安全質(zhì)量人員考試題目含答案一、單項選擇題（每題2分，共30分）1.安全質(zhì)量工作的首要目標是（）A.降低成本B.保障人員生命和財產(chǎn)安全C.提高生產(chǎn)效率D.提升企業(yè)知名度答案：B。保障人員生命和財產(chǎn)安全是安全質(zhì)量工作的核心和首要目標，其他選項雖然也是企業(yè)運營中的重要方面，但并非安全質(zhì)量工作的首要目標。2.以下哪種不屬于安全事故的類型（）A.火災事故B.質(zhì)量事故C.交通事故D.爆炸事故答案：B。質(zhì)量事故主要側(cè)重于產(chǎn)品或服務質(zhì)量不符合標準等方面的問題，不屬于安全事故類型?；馂?、交通、爆炸事故都涉及到人員安全和財產(chǎn)損失等安全范疇。3.安全標志分為四類，分別是（）A.禁止標志、警告標志、指令標志、提示標志B.禁止標志、警告標志、通行標志、提示標志C.禁止標志、警告標志、指令標志、通行標志D.禁止標志、警告標志、通行標志、通行標志答案：A。安全標志的四類就是禁止標志（如禁止吸煙）、警告標志（如注意危險）、指令標志（如必須戴安全帽）、提示標志（如安全出口）。4.企業(yè)安全質(zhì)量管理制度的制定應依據(jù)（）A.企業(yè)領(lǐng)導的意愿B.行業(yè)慣例C.國家法律法規(guī)和標準D.其他企業(yè)的制度答案：C。企業(yè)安全質(zhì)量管理制度必須以國家法律法規(guī)和標準為依據(jù)，確保制度的合法性和合規(guī)性，不能僅依據(jù)領(lǐng)導意愿、行業(yè)慣例或照搬其他企業(yè)制度。5.安全質(zhì)量檢查的方式不包括（）A.定期檢查B.不定期檢查C.抽查D.自查自糾答案：D。自查自糾是企業(yè)內(nèi)部的一種自我管理行為，不屬于安全質(zhì)量檢查的方式。定期檢查、不定期檢查和抽查是常見的安全質(zhì)量檢查方式。6.以下哪種屬于質(zhì)量控制的方法（）A.頭腦風暴法B.因果圖法C.德爾菲法D.名義小組技術(shù)答案：B。因果圖法也叫魚骨圖法，是用于分析質(zhì)量問題產(chǎn)生原因的一種質(zhì)量控制方法。頭腦風暴法、德爾菲法、名義小組技術(shù)主要用于決策和創(chuàng)意產(chǎn)生等方面。7.安全事故發(fā)生后，應立即采取的措施是（）A.隱瞞不報B.搶救傷員和保護現(xiàn)場C.分析事故原因D.對責任人進行處罰答案：B。安全事故發(fā)生后，首要任務是搶救傷員和保護現(xiàn)場，這有助于減少人員傷亡和后續(xù)事故調(diào)查分析。隱瞞不報是嚴重違規(guī)行為，分析事故原因和對責任人處罰是后續(xù)工作。8.安全質(zhì)量教育培訓的對象不包括（）A.新入職員工B.老員工C.供應商D.競爭對手答案：D。安全質(zhì)量教育培訓主要針對企業(yè)內(nèi)部員工（新入職和老員工）以及與企業(yè)有業(yè)務往來的供應商等。競爭對手不屬于培訓對象。9.以下哪種屬于安全防護設施（）A.辦公桌B.安全帽C.電腦D.打印機答案：B。安全帽是常見的安全防護設施，用于保護頭部安全。辦公桌、電腦、打印機主要是辦公設備，不屬于安全防護設施。10.質(zhì)量檢驗的目的是（）A.發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題B.提高生產(chǎn)效率C.降低成本D.增加產(chǎn)量答案：A。質(zhì)量檢驗的主要目的就是發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品或服務中的質(zhì)量問題，確保符合質(zhì)量標準。提高生產(chǎn)效率、降低成本和增加產(chǎn)量不是質(zhì)量檢驗的直接目的。11.安全質(zhì)量目標應（）A.越高越好B.越低越好C.具有可行性和可衡量性D.隨意設定答案：C。安全質(zhì)量目標應根據(jù)企業(yè)實際情況制定，具有可行性和可衡量性，既不能過高無法實現(xiàn)，也不能過低失去意義，更不能隨意設定。12.以下哪種屬于安全管理的基本原則（）A.效益第一原則B.生產(chǎn)第一原則C.安全第一、預防為主、綜合治理原則D.速度第一原則答案：C。安全管理的基本原則是“安全第一、預防為主、綜合治理”，強調(diào)安全在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的首要地位。效益第一、生產(chǎn)第一、速度第一都不符合安全管理的要求。