江蘇技術(shù)專家?guī)旃芾磙k法一、引言在江蘇這片充滿創(chuàng)新活力的土地上，技術(shù)的進(jìn)步與發(fā)展對(duì)于各個(gè)行業(yè)的繁榮起著至關(guān)重要的作用。為了更好地匯聚全省優(yōu)秀的技術(shù)專家資源，充分發(fā)揮專家在技術(shù)咨詢、評(píng)審、指導(dǎo)等方面的重要作用，提高決策的科學(xué)性和合理性，我們特制定本江蘇技術(shù)專家?guī)旃芾磙k法。希望通過本辦法的實(shí)施，能夠進(jìn)一步規(guī)范專家?guī)斓墓芾恚瑸槲沂〉募夹g(shù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的智力支持。二、適用范圍本辦法適用于江蘇省范圍內(nèi)所有參與建立、使用和管理技術(shù)專家?guī)斓膯挝缓蛡€(gè)人。無論是政府部門組織的重大項(xiàng)目評(píng)審，還是企業(yè)開展的技術(shù)研發(fā)咨詢，只要涉及到技術(shù)專家的選用和管理，都應(yīng)遵循本辦法的相關(guān)規(guī)定。三、專家?guī)斓慕ⅲㄒ唬┤霂鞂＜业臈l件我們鼓勵(lì)具有豐富專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人員加入專家?guī)?。入庫專家?yīng)具備以下基本條件：1.熱愛祖國，遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。2.在相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域具有深厚的專業(yè)知識(shí)和較高的學(xué)術(shù)造詣，一般應(yīng)具有高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱或同等專業(yè)水平。3.從事相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域工作滿10年以上，熟悉本行業(yè)的技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)。4.能夠認(rèn)真、公正、誠實(shí)、廉潔地履行職責(zé)，能夠獨(dú)立、客觀、公正地提出專業(yè)意見。5.身體健康，能夠勝任專家工作，年齡一般不超過65歲，但在某些特殊領(lǐng)域有突出貢獻(xiàn)的專家，經(jīng)批準(zhǔn)可適當(dāng)放寬年齡限制。（二）專家的推薦與審核我們希望有符合條件的技術(shù)人員能夠積極申請(qǐng)加入專家?guī)?。專家的推薦可以通過以下幾種方式進(jìn)行：1.個(gè)人自薦：符合條件的技術(shù)人員可以向?qū)＜規(guī)旃芾聿块T提交個(gè)人簡(jiǎn)歷、專業(yè)成果等相關(guān)材料，申請(qǐng)加入專家?guī)臁?.單位推薦：各企事業(yè)單位、科研機(jī)構(gòu)等可以推薦本單位符合條件的技術(shù)人員加入專家?guī)欤⑻峁┫嚓P(guān)證明材料。3.專家推薦：已入庫的專家可以推薦其他符合條件的技術(shù)人員加入專家?guī)欤?duì)被推薦人的專業(yè)能力和職業(yè)道德進(jìn)行評(píng)價(jià)。專家?guī)旃芾聿块T將對(duì)推薦的專家進(jìn)行審核，審核內(nèi)容包括專家的基本信息、專業(yè)資格、工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果等。審核通過后，將專家信息錄入專家?guī)?，并向?qū)＜翌C發(fā)聘書。（三）專家?guī)斓姆诸悶榱吮阌诠芾砗褪褂?，我們將專家?guī)彀凑詹煌膶I(yè)領(lǐng)域進(jìn)行分類，如機(jī)械工程、電子信息、生物醫(yī)藥、化工材料等。每個(gè)專業(yè)領(lǐng)域下再根據(jù)具體的技術(shù)方向進(jìn)行細(xì)分，以便在實(shí)際使用中能夠快速準(zhǔn)確地找到所需的專家。四、專家?guī)斓氖褂茫ㄒ唬┦褂迷瓌t在使用專家?guī)鞎r(shí)，我們應(yīng)遵循以下原則：1.公平、公正、公開原則：在選擇專家時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，確保每個(gè)專家都有平等的機(jī)會(huì)參與項(xiàng)目評(píng)審和咨詢工作。2.隨機(jī)抽取原則：對(duì)于一般性的項(xiàng)目評(píng)審和咨詢工作，應(yīng)從專家?guī)熘须S機(jī)抽取專家，以保證評(píng)審和咨詢結(jié)果的客觀性和公正性。3.回避原則：專家與項(xiàng)目存在利害關(guān)系的，應(yīng)主動(dòng)回避。利害關(guān)系包括但不限于專家本人或其所在單位與項(xiàng)目實(shí)施單位有經(jīng)濟(jì)往來、親屬關(guān)系等。