維護(hù)和更新提供決策依據(jù)。五、檢修記錄與檔案管理(一)檢修記錄1.記錄表格設(shè)計(jì):制定詳細(xì)的《宴會(huì)廳音響設(shè)備日常巡檢記錄表》《宴會(huì)廳音響設(shè)備周檢記錄表》《宴會(huì)廳音響設(shè)備月檢記錄表》和《宴會(huì)廳音響設(shè)備季檢報(bào)告》等記錄表格。表格內(nèi)容涵蓋設(shè)備基本信息、檢查時(shí)間、檢查項(xiàng)目、檢查結(jié)果、發(fā)現(xiàn)的問題、處理措施等詳細(xì)信息。2.記錄填寫要求:檢修人員在每次檢修工作完成后,必須及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫相應(yīng)的檢修記錄表格。記錄內(nèi)容要清晰、真實(shí),不得隨意涂改。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題,要詳細(xì)描述問題現(xiàn)象、出現(xiàn)的位置以及可能的原因。處理措施要具體、明確,包括維修方法、更換的零部件等信息。(二)檔案管理1.檔案建立:為每臺(tái)音響設(shè)備建立獨(dú)立的檔案,檔案內(nèi)容包括設(shè)備的采購合同、產(chǎn)品說明書、安裝調(diào)試記錄、歷次檢修記錄、維修報(bào)告等相關(guān)資料。檔案以設(shè)備編號(hào)為索引,方便查詢和管理。2.檔案存儲(chǔ)與保管:將設(shè)備檔案以紙質(zhì)和電子兩種形式進(jìn)行存儲(chǔ)。紙質(zhì)檔案存放在專門的檔案柜中,按照設(shè)備類別和時(shí)間順序進(jìn)行分類存放;電子檔案存儲(chǔ)在賓館的服務(wù)器中,并定期進(jìn)行備份,防止數(shù)據(jù)丟失。檔案保管由專人負(fù)責(zé),確保檔案的安全和完整性。3.檔案利用與更新:在設(shè)備維修、維護(hù)、升級(jí)等工作中,充分利用檔案中的歷史記錄和技術(shù)資料,為決策提供參考依據(jù)。每次檢修工作完成后,及時(shí)將新的檢修記錄和相關(guān)資料更新到設(shè)備檔案中,保證檔案信息的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。六、故障應(yīng)急處理機(jī)制(一)故障報(bào)告流程1.當(dāng)宴會(huì)廳音響設(shè)備在使用過程中出現(xiàn)故障時(shí),現(xiàn)場操作人員應(yīng)立即停止相關(guān)設(shè)備的運(yùn)行,避免故障進(jìn)一步擴(kuò)大。同時(shí),迅速向音響設(shè)備檢修小組組長報(bào)告故障情況,報(bào)告內(nèi)容包括故障發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、故障現(xiàn)象以及對(duì)當(dāng)前活動(dòng)的影響程度等。2.檢修小組組長在接到報(bào)告后,應(yīng)立即評(píng)估故障的嚴(yán)重程度,并向賓館相關(guān)部門(如宴會(huì)部、工程部等)通報(bào)情況。對(duì)于較為嚴(yán)重的故障,應(yīng)及時(shí)向賓館管理層匯報(bào),以便協(xié)調(diào)各方資源進(jìn)行處理。(二)應(yīng)急處理措施1.備用設(shè)備啟用:根據(jù)故障情況,若有備用音響設(shè)備,檢修小組應(yīng)迅速組織人員將備用設(shè)備搬運(yùn)至宴會(huì)廳現(xiàn)場,并進(jìn)行快速安裝和調(diào)試。確保備用設(shè)備能夠及時(shí)投入使用,保障宴會(huì)活動(dòng)的音頻需求。2.現(xiàn)場搶修:對(duì)于一些簡單的故障,檢修人員應(yīng)在現(xiàn)場立即進(jìn)行搶修。攜帶必要的維修工具和常用零部件,爭取在最短時(shí)間內(nèi)修復(fù)設(shè)備。在搶修過程中,要注意安全操作,避免對(duì)設(shè)備造成二次損壞。3.調(diào)整活動(dòng)安排:如果故障較為復(fù)雜,無法在短時(shí)間內(nèi)修復(fù),且備用設(shè)備無法滿足活動(dòng)需求,應(yīng)及時(shí)與宴會(huì)主辦方溝通,根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整活動(dòng)安排。