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文檔簡(jiǎn)介

2025年博士研究生入學(xué)考試學(xué)科專業(yè)知識(shí)試卷及答案一、社會(huì)工作理論(占比30%)

1.1.社會(huì)工作的定義、歷史與發(fā)展:

(1)社會(huì)工作起源于哪個(gè)國(guó)家?簡(jiǎn)要介紹其發(fā)展歷程。

(2)社會(huì)工作與心理學(xué)、社會(huì)學(xué)、醫(yī)學(xué)等學(xué)科的關(guān)系是什么?

(3)社會(huì)工作在我國(guó)的發(fā)展歷程有哪些特點(diǎn)?

(4)社會(huì)工作在我國(guó)現(xiàn)階段面臨的主要問(wèn)題有哪些?

(5)結(jié)合實(shí)際,談?wù)勀銓?duì)社會(huì)工作在我國(guó)未來(lái)發(fā)展的展望。

1.2.社會(huì)工作的價(jià)值觀:

(1)社會(huì)工作的價(jià)值觀有哪些?

(2)如何理解社會(huì)工作的價(jià)值觀?

(3)社會(huì)工作者在實(shí)踐中如何踐行價(jià)值觀?

(4)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在服務(wù)過(guò)程中如何體現(xiàn)價(jià)值觀。

(5)談?wù)勀銓?duì)社會(huì)工作價(jià)值觀在當(dāng)前社會(huì)環(huán)境下的認(rèn)識(shí)。

1.3.社會(huì)工作方法:

(1)社會(huì)工作的方法有哪些?

(2)如何選擇合適的社會(huì)工作方法?

(3)個(gè)案工作、小組工作、社區(qū)工作、行政工作等方法的區(qū)別與聯(lián)系。

(4)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在個(gè)案工作中如何運(yùn)用方法。

(5)談?wù)勀銓?duì)社會(huì)工作方法在實(shí)際工作中的重要性。

二、社會(huì)工作實(shí)務(wù)(占比40%)

2.1.個(gè)案工作:

(1)個(gè)案工作的定義、原則和特點(diǎn)是什么?

(2)個(gè)案工作的基本步驟有哪些?

(3)如何進(jìn)行個(gè)案評(píng)估?

(4)個(gè)案工作的介入策略有哪些?

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在個(gè)案工作中如何進(jìn)行干預(yù)。

2.2.小組工作:

(1)小組工作的定義、原則和特點(diǎn)是什么?

(2)小組工作的類型有哪些?

(3)如何進(jìn)行小組工作?

(4)小組工作的評(píng)估方法有哪些?

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在小組工作中如何引導(dǎo)組員。

2.3.社區(qū)工作:

(1)社區(qū)工作的定義、原則和特點(diǎn)是什么?

(2)社區(qū)工作的類型有哪些?

(3)如何進(jìn)行社區(qū)工作?

(4)社區(qū)工作的評(píng)估方法有哪些?

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在社區(qū)工作中如何開(kāi)展活動(dòng)。

2.4.行政工作:

(1)行政工作的定義、原則和特點(diǎn)是什么?

(2)行政工作的基本步驟有哪些?

(3)如何進(jìn)行行政工作?

(4)行政工作的評(píng)估方法有哪些?

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在行政工作中如何進(jìn)行管理。

三、社會(huì)工作政策與法規(guī)(占比15%)

3.1.社會(huì)政策:

(1)社會(huì)政策的定義、特點(diǎn)是什么?

(2)社會(huì)政策的類型有哪些?

(3)如何制定和實(shí)施社會(huì)政策?

(4)社會(huì)政策在社會(huì)工作中的作用是什么?

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者如何運(yùn)用社會(huì)政策。

3.2.社會(huì)法規(guī):

(1)社會(huì)法規(guī)的定義、特點(diǎn)是什么?

(2)社會(huì)法規(guī)的類型有哪些?

(3)如何制定和實(shí)施社會(huì)法規(guī)?

(4)社會(huì)法規(guī)在社會(huì)工作中的作用是什么?

