資源分配能力測試題姓名：__________班級：__________成績：__________1.資源分配的核心目標(biāo)是（）。A.絕對公平B.絕對效率C.公平與效率的平衡D.最大化單一群體利益2.某企業(yè)有100萬元預(yù)算，可選擇投資項(xiàng)目A（預(yù)期收益50萬元）或項(xiàng)目B（預(yù)期收益40萬元）。若選擇項(xiàng)目A，其機(jī)會成本是（）。A.100萬元B.50萬元C.40萬元D.10萬元3.邊際效用遞減規(guī)律對資源分配的啟示是（）。A.應(yīng)集中資源滿足某一需求B.應(yīng)分散資源到不同需求，避免單一需求過度飽和C.資源分配與效用無關(guān)D.優(yōu)先分配給高成本需求4.某社區(qū)有100套保障房，需分配給300戶低收入家庭。最符合“按需分配”原則的依據(jù)是（）。A.家庭人口數(shù)量B.申請時間先后C.家庭收入水平D.戶主年齡5.企業(yè)生產(chǎn)需分配勞動力和設(shè)備，若增加1名工人可多生產(chǎn)10件產(chǎn)品，增加1臺設(shè)備可多生產(chǎn)15件產(chǎn)品，工人工資500元/天，設(shè)備租金800元/天。從成本效益看，應(yīng)優(yōu)先增加（）。A.工人B.設(shè)備C.兩者無差異D.無法判斷6.公共資源分配中，“帕累托最優(yōu)”指（）。A.所有人利益均等B.資源分配達(dá)到無法再優(yōu)化的狀態(tài)（不損一人而利他人）C.資源分配效率最高D.資源分配公平性最高7.某學(xué)校有50個交換生名額，需分配給高一至高三年級。若按“按貢獻(xiàn)分配”原則，應(yīng)參考（）。A.各年級學(xué)生人數(shù)B.各年級競賽獲獎數(shù)量C.各年級平均成績D.各年級貧困生比例8.資源稀缺性對分配的根本影響是（）。A.必須選擇分配對象B.分配無需考慮長期后果C.資源可無限滿足需求D.分配只需關(guān)注當(dāng)前需求9.某地區(qū)干旱，需分配1000噸飲用水。若A村有200人，B村有300人，按“人均分配”原則，A村應(yīng)得（）。A.400噸B.500噸C.600噸D.300噸10.企業(yè)資源分配中，“沉沒成本”對決策的正確影響是（）。A.應(yīng)優(yōu)先收回已投入的成本B.不應(yīng)影響當(dāng)前分配決策（因成本已無法收回）C.需追加投入以避免損失D.沉沒成本越高，越應(yīng)放棄當(dāng)前項(xiàng)目11.政府分配救災(zāi)物資時，優(yōu)先滿足“基本生存需求”（如食物、藥品）而非“改善型需求”（如娛樂用品），體現(xiàn)的原則是（）。A.公平優(yōu)先B.效率優(yōu)先C.需求優(yōu)先級D.平均分配12.某公司有200萬元研發(fā)預(yù)算，可投入AI項(xiàng)目（成功率60%，收益500萬元）或傳統(tǒng)項(xiàng)目（成功率90%，收益200萬元）。若風(fēng)險偏好中性，應(yīng)優(yōu)先選擇（）。A.AI項(xiàng)目（期望收益300萬元）B.傳統(tǒng)項(xiàng)目（期望收益180萬元）C.兩者無差異D.無法判斷13.資源分配中的“外部性”指（）。A.資源來自外部環(huán)境B.分配結(jié)果對無關(guān)方的影響C.資源分配的公開性D.資源的不可再生性14.某團(tuán)隊(duì)有3個任務(wù)，需分配2名成員。任務(wù)A耗時3天，任務(wù)B耗時2天，任務(wù)C耗時4天。最優(yōu)分配是（）。A.成員1做A，成員2做B+C（共6天）B.成員1做A+C（7天），成員2做B（2天）C.成員1做B+C（6天），成員2做A（3天）D.成員1做A+B（5天），成員2做C（4天）15.公共資源分配中，“搭便車”現(xiàn)象指（）。A.多人共同使用資源B.部分人不付出成本卻享受資源C.資源分配過于分散D.資源分配效率低下16.某農(nóng)場有10畝地，可種小麥（畝產(chǎn)500斤，單價2元）或玉米（畝產(chǎn)800斤，單價1元）。