版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
評(píng)審員練習(xí)題試題及答案2025一、單項(xiàng)選擇題(每題4分,共20分)1.依據(jù)ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn),組織應(yīng)確定并提供為建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系所需的資源。以下哪項(xiàng)不屬于“資源”的范疇?A.生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)所需的技術(shù)文件B.負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)的實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員C.用于數(shù)據(jù)分析的統(tǒng)計(jì)軟件授權(quán)D.客戶投訴處理的外包服務(wù)協(xié)議2.在質(zhì)量管理體系審核中,審核員發(fā)現(xiàn)某車間溫度控制記錄顯示,上周三14:00溫度超出工藝要求的25±2℃范圍(實(shí)際記錄為28℃),但未看到任何后續(xù)處理措施。該問(wèn)題最可能對(duì)應(yīng)ISO9001:2015的哪個(gè)條款?A.8.5.1生產(chǎn)和服務(wù)提供的控制B.7.1.3基礎(chǔ)設(shè)施C.9.1.1監(jiān)視、測(cè)量、分析和評(píng)價(jià)D.10.2.1不合格輸出的控制3.關(guān)于管理評(píng)審的實(shí)施要求,以下說(shuō)法正確的是?A.管理評(píng)審必須由最高管理者親自主持,不可授權(quán)他人B.管理評(píng)審輸入應(yīng)包括質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況和改進(jìn)機(jī)會(huì)C.管理評(píng)審輸出只需明確質(zhì)量管理體系的有效性結(jié)論D.管理評(píng)審的頻率應(yīng)固定為每年一次,不可調(diào)整4.審核員在審核某企業(yè)采購(gòu)過(guò)程時(shí),發(fā)現(xiàn)采購(gòu)訂單僅注明“按常規(guī)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行”,未明確具體的產(chǎn)品技術(shù)要求。該不符合項(xiàng)的根本原因是?A.采購(gòu)人員未接受過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)B.組織未確定外部提供的過(guò)程、產(chǎn)品和服務(wù)的要求C.供應(yīng)商未提供完整的技術(shù)參數(shù)D.質(zhì)量部未對(duì)采購(gòu)文件進(jìn)行審核5.依據(jù)《合格評(píng)定管理體系審核認(rèn)證機(jī)構(gòu)要求》(ISO/IEC170211:2015),以下哪項(xiàng)是第一階段審核的核心目的?A.驗(yàn)證管理體系是否符合認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)的全部要求B.評(píng)價(jià)組織的環(huán)境、安全等合規(guī)性C.了解組織的管理體系范圍、過(guò)程及運(yùn)行環(huán)境D.確認(rèn)不符合項(xiàng)的整改有效性二、判斷題(每題2分,共10分。正確填“√”,錯(cuò)誤填“×”)1.審核證據(jù)必須是客觀存在的事實(shí),可以是記錄、觀察結(jié)果或其他信息,主觀陳述不能作為審核證據(jù)。()2.糾正措施是為消除已發(fā)現(xiàn)的不合格所采取的措施,而糾正則是為消除不合格的原因所采取的措施。()3.組織在確定質(zhì)量管理體系的范圍時(shí),若某些條款因組織的性質(zhì)不適用,可聲明刪減,但刪減范圍不得影響其提供滿足要求的產(chǎn)品和服務(wù)的能力或責(zé)任。()4.審核員在現(xiàn)場(chǎng)審核中發(fā)現(xiàn)某員工未按作業(yè)指導(dǎo)書(shū)操作,應(yīng)立即開(kāi)具不符合項(xiàng)報(bào)告,無(wú)需進(jìn)一步驗(yàn)證。