13.質(zhì)量改進的步驟不包括（）A.分析現(xiàn)狀B.制定計劃C.組織實施D.擴大生產(chǎn)規(guī)模答案：D。質(zhì)量改進的步驟通常包括分析現(xiàn)狀、找出問題、制定計劃、組織實施、檢查效果、鞏固措施等。擴大生產(chǎn)規(guī)模與質(zhì)量改進本身并無直接關(guān)聯(lián)。14.安全質(zhì)量檔案應保存（）A.12年B.35年C.長期保存D.不需要保存答案：C。安全質(zhì)量檔案涉及到企業(yè)的安全和質(zhì)量記錄，對企業(yè)的長期發(fā)展和責任追溯等有重要意義，應長期保存。15.以下哪種屬于安全文化的范疇（）A.企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量B.企業(yè)的安全規(guī)章制度C.企業(yè)的市場份額D.企業(yè)的利潤水平答案：B。企業(yè)的安全規(guī)章制度是安全文化的重要組成部分，它體現(xiàn)了企業(yè)對安全的重視和管理要求。產(chǎn)品質(zhì)量、市場份額和利潤水平與安全文化沒有直接關(guān)系。二、多項選擇題（每題3分，共30分）1.安全質(zhì)量工作的重要性體現(xiàn)在（）A.保障員工生命安全B.保護企業(yè)財產(chǎn)安全C.提高企業(yè)信譽和形象D.促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展答案：ABCD。安全質(zhì)量工作對于保障員工生命安全、保護企業(yè)財產(chǎn)安全起著關(guān)鍵作用，同時良好的安全質(zhì)量狀況能提高企業(yè)信譽和形象，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。2.安全事故的預防措施包括（）A.安全教育培訓B.安全檢查和隱患排查C.安全制度建設D.安全投入答案：ABCD。安全教育培訓能提高員工安全意識和技能，安全檢查和隱患排查可及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患，安全制度建設為安全管理提供規(guī)范，安全投入為安全設施和措施提供保障，這些都是安全事故的預防措施。3.質(zhì)量控制的工具和技術(shù)有（）A.排列圖法B.直方圖法C.控制圖法D.散布圖法答案：ABCD。排列圖法用于找出影響質(zhì)量的主要因素，直方圖法用于分析質(zhì)量數(shù)據(jù)的分布情況，控制圖法用于監(jiān)控過程質(zhì)量是否穩(wěn)定，散布圖法用于研究兩個變量之間的關(guān)系，它們都是質(zhì)量控制的工具和技術(shù)。4.安全標志的作用有（）A.提醒人們注意危險B.指導人們采取正確的行動C.規(guī)范人們的行為D.增加企業(yè)的美觀度答案：ABC。安全標志的主要作用是提醒人們注意危險、指導人們采取正確的行動以及規(guī)范人們的行為，與增加企業(yè)美觀度無關(guān)。5.安全質(zhì)量教育培訓的內(nèi)容包括（）A.安全法律法規(guī)B.質(zhì)量標準和規(guī)范C.安全操作規(guī)程D.應急救援知識答案：ABCD。安全法律法規(guī)讓員工了解相關(guān)法律要求，質(zhì)量標準和規(guī)范確保產(chǎn)品或服務質(zhì)量，安全操作規(guī)程指導員工正確操作，應急救援知識在事故發(fā)生時能發(fā)揮重要作用，這些都是安全質(zhì)量教育培訓的內(nèi)容。6.安全質(zhì)量檢查的內(nèi)容包括（）A.安全管理制度執(zhí)行情況B.質(zhì)量控制措施落實情況C.安全防護設施狀況D.員工操作行為規(guī)范答案：ABCD。安全質(zhì)量檢查涵蓋了安全管理制度執(zhí)行、質(zhì)量控制措施落實、安全防護設施狀況以及員工操作行為規(guī)范等多個方面。7.安全事故處理的原則有（）A.事故原因未查清不放過B.事故責任人未受到處理不放過C.事故責任人和廣大群眾沒有受到教育不放過D.事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過答案：ABCD。這就是著名的“四不放過”原則，是安全事故處理必須遵循的原則，確保事故得到妥善處理和預防類似事故再次發(fā)生。8.質(zhì)量改進的方法有（）A.PDCA循環(huán)B.六西格瑪管理C.精益生產(chǎn)D.敏捷制造答案：ABC。