甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

股票期權(quán)員工股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃變更與解除協(xié)議甲方（激勵(lì)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（激勵(lì)對(duì)象）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃變更與解除1.變更原因甲方根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要，決定對(duì)原有的股票期權(quán)員工股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行如下變更：1.1調(diào)整激勵(lì)對(duì)象范圍；1.2調(diào)整激勵(lì)比例；1.3調(diào)整行權(quán)條件；1.4調(diào)整行權(quán)價(jià)格；1.5調(diào)整行權(quán)期限。2.解除原因甲方根據(jù)乙方違反激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定或公司規(guī)章制度，決定解除乙方股票期權(quán)員工股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃：2.1乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；2.2乙方因個(gè)人原因無(wú)法履行職責(zé)；2.3乙方被公司解雇或辭退。二、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃變更與解除程序1.變更程序1.1甲方將變更后的激勵(lì)計(jì)劃書面通知乙方；1.2乙方在收到通知后，應(yīng)在______個(gè)工作日內(nèi)書面確認(rèn)是否接受變更；1.3乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)的，視為接受變更。2.解除程序2.1甲方將解除原因書面通知乙方；2.2乙方在收到通知后，應(yīng)在______個(gè)工作日內(nèi)書面確認(rèn)是否接受解除；2.3乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)的，視為接受解除。三、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃變更與解除后的權(quán)益處理1.變更后的權(quán)益處理1.1乙方按照變更后的激勵(lì)計(jì)劃享有相應(yīng)的股權(quán)激勵(lì)權(quán)益；1.2乙方在變更后的激勵(lì)計(jì)劃中未行權(quán)的部分，按照變更后的規(guī)定執(zhí)行。2.解除后的權(quán)益處理2.1乙方在解除后不再享有股權(quán)激勵(lì)權(quán)益；2.2甲方按照相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方已行權(quán)的部分進(jìn)行清算。四、其他1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效；2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)根據(jù)公司實(shí)際情況和激勵(lì)計(jì)劃的需要，對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整或解除。有權(quán)對(duì)乙方違反激勵(lì)計(jì)劃的行為進(jìn)行調(diào)查和處理。義務(wù)：按照激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，及時(shí)、準(zhǔn)確地記錄和報(bào)告股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行情況。為乙方提供必要的激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)資料和解釋。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)根據(jù)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，享有股權(quán)激勵(lì)的權(quán)利。有權(quán)在激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整或解除時(shí)，按照規(guī)定獲得相應(yīng)的補(bǔ)償。義務(wù)：按照激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，履行相應(yīng)的義務(wù)和責(zé)任。配合甲方的調(diào)查和處理，如實(shí)提供相關(guān)信息。六、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃變更與解除1.變更原因甲方根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要，決定對(duì)原有的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行如下變更：變更激勵(lì)對(duì)象的資格；調(diào)整股權(quán)激勵(lì)的比例和行權(quán)條件；調(diào)整股權(quán)激勵(lì)的行權(quán)價(jià)格和期限。2.解除原因乙方因個(gè)人原因無(wú)法履行激勵(lì)計(jì)劃中的義務(wù)或違反激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定；公司因經(jīng)營(yíng)狀況惡化或其他原因需要調(diào)整股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。七、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃變更與解除程序1.變更程序甲方將變更后的激勵(lì)計(jì)劃書面通知乙方；乙方在收到通知后，應(yīng)在______個(gè)工作日內(nèi)書面確認(rèn)是否接受變更；乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)的，視為接受變更。2.解除程序甲方將解除原因書面通知乙方；乙方在收到通知后，應(yīng)在______個(gè)工作日內(nèi)書面確認(rèn)是否接受解除；乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)的，視為接受解除。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定支付股權(quán)激勵(lì)，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故解除激勵(lì)計(jì)劃，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方未履行激勵(lì)計(jì)劃中的義務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方有權(quán)解除激勵(lì)計(jì)劃，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方違反激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失和支付違約金。九、合同的變更與解除1.變更本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃變更與解除協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于股權(quán)激勵(lì)方案、員工個(gè)人信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（