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者如何運(yùn)用社會(huì)法規(guī)。

四、社會(huì)工作研究(占比10%)

4.1.社會(huì)工作研究方法:

(1)社會(huì)工作研究方法的定義、特點(diǎn)是什么?

(2)社會(huì)工作研究方法的類型有哪些?

(3)如何選擇合適的社會(huì)工作研究方法?

(4)社會(huì)工作研究的基本步驟有哪些?

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者如何進(jìn)行社會(huì)工作研究。

4.2.社會(huì)工作研究報(bào)告:

(1)社會(huì)工作研究報(bào)告的定義、特點(diǎn)是什么?

(2)社會(huì)工作研究報(bào)告的類型有哪些?

(3)如何撰寫(xiě)社會(huì)工作研究報(bào)告?

(4)社會(huì)工作研究報(bào)告在社會(huì)工作中的作用是什么?

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者如何撰寫(xiě)社會(huì)工作研究報(bào)告。

五、社會(huì)工作倫理(占比5%)

5.1.社會(huì)工作倫理的定義、原則和特點(diǎn)是什么?

(1)社會(huì)工作倫理的定義是什么?

(2)社會(huì)工作倫理的原則有哪些?

(3)社會(huì)工作倫理的特點(diǎn)是什么?

(4)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在服務(wù)過(guò)程中如何遵循倫理原則。

(5)談?wù)勀銓?duì)社會(huì)工作倫理在當(dāng)前社會(huì)環(huán)境下的認(rèn)識(shí)。

5.2.社會(huì)工作倫理案例分析:

(1)分析一個(gè)社會(huì)工作者在服務(wù)過(guò)程中遇到的倫理困境。

(2)結(jié)合倫理原則,提出解決倫理困境的方案。

(3)評(píng)估解決方案的有效性。

六、社會(huì)工作發(fā)展趨勢(shì)(占比10%)

6.1.社會(huì)工作發(fā)展趨勢(shì):

(1)當(dāng)前社會(huì)工作發(fā)展趨勢(shì)有哪些?

(2)影響社會(huì)工作發(fā)展趨勢(shì)的因素有哪些?

(3)如何應(yīng)對(duì)社會(huì)工作發(fā)展趨勢(shì)?

(4)結(jié)合實(shí)際,分析社會(huì)工作在我國(guó)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)。

(5)談?wù)勀銓?duì)社會(huì)工作發(fā)展趨勢(shì)的認(rèn)識(shí)。

6.2.社會(huì)工作發(fā)展趨勢(shì)案例分析:

(1)分析一個(gè)社會(huì)工作發(fā)展趨勢(shì)在實(shí)踐中的應(yīng)用。

(2)結(jié)合實(shí)際情況,提出促進(jìn)社會(huì)工作發(fā)展趨勢(shì)的建議。

(3)評(píng)估建議的可行性。

本次試卷答案如下:

一、社會(huì)工作理論

1.1.社會(huì)工作的定義、歷史與發(fā)展:

(1)社會(huì)工作起源于英國(guó),簡(jiǎn)要介紹其發(fā)展歷程。

(2)社會(huì)工作與心理學(xué)、社會(huì)學(xué)、醫(yī)學(xué)等學(xué)科的關(guān)系是相互交叉、相互滲透。

(3)社會(huì)工作在我國(guó)的發(fā)展歷程有從慈善事業(yè)到社會(huì)福利事業(yè),再到社會(huì)服務(wù)事業(yè)的特點(diǎn)。

(4)社會(huì)工作在我國(guó)現(xiàn)階段面臨的主要問(wèn)題有社會(huì)工作專業(yè)人才短缺、社會(huì)服務(wù)資源分配不均等。

(5)結(jié)合實(shí)際,談?wù)勀銓?duì)社會(huì)工作在我國(guó)未來(lái)發(fā)展的展望。

1.2.社會(huì)工作的價(jià)值觀:

(1)社會(huì)工作的價(jià)值觀有尊重、接納、保密、公正、責(zé)任等。

(2)如何理解社會(huì)工作的價(jià)值觀,即社會(huì)工作者在服務(wù)過(guò)程中要尊重服務(wù)對(duì)象的尊嚴(yán),接納其差異,保密其隱私,追求公正,承擔(dān)責(zé)任。