PDCA循環(huán)（計劃執(zhí)行檢查處理）是經(jīng)典的質(zhì)量改進方法，六西格瑪管理致力于減少質(zhì)量波動，精益生產(chǎn)注重消除浪費提高質(zhì)量，它們都屬于質(zhì)量改進方法。敏捷制造主要側(cè)重于快速響應市場需求，不是專門的質(zhì)量改進方法。9.安全質(zhì)量目標的設定應考慮（）A.企業(yè)的戰(zhàn)略目標B.行業(yè)標準和要求C.企業(yè)的實際情況D.員工的意愿答案：ABC。安全質(zhì)量目標設定要結(jié)合企業(yè)的戰(zhàn)略目標，符合行業(yè)標準和要求，同時考慮企業(yè)實際情況。員工意愿可作為參考，但不是主要考慮因素。10.安全文化建設的途徑有（）A.加強安全宣傳教育B.開展安全活動C.建立激勵機制D.領(lǐng)導以身作則答案：ABCD。加強安全宣傳教育能提高員工安全意識，開展安全活動能增強員工參與度，建立激勵機制能調(diào)動員工積極性，領(lǐng)導以身作則能起到示范作用，這些都是安全文化建設的途徑。三、判斷題（每題2分，共20分）1.安全質(zhì)量工作只是安全質(zhì)量部門的事情，與其他部門無關(guān)。（×）安全質(zhì)量工作是企業(yè)全體員工和各個部門的共同責任，每個部門和員工都應參與其中。2.只要有安全設施就可以保證安全，不需要員工遵守安全規(guī)定。（×）安全設施是保障安全的重要手段，但員工遵守安全規(guī)定同樣重要，只有兩者結(jié)合才能有效保障安全。3.質(zhì)量檢驗是質(zhì)量控制的唯一方法。（×）質(zhì)量控制有多種方法和工具，質(zhì)量檢驗只是其中之一，還包括統(tǒng)計過程控制、質(zhì)量改進等方法。4.安全事故發(fā)生后，只要及時處理好傷員就可以了，不需要進行事故調(diào)查。（×）安全事故發(fā)生后，除了處理傷員，還必須進行事故調(diào)查，找出事故原因，防止類似事故再次發(fā)生。5.安全質(zhì)量教育培訓只需要對新員工進行。（×）安全質(zhì)量教育培訓應覆蓋全體員工，包括老員工，以不斷提高員工的安全質(zhì)量意識和技能。6.安全標志可以隨意設置，不需要遵循相關(guān)標準。（×）安全標志的設置必須遵循國家相關(guān)標準，確保其準確傳達安全信息。7.質(zhì)量問題只與生產(chǎn)部門有關(guān)，與其他部門無關(guān)。（×）質(zhì)量問題涉及企業(yè)的各個環(huán)節(jié)和部門，包括研發(fā)、采購、生產(chǎn)、銷售等，每個部門都對質(zhì)量有影響。8.安全投入越多越好，不需要考慮成本效益。（×）安全投入應在保證安全的前提下，考慮成本效益，實現(xiàn)合理的資源配置。9.安全質(zhì)量目標一旦設定就不能更改。（×）安全質(zhì)量目標可根據(jù)企業(yè)實際情況和外部環(huán)境變化進行適當調(diào)整和優(yōu)化。10.安全文化建設對企業(yè)沒有實際作用。（×）安全文化建設能提高員工安全意識、規(guī)范員工行為、促進企業(yè)安全管理，對企業(yè)有重要的實際作用。四、簡答題（每題10分，共20分）1.簡述安全質(zhì)量工作的主要內(nèi)容。安全質(zhì)量工作主要包括以下內(nèi)容：安全管理方面：建立健全安全管理制度，明確各部門和人員的安全職責。進行安全教育培訓，提高員工安全意識和操作技能。開展安全檢查和隱患排查，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。制定安全應急預案并定期演練，提高應對突發(fā)安全事故的能力。配備和維護安全防護設施，保障員工在工作中的安全。質(zhì)量管理方面：制定質(zhì)量標準和規(guī)范，確保產(chǎn)品或服務符合要求。進行質(zhì)量控制，運用各種工具和技術(shù)對生產(chǎn)過程進行監(jiān)控。開展質(zhì)量檢驗，對產(chǎn)品或服務進行檢驗和測試。推動質(zhì)量改進，不斷提高產(chǎn)品或服務質(zhì)量。與供應商合作，確保原材料和零部件的質(zhì)量。2.說明安全事故處理的流程。安全事故處理流程如下：事故事故發(fā)生后，現(xiàn)場人員應立即報告給相關(guān)負責人，負責人及時向上級主管部門和安全管理部門報告事故情況。應急救援：在報告事故的同時，立即開展應急救援工作，搶救傷員，采取措施防止事故擴大。保護現(xiàn)場：保護好事故現(xiàn)場，以便后續(xù)事