如暫時(shí)中斷音頻環(huán)節(jié)、調(diào)整節(jié)目順序等,盡量減少故障對(duì)活動(dòng)的影響。(三)故障分析與總結(jié)1.故障處理完成后,檢修小組應(yīng)組織對(duì)故障原因進(jìn)行深入分析。通過查閱設(shè)備檔案、檢查維修記錄以及現(xiàn)場測試等方式,找出故障發(fā)生的根本原因。2.針對(duì)故障原因,制定相應(yīng)的預(yù)防措施和改進(jìn)方案,防止類似故障再次發(fā)生。將故障分析報(bào)告和改進(jìn)方案提交給賓館管理層,為設(shè)備的維護(hù)和管理提供參考。同時(shí),對(duì)故障處理過程進(jìn)行總結(jié),評(píng)估應(yīng)急處理機(jī)制的有效性,對(duì)存在的問題及時(shí)進(jìn)行調(diào)整和完善。七、培訓(xùn)與考核(一)培訓(xùn)計(jì)劃1.定期組織音響設(shè)備檢修人員參加專業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括音響設(shè)備的最新技術(shù)、維修技巧、安全操作規(guī)程等方面。培訓(xùn)可以邀請(qǐng)?jiān)O(shè)備廠家的技術(shù)專家進(jìn)行現(xiàn)場授課,也可以安排檢修人員參加外部的專業(yè)培訓(xùn)課程。2.制定內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃,由經(jīng)驗(yàn)豐富的檢修人員對(duì)新入職的員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋設(shè)備的基本結(jié)構(gòu)、操作方法、日常巡檢要點(diǎn)以及常見故障的處理等方面。內(nèi)部培訓(xùn)采用理論講解與實(shí)際操作相結(jié)合的方式,確保新員工能夠快速掌握相關(guān)技能。(二)考核機(jī)制1.建立檢修人員考核制度,定期對(duì)檢修人員的技能水平和工作業(yè)績進(jìn)行考核。考核內(nèi)容包括理論知識(shí)、實(shí)際操作技能、故障處理能力、工作態(tài)度等方面。2.理論知識(shí)考核通過書面考試的方式進(jìn)行,主要考查檢修人員對(duì)音響設(shè)備技術(shù)知識(shí)、檢修流程、安全規(guī)范等方面的掌握程度。實(shí)際操作技能考核通過現(xiàn)場操作設(shè)備、故障模擬排除等方式進(jìn)行,檢驗(yàn)檢修人員的實(shí)際動(dòng)手能力和解決問題的能力。3.將考核結(jié)果與檢修人員的績效工資、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)等掛鉤。對(duì)于考核優(yōu)秀的檢修人員,給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神表彰;對(duì)于考核不達(dá)標(biāo)且經(jīng)培訓(xùn)后仍不能勝任工作的人員,進(jìn)行相應(yīng)的崗位調(diào)整或辭退處理。八、獎(jiǎng)懲措施(一)獎(jiǎng)勵(lì)措施1.設(shè)備維護(hù)獎(jiǎng)勵(lì):對(duì)于在音響設(shè)備維護(hù)工作中表現(xiàn)突出,如通過合理的檢修和保養(yǎng),使設(shè)備完好率達(dá)到較高水平,且設(shè)備使用壽命明顯延長的檢修人員,給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),如獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品等。2.故障處理獎(jiǎng)勵(lì):在音響設(shè)備出現(xiàn)突發(fā)故障時(shí),能夠迅速、有效地進(jìn)行處理,避免了對(duì)宴會(huì)活動(dòng)造成重大影響的檢修人員,給予通報(bào)表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì),以激勵(lì)員工在應(yīng)急處理中的積極表現(xiàn)。3.創(chuàng)新改進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì):對(duì)于提出創(chuàng)新性的設(shè)備維護(hù)方法或改進(jìn)建議,并經(jīng)實(shí)踐證明能夠有效提高設(shè)備性能、降低維修成本的檢修人員,給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),鼓勵(lì)員工積極探索和創(chuàng)新。