()5.管理體系認(rèn)證證書(shū)的有效性取決于認(rèn)證機(jī)構(gòu)的監(jiān)督審核,只要監(jiān)督審核通過(guò),證書(shū)可無(wú)限期使用。()三、簡(jiǎn)答題(每題15分,共45分)1.簡(jiǎn)述質(zhì)量管理體系審核中“過(guò)程方法”的應(yīng)用要點(diǎn)。2.請(qǐng)列出管理評(píng)審的主要輸入和輸出內(nèi)容(各至少5項(xiàng))。3.某企業(yè)申請(qǐng)ISO9001認(rèn)證,審核員在第二階段審核時(shí)發(fā)現(xiàn):2024年10月生產(chǎn)的一批產(chǎn)品(訂單號(hào)A001)的出廠檢驗(yàn)報(bào)告中,“耐壓測(cè)試”項(xiàng)目結(jié)果僅標(biāo)注“合格”,未記錄具體測(cè)試數(shù)值;2024年12月管理評(píng)審會(huì)議記錄顯示,最高管理者提出“縮短客戶投訴處理周期”的改進(jìn)目標(biāo),但未明確責(zé)任部門(mén)和完成時(shí)間;倉(cāng)庫(kù)區(qū)域存放的原材料(型號(hào)B200)無(wú)任何標(biāo)識(shí),無(wú)法區(qū)分其檢驗(yàn)狀態(tài)(合格/待檢/不合格)。請(qǐng)分別指出上述問(wèn)題對(duì)應(yīng)的ISO9001:2015條款,并說(shuō)明判定理由。四、案例分析題(每題25分,共50分)案例1:某汽車零部件制造企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱“企業(yè)”)主要生產(chǎn)發(fā)動(dòng)機(jī)密封墊片,已通過(guò)ISO9001認(rèn)證3年。審核員在2025年監(jiān)督審核中發(fā)現(xiàn)以下情況:查閱2024年度內(nèi)部審核報(bào)告,顯示共發(fā)現(xiàn)8項(xiàng)不符合項(xiàng),其中3項(xiàng)為“關(guān)鍵工序參數(shù)未實(shí)時(shí)記錄”(涉及車間A、B、C)。企業(yè)整改措施為“加強(qiáng)員工培訓(xùn)”,但2025年1月內(nèi)部審核跟蹤記錄顯示,車間A仍存在相同問(wèn)題;檢查2024年11月客戶投訴記錄,客戶反饋一批墊片在裝配時(shí)出現(xiàn)泄漏,企業(yè)回復(fù)“已更換不良品”,但未分析泄漏原因(如材料密度、厚度偏差等);生產(chǎn)車間設(shè)備臺(tái)賬顯示,編號(hào)為M12的沖壓機(jī)應(yīng)于2024年9月進(jìn)行預(yù)防性維護(hù),但實(shí)際維護(hù)記錄顯示完成時(shí)間為2024年11月(延遲2個(gè)月),且維護(hù)報(bào)告中未記錄具體維護(hù)內(nèi)容。問(wèn)題:(1)分別指出上述3項(xiàng)問(wèn)題對(duì)應(yīng)的ISO9001:2015條款(需具體到子條款);(2)針對(duì)“車間A重復(fù)出現(xiàn)關(guān)鍵工序參數(shù)未實(shí)時(shí)記錄”的問(wèn)題,分析企業(yè)整改措施的有效性,并提出改進(jìn)建議。案例2:某軟件公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)提供企業(yè)管理軟件定制開(kāi)發(fā)服務(wù),2025年申請(qǐng)ISO9001認(rèn)證。審核員在審核中發(fā)現(xiàn):軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程文件《需求分析作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》規(guī)定“需求評(píng)審需由開(kāi)發(fā)、測(cè)試、客戶代表三方參與”,但2024年12月某項(xiàng)目(合同號(hào)S20241201)的需求評(píng)審記錄僅有開(kāi)發(fā)部和測(cè)試部人員簽字;公司與客戶簽訂的《軟件開(kāi)發(fā)合同》中僅約定“交付符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的軟件”,未明確具體的功能需求(如用戶權(quán)限管理、數(shù)據(jù)接口類型等);2024年8月上線的軟件V2.0版本,因功能缺陷導(dǎo)致客戶無(wú)法使用,公司進(jìn)行了免費(fèi)修復(fù),但未將該問(wèn)題納入“不合格輸出”進(jìn)行記錄和分析。