(3)社會(huì)工作者在實(shí)踐中如何踐行價(jià)值觀,通過(guò)專業(yè)培訓(xùn)、案例研討、反思等方式。

(4)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在服務(wù)過(guò)程中如何體現(xiàn)價(jià)值觀。

(5)談?wù)勀銓?duì)社會(huì)工作價(jià)值觀在當(dāng)前社會(huì)環(huán)境下的認(rèn)識(shí),認(rèn)為其是社會(huì)工作者職業(yè)道德的核心。

1.3.社會(huì)工作方法:

(1)社會(huì)工作的方法有個(gè)案工作、小組工作、社區(qū)工作、行政工作等。

(2)如何選擇合適的社會(huì)工作方法,根據(jù)服務(wù)對(duì)象的需求、服務(wù)環(huán)境、社會(huì)工作者自身能力等因素。

(3)個(gè)案工作、小組工作、社區(qū)工作、行政工作等方法的區(qū)別與聯(lián)系,各方法針對(duì)不同對(duì)象和問(wèn)題,但都遵循社會(huì)工作原則。

(4)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在個(gè)案工作中如何運(yùn)用方法。

(5)談?wù)勀銓?duì)社會(huì)工作方法在實(shí)際工作中的重要性,認(rèn)為其是社會(huì)工作者解決問(wèn)題的有效途徑。

二、社會(huì)工作實(shí)務(wù)

2.1.個(gè)案工作:

(1)個(gè)案工作的定義、原則和特點(diǎn)是個(gè)別化、針對(duì)性、專業(yè)性。

(2)個(gè)案工作的基本步驟有接案、評(píng)估、計(jì)劃、實(shí)施、評(píng)估。

(3)如何進(jìn)行個(gè)案評(píng)估,通過(guò)觀察、訪談、問(wèn)卷調(diào)查等方法。

(4)個(gè)案工作的介入策略有直接介入、間接介入、系統(tǒng)介入等。

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在個(gè)案工作中如何進(jìn)行干預(yù)。

2.2.小組工作:

(1)小組工作的定義、原則和特點(diǎn)是有組織、有目的、有互動(dòng)。

(2)小組工作的類型有治療性小組、教育性小組、支持性小組等。

(3)如何進(jìn)行小組工作,通過(guò)招募、組建、引導(dǎo)、評(píng)估等環(huán)節(jié)。

(4)小組工作的評(píng)估方法有滿意度調(diào)查、小組表現(xiàn)評(píng)估等。

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在小組工作中如何引導(dǎo)組員。

2.3.社區(qū)工作:

(1)社區(qū)工作的定義、原則和特點(diǎn)是有組織、有目的、有參與。

(2)社區(qū)工作的類型有社區(qū)發(fā)展、社區(qū)教育、社區(qū)服務(wù)等。

(3)如何進(jìn)行社區(qū)工作,通過(guò)社區(qū)調(diào)研、社區(qū)動(dòng)員、社區(qū)活動(dòng)等環(huán)節(jié)。

(4)社區(qū)工作的評(píng)估方法有滿意度調(diào)查、社區(qū)滿意度指數(shù)等。

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在社區(qū)工作中如何開(kāi)展活動(dòng)。

2.4.行政工作:

(1)行政工作的定義、原則和特點(diǎn)是有組織、有計(jì)劃、有執(zhí)行。

(2)行政工作的基本步驟有規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制、評(píng)估。

(3)如何進(jìn)行行政工作,通過(guò)制定政策、協(xié)調(diào)資源、監(jiān)督執(zhí)行等環(huán)節(jié)。

(4)行政工作的評(píng)估方法有政策評(píng)估、項(xiàng)目評(píng)估等。

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在行政工作中如何進(jìn)行管理。

三、社會(huì)工作政策與法規(guī)

3.1.社會(huì)政策:

(1)社會(huì)政策的定義、特點(diǎn)是有針對(duì)性、系統(tǒng)性、規(guī)范性。

(2)社會(huì)政策的類型有社會(huì)福利政策、社會(huì)保障政策、社會(huì)救助政策等。

(3)如何制定和實(shí)施社會(huì)政策,通過(guò)政策制定、政策執(zhí)行、政策評(píng)估等環(huán)節(jié)。

(4)社會(huì)政策在社會(huì)工作中的作用是提供政策支持、規(guī)范服務(wù)行為、提高服務(wù)質(zhì)量。

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者如何運(yùn)用社會(huì)政策。

3.2.社會(huì)法規(guī):

(1)社會(huì)法規(guī)的定義、特點(diǎn)是有法律效力、有強(qiáng)制性、有規(guī)范性。

(2)社會(huì)法規(guī)的類型有憲法、法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)等。

(3)如何制定和實(shí)施社會(huì)法規(guī),通過(guò)立法、執(zhí)法、司法等環(huán)節(jié)。

(4)社會(huì)法規(guī)在社會(huì)工作中的作用是保障服務(wù)對(duì)象的權(quán)益、規(guī)范社會(huì)工作者行為、維護(hù)社會(huì)秩序。

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者如何運(yùn)用社會(huì)法規(guī)。

四、社會(huì)工作研究

4.1.社會(huì)工作研究方法:

(1)社會(huì)工作研究方法的定義、特點(diǎn)是有科學(xué)性、客觀性、實(shí)用性。

(2)社會(huì)工作研究方法的類型有定量研究、定性研究、混合研究等。

(3)如何選擇合適的社會(huì)工作研究方法,根據(jù)研究目的、研究對(duì)象、研究資源等因素。

(4)社會(huì)工作研究的基本步驟有選題、文獻(xiàn)綜述、研究設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)分析、結(jié)論與建議。

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者如何進(jìn)行社會(huì)工作研究。

4.2.社會(huì)工作研究報(bào)告:

(1)社會(huì)工作研究報(bào)告的定義、特點(diǎn)是有結(jié)構(gòu)、有邏輯、有實(shí)證。

(2)社會(huì)工作研究報(bào)告的類型有研究論文、研究報(bào)告、案例報(bào)告等。

(3)如何撰寫(xiě)社會(huì)工作研究報(bào)告,通過(guò)明確研究目的、闡述研究方法、展示研究結(jié)果、提出結(jié)論與建議等環(huán)節(jié)。

(4)社會(huì)工作研究報(bào)告在社會(huì)工作中的作用是傳播研究成果、促進(jìn)學(xué)術(shù)交流、指導(dǎo)實(shí)踐工作。

(5)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者如何撰寫(xiě)社會(huì)工作研究報(bào)告。

五、社會(huì)工作倫理

5.1.社會(huì)工作倫理的定義、原則和特點(diǎn)是有道德性、規(guī)范性、實(shí)踐性。

(1)社會(huì)工作倫理的定義是有道德性、規(guī)范性、實(shí)踐性的行為準(zhǔn)則。

(2)社會(huì)工作倫理的原則有尊重、接納、保密、公正、責(zé)任等。

(3)社會(huì)工作倫理的特點(diǎn)是有道德性、規(guī)范性、實(shí)踐性。

(4)結(jié)合實(shí)際,分析一個(gè)社會(huì)工作者在服務(wù)過(guò)程中如何遵循倫理原則。

(5)談?wù)勀銓?duì)社會(huì)工作倫理在當(dāng)前社會(huì)環(huán)境下的認(rèn)識(shí),認(rèn)為其是社會(huì)工作者職業(yè)道德的核心。

5.2.社會(huì)工作倫理案例分析:

(1)分析一個(gè)社會(huì)工作者在服務(wù)過(guò)程中遇到的倫理困境。

(2)結(jié)合倫理原則,提出解決倫理困境的方案。

(3)評(píng)估解決方案的有效性。

六、社會(huì)工作發(fā)展趨勢(shì)

6.1.社會(huì)工作發(fā)展趨勢(shì):

(1)當(dāng)前社會(huì)工作發(fā)展趨勢(shì)有專業(yè)化、多元

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