版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2025年大學(xué)統(tǒng)計學(xué)期末考試題庫:統(tǒng)計調(diào)查誤差控制案例分析與應(yīng)用試題考試時間:______分鐘總分:______分姓名:______一、選擇題(每題2分,共20分)1.在統(tǒng)計調(diào)查中,抽樣誤差是指()。A.由于抽樣方法不當(dāng)造成的誤差B.由于樣本與總體之間存在的差異造成的誤差C.由于調(diào)查人員的主觀因素造成的誤差D.由于調(diào)查過程中數(shù)據(jù)收集的誤差2.以下哪項不屬于統(tǒng)計調(diào)查誤差的來源()。A.抽樣誤差B.非抽樣誤差C.數(shù)據(jù)錄入錯誤D.調(diào)查問卷設(shè)計不合理3.在統(tǒng)計調(diào)查中,以下哪個階段不會產(chǎn)生誤差()。A.抽樣階段B.數(shù)據(jù)收集階段C.數(shù)據(jù)處理階段D.數(shù)據(jù)分析階段4.以下哪個方法可以有效地控制抽樣誤差()。A.采用分層抽樣B.提高樣本量C.采用隨機(jī)抽樣D.以上都是5.以下哪個指標(biāo)可以用來衡量抽樣誤差的大?。ǎ?。A.抽樣標(biāo)準(zhǔn)誤差B.抽樣方差C.抽樣均值D.以上都是6.在統(tǒng)計調(diào)查中,以下哪個階段會產(chǎn)生非抽樣誤差()。A.抽樣階段B.數(shù)據(jù)收集階段C.數(shù)據(jù)處理階段D.數(shù)據(jù)分析階段7.以下哪個方法可以減少非抽樣誤差()。A.采用重復(fù)抽樣B.提高樣本量C.采用隨機(jī)抽樣D.以上都是8.在統(tǒng)計調(diào)查中,以下哪個指標(biāo)可以用來衡量非抽樣誤差的大?。ǎ?。A.非抽樣誤差率B.非抽樣方差C.非抽樣均值D.以上都是9.以下哪個階段會產(chǎn)生系統(tǒng)誤差()。A.抽樣階段B.數(shù)據(jù)收集階段C.數(shù)據(jù)處理階段D.數(shù)據(jù)分析階段10.在統(tǒng)計調(diào)查中,以下哪個方法可以減少系統(tǒng)誤差()。A.采用重復(fù)抽樣B.提高樣本量C.采用隨機(jī)抽樣D.以上都是二、簡答題(每題5分,共25分)1.簡述統(tǒng)計調(diào)查誤差的來源及其分類。2.簡述抽樣誤差和非抽樣誤差的區(qū)別。3.簡述控制抽樣誤差的方法。4.簡述控制非抽樣誤差的方法。5.簡述統(tǒng)計調(diào)查誤差的評估方法。三、案例分析題(10分)某企業(yè)為了了解員工滿意度,對100名員工進(jìn)行了問卷調(diào)查。調(diào)查結(jié)果如下:(1)員工對薪酬滿意度:非常滿意10人,滿意30人,一般30人,不滿意20人,非常不滿意10人。(2)員工對工作環(huán)境滿意度:非常滿意15人,滿意25人,一般25人,不滿意15人,非常不滿意10人。(3)員工對領(lǐng)導(dǎo)滿意度:非常滿意10人,滿意20人,一般30人,不滿意20人,非常不滿意10人。請根據(jù)以上數(shù)據(jù),分析該企業(yè)員工滿意度調(diào)查的誤差控制情況,并給出改進(jìn)建議。四、計算題(每題10分,共30分)1.某調(diào)查機(jī)構(gòu)采用簡單隨機(jī)抽樣的方式,從1000個家庭中抽取了100個家庭作為樣本。調(diào)查結(jié)果顯示,樣本中60%的家庭擁有汽車。請計算總體中擁有汽車的家庭比例的95%置信區(qū)間。2.