問(wèn)題:(1)分別指出上述3項(xiàng)問(wèn)題對(duì)應(yīng)的ISO9001:2015條款(需具體到子條款);(2)針對(duì)“軟件開(kāi)發(fā)合同未明確具體功能需求”的問(wèn)題,說(shuō)明審核員應(yīng)如何進(jìn)一步驗(yàn)證其對(duì)質(zhì)量管理體系的影響。答案一、單項(xiàng)選擇題1.D(解析:資源包括人員、基礎(chǔ)設(shè)施、過(guò)程運(yùn)行環(huán)境、監(jiān)視和測(cè)量資源、組織的知識(shí)等,外包服務(wù)協(xié)議屬于外部提供的過(guò)程控制,不屬于資源范疇。)2.D(解析:溫度超出工藝要求屬于不合格輸出,未采取處理措施違反10.2.1“不合格輸出的控制”。)3.B(解析:管理評(píng)審輸入應(yīng)包括質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況、顧客反饋、審核結(jié)果等;最高管理者可授權(quán)他人主持;輸出需包括改進(jìn)措施;頻率可根據(jù)需要調(diào)整。)4.B(解析:采購(gòu)文件未明確技術(shù)要求,違反8.4.2“外部提供的過(guò)程、產(chǎn)品和服務(wù)的要求”中“組織應(yīng)確保外部提供的過(guò)程、產(chǎn)品和服務(wù)符合要求”。)5.C(解析:第一階段審核的核心是了解組織的管理體系范圍、過(guò)程及運(yùn)行環(huán)境,為第二階段審核做準(zhǔn)備。)二、判斷題1.√(解析:審核證據(jù)需客觀,主觀陳述(如員工個(gè)人意見(jiàn))不可作為證據(jù)。)2.×(解析:糾正為消除已發(fā)現(xiàn)的不合格,糾正措施為消除不合格的原因。)3.√(解析:ISO9001允許刪減,但需滿足不影響能力和責(zé)任的條件。)4.×(解析:需進(jìn)一步驗(yàn)證該行為是否導(dǎo)致不合格輸出,或是否為偶發(fā)事件,不可直接開(kāi)具不符合項(xiàng)。)5.×(解析:證書(shū)有效期通常為3年,需通過(guò)再認(rèn)證維持有效性。)三、簡(jiǎn)答題1.過(guò)程方法的應(yīng)用要點(diǎn)包括:(1)識(shí)別質(zhì)量管理體系所需的過(guò)程及其在組織中的應(yīng)用(確定過(guò)程的輸入、輸出、活動(dòng)、資源);(2)確定過(guò)程之間的順序和相互作用(繪制過(guò)程流程圖,明確接口關(guān)系);(3)確定為確保過(guò)程有效運(yùn)行和控制所需的準(zhǔn)則和方法(如關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)、作業(yè)指導(dǎo)書(shū));(4)確??色@得必要的資源和信息(如設(shè)備、培訓(xùn)、數(shù)據(jù))以支持過(guò)程的運(yùn)行和監(jiān)視;(5)監(jiān)視、測(cè)量(適用時(shí))和分析這些過(guò)程(如通過(guò)統(tǒng)計(jì)過(guò)程控制SPC分析過(guò)程能力);(6)實(shí)施必要的措施以實(shí)現(xiàn)過(guò)程的預(yù)期結(jié)果和持續(xù)改進(jìn)(如糾正措施、預(yù)防措施)。2.管理評(píng)審輸入至少包括:(1)審核結(jié)果(內(nèi)部審核、外部審核、第二方審核);(2)顧客反饋(投訴、滿意度調(diào)查結(jié)果);(3)質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況(包括未達(dá)成目標(biāo)的原因分析);(4)過(guò)程績(jī)效和產(chǎn)品符合性(如生產(chǎn)效率、合格率);(5)不合格及糾正措施的狀況(如未關(guān)閉的不符合項(xiàng)、重復(fù)發(fā)生的問(wèn)題);(6)外部環(huán)境的變化(如法規(guī)更新、市場(chǎng)需求變化);(7)改進(jìn)的建議(來(lái)自員工、供應(yīng)商、客戶等)。