（二）使用程序當(dāng)需要使用專家?guī)熘械膶＜視r(shí)，使用單位應(yīng)按照以下程序進(jìn)行：1.提出申請(qǐng)：使用單位向?qū)＜規(guī)旃芾聿块T提出使用專家的申請(qǐng)，說明項(xiàng)目的基本情況、所需專家的專業(yè)領(lǐng)域、人數(shù)等信息。2.審核批準(zhǔn)：專家?guī)旃芾聿块T對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行審核，根據(jù)項(xiàng)目的實(shí)際情況和專家?guī)斓馁Y源情況，確定是否批準(zhǔn)申請(qǐng)。3.抽取專家：經(jīng)批準(zhǔn)后，專家?guī)旃芾聿块T按照隨機(jī)抽取的原則，從專家?guī)熘谐槿∷璧膶＜?，并及時(shí)通知專家。4.開展工作：專家在接到通知后，應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和要求參與項(xiàng)目評(píng)審和咨詢工作，并提交專業(yè)意見和報(bào)告。（三）專家的報(bào)酬對(duì)于參與項(xiàng)目評(píng)審和咨詢工作的專家，使用單位應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定支付相應(yīng)的報(bào)酬。報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)項(xiàng)目的復(fù)雜程度、專家的工作時(shí)間和工作量等因素合理確定。五、專家的管理（一）培訓(xùn)與教育我們希望專家能夠不斷更新知識(shí)，提高專業(yè)水平。專家?guī)旃芾聿块T將定期組織專家進(jìn)行培訓(xùn)和教育，內(nèi)容包括法律法規(guī)、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)等方面的知識(shí)和技能。通過培訓(xùn)和教育，幫助專家更好地履行職責(zé)，提高評(píng)審和咨詢工作的質(zhì)量。（二）考核與評(píng)價(jià)為了激勵(lì)專家積極履行職責(zé)，我們將對(duì)專家進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)?？己藘?nèi)容包括專家的工作態(tài)度、專業(yè)能力、工作業(yè)績(jī)等方面?？己朔绞桨ǘㄆ诳己撕筒欢ㄆ诔椴?。根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的專家給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)不符合要求的專家進(jìn)行警告、暫停使用或取消專家資格等處理。（三）信息更新與維護(hù)專家的信息可能會(huì)隨著時(shí)間的推移而發(fā)生變化，如工作單位、職稱、業(yè)績(jī)成果等。我們希望專家能夠及時(shí)向?qū)＜規(guī)旃芾聿块T更新自己的信息，以便我們能夠及時(shí)掌握專家的最新情況，為項(xiàng)目評(píng)審和咨詢工作提供準(zhǔn)確的信息支持。同時(shí)，專家?guī)旃芾聿块T也將定期對(duì)專家?guī)斓男畔⑦M(jìn)行維護(hù)和更新，確保專家?guī)斓男畔?zhǔn)確、完整。六、保密與安全（一）保密要求在專家?guī)斓墓芾砗褪褂眠^程中，涉及到專家的個(gè)人信息和項(xiàng)目的敏感信息，我們應(yīng)嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，確保信息的安全。專家?guī)旃芾聿块T和使用單位的工作人員應(yīng)簽訂保密協(xié)議，不得泄露專家的個(gè)人信息和項(xiàng)目的相關(guān)信息。專家在參與項(xiàng)目評(píng)審和咨詢工作過程中，也應(yīng)嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，不得向無關(guān)人員透露項(xiàng)目的敏感信息。（二）安全管理專家?guī)旃芾聿块T應(yīng)采取必要的安全措施，確保專家?guī)斓男畔踩?。包括建立健全信息安全管理制度，加?qiáng)信息系統(tǒng)的安全防護(hù)，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)備份等。同時(shí)，應(yīng)加強(qiáng)對(duì)工作人員的安全培訓(xùn)，提高安全意識(shí)，防止信息泄露和數(shù)據(jù)丟失等安全事故的發(fā)生。七、監(jiān)督與檢查為了確保本辦法的有效實(shí)施，我們將加強(qiáng)對(duì)專家?guī)旃芾砗褪褂们闆r的監(jiān)督與檢查。監(jiān)督檢查的內(nèi)容包括專家?guī)斓慕?、使用、管理等各個(gè)環(huán)節(jié)是否符合本辦法的規(guī)定。對(duì)于違反本辦法規(guī)定