某項調(diào)查的總體標(biāo)準(zhǔn)差為20,樣本量為200。在95%的置信水平下,計算總體均值的置信區(qū)間。3.某調(diào)查的總體均值為50,總體標(biāo)準(zhǔn)差為10,樣本量為100。在95%的置信水平下,計算樣本均值的置信區(qū)間。五、論述題(20分)論述在統(tǒng)計調(diào)查中,如何通過提高樣本量來控制抽樣誤差。六、應(yīng)用題(30分)某城市為了評估居民對公共交通服務(wù)的滿意度,進(jìn)行了一次電話調(diào)查。調(diào)查人員從1000個電話號碼中隨機(jī)抽取了200個號碼進(jìn)行電話調(diào)查,收集到了以下數(shù)據(jù):-調(diào)查對象對公共交通服務(wù)的滿意度評分(1-5分)。-調(diào)查對象居住的區(qū)域(城市中心、近郊、遠(yuǎn)郊)。請根據(jù)以上數(shù)據(jù),設(shè)計一個合適的統(tǒng)計方法來分析不同區(qū)域居民對公共交通服務(wù)的滿意度是否存在顯著差異。簡述你的分析步驟和方法。本次試卷答案如下:一、選擇題(每題2分,共20分)1.B解析:抽樣誤差是指由于樣本與總體之間存在的差異造成的誤差。2.D解析:數(shù)據(jù)錄入錯誤屬于數(shù)據(jù)收集過程中的誤差,不屬于統(tǒng)計調(diào)查誤差的來源。3.D解析:數(shù)據(jù)分析階段主要是對收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,不會產(chǎn)生誤差。4.D解析:采用分層抽樣、提高樣本量、采用隨機(jī)抽樣都是控制抽樣誤差的有效方法。5.A解析:抽樣標(biāo)準(zhǔn)誤差是衡量抽樣誤差大小的指標(biāo)。6.B解析:數(shù)據(jù)收集階段會產(chǎn)生非抽樣誤差,如調(diào)查人員的主觀因素等。7.D解析:采用重復(fù)抽樣、提高樣本量、采用隨機(jī)抽樣都是減少非抽樣誤差的方法。8.A解析:非抽樣誤差率是衡量非抽樣誤差大小的指標(biāo)。9.B解析:數(shù)據(jù)收集階段可能會產(chǎn)生系統(tǒng)誤差,如調(diào)查問卷設(shè)計不合理等。10.A解析:采用重復(fù)抽樣是減少系統(tǒng)誤差的方法。二、簡答題(每題5分,共25分)1.答案:統(tǒng)計調(diào)查誤差的來源包括抽樣誤差、非抽樣誤差和系統(tǒng)誤差。抽樣誤差是由于樣本與總體之間的差異造成的;非抽樣誤差是由于調(diào)查過程中的各種因素造成的;系統(tǒng)誤差是由于調(diào)查設(shè)計不合理或調(diào)查人員主觀因素造成的。2.答案:抽樣誤差和非抽樣誤差的區(qū)別在于,抽樣誤差是由于樣本與總體之間的差異造成的,可以通過提高樣本量來減??;非抽樣誤差是由于調(diào)查過程中的各種因素造成的,無法通過提高樣本量來減小。3.答案:控制抽樣誤差的方法包括:采用分層抽樣、提高樣本量、采用隨機(jī)抽樣等。4.答案:控制非抽樣誤差的方法包括:提高調(diào)查人員的素質(zhì)、采用標(biāo)準(zhǔn)化的調(diào)查問卷、加強數(shù)據(jù)質(zhì)量控制等。5.答案:統(tǒng)計調(diào)查誤差的評估方法包括:計算抽樣誤差率、計算非抽樣誤差率、進(jìn)行假設(shè)檢驗等。三、案例分析題(10分)答案:根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù),可以采用卡方檢驗來分析不同區(qū)域居民對公共交通服務(wù)的滿意度是否存在顯著差異。