管理評(píng)審輸出至少包括:(1)質(zhì)量管理體系的有效性結(jié)論(是否需要調(diào)整范圍、結(jié)構(gòu));(2)改進(jìn)措施(如過(guò)程優(yōu)化、資源增加);(3)質(zhì)量目標(biāo)的調(diào)整(如修訂目標(biāo)值或新增目標(biāo));(4)資源需求(如人員培訓(xùn)、設(shè)備采購(gòu));(5)與顧客要求相關(guān)的產(chǎn)品和服務(wù)的改進(jìn)(如縮短交付周期、提升功能)。3.問(wèn)題對(duì)應(yīng)條款及理由:(1)檢驗(yàn)報(bào)告未記錄具體測(cè)試數(shù)值:違反7.5.3.2“記錄控制”中“應(yīng)控制形成文件的信息,以確保所需的信息是清晰的、易于識(shí)別和檢索”,或8.6“產(chǎn)品和服務(wù)的放行”中“應(yīng)保留有關(guān)產(chǎn)品和服務(wù)放行的形成文件的信息,包括符合接收準(zhǔn)則的證據(jù)”。理由:檢驗(yàn)記錄需提供具體數(shù)據(jù)以證明符合要求,僅標(biāo)注“合格”無(wú)法追溯判定依據(jù)。(2)管理評(píng)審未明確改進(jìn)目標(biāo)的責(zé)任部門(mén)和完成時(shí)間:違反9.3.3“管理評(píng)審輸出”中“管理評(píng)審的輸出應(yīng)包括與改進(jìn)相關(guān)的決策和措施”。理由:改進(jìn)目標(biāo)需明確責(zé)任和時(shí)限,否則無(wú)法有效實(shí)施。(3)原材料無(wú)檢驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識(shí):違反8.5.3“標(biāo)識(shí)和可追溯性”中“組織應(yīng)在生產(chǎn)和服務(wù)提供的整個(gè)過(guò)程中對(duì)輸出進(jìn)行標(biāo)識(shí),以確保產(chǎn)品和服務(wù)的符合性”,或8.5.4“防護(hù)”中“組織應(yīng)在生產(chǎn)和服務(wù)提供期間對(duì)輸出進(jìn)行防護(hù),包括標(biāo)識(shí)”。理由:無(wú)標(biāo)識(shí)無(wú)法區(qū)分檢驗(yàn)狀態(tài),可能導(dǎo)致不合格品誤用。四、案例分析題案例1:(1)問(wèn)題對(duì)應(yīng)條款:①重復(fù)出現(xiàn)關(guān)鍵工序參數(shù)未實(shí)時(shí)記錄:違反10.2.2“糾正措施”中“糾正措施應(yīng)與所遇到不合格的影響程度相適應(yīng)”,或9.2.2“內(nèi)部審核”中“審核應(yīng)評(píng)價(jià)是否滿足審核準(zhǔn)則”(跟蹤審核未驗(yàn)證整改有效性)。②未分析客戶投訴原因:違反10.2.1“不合格輸出的控制”中“組織應(yīng)通過(guò)下列一種或幾種方式處置不合格輸出:…分析不合格的原因”。③設(shè)備預(yù)防性維護(hù)延遲且未記錄內(nèi)容:違反7.1.3“基礎(chǔ)設(shè)施”中“組織應(yīng)確定、提供并維護(hù)所需的基礎(chǔ)設(shè)施”,或8.5.1“生產(chǎn)和服務(wù)提供的控制”中“組織應(yīng)使用適宜的設(shè)備”(維護(hù)未按計(jì)劃執(zhí)行),或7.5.3.2“記錄控制”中“記錄應(yīng)包含足夠的信息以證明過(guò)程符合要求”。(2)整改措施有效性分析及建議:企業(yè)原整改措施為“加強(qiáng)員工培訓(xùn)”,但車間A仍存在相同問(wèn)題,說(shuō)明培訓(xùn)未解決根本原因??赡艿母驹虬ǎ鹤鳂I(yè)指導(dǎo)書(shū)未明確記錄要求(如記錄頻率、方式)、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督缺失(如班組長(zhǎng)未檢查記錄)、設(shè)備未配備實(shí)時(shí)記錄工具(如自動(dòng)記錄儀故障)。