從收益最大化看，應(yīng)優(yōu)先種（）。A.小麥（畝收益1000元）B.玉米（畝收益800元）C.兩者無差異D.無法判斷17.資源分配的“動態(tài)調(diào)整”原則要求（）。A.分配方案一旦確定不可更改B.根據(jù)需求變化調(diào)整分配C.優(yōu)先滿足短期需求D.忽略長期需求18.某醫(yī)院有5臺呼吸機(jī)，需分配給5名重癥患者。若患者A治愈概率30%，患者B治愈概率80%，其他患者概率50%。從社會效用最大化看，應(yīng)優(yōu)先保障（）。A.患者AB.患者BC.其他患者D.平均分配19.企業(yè)分配培訓(xùn)資源時，若新員工技能缺口大但培訓(xùn)成本高，老員工技能達(dá)標(biāo)但培訓(xùn)成本低，應(yīng)優(yōu)先選擇（）。A.新員工（提升潛力大）B.老員工（成本更低）C.平均分配D.無法判斷20.資源分配的“信息對稱性”指（）。A.分配過程公開透明B.分配方與接收方掌握相同信息C.資源總量明確D.需求方隱瞞真實(shí)需求1.影響資源分配的關(guān)鍵因素包括（）。A.資源總量B.目標(biāo)優(yōu)先級C.利益相關(guān)者需求D.技術(shù)條件限制2.公平分配的常見原則有（）。A.按需分配B.按貢獻(xiàn)分配C.平均分配D.按權(quán)力分配3.資源分配中需避免的誤區(qū)包括（）。A.忽視機(jī)會成本B.只關(guān)注短期利益C.忽略外部性影響D.完全依賴單一分配原則4.企業(yè)資源分配的目標(biāo)包括（）。A.利潤最大化B.風(fēng)險最小化C.長期競爭力提升D.員工滿意度提高5.公共資源分配的核心原則有（）。A.公平性B.效率性C.可持續(xù)性D.政治正確性6.邊際分析在資源分配中的應(yīng)用包括（）。A.比較新增資源的收益與成本B.確定資源分配的最優(yōu)臨界點(diǎn)C.忽略已投入的沉沒成本D.優(yōu)先分配資源到邊際效用高的領(lǐng)域7.資源稀缺性的表現(xiàn)包括（）。A.資源總量有限B.需求無限C.資源不可再生D.資源可替代8.分配方案的評估維度包括（）。A.公平性B.效率性C.可行性D.可持續(xù)性9.應(yīng)對“搭便車”現(xiàn)象的措施有（）。A.明確資源使用規(guī)則B.增加監(jiān)督成本C.按貢獻(xiàn)分配資源D.強(qiáng)制要求付出成本10.動態(tài)資源分配的適用場景包括（）。A.需求快速變化B.資源總量波動C.外部環(huán)境不確定D.分配目標(biāo)單一1.資源分配只需考慮效率，公平是次要的。（）2.機(jī)會成本是實(shí)際支付的貨幣成本。（）3.邊際效用遞減意味著資源分配應(yīng)避免過度集中。（）4.公共資源分配中，平均分配一定是最公平的。（）5.沉沒成本不應(yīng)影響當(dāng)前資源分配決策。（）6.帕累托最優(yōu)狀態(tài)下，仍可能存在不公平。（）7.資源稀缺性僅指自然資源不足。（）8.外部性只包括負(fù)面影響（如污染）。（）9.動態(tài)調(diào)整資源分配會降低效率。（）10.“按需分配”中的“需求”需明確可量化。（）1.資源分配中，為獲得某種資源而放棄的其他最佳用途的價值稱為。2.當(dāng)資源分配達(dá)到“不損一人而利他人”的狀態(tài)時，稱為。3.邊際效用遞減規(guī)律指隨著資源投入增加，每新增一單位資源帶來的效用。4.公共資源分配中，部分人不付出成本卻享受收益的現(xiàn)象稱為。5.企業(yè)分配資源時，已發(fā)生且無法收回的成本稱為。6.資源分配的核心矛盾是的有限性與的無限性。7.按“”原則分配資源時，需參考個體對資源的貢獻(xiàn)程度。8.評估資源分配方案時，需同時考慮公平性、效率性和。9.外部性分為（如教育提升社會素質(zhì)）和（如污染損害環(huán)境）。10.動態(tài)資源分配要求根據(jù)或調(diào)整分配方案。1.C2.C3.B4.A5.A6.B7.B8.A9.A10.B11.C12.A13.B14.D15.B16.A17.B18.B19.A20.B1.ABCD2.ABC3.ABC