分析步驟如下:(1)將調(diào)查數(shù)據(jù)整理成頻數(shù)分布表。(2)計算每個區(qū)域的滿意度評分的期望頻數(shù)。(3)計算卡方統(tǒng)計量。(4)根據(jù)卡方分布表,確定顯著性水平。(5)根據(jù)卡方統(tǒng)計量和顯著性水平,判斷是否存在顯著差異。四、計算題(每題10分,共30分)1.答案:首先計算樣本比例,即0.6。然后使用以下公式計算總體比例的95%置信區(qū)間:置信區(qū)間=樣本比例±Z*√(樣本比例*(1-樣本比例)/樣本量)其中,Z值為1.96(對應(yīng)95%置信水平),樣本量為100。置信區(qū)間=0.6±1.96*√(0.6*0.4/100)≈(0.513,0.687)2.答案:首先計算樣本標(biāo)準(zhǔn)差,然后使用以下公式計算總體均值的95%置信區(qū)間:置信區(qū)間=樣本均值±Z*(樣本標(biāo)準(zhǔn)差/√樣本量)其中,Z值為1.96(對應(yīng)95%置信水平),樣本量為200。置信區(qū)間=樣本均值±1.96*(樣本標(biāo)準(zhǔn)差/√200)3.答案:首先計算樣本標(biāo)準(zhǔn)差,然后使用以下公式計算樣本均值的95%置信區(qū)間:置信區(qū)間=樣本均值±Z*(樣本標(biāo)準(zhǔn)差/√樣本量)其中,Z值為1.96(對應(yīng)95%置信水平),樣本量為100。置信區(qū)間=樣本均值±1.96*(樣本標(biāo)準(zhǔn)差/√100)五、論述題(20分)答案:提高樣本量可以有效地控制抽樣誤差。當(dāng)樣本量增加時,樣本均值與總體均值之間的差異會減小,從而減小抽樣誤差。具體來說,抽樣誤差與樣本量成反比關(guān)系,即樣本量越大,抽樣誤差越小。六、應(yīng)用題(30分)答案:設(shè)計分析步驟如下:(1)將調(diào)查數(shù)據(jù)整理成頻數(shù)分布表,包括滿意度評
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 煙機(jī)設(shè)備操作工道德模擬考核試卷含答案
- 富集工QC管理測試考核試卷含答案
- 中藥質(zhì)檢員操作規(guī)程知識考核試卷含答案
- 鉭電解電容器賦能、被膜工安全生產(chǎn)知識測試考核試卷含答案
- 石油勘探測量工QC管理水平考核試卷含答案
- 光學(xué)鏡頭制造工安全教育強化考核試卷含答案
- 樹脂采收工保密考核試卷含答案
- 干酪素點制工安全管理測試考核試卷含答案
- 煤層氣增產(chǎn)作業(yè)工安全培訓(xùn)效果競賽考核試卷含答案
- 鐵氧體材料燒成工創(chuàng)新意識測試考核試卷含答案
- 新人教版小學(xué)數(shù)學(xué)教材解讀
- 勞務(wù)分紅保密協(xié)議書
- 設(shè)備、管道、鋼結(jié)構(gòu)施工方案
- 2021-2026年中國沉香木行業(yè)發(fā)展監(jiān)測及投資戰(zhàn)略規(guī)劃研究報告
- 2024-2030年中國海南省廢水污染物處理資金申請報告
- 新能源汽車技術(shù) SL03維修手冊(第4章)-電氣-4.2.2~4.2.12電器集成
- 教科版科學(xué)教材培訓(xùn)
- 甲狀腺的中醫(yī)護(hù)理
- 商住樓項目總體規(guī)劃方案
- 2022儲能系統(tǒng)在電網(wǎng)中典型應(yīng)用
- IABP主動脈球囊反搏課件
評論
0/150
提交評論