改進(jìn)建議:①分析重復(fù)問(wèn)題的根本原因(如通過(guò)5Why法);②針對(duì)原因制定措施(如修訂作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、增加現(xiàn)場(chǎng)巡檢頻次、維修記錄設(shè)備);③驗(yàn)證措施有效性(如通過(guò)后續(xù)審核確認(rèn)記錄合規(guī)率);④將此類問(wèn)題納入預(yù)防措施,避免其他車間發(fā)生。案例2:(1)問(wèn)題對(duì)應(yīng)條款:①需求評(píng)審未包含客戶代表:違反8.3.3“設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)輸入”中“組織應(yīng)確保設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)輸入是充分和適宜的,要求應(yīng)完整、清楚,且不能自相矛盾”(評(píng)審未覆蓋所有相關(guān)方),或8.3.4“設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)控制”中“組織應(yīng)基于設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)的性質(zhì),對(duì)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)進(jìn)行控制,包括評(píng)審”。②合同未明確具體功能需求:違反8.2.3“與產(chǎn)品和服務(wù)有關(guān)的要求的評(píng)審”中“組織應(yīng)確保與顧客溝通的內(nèi)容得到確認(rèn)”,或8.2.1“顧客溝通”中“組織應(yīng)與顧客溝通產(chǎn)品和服務(wù)的信息,包括要求”。③未記錄不合格軟件修復(fù):違反10.2.1“不合
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026上半年安徽事業(yè)單位聯(lián)考黃山市屯溪區(qū)招聘40人備考題庫(kù)及完整答案詳解1套
- 2026年安徽創(chuàng)新館志愿講解員招募備考題庫(kù)含答案詳解
- 2026江西湖口縣第一批單位選調(diào)名事業(yè)編制工作人員32人備考題庫(kù)及答案詳解(奪冠系列)
- 2026上半年安徽事業(yè)單位聯(lián)考阜陽(yáng)市招聘15人備考題庫(kù)有答案詳解
- 2026四川內(nèi)江市市中區(qū)龍門(mén)鎮(zhèn)中心敬老院招聘聘用人員1人備考考試試題及答案解析
- 2026年春合肥市安居苑小學(xué)教育集團(tuán)教師招聘若干名備考考試試題及答案解析
- 2026上半年貴州事業(yè)單位聯(lián)考貴州民族大學(xué)招聘52人筆試模擬試題及答案解析
- 2026貴州畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)機(jī)關(guān)(事業(yè)單位)考調(diào)工作人員51人備考考試試題及答案解析
- 2026福建海峽環(huán)保集團(tuán)股份有限公司市場(chǎng)化選聘所屬企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人1人考試參考試題及答案解析
- 2026天津匯融商管公司面向社會(huì)選聘國(guó)有企業(yè)商業(yè)前策高級(jí)主管崗位1人考試備考題庫(kù)及答案解析
- 醫(yī)用手術(shù)器械講解
- 腫瘤晚期呼吸困難治療
- 車間電纜整改方案模板(3篇)
- 徐州村務(wù)管理辦法
- 冰芯氣泡古大氣重建-洞察及研究
- 廣東省惠州市2026屆高三上學(xué)期第一次調(diào)研考試 歷史 含答案
- DB50∕T 1604-2024 地質(zhì)災(zāi)害防治邊坡工程結(jié)構(gòu)可靠性設(shè)計(jì)規(guī)范
- 中國(guó)電氣裝備資產(chǎn)管理有限公司招聘筆試題庫(kù)2025
- 糖尿病足的護(hù)理常規(guī)講課件
- JG/T 155-2014電動(dòng)平開(kāi)、推拉圍墻大門(mén)
- 運(yùn)輸居間協(xié)議書(shū)范本
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論