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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度酒店搬遷與員工安置合同書甲乙雙方本著平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方酒店搬遷與乙方員工安置事宜達成如下協(xié)議：第一條合同標的甲方將其位于______的酒店搬遷至______，乙方負責對甲方酒店員工的安置工作。第二條員工安置1.乙方負責對甲方酒店現(xiàn)有員工進行安置，包括但不限于崗位調(diào)整、薪酬待遇、社會保險、福利待遇等。2.乙方應確保員工安置工作在合同簽訂之日起______日內(nèi)完成。3.乙方在員工安置過程中，應充分尊重員工的意愿，為員工提供合理的安置方案。4.乙方應按照國家法律法規(guī)和政策要求，為員工辦理相關手續(xù)。第三條薪酬待遇1.乙方在員工安置過程中，應按照甲方原酒店員工的薪酬待遇標準，為員工提供相應的薪酬待遇。2.乙方應與員工簽訂勞動合同，明確雙方的權利義務。3.乙方應按照國家規(guī)定，為員工繳納社會保險、住房公積金等。第四條福利待遇1.乙方在員工安置過程中，應保持甲方原酒店員工的福利待遇不變。2.乙方應按照國家規(guī)定，為員工提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。第五條保密條款1.甲乙雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。2.本合同簽訂后，甲乙雙方在履行合同過程中產(chǎn)生的商業(yè)秘密、技術秘密等，均應予以保密。第六條違約責任1.任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。2.乙方未在規(guī)定時間內(nèi)完成員工安置工作的，應向甲方支付______元違約金。3.乙方泄露商業(yè)秘密、技術秘密等，應承擔相應的法律責任。第七條爭議解決1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條合同生效1.本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。第九條其他1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。2.本合同附件為本合同的有效組成部分。__

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