煤礦企業(yè)勞動(dòng)協(xié)議書第一章總則1.1合同編號(hào)__________1.2合同簽訂依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)及政策規(guī)定，以及甲乙雙方協(xié)商一致的原則簽訂。1.3合同適用范圍本合同適用于甲乙雙方在煤礦企業(yè)工作期間形成的勞動(dòng)關(guān)系。1.4合同有效期1.4.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。1.4.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前____日內(nèi)簽訂續(xù)簽合同。1.5合同履行地本合同履行地為____市____縣____煤礦。第二章甲乙雙方基本情況2.1甲方基本情況2.1.1甲方名稱：____________________2.1.2法定代表人（負(fù)責(zé)人）：____________________2.1.3注冊(cè)地址：____________________2.1.4經(jīng)營范圍：____________________2.2乙方基本情況2.2.1乙方姓名：____________________2.2.2性別：____________________2.2.3出生日期：____________________2.2.4身份證號(hào)碼：____________________2.2.5家庭住址：____________________第三章工作崗位與職責(zé)3.1工作崗位3.1.1乙方在甲方的崗位為：____________________3.2職責(zé)范圍3.2.1乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，完成下列職責(zé)：a)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度；b)按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量；c)維護(hù)甲方的合法權(quán)益，保守甲方的商業(yè)秘密；d)參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)；e)其他由甲方安排的工作。第四章工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.1.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作____小時(shí)，每周工作____天。4.1.2乙方的工作班次安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)需要和乙方的工作能力決定。4.2休息休假4.2.1乙方享有國家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日休假。4.2.2乙方累計(jì)工作滿一個(gè)月不滿一年的，享有帶薪年休假____天；累計(jì)工作滿一年不滿十年的，享有帶薪年休假____天；累計(jì)工作滿十年不滿二十年的，享有帶薪年休假____天；累計(jì)工作滿二十年的，享有帶薪年休假____天。第五章勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.1.1乙方的基本工資為每月____元。5.1.2甲方應(yīng)按月足額支付乙方基本工資。5.2績效工資5.2.1乙方享有甲方根據(jù)公司績效管理制度確定的績效工資。5.2.2績效工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、考核辦法和發(fā)放時(shí)間由甲方制定。5.3其他工資5.3.1乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)加班，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班工資。5.3.2乙方在法定休息日、法定節(jié)假日加班，甲方應(yīng)支付不低于工資的300%的加班工資。5.4工資支付方式5.4.1甲方應(yīng)每月____日前將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。5.4.2乙方工資支付方式應(yīng)遵守國家有關(guān)工資支付的規(guī)定。第六章社會(huì)保險(xiǎn)和福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.1.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn)：a)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；b)基本醫(yī)療保險(xiǎn)；c)失業(yè)保險(xiǎn)；d)工傷保險(xiǎn)；e)生育保險(xiǎn)。6.1.2乙方應(yīng)按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的部分。6.2住房公積金6.2.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金，并按規(guī)定比例為乙方繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的部分。6.3福利待遇6.3.1甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于：a)假期福利；b)節(jié)日福利；c)喪葬補(bǔ)助；d)一次性撫恤金；e)其他福利待遇。6.3.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的福利待遇進(jìn)行檢查，保證各項(xiàng)福利的落實(shí)。第七章勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康7.1勞動(dòng)保護(hù)7.1.1甲方應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和生產(chǎn)環(huán)境，保障乙方的人身安全。7.1.2甲方應(yīng)采取必要的安全防護(hù)措施，定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。7.2職業(yè)健康7.2.1甲方應(yīng)依法對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保證乙方在勞動(dòng)過程中的健康。7.2.2甲方應(yīng)配備必要的職業(yè)健康防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品，并保證乙方正確使用。7.3傷亡處理7.3.1乙方在勞動(dòng)過程中發(fā)生傷亡，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定及時(shí)報(bào)告，并采取必要措施進(jìn)行處理。第八章培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)計(jì)劃8.1.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作崗位和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，制定相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃。8.1.2甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和資源，支持乙方提升技能和素質(zhì)。8.2職業(yè)晉升8.2.1甲方應(yīng)建立健全的職業(yè)晉升機(jī)制，為乙方提供公平的晉升機(jī)會(huì)。8.2.2乙方應(yīng)積極參與職業(yè)晉升相關(guān)活動(dòng)，提高自身競(jìng)爭(zhēng)力。第九章違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.1.1甲方如違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：a)未能按時(shí)足額支付乙方工資；b)未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；c)未提供安全的工作條件和環(huán)境；d)未提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。9.2乙方違約責(zé)任9.2.1乙方如違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：a)未能按時(shí)完成工作任務(wù)；b)違反公司規(guī)章制度；c)泄露公司商業(yè)秘密；d)未經(jīng)甲方同意擅自離職。第十章附則10.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同的修改和補(bǔ)充本合同的修改和補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂，并作為本合同的附件。10.3合同的解除10.3.1本合同的解除必須符合國家法律法規(guī)的規(guī)定，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。10.3.2本合同的解除應(yīng)提前____日通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。10.4合同的終止10.4.1本合同因下列原因終止：a)合同期滿；b)乙方達(dá)到法定退休年齡；c)雙方協(xié)商一致解除合同；d)依照法律法規(guī)或政策規(guī)定終止合同。10.5合同爭(zhēng)議的解決10.5.1本合同在履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.5.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同履行地人民法院提起訴訟。10.6合同份數(shù)本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。第十一章通知和通訊11.1通知方式11.1.1雙方之間的通知、信函、文件等通訊材料，應(yīng)通過以下方式送達(dá)：a)面交；b)郵寄（掛號(hào)或特快專遞）；c)郵件（以發(fā)送成功記錄為準(zhǔn)）。11.1.2任何一方變更通訊地址、聯(lián)系方式，應(yīng)書面通知對(duì)方，并及時(shí)更新合同附件中的相關(guān)信息。11.2通知生效11.2.1通知自送達(dá)對(duì)方或?qū)Ψ胶炇罩掌鹕А?1.3通知義務(wù)11.3.1雙方有義務(wù)按照本合同約定的通知方式，及時(shí)送達(dá)相關(guān)通知。第十二章合同的終止和解除12.1合同終止12.1.1本合同因下列原因終止：a)合同期滿；b)乙方退休、死亡或喪失勞動(dòng)能力；c)雙方協(xié)商一致解除合同；d)依照法律法規(guī)或政策規(guī)定終止合同。12.2合同解除12.2.1合同解除的情形包括：a)乙方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)甲方通知后仍不改正；b)甲方發(fā)生嚴(yán)重經(jīng)營困難，無法繼續(xù)履行合同；c)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。12.2.2合同解除程序：a)解除合同前，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行中的問題；b)協(xié)商不成，任何一方均可向?qū)Ψ桨l(fā)出解除合同的通知；c)合同解除通知發(fā)出后，合同自通知到達(dá)對(duì)方之日起解除。第十三章合同的附件13.1合同附件本合同附件包括但不限于以下內(nèi)容：a)甲乙雙方的基本信息；b)乙方的工作崗位和職責(zé)描述；c)社會(huì)保險(xiǎn)