(二)懲罰措施1.違規(guī)操作懲罰:對(duì)于違反音響設(shè)備檢修流程、安全操作規(guī)程等制度的檢修人員,視情節(jié)輕重給予警告、罰款、降職等處罰。因違規(guī)操作導(dǎo)致設(shè)備損壞或發(fā)生安全事故的,將依法追究相關(guān)人員的責(zé)任。2.工作失誤懲罰:若因檢修人員工作疏忽、敷衍了事,導(dǎo)致設(shè)備故障未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理,影響宴會(huì)活動(dòng)正常進(jìn)行的,根據(jù)造成的損失大小給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰和紀(jì)律處分。3.考核不達(dá)標(biāo)懲罰:對(duì)于在定期考核中多次不達(dá)標(biāo),且未能按照要求參加培訓(xùn)或提升技能的檢修人員,進(jìn)行崗位調(diào)整或辭退處理,以保證檢修團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和工作效率。九、與其他部門的協(xié)作(一)與宴會(huì)部的協(xié)作1.定期與宴會(huì)部溝通,了解近期宴會(huì)廳的活動(dòng)安排情況,提前做好音響設(shè)備的檢修和準(zhǔn)備工作。根據(jù)宴會(huì)的規(guī)模、類型和客戶需求,對(duì)音響設(shè)備進(jìn)行針對(duì)性的調(diào)試和優(yōu)化,確保設(shè)備能夠滿足活動(dòng)的音頻要求。2.在宴會(huì)活動(dòng)期間,安排檢修人員隨時(shí)待命,及時(shí)處理可能出現(xiàn)的音響設(shè)備問題。與宴會(huì)現(xiàn)場工作人員保持密切聯(lián)系,根據(jù)活動(dòng)的實(shí)際情況,對(duì)音響設(shè)備進(jìn)行必要的調(diào)整和操作,保障活動(dòng)的順利進(jìn)行。(二)與工程部的協(xié)作1.與工程部共享音響設(shè)備的技術(shù)資料和檢修記錄,共同研究解決設(shè)備在運(yùn)行過程中出現(xiàn)的復(fù)雜技術(shù)問題。在設(shè)備進(jìn)行大規(guī)模維修、升級(jí)或改造時(shí),與工程部密切配合,協(xié)調(diào)施工進(jìn)度和資源分配,確保工作的順利完成。2.借助工程部的技術(shù)力量和設(shè)備資源,開展音響設(shè)備的預(yù)防性維護(hù)工作。例如,利用工程部的電氣檢測設(shè)備,對(duì)音響設(shè)備的電氣安全進(jìn)行定期檢測;與工程部合作,對(duì)宴會(huì)廳的電力供應(yīng)系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化,保障音響設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行。(三)與采購部的協(xié)作1.采購部在采購音響設(shè)備及相關(guān)零部件時(shí),應(yīng)充分征求檢修小組的意見。檢修小組根據(jù)設(shè)備的技術(shù)要求和實(shí)際使用情況,提供采購建議,確保所采購的設(shè)備和零部件質(zhì)量可靠、性能符合要求,且與現(xiàn)有設(shè)備兼容。2.當(dāng)音響設(shè)備出現(xiàn)故障,需要緊急采購零部件時(shí),采購部應(yīng)迅速響應(yīng),積極與供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),確保零部件能夠及時(shí)供應(yīng)。同時(shí),采購部應(yīng)建立完善的供應(yīng)商管理體系,與優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系,為設(shè)備的維修和維護(hù)提供有力的支持。十、制度的更新與完善(一)定期評(píng)估1.每年對(duì)宴會(huì)廳音響設(shè)備定期檢修制